訪問リハビリテーション - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

仕事内容●利用者さまのご自宅へ訪問し、医師の指示によるリハビリ業務（基本動作・歩行・階段昇降練習等）、ご家族とのリハビリ相談、環境調整・福祉用具選定などをお願いします。訪問件数：5～7件 ●年間休日120日とお休みが多く、残業もほとんど発生しないので、子育て中の方も働きやすい環境です◎ ●定年65歳と長く、勤務延長を利用で70歳まで勤務可能です！また、退職金制度もあるので、腰を据えて長く働きたい方にもオススメです♪

仕事内容≪年間休日112日/リハビリスタッフ複数在籍≫介護老人保健施設・デイケアのお仕事です＠非常勤は土日祝休みも相談可能＠府京都市伏見区 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/公共交通機関の便が良い/幅広い医療介護のステージが経験出来る/退職金あり/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 介護老人保健施設・訪問リハビリ・デイケア求人！ ベテランスタッフが在籍していますので、経験が浅い方もご安心下さい。 年間休日112日、賞与3.65ヶ月 かなり大きなグループの法人です。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOT

仕事内容【昇給・賞与あり☆彡】年間休日120日でプライベート充実駅チカ徒歩6分マイカー通勤OK/各種手当充実研修制度あり/スキルアップ可/病院にて理学療法士さん募集中★ ●病床数110床の病院にて理学療法士としてリハビリ業務全般に従事していただきます。 ●京都市営地下鉄東西線「醍醐駅」から徒歩6分とアクセス抜群！車通勤もOKで毎日らくらく ●週休2日制、年間休日120日！有休消化率100％！プライベートも充実させながら勤務できます◎ アドバイザーより 共和病院は、医療法人松寿会が運営しており、入院、外来、訪問リハにおいて急性期疾患(整形・形成外科)から在宅リハまで幅広いサービスを提供している病

勤務時間16:00～20:00 休憩なし ※週2日～応相談 ※扶養範囲内での勤務OK 残業ほぼ無し

勤務時間7:00～11:00 休憩なし ※週2日～応相談 ※扶養範囲内での勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院、訪問リハにお ける理学療法士業務全般 ※訪問リハ必須 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎駅チカ ◎交通費支給 ◎車通勤可 ◎年間休日120日以上 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●院内（外来・病棟）、訪問におけるリハビリ業務を担当していただきます。 ●残業時間は月約5時間と少なめ◎4週8休制でしっかり休みながらお仕事に取り組めるため、メリハリのある毎日を送れます！※火曜日のみリハビリの会議がある為、8:20～17:40（休憩50分）。 ●育児休業取得実績あり！ライフステージの変化に合わせて無理せず働ける環境が整っています！ 710721/201

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーションこころの木 作業療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務全般 ・在宅・施設に訪問し、症状の観察身体の評価、環境調整、心身機能改善、食事等生活全般の機能改善援助 など 【事業所名】 訪問看護ステーションこころの木 【応募資格】 ■作業療法士免許 ■実務経験者 【施設形態】 【法人名】 株式会社こころの蓮 【勤務地】 京都府 京都市伏見区 向島津田町１０１番地１ 【アクセス】 近鉄京都線「向島駅」(徒歩9分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 【基本給】250,000円～

仕事内容【アピールポイント】 2025年11月オープン！未経験歓迎！完全週休2日制！ 【仕事内容】 2025年11月オープン！ 運動メインのデイサービスにて機能訓練指導員（看護職員）を募集します！ 正看護師さん・准看護師さんともに大歓迎！ 機能訓練指導員が未経験の方も大歓迎！マニュアルや研修・フォロー体制が整っています！ デイサービス未経験の方歓迎！ブランクある方も大歓迎です！ 管理者やマネージャーなどのキャリアアップも目指せます！ 【PRポイント】 ・介護業界トップクラスの待遇です！ ・毎週日曜日は固定でお休みです ・髪型・髪色自由！ネイルOK！ ■具体的な仕事内容 リハビリデイサ

仕事内容京阪本線「淀駅」から徒歩7分で通勤ラクラク☆育児休業取得実績あり◎年間休日たっぷり120日◎残業も少なめの病院です！ ●院内（外来・病棟）、訪問におけるリハビリ業務を担当していただきます。 ●残業時間は月約5時間と少なめ◎4週8休制でしっかり休みながらお仕事に取り組めるため、メリハリのある毎日を送れます！※火曜日のみリハビリの会議がある為、8:20～17:40（休憩50分）。 ●育児休業取得実績あり！ライフステージの変化に合わせて無理せず働ける環境が整っています！ アドバイザーより 京都市伏見区にあります「医療法人社団淀さんせん会 金井病院」は急性期病棟、障害者病棟、療養型病棟の3つの

勤務時間16:00～20:00 休憩なし ※週2日～応相談 ※扶養範囲内での勤務OK 残業ほぼ無し

仕事内容【賞与実績はたっぷり4.0ヶ月】院内保育園あり◎産前産後・育児休業、育児短時間勤務等子育て支援も充実しています！ ●療養病床・地域包括ケア病棟・介護医療院・訪問リハのリハビリ業務全般及び付随業務に従事していただきます。 ●賞与はたっぷり4.0か月分♪日々のモチベーションアップにも繋がりますね♪ ●マイカー通勤ＯＫ！駐車場も完備です☆天候に左右されずに通勤できるのは嬉しいですね♪ アドバイザーより 京都府伏見区にある「京都南西病院」にて理学療法士さんの募集です♪「きょうと福祉人材育成認証制度」の認定を受けている病院ですので万全の教育体制のもと学んでいただけます◎研修やセミナーへは業務とし

勤務時間（1）08:30～17:30 （2）09:00～18:00

仕事内容≪年間休日112日/リハビリスタッフ複数在籍≫介護老人保健施設・デイケアのお仕事です＠非常勤は土日祝休みも相談可能＠府京都市伏見区 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/公共交通機関の便が良い/幅広い医療介護のステージが経験出来る/退職金あり/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 介護老人保健施設・訪問リハビリ・デイケア求人！ ベテランスタッフが在籍していますので、経験が浅い方もご安心下さい。 年間休日112日、賞与3.65ヶ月 かなり大きなグループの法人です。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOT

仕事内容<仕事内容> 作業療法士 当院の求人募集をご覧いただき誠にありがとうございます。 【金井病院とは…】 企業全体300人の京都府にある病院です。当院は伏見区淀の地で約40年「私たちは地域住民の皆様に人間愛に根差した良質な医療を提供します」の考えのもと、職員全員が笑顔で働ける環境づくりに努めています。伏見区内の地域行事にも参加！地域住民の方々と交流をもつことができます。 【業務内容】 急性期から回復期・生活期・在宅まで、一貫した「地域に根ざした総合的リハビリテーション」に取り組んでいます。主に、整形外科疾患、内科疾患、脳血管疾患の患者様を対象として入院・外来リハビリテーションを行っており、経

仕事内容★急性期から回復期・生活期・在宅まで、一貫した「地域に根ざした総合的リ ハビリテーション」に取り組んでいます。 主に、整形外科疾患、内科疾患、脳血管疾患の患者様を対象として入院・外 来リハビリテーションを行っています。 ★また、経験に応じて訪問リハビリにも携さわります。 ★整形外科やロコモ予防フィットネスクラブ「すまいる」と連携して地域の方 へロコモ予防として健康教室（水中ウォーキング）や啓蒙活動の参画をして います。 変更範囲：変更なし

勤務時間■8:00～17:30の間で3時間からOK（フルタイムもOK） ■週1日からOK（週4～5日もOK） ※希望の勤務時間やシフトをご相談くださいね。 【半日型のサービス提供時間】 午前 9:00～12:15 午後 13:30～16:45 【働くスタッフのライフスタイルを尊重します】 ・お子様を迎えに行きたい。 ・役場や銀行など用事がある。 ・家族の病気などで病院に付き添いたい。 などあなたのライフスタイルに合わせてシフトが組めます。 【残業はほとんどありません！】 働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを整えている当社。基本的に残業はなく定時で帰宅できます！ ■土曜日・祝日勤務できる方、優遇いたします。

仕事内容≪年間休日112日/リハビリスタッフ複数在籍≫介護老人保健施設・デイケアのお仕事です＠非常勤は土日祝休みも相談可能＠府京都市伏見区 【おすすめポイント】 リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/公共交通機関の便が良い/幅広い医療介護のステージが経験出来る/退職金あり/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 介護老人保健施設・訪問リハビリ・デイケア求人！ ベテランスタッフが在籍していますので、経験が浅い方もご安心下さい。 年間休日112日、賞与3.65ヶ月 かなり大きなグループの法人です。 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOT

勤務時間22時～翌朝5時 ※4時間勤務、3時間休憩（１時間勤務ごとに休憩を１時間はさむ形を原則とし、利用者さんの状況に応じて柔軟に対応） 就労期間：有期雇用（２年）

勤務時間7:00～11:00 休憩なし ※週2日～応相談 ※扶養範囲内での勤務OK 残業ほぼ無し