障がい者グループホーム - 群馬県高崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間17:00～翌9:00（休憩2h） 週1回～勤務OK

仕事内容＜正社員／生活支援員・世話人＞ 2026年2月、群馬県高崎市高砂町に 新築の障がい者グループホーム 「はなはな」 が新規開設！ それに伴い、生活支援員・世話人を募集します。 障がいをお持ちの方が自分らしく 安心して暮らせるようにサポートする、 やりがいのある仕事 です。 ＜勤務地＞ ※2月新規OPEN！ 障がい者グループホーム はなはな アパートタイプ「ばら」 高崎市高砂町266‐2 サンハイツ高崎 その他の勤務地 障がい者グループホーム はなはな シェアハウスタイプ「うめ・さくら」 群馬県高崎市上滝町498-1 ＜ここが魅力＞ ・新規開設だから、職場づくりも一緒に！ ・スタッフの

勤務時間9:00～18:00の間で1日4時間以上、週3日以上で応相談 ※土日どちらか入れる方のみ ※休憩60分

勤務時間（1）16:00～19:00 （2）16:00～21:00 （3）16:00～翌9:00 ※時間応相談 ※週1日～勤務ご相談下さい

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 群馬県高崎市井野町659-7 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッ

仕事内容日中サービス支援型の障害者グループホームで、利用者が共同して 自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、入浴、排 泄及び食事等の介護、相談その他の日常生活上の支援を行います。 仕事の役割としては、世話人、生活支援員、夜間支援員の仕事と管 理者の補助作業があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜正社員／管理者※幹部候補＞ 高崎市上滝町にある 障がい者グループホーム 「はなはな」 にて オープニング、マネジメントに関わるポジション！ 裁量あり、将来的に複数拠点を担う 中核人材／管理者(幹部候補)を募集！ 将来代表就任があるので 「やりがい」のあるお仕事です。 障害者と深く関わりがある方を優先！ ＜ここが魅力＞ ・新規開所のため、運営体制づくりから関われます ・現場管理に加え、人事・組織づくりにも関与可能 ・社宅自社保有物件県内多数有家賃半額！ ・小規模法人のため裁量が大きく、意思決定が早い環境 ・資格取得支援制度有 ・昇給・賞与ありで安定収入！ ・将来的に複数拠点を統括するポ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※３月～月曜日又は水曜日（月２回）勤務できる方 １名 ※６月～火曜日勤務できる方を募集しています。 ０時～３時休憩時間です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間06：00～10：00 16：00～21：00 ※希望に合わせて勤務時間、シフトを作成 週2日～OK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時00分〜16時00分の時間の間の8時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

勤務時間17:00～翌9:00（休憩180分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務） ※週1回～/WワークOK ※未経験・ブランクOK ※勤務時間や日数相談可

勤務時間シフト制

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

仕事内容2026年4月に新規オープンする障がい者グループホーム「ケアホーム ふわり」にて、生活支援員・世話人としての業務をお任せします。 具体的には、利用者様が自立した日常生活を送れるよう、以下のサポートを行います。 ◆身体介助： 食事・入浴・排泄など、個別の状況に合わせたお手伝い ◆生活援助： 調理・洗濯・清掃といった家事全般のサポート ◆相談対応： 利用者様のお悩みや、日々の出来事への寄り添い ◆記録業務： 支援内容や体調の変化を記録（情報共有のため） ＼ここが働くポイント！／ ◆オープニング募集： 4月にスタートする新しい施設です。全員が同じスタートラインから協力して環境を整えていけます。

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容<仕事内容> 【正看護師】手当充実！障がい者グループホームの精神科看護師（事務所管理者兼任）【直行直帰可】 １）事務所管理の仕事 ・報酬請求は看護用ソフトにて管理者が行います。サポート体制もありますのでご安心ください。 ・制度上利用する自立支援医療証の申請作業を代行することもあります。 ２）看護 ・内服管理や調整相談 ・ご利用者様のお話しを聞いて日常の様子を継続的に見守っていくことがメインになります。 利用者様が医療連携されている場合は医療機関の指示に基づいて、その対応をします。 ※基本的には夜間支援員等ホームスタッフが対応しますが、てんかん発作と一時的なパニック・不穏等による緊急訪問

仕事内容【福祉業界企業の統括ポジション経験者】県全体の取りまとめに携われる！さらなる飛躍を目指し40～50代も活躍中〇 業界経験・民間企業経験・役員経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアの統括マネージャーとして、埼玉県西部エリア・東京都エリアの取りまとめをお任せいたします。 【具体的には】 ・各エリアのマネージャーを通じて、運営部分(グループホームにて管理者を通じて利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ・ご相談で休日決定 ・年末年始、夏季休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間6：00～21：00 ※上記の時間内で応相談（月16時間～18時間以上） ※休憩60分 ※実働8時間以内 ※残業ほぼなし ※希望に合わせて勤務時間、シフトを作成 ※週2日～OK