京都府京都市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【将来に向けて次世代コアメンバーの募集です！】 業界未経験歓迎！社会人経験５～１５年程度を想定 【仕事内容】 ・PC,専用ソフト入力業務 ・見積書作成 ・ 建物管理業務（清掃管理・設備管理）でのマネージャー候補 ・マンション、ビルの品質管理や保守管理 ・人材管理育成、顧客管理営業等 ・ビルメンテナンス（清掃管理・設備管理・各種メンテナンス工事） *社用車使用しての業務有、シフト欠員の場合 現場対応有 ・緊急対応等 【応募資格】（業務上使用） ・パソコン・スマートフォンの基本操作 ・ブラウザ（Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｅｄｇｅ、Ｇｏｏｇｌｅ Ｃｈｒｏｍｅ） ・ＯｕｔｌｏｏｋやＧｍａｉｌでのメール

仕事内容株式会社京都製作所 【京都】営業管理部の組織マネジメント・業務改善等◆生産性向上に貢献◆シェアトップ級の包装装置メーカー 【仕事内容】 【京都】営業管理部の組織マネジメント・業務改善等◆生産性向上に貢献◆シェアトップ級の包装装置メーカー 【具体的な仕事内容】 京都・淀／30名規模の営業管理組織を率い、業務改革で事業成長を加速させるリーダー／データ活用×業務改革 ▼ポジションの魅力▼ ・30名規模の組織マネジメントを通じて、組織運営力と経営視点を発揮できる ・受発注、請求、庶務業務の改革を主導し、生産性向上に直接貢献できる ・営業データ活用や業務企画を通じて、事業成長を支える中核人

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業経験 └金融業界や不動産業界での経験をお持ちの方を歓迎いたします。 【職種名】 法人営業◆フレックス制／土日祝休み／業界未経験歓迎／年間休日124日◆ 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・担当企業へのアプローチ、および継続的な関係構築を通じた不動産ニーズの把握 ・CRE戦略に基づく、事業用不動産（オフィス、物流倉庫、開発用地等）の売買仲介提案 ・不動産市場の調査・分析、および顧客への情報提供 ・社内外の関係者と連携したプロジェクトの推進、契約締結までのマネジメント 法人営業本部に所属し、上場企業などの法人顧客が抱える経営課題に対し、不動産の側面から最適な

仕事内容＼仕事も、自分の時間も。どちらも大切にできる働き方へ／ 「転職したいけれど、毎日満員電車はつらい」 「仕事だけで一日が終わる生活を変えたい」 「将来も続けられるスキルを身につけたい」 そんな想いを持つ20代に選ばれているのが、当社の人材コーディネーターです。 お任せするのは、転職を考える方の希望を伺い、その方に合った仕事・働き方を一緒に見つける仕事。自分自身も、無理なく働ける環境で、採用やキャリア支援の知識を身につけられます。 ※基本的に内勤のお仕事です。 ※業務習得後はリモートワークも可能です。 ＜こんな仕事をお任せします！＞ ■「理想の働き方」を叶える転職サポート 求職者の方とオンライ

仕事内容株式会社フジックス 未経験歓迎【ルート営業】※完全週休2日(土日祝)＊年間休日123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【既存顧客中心のルート営業】希望や適性によって<アパレル部門&gtlt;家庭用部門>いずれかの部門で活躍！◎未経験でも安心のサポート体制に自信あり！<営業スタイル> 新規開拓の営業ではなく、 すでに仲良くしているお客様を訪問する “ご用聞きスタイル”です。 「ちょっと相談したい」 「こんな糸ないかな？」 そんな声に耳を傾けて、 一緒に解決していく、

仕事内容【仕事内容】 採用に悩む企業に入り込み、「誰を採用するか」「どう届けるか」まで設計する仕事です。 ヒアリングから施策の企画・実行・効果検証まで担当し、採用活動を改善していきます。 【主な業務内容】 ◎採用状況・募集職種などのヒアリング ◎採用ターゲットの設計 ◎競合求人・採用市場のリサーチ ◎求人原稿・採用コンテンツの企画、改善 ◎求人媒体・Web広告・SNSなどの施策選定 ◎採用サイト・LPの改善提案 ◎応募率・面接率などの数値分析 ◎分析結果をもとにした改善提案 【担当する顧客例】 ◎営業職を複数名採用したいIT・SaaS企業 ◎新拠点の立ち上げで採用を強化する成長企業 ◎広告費をかけ

仕事内容[仕事内容] 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会

仕事内容法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案

仕事内容【仕事内容】 ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐグローバル人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡 製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、特定技能提案、委託請負を行う当社。 アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細： 「採用・人手不足」「コスト上昇」「管理・労務リスク」など、日本のものづくり企業が抱える課題は多々あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須経験・知識≫ ・営業経験をお持ちの方（国内、国外問わず） ・日常会話レベルの英語力（目安：TOEIC 600点以上） [歓迎] ≪歓迎する経験・知識≫ ・ファインセラミックス／半導体関連の営業経験 ・海外での営業経験 ・普通自動車免許 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800点以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 京セラは「チャレンジしたい」という気持ちに応えてくれる会社であり、「こうしたい」という強い思いがあれば、年齢

仕事内容【仕事内容】 応募者対応や採用サポートを中心に、人と企業をつなぐお仕事です！ 未経験からスタートした先輩も多く、コミュニケーション力を活かしながら成長できます◎ 【主な業務内容】 ◎応募者からのお問い合わせ対応 ◎面接日程の調整・データ入力・書類作成 ◎求職者へのヒアリング・お仕事紹介 ◎企業とのやり取りや採用サポート業務 ◎SNS更新や求人広告の作成サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力・提案力 ◎採用・人材業界の知識 ◎PCスキル・事務スキル ◎マネジメント・営業スキル さらに経験を積むと… ◎キャリアアドバイザー（CA） ◎人材営業・法人コンサル

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

仕事内容【グループホームで管理者のお仕事】市バス「塔南高校前」停下車、徒歩2分正社員 #履歴書作成代行可 ・・グループホームでの管理者のお仕事・・・介護職員の業務全般・事業所運営、管理業務全般・年間予算管理・人材採用、育成・各種指揮命令、地域連携、営業活動、運営推進会議の開催などお願いします。◆正社員のお仕事です◆マイカー通勤OK＃正社員 ＃履歴書作成代行可 職種：その他 施設形態：グループホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの

仕事内容機械設計派遣紹介企画営業職 機械設計派遣紹介企画営業職のおしごとです 機械設計派遣紹介企画営業職で、はたらいてみませんか？ 【仕事内容】 人手不足でお困りの企業に対し、機械設計者や開発、半導体関連の人材を結びつける仕事です。 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給25万1000円～37万0000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、

仕事内容【仕事内容】 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 ＜センター長とは…＞ 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合い

仕事内容【仕事内容】 採用に悩む企業に入り込み、「誰を採用するか」「どう届けるか」まで設計する仕事です。 ヒアリングから施策の企画・実行・効果検証まで担当し、採用活動を改善していきます。 【主な業務内容】 ◎採用状況・募集職種などのヒアリング ◎採用ターゲットの設計 ◎競合求人・採用市場のリサーチ ◎求人原稿・採用コンテンツの企画、改善 ◎求人媒体・Web広告・SNSなどの施策選定 ◎採用サイト・LPの改善提案 ◎応募率・面接率などの数値分析 ◎分析結果をもとにした改善提案 【担当する顧客例】 ◎営業職を複数名採用したいIT・SaaS企業 ◎新拠点の立ち上げで採用を強化する成長企業 ◎広告費をかけ

仕事内容約９割の社員が未経験入社！ 個人ではなくチームで目標を追うスタイルです♪ 企業の短期の人材ニーズや個人の短期の就業希望を叶えるアルバイト派遣事業を展開しています。 【仕事内容】 企業様に派遣サービスをご提案し、登録スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介するお仕事です♪ ヒヤリング力が活かせます！ 【仕事詳細】 ◆企業様への対応 《法人営業》 どのような人材を求めておられるかを丁寧にヒアリングし、お困りごとを解決できるようサービスをご案内します。 ◆コーディネート業務、登録スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされているスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下【いずれかを満たすご経験】をお持ちの方 ・法人営業経験 ・販売などの顧客折衝経験 ・数字を追う業務に携わった経験 [歓迎] ・人材ビジネスに関心のある方 ・セールスフォースの使用経験 ・顧客管理やCRMなど、カスタマーサクセスの実務経験(Salesforce歓迎) ・求人サービスや人材紹介等、人材ビジネスでの業務経験 ・インハウスの人事部門や採用業務などの職務経験 【職種名】 【京都】【求人マッチングサービスのセールス】業界未経験歓迎／土日祝・年休120日以上／地方創生 【仕事内容】 本ポジションは企業向けの採用コンサルティングや、ジョブアンテナの媒体掲載企画を担う

仕事内容【京都市中京苦】調剤薬局／勤務薬剤師／安心の大手法人／若手薬剤師活躍中！ 京都市中京区／調剤薬局／スキルアップ可能／大手企業で福利厚生・研修制度充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～370,000円 【年収】400万円～550万円＋別途手当(下記参照) ＊給与は経験・能力等を考慮の上、応相談です (勤務地・勤務条件等により、社内規定に準じ決定します) 【別途手当】 ◇役職手当 ◇赴任手当(0～50,000円) ※勤務コース・配属店舗により地域手当・赴任手当は異なります。 ◇住宅手当 ◇残業手当 【賞与】 ◇賞与：年2回(7月・12月) ■年収モ