店長 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

仕事内容☆面接1回 ☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 【業務内容】 商品の良さや着心地などをお伝えし、お客様のニーズに合った商品を販売するお仕事です。 商品だけでなく販売スタッフのファンになっていただけるよう、お客様に寄り添った丁寧な接客で 信頼関係を築きます。また仲間と協力し合いながらショップのディスプレイ、売上管理、 商品管理なども行い、店頭でお客様からいただいたお声を次の商品づくりに繋げる役割も担っています。 ※販売職から、MD、営業、WEB、PR等へキャリアチェンジされる方もいらっしゃいます。 【勤務地】 各店舗の中からお住まいの場所を考慮し決定します。（原則、公共交通機関で

仕事内容シフト休【飲食店の店長候補】無資格OK／未来の自分に投資しよう！ 雇用先企業 タニザワフーズ株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～325,000円 賞与あり(年2回、7月・12月※1カ月/回) 決算賞与あり(業績に基づく) 昇給あり(年1回、6月) ※固定手当を含む ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(全額支給) 夜間手当 職務手当 結婚祝金手当 【勤務地】 愛知県豊田市前田町3-3-2 新上挙母駅より車5分 自動車/自転車通勤可(無料駐車場あり) 募集情報 このお

仕事内容【豊田市】店舗運営・店長候補（未経験歓迎！）／年収288～373.2万円／(株)ZUND ＜この求人情報について＞ 株式会社ZUNDからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュアル完備 「紙」と「動画」でのマニュアルがあ

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長候補としての募集です♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか 私たちは『人・物・金・情報』の経営資源を最大限に活用して、 安全でおいしい商品をお客様に心をこめて提供することがお仕 事です。入社後は店舗運営に関する業務全般をお任せします。 具体的には接客・調理業務をはじめ、ゆくゆくは売上管理や 発注業務、アルバイトの教育なども担当していただきます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の

仕事内容タイトル: 正社員(店長) 勤務先名: SPA FURUSATO 逢妻 職種: デイサービスの店長（正社員） 仕事内容: ＼デイサービス店長（管理職）募集／ 未経験可／週休2日制／残業・夜勤なし ……………………………………… 安定した法人運営のもと、利用者様とスタッフ双方に寄り添うデイサービス運営を担う管理職を募集します。 マネジメント未経験の方も、充実した研修やマニュアルにより安心してスタートできます。 【働き方・勤務環境】 家庭やプライベートと両立しながらキャリア形成が可能です ・未経験やブランクのある方もOK ・週休2日制＋希望休（月2回まで取得可能） ・夜勤なし／残業ほ

勤務時間ランチタイム限定 ■11:00～15:00 ■週1日、1日3h～OK！ 「子どもの行事があるから今週は少なめに働きたい」など、家庭の予定に合わせてシフト調整が可能です！ 急なお休みにも柔軟に対応できるので、安心して続けられます。 家事や育児と両立しながら、無理なく長く働ける環境です ️

仕事内容【アピールポイント】 ＼全店リニューアルオープン ／ 心機一転！オープニングスタッフ募集！ あなたも一緒にスタートしませんか？ 主婦(夫)さんが多数活躍中の職場です 家庭と両立しやすい働き方が叶います ️ 急なお休みにも柔軟に対応するので安心！ 未経験もブランクもOK！ シフトは家庭都合で調整可能！ 簡単作業中心で安心！ まかないあり！ ■お電話からのお問い合わせ 【焼肉ホルモンこたろう豊田梅坪店】 TEL：080-5134-9110 【仕事内容】 心機一転！オープニングスタッフ募集！勤務時間は11:00〜15:00 週1日・1日3時間～OKの柔軟シフトで、お昼のスキ

仕事内容愛知県豊田市の店長候補（ＫＦＣ豊田元町店） (正社員) | タニザワフーズ株式会社 ▼仕事内容 ・接客、調理、スタッフの採用 ・教育や管理等、店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。 ・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で毎年資格取得まで教育を行います。 ＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。 変更範囲：会社の定める業務 (愛知県豊田市) ▼職種 店長候補（ＫＦＣ豊田元町店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜325000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容【アピールポイント】 ※店長候補募集※ 人間関係の悩み一切ナシ！ 温かい職場で、新しいスタートを切りませんか？ ＼月10日しっかり休める ️／ 平均年齢27歳！にぎやかな職場です！ 経験を活かして店長になれる！ 月給40万円スタートで稼げる！ ■お電話からのお問い合わせ 【焼肉ホルモンこたろう 豊田梅坪店】 TEL：080-5134-9110 【仕事内容】 SNSでバズり中！離職率が低いお店 【大衆焼肉こたろう】は、一度働きだしたら辞める人はほとんどいないほど、居心地がいいのが魅力。 「飲食業でキャリアを築きたい」「自分のアイデアを活かしてお店を盛り上げたい」そんなあ

仕事内容＼半年に1度4連休取得可能／基礎から学べる環境です★キャリアUPを目指せる！未経験でも月給24万円以上！ ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー

仕事内容愛知県豊田市の店長候補（ＫＦＣ豊田美里店） (正社員) | タニザワフーズ株式会社 ▼仕事内容 ・接客、調理、スタッフの採用 ・教育や管理等、店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。 ・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で毎年資格取得まで教育を行います。 ＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。 変更範囲：会社の定める業務 (愛知県豊田市) ▼職種 店長候補（ＫＦＣ豊田美里店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜325000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容すかいらーくグループが運営するレストランで、店舗マネージャー候補として運営全般をお任せします。 【マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネ

仕事内容≪讃岐製麺（東証スタンダード上場）≫◆契約社員◆未経験者歓迎！入社日相談可能です 入社後は接客、調理全般から、衛生管理、スタッフの採用・育成など店長のサポート役として店舗運営にまつわる全ての業務に携わっていただきます。 ★店舗限定の契約社員での採用を考えておりますので原則転勤はありません ★1年単位で契約更新になります（正社員登用制度もご用意しています） 住み慣れた街、通い慣れた地域で長く安定して働きませんか？ 複数のブランドを「関西」「中部」地区中心にチェーン展開する当社（東証スタンダード上場）。 今回の募集は店舗での増員に伴う店舗限定正社員を募集します。 業界・職種未経験の方も歓迎

仕事内容★超成長企業★2024年度には売上高3,000億円、2031年度グループ売上1兆円目標！年間休日120日 店舗管理業務 レジの運用、安全衛生責任者、勤怠管理、ハラスメント対応、本部からの伝達役、オープンの際の店長としての挨拶、クレーム対応責任者、お客様の動員に対しての販促対応、労災対応/対策やカスタマーサービス研修 PA不足時には各部門からのヒアリングを実施の上取りまとめ人事に依頼（採用自体は各部門のチーフでPA採用）など。 1店舗あたり約200名が在籍しており、その管理監督業務をお任せします。 ▼担当者コメント 2018年1000億超え、2024年には3000億円、2031年には1兆円

勤務時間(1)9:00-17:00 (2)17:00-22:00

仕事内容コンビニスタッフ 未経験でもOK 一緒にがんばっていきませんか？ こんにちは ファミリーマート宮町店、店長の岩本です 地域のお客様に親しまれ、常連さんに毎日のように足を運んでもらえる、フレンドリーな雰囲気のお店作りを目指しています 当店の良いところを働いているスタッフさんに聞いてみました。 WワークOKなので空き時間で働ける 小さいお子様がいる方でも時間の融通がきくので安心して働ける 学生さんはテスト期間の休日も相談にもってもらえる 学生、主婦(夫)、フリーター、どなた様も大歓迎 店長がスタッフのライフスタイルに合わせてシフトを組んでくれるので、とても働きやすいと

勤務時間(1)6:00～9:00 ※週2日、1日2h～OK (2)9:00～22:00 ※週2日、1日6h～OK (3)22:00～6:00 ※週2日、1日6h～OK ※勤務日数応相談

仕事内容コンビニスタッフ 未経験OK ベテラン店長、スタッフが優しく教えます コンビニ未経験の方大歓迎です 優しい店長やスタッフから業務を学ぶことができます。 お客様が気持ちよく利用してくれるためには何をしたらいいんだろう？ その考えから皆さんがお持ちの特技を仕事の中で必ず活かすことができます。 主婦、学生などの幅広い仕事仲間がいて、朝、昼、夕、夜の色々なシフトパターンがあります。 その為、自分の生活スタイルに合わせて働くことが出来ます わたしたちと共に、楽しく仕事もプライベートも充実させたい方、皆でお客様に喜んで来て頂ける、より良いお店づくりをしたい方、是非一緒に働きましょ

仕事内容タイトル: 正社員(店長) 勤務先名: デイサービスふるさと猿投 職種: デイサービスの店長（正社員） 仕事内容: ＼デイサービス店長（管理職）募集／ 未経験可／週休2日制／残業・夜勤なし ………………………………………………………… 利用者様とスタッフ、両方に寄り添うデイサービス運営に挑戦してみませんか？ マネジメント未経験の方も、研修やマニュアルが整っているので安心です。 【働き方・勤務環境】 家庭やプライベートと両立しながら働けます ・未経験・ブランクのある方もOK ・週休2日制＋希望休（月2回まで取得可能） ・残業・夜勤なしで生活リズムも安定 ・マニュアル完備＋丁寧なサポー

勤務時間勤務曜日：月曜日～金曜日 勤務時間：09：00～15：00（休憩00分）実働6時間 固定休日：土日祝

仕事内容【正社員登用制度あり◎】社員食堂にて責任者候補・調理師の契約社員募集！福利厚生も充実◎ライフスタイルに合わせた勤務が可能♪大手企業シダックスヒューマン&フードサービスグループの求人です◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 【仕事内容】 調理業務全体の統括 食材の発注・在庫管理 調理スタッフの指導・育成・シフト管理 調理場の衛生管理・安全管理 行事食や特別食の企画・調理 【必要な資格】 調理師資格 【必要な経験・知識・技能等】 不問 給食業界未経験の方でも可 （但し、飲食業界で調理経験のある方） 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 10:00 ～ 18:00

仕事内容スキルに応じてお仕事をお願いします。 下記のお仕事が出来るほど、お給料やお休みなど多くなります。 ・トリミング ・お掃除 ・商品の販売や説明 ・店舗の運営サポート ・トリマー教育 ○お客様と笑顔に、ワンコに好かれる接客 ・可愛くカットして、お客様に喜んでいただきます。またワンコの健康チェックや変化に気づいてお声かけなどもします。ワンコに高い声で話しかけれる方、大歓迎です！ ○こだわりの商品を愛犬とお客様の為にご案内します。 ・アレルギーなどで困っているワンコに、ドッグフードやサプリ、シャンプーなどをお勧めします。オプションメニューなどでもワンコの健康を促進の案内をします。 ○経験値を生

仕事内容タイトル: 正社員(店長) 勤務先名: SPA FURUSATO 梅坪 職種: デイサービスの店長（正社員） 仕事内容: ＼デイサービス店長（管理職）募集／ 未経験可／週休2日制／残業・夜勤なし ……………………………………… 安定した法人運営のもと、利用者様とスタッフ双方に寄り添うデイサービス運営を担う管理職を募集します。 マネジメント未経験の方も、充実した研修やマニュアルにより安心してスタートできます。 【働き方・勤務環境】 家庭やプライベートと両立しながらキャリア形成が可能です ・未経験やブランクのある方もOK ・週休2日制＋希望休（月2回まで取得可能） ・夜勤なし／残業ほ

仕事内容未経験でも月給24万円以上★学べる環境で着実に成長できる♪週休2日制＋半期1回4連休取得制度あり ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー ・店舗