ケアマネジャー 在宅ワーク - 埼玉県ふじみ野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊成果に応じた特別報酬＊ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ＊学

仕事内容地域に根ざした「おおいケアセンターそよ風」で働く主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 ふじみ野駅から0.8km 鶴瀬駅から2km 上福岡駅から2.3km ◆勤務時間 ①8:30〜

仕事内容経験不問・シフト自由☆充実のサポートのもとお仕事もプライベートも大切にしながら働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプランの作成、担当者会議等 ・認定調査 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ～69歳（定年を上限） 学歴・経験不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 時間外ほぼ無し 半日勤務可 休日・休暇: 日、日曜日の他1日休み（毎週） シフト制 4週8休 年間休日数 111日 冬期休暇12/31～1/3 夏季休暇3日 お誕生日休暇1日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤

仕事内容更新研修費用は会社負担です。年間休日120日以上◎土日祝休み♪短時間勤務も可能！ケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅において、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます ・利用者様の相談受付 ・利用者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 等 ※準社員もしくは短時間社員を選択できます ※テレワークを導入しており働きやすい環境です ※雇用期間の定めあり 6ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: ■正社員 8:45～17:30 休憩45

仕事内容介護施設でのケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【ケアマネジャーの入居受入れ業務(例)】 ・見学時(入居意思あり):営業担当者と日時調整、本人面談 ・本人面談後 :アセスメント(ADL表)作成、入居判定会議 ・入居確定 :相談のうえ入居日決定、ADL表作成し、職員へ共有 ・入居日前まで:入居前担当者会議を行いケアプラン・日課計画等の作成 ・入居日 :本人・家族からの意向

仕事内容給与： 月給270000~350000円 仕事内容： ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ★20代若手に人気のお仕事★ 【在宅勤務可】一般事務スタッフ！ 大人気の求人なので応募は早めに！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 未経験・知識ゼロでも大歓迎♪ 手厚い研修があるので、安心して始められます◎ まずは職場見学へGO！ 働くかは実際に職場を見てから決めてOK！? 就労後の「イメージと違った」 なんてことなくスムーズにお仕事いただけます！ ≪お仕事内容≫ ◆書類作成・整理 ◆電話対応（1日に2~3件ほど） ◆データ入力（Excel）・その他雑務など ＼未経験の方も安心スタート 入社後に丁

勤務時間【シフト・勤務時間】 好きな日・好きな時間でOK！ まずは1日だけでも可能◎ スキマ時間を有効活用☆

仕事内容【ふじみ野市上福岡】★年間公休120日！★年俸制のケアマネジャー募集！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月（原則更新） ※65歳以降を再

勤務時間(1)8時30分～17時30分

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所しあわせの介護プラン/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/ふじみ野市 2017年3月に開設した独立型居宅介護支援事業所しあわせの介護プラン ◎ケアマネジャー◎ 現在、ケアマネジャー5名が働いています！ 今までの経験や資格を活かして働いてみませんか？ 施設スタッフの声 ご利用者様お

仕事内容介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 シフトの希望も相談しやすい環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。あなたの力をお貸しください。

仕事内容【ふじみ野市】ALSOK介護のケアマネジャー募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：契約

勤務時間8:30～17:30（休憩60分） ※所定労働日数：週3日以上（応相談）

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） おおいケアセンターそよ風 主任ケアマネ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 契約社員 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 定期的な社内研修を実施し常に新しい知識や技術を習得することができ、介護保険のスペシャリストとしてお客様に質の高いケアマネジメントを行うことができます。 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 制服貸与あり 社会保険完備 分煙・禁煙 職種 接客・サービス系 サービス系その他 仕事内容 ケアプラン作成やご家族

仕事内容地域包括支援センターであなたの専門性を活かし、地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜275,000円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000〜25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容◆未経験ＯＫ◆【介護老人保健施設／ケアマネジャー（居宅）】ふじみ野市｜正社員｜残業ほぼなし｜日曜休み｜利用可能託児施設あり｜車通勤可｜福利厚生充実◎ ■ アピール ＼福利厚生充実／ 働きやすい環境を整えています！ ……………………………… □残業ほぼなし □日曜定休の週休2日制 □社員食堂あり※昼食300円など □医療費補助制度あり □利用可能託児施設あり □介護支援専門員資格の更新費用支出制度あり □マイカー通勤可 ……………………………… 育児休業の取得実績や利用可能託児施設があり、子育てと両立しながら働きやすい環境です◎ 【医療法人誠壽会 上福岡リハケアセンター】 埼玉県ふじみ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠ふじみ野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者様の相談受付 ・利用者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的管理及び再評価 ・介護支援サービスの記録作成 等 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務

仕事内容経験を活かし、次のステップへ！ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 担当手当:3,000円～4,000円/件 ※社内規定あり ≪賞与≫ 合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 居宅介護支援資格をお持ちであれば勤務可能です ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 【月給】270,000円- [その他手当] 精勤手当 ※1ヵ月間無遅刻無欠席の場合支給（正社員のみ） 資格手当 ※保有資格による（正社員のみ） 年末年始手当 特別報酬 約100,000円 （業績・個人の評価により支給） [賞与]有り 正社員（年2回）/正規フルタイム社員（年2回寸志） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社NEXT INNOVATION 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・訪問、相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］埼玉県富士見市、ふじみ野市、三芳町など ［訪問手段］自転車、バイク、マイカーなど自由 ［担当件数］未経験者の場合は、10件程度からスタート （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝休み 有給休暇法定通り 月9日休み（土日が月9日に満たない場合、平日に自由に休み指定可） 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回・成果制） 交通費支給 持ち込み料支給 ・マイカー使用：1