愛知県名古屋市の研修講師の求人・仕事・採用

仕事内容当社では、企業の人材育成・組織開発に、アート・問い・対話を取り入れたプログラムを展開しています。 今後のプログラム拡大に向けて、企業向けプログラムを一緒に企画・実施いただけるアーティストを募集します。 絵画、造形、写真、ブックアート、陶芸、音楽、身体表現など、ジャンルは問いません。 完成した作品を提供いただく仕事ではなく、参加者が表現・創作を体験し、その体験から内省や対話が生まれる場を、当社と共同で設計していただくことを想定しています。 【歓迎する方】 ・自身の表現活動を継続している方 ・ワークショップの企画・実施経験がある方 ・アートを専門としない方にも体験を届けたい方 ・企業や組織との仕

仕事内容当社（CSA）は、企業の採用活動から人材育成・定着までを一貫して支援する会社です。 求人広告や企業PRといった“入口”だけでなく、 「人が育ち、活躍し続ける組織をどうつくるか」という視点で、 研修・育成・採用支援を組み合わせたソリューションを提供しています。 当社では、そうした企業の課題に向き合うため、 専門性や経験を持つ外部パートナーと協業する体制をとっています。 本求人も、雇用ではなく、価値提供を前提とした 業務委託パートナーとしての参画です。 ※名古屋駅の事務所で打合せアリ。 ＜主な業務内容＞ ◆ 研修講師（登壇） 1時間～3時間未満の研修において、参加者への指導・ファシリテー

仕事内容介護実務者研修、現任者研修、喀痰吸引等研修など、介護人材育成のための研修講師です。

仕事内容【ボディケア】 求心性理論を基に構築した「リバース式ボディケア」。 カラダの湾曲にそって筋肉を直圧。お客様への負担を最大限に抑えたリラクゼーションボディケアです。 ◆無料研修制度 豊富な経験を持つ講師陣が基礎から応用まで丁寧に指導しますので、安心して勤務に就くことができます。 【具体的には】 学科、実技、接客研修は別々に行うのではなく、実技指導と並行して学科や接客マナーの指導を受けます。 首や肩、背中、腰など各部位のケアを行いながら体の仕組みを学ぶことで、より具体的な知識として身に付きます。また、実技を行いながら接客フレーズやマナーを習得することで、ケアの内容にそって適切な対処ができるように

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間15分 09:00 ～ 16:00 (1)週5日 9:00～15:00（実働5.25h/日） (2)週5日 10:00～15:00（実働4.25h/日） (3)週4日 9:00～16:00（実働6.25h/日） ＊12:15～13:00はお昼休憩（45分） ＊平日週4日～から勤務可能です。

仕事内容・平日15時までのパート・アルバイト勤務も可！ ・子育て中の方も安心！短時間勤務OK ・先輩社員のOJTサポート、業務マニュアル完備の安心体制 ・無資格、未経験歓迎です！ ・学歴不問 人の役に立ちたい気持ちをお聞かせください！ ～障がい者就労支援とは？～ 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供する仕事です。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 パソコン操作や仕事の進め方、ビジネスマナーや電話応対の助言など、あなたの社会人経験がそのまま利用者のサポートに繋がります。 【1】障がいのある方への支援 “働きたい”と就労を希望される障がい

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） 残業月10～15時間 ◆月の半分ほどは残業なし♪研修スケジュールでいつが残業か把握できる◎ ◆嬉しい17時定時♪残業をしても早めに帰れますね！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 チーム制♪一人じゃないって安心＜大手＞研修事務★車通勤OK◎無料Pあり～研修までにやること：スケジュールがしっかり決まっていて安心～ ■研修の案内配信、応募受付、問い合わせ対応 ■研修講師への日程連絡、使用施設の予約 ■セミナー資料の修正～研修当日やること：当日は残業になることも～ ■会場設営、書類準備、会場での受付、事務局としての講師サポート 【お仕事のポイント】 ◆お休みもとりやすい環境です！ 計画的にお休みできる♪ ◆チームで協力！ 当社スタッフの方々と協力しながらお仕事を進めます♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（

仕事内容株式会社ＮＥＷ ＳＴＡＲＴ 動画編集／未経験OK／フルリモ／年休128日／推し活手当 【求人要約】 ＃好きを仕事に SNS・コスメ・ゲーム…趣味全開！ ＃オフも全力 残業月3h／土日祝休み／推し活手当 ＃未経験大歓迎 満足度98％！最長1年の研修 【仕事内容】 ★残業ほぼゼロ★リモートOK★SNS・アニメ・VTuber…「好き」がそのまま仕事になる動画編集 【具体的な仕事内容】 「休日・残業・リモートを重視したい。」 「“好き”に関わる仕事に憧れがある。」 あなたが叶えたいことを NEW STARTが全力でサポートします！ 定着率95％以上！ ★マンツーマン研修×独自AIで成長

仕事内容JNA認定講師が在籍し あなたの技術向上をバックアップ！ 最初はできない技術があったり 新しい環境で分からない事があるのは当たり前☆ そんな不安な点は 入社後の個別研修で １からしっかり教えます！ □・技術研修あり・□ ・認定講師が在籍☆検定修得をバックアップ!! ・スタッフみんな笑顔で元気なサロンです♪ ・月に１回、講師の先生をお招きしてのあり研修！ ・頑張ったら頑張った分だけ評価してもらえるサロン 当社は、技術の習得を サポートする研修制度が整っています！ あなたの頑張りをシッカリ評価します！ □・デザインについて・□ 定額制ジェルがメインですが アートが好き！アートの技術を向上させたい！

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・週1回～ ・業務内容により柔軟対応 ・夜間・土日もOK（学生や副業者に配慮）

仕事内容Dot.Laboは、子ども向けプログラミングスクールとして多数の実績を持つ愛知発の教育×IT企業です。現在、法人向けのエンジニア人材を募集しています☆ 主な業務は、以下の4つのいずれか、または複数に携わっていただきます。 ・法人向けのJava/Python研修や、生成AI（ChatGPTなど）の講座講師 ・社会人・大人向けのオンラインプログラミングレッスンの講師 業務範囲は相談の上決定し、スキルに応じた柔軟な働き方が可能です。フルリモートや副業・学生も歓迎します！ また、希望があれば子ども向け講師へのチャレンジも可能。技術と教育の両方に関われ、社会貢献性も高く、エンジニアとしての成長と

仕事内容☆★ＩＴを教え、未来を創る★☆ エンジニア講師という新しい働き方。 登壇いただくのは、主に大手ＩＴ企業やＳＩｅｒで行われる新入社員向け研修。 ２０～３０名規模の受講生を対象に、弊社が用意するカリキュラムや教材に沿って対面講義を進行していただきます。メイン講師、サブ講師、共に募集中！ 一人ひとりの理解度やペースに合わせて課題内容を調整したり、質問に応じたりと、「教える力」と「技術力」を両立できるポジションです。 また、現在はオンライン形式の研修案件も増加中。 本社または、自宅からの登壇で企業研修に関わることが可能です。 （対面研修も伴う為、100%テレワークの保証はございません） 「通勤に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■研修設計スキル 目標の設定、研修内容の構成、研修方法の選定、評価方法の設計など、研修全体を企画・設計する能力 ■コミュニケーションスキル 社内関連部門とのコミュニケーション、研修参加者への周知方法や講師との連携方法の検討など、円滑に研修を企画、運営するために必要なコミュニケーションを図る能力 ■交渉力 研修内容、日程、費用など、関係各所と交渉する能力 問題解決能力、研修中のトラブル対応、参加者の質問への回答など、問題解決能力 【フィットする人物像】 ◎あいまいな状況下でも仮説思考で物事を進められる柔軟な思考力 ◎成長志向で常に学ぶ姿勢 ◎フットワーク軽く何事に

勤務時間9:00〜20:00 ※上記時間内で1日4h以内〜OK ※週1日からOK ※残業なし

仕事内容新規オープン店でのペットトリマースタッフ ＼2026年12月中旬OPEN／トリマー大募集中！週1日〜、1日4h〜OK♪実務経験が浅い・ブランク有の方歓迎！ [お仕事内容] ＼2026年12月中旬OPEN／ トリマーオープニングスタッフ大募集♪ ペット同伴で勤務いただけます♪ 《 安心してスタートできる環境 》 オープニングだからこそ、みんなで意見を出し合い、 より良いお店づくりができる環境です。 他にもスキルアップのための セミナーや研修を定期的に開催しており、 コンテストや大会で 優勝経験のあるトリマー講師の お話を聞ける機会もあり、 さらに技術を磨くことができます。 《 働き方はあ

仕事内容【仕事内容】 ◆ 仕事内容 ―――――――――――― 自社の社員向けに実施する研修の 企画から運営までお願いします。 ＜具体的には…＞ ◆研修資料の作成・準備 ◆研修の実施 ⇒実際に社員の前に立ち、 講師として研修を進行します。 グループワークや、 ディスカッションの時間を作ったりして 受講者が飽きないような コンテンツ設計が必要です。 ◆受講者についてのデータ入力 ⇒研修後の課題のチェックや 評価表の入力など ◆eラーニング・マニュアル整備 など 研修内容はさまざまですが 主に、基本接遇やお客様対応スキル コンタクトレンズの基礎知識や技術指導 などの研修を行います。

仕事内容最大８名のクラスを担任！ パソコン初心者のシニアの方や長年お通いいただいている生徒様に、ゆっくり楽しく学んでいただきます！ 富士通ラーニングメディアのパソコン・スマホ教室インストラクター業務です。 教え方のポイントなど、丁寧に研修にてお教えし、講師デビュー後もしっかりサポートしていきます。 未経験の方でも安心して、ご応募ください！ 【面接可能曜日、時間の目安】 まずはお問い合わせください。 ご希望を伺ったうえで決定します。 （1時間程度の予定です） 【◆未経験でも大丈夫！◆】 教え方のポイントなど、イチから丁寧にお教えします。少しずつステップアップしていきますので、未経験の方も安心し

仕事内容■当社のミッション 「日本の新しい健康インフラになる」というビジョンの達成を目指して、からだとこころの健康をサポートする「ヘルスケア事業」を展開しています。 ■主な業務 ・電話・面談・Webによるメンタルヘルス相談やハラスメント相談業務 ・人事労務コンサルティングやストレスチェックの結果に基づいた訪問カウンセリング ・ストレスチェックを用いた集団分析およびその報告会、セミナー・研修講師登壇業務 ・サービスメニューの充実を目的としたメンタルヘルス関連の各種業務など ■既存の組織 【組織構成】 こころのサポート部 名古屋EAPセンター 【メンバー構成】 正社員3名、契約社員2名 ※東京、新宿、

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 90:0 ～ 17:00 9:00～17:00（実働7時間00分） ＜補足＞ ◆嬉しい17時定時♪残業をしても早めに帰れますね！ 残業：月平均10～15時間 就業日数：週5日

仕事内容チーム制♪一人じゃないって安心＜大手＞研修事務★車通勤OK◎無料Pあり ～研修までにやること：スケジュールがしっかり決まっていて安心～■研修の案内配信、応募受付、問い合わせ対応■研修講師への日程連絡、使用施設の予約■セミナー資料の修正～研修当日やること：当日は残業になることも～■会場設営、書類準備、会場での受付、事務局としての講師サポート パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年12月中旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人前で話すことが得意な方（例：講師、教員、営業などのご経験がある方） ・企業にて登壇できるコミュニケーション能力をお持ちの方 [歓迎] ・ITツール利用に抵抗がない方 ・塾講師やセミナー講師の登壇経験がある方 ・生成AI（ChatGPTなど）の利用経験がある方 【フィットする人物像】 ・柔軟性や臨機応変な対応が得意な方 【職種名】 名古屋市昭和区(愛知) 研修講師・ＡＩスタートアップAI知見不要◎年間休日120日 【仕事内容】 企業向けAI研修講師業務をお任せいたします。 AIに関する知見は不要です。入社後研修で身につけていただきます。 ・作成済のカリキュラムに基づい

仕事内容株式会社ティア 【名古屋】教育・研修講師◇社員の成長を支える研修の企画運営／東証スタンダード上場 【仕事内容】 【名古屋】教育・研修講師◇社員の成長を支える研修の企画運営／東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～M＆Aで事業拡大中の業界大手葬儀社／20年連続黒字経営／働きやすさ◎～ ■職務内容 毎年4月に入社する新卒社員や、毎月入社する中途社員・派遣社員・パートスタッフに対し、ビジネスマナー研修やマインドセットから始まり、葬儀の基礎知識研修や基礎技術研修などの講師をお任せします。 また新入社員だけではなく、中堅社員を対象としたスキルアップ研修や社長セミナーの企画運営や、教育・育成

仕事内容歌うためのボイストレーニングの学校と、話すためのボイストレーニングの学校の顔として生徒さんへの応対、時にはアドバイスをしてご相談に応じ、生徒さんに気持ちよくスクールに通って頂けるよう対応して頂きます。また、スクールの運営業務にも携わって頂きます。 希望者は、受付での経験・研修を積んで、講師になることも可能です。 ※すべての職種において、途中入社によるハンデ、年齢・性別によるハンデはありません。

仕事内容・＜有名ブランドで活躍＞＜年間休日120日以上＞＜産前産後休暇、育児休暇あり＞ 自分らしく働きながら、好きな仕事を続けませんか？ 東証プライム上場グループ 業界大手KOSE化粧品の社員募集 年間休日120日以上 産前産後休暇や育児休暇あり ボーナス年2回、昇給あり 20代・30代がメインで活躍中 究極の高ロイヤリティ企業を 目指しているコーセーグループ。 美を通じて人々に夢や希望を与え続ける 美の創造企業をコンセプトに掲げています。 そうしたグループの一員として働くからこそ 自らが思う美を追求していける 環境作りを大事にしてきました。 無理のない勤務体制や ライフステージに合わせた福利厚