介護職員初任者研修 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容正職員募集します。 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護業務全般 日常生活のサポート、夜間の見守り、レクリエーション運営等 ※即日スタート可能です 資格: 介護福祉士または介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 普通自動車免許(AT限定可) 介護経験者（勤務2年以上） 勤務時間: シフト制 7:00～16:00 10:00～19:00 16:00～24:00 24:00～翌9:00 7:00～19:00のうち8時間 いずれも休憩60分 ※残業は月平均5時間 ※日勤のみの職員は7：00～19：00の内8時間労働（60分休憩） 休日・休暇: シフトによる週休2日 年間休日105日 福利

仕事内容【仕事内容】 【求人ポイント】★残業少なめ！プライベートの充実が叶う ★賞与は年2回あり！合計で4ヶ月分支給 ★日頃からスタッフの意見を積極的に導入 ★法人内で、ジョブローテーションが可能 ――｀★主な業務内容 □介護業務全般 └身体介護8割 （食事や入浴、排せつの介助など） └生活支援2割 （通院の付き添いなど） ――｀★ワークポイント ◎OJT研修で介助・支援方法を、社内研修や外部研修で介護知識をしっかり学べます。 ┗研修は3ケ月を目安に先輩から指導を受けられます。 ┗月1回程、教育研修委員会からの勉強会実施あり！ （1回45分程度で希望者のみ参加。） ◎定期的に親睦を深めるためのイ

仕事内容＊グループホームにおける認知症高齢者への介護業務全般です。 ※掃除、食事、入浴、排泄など生活全てにおけるご利用者の 出来ないところへの介助や、レクリエーションをご利用者と 一緒に行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容施設内における介護業務。 ＊プリセプター制度もあり、丁寧に指導させていただきます。 ＊未経験者の方、大歓迎。 ＊定年以上の方が応募した場合、有期契約になります。 ≪トライアル雇用併用求人≫ トライアル期間中：同条件 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・盆 有給休暇は法定通り付与します

仕事内容デイサービスにおける 介護業務、送迎業務、レクレエーション等 ＊送迎には社用車（軽自動車：ＡＴ）を使用します。 （送迎範囲は山口市内） ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○排泄、食事、移動、移乗、入浴などの介護 ○レクリエーション、送迎 ＊主に宇部市・山陽小野田市内近郊 ＊軽自動車・ワンボックスなど ☆資格・経験は問いません。働き方もご相談できます。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時20分〜15時50分 就業時間に関する特記事項：（１）送迎業務があります （２）送迎業務はありません（運転免許不要） ※就業時間はいずれかご選択いただけます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容デイサービスセンターにおける、利用者の援助（食事・入浴・排泄 介助等）、レクリエーション、自立支援援助、送迎業務等に従事し ていただきます。 ＊送迎使用車両：軽自動車、普通乗用車、ミニバン等 ＊送迎エリア：旧秋穂町 秋穂二島 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK☆】資格を生かせる介護職員のお仕事です♪【ブランクありOK☆】 【施設名】： 医療法人社団曙会 老人保健施設ナーシングホーム湯田温泉 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給180,000円～ 【内訳】 ・基本給：110,000円～150,000円 ・調整手当：45,000円～50,000円 ・処遇改善手当：25,000円 【別途支給】 ・夜勤手当：6,000/回 【昇給】 あり：1ヶ月あたり～5,000円（2022年度実績） 【賞与】 あり：年2回 計4ヶ月分（2022年度実績

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇介護付き有料老人ホームでの介護業務を行っていただきます。 ・施設内における身体介護（排泄、入浴、食事、更衣、口腔ケア、移乗、移動） ・服薬介助、居室環境整備、レクリエーション、必要時通院介助 ※利用定員：46名（完全個室） 【法人メッセージ】 私達は、ご利用者の皆様の個性を最大限尊重し、またご利用者の心に寄り添ったサービスを続けて参りたいと考えております。 スタッフ一人ひとりが専門家としての責任と誇りを持って、地域福祉の一助となれますように日々努力して参ります。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 130,000円 〇定額的に支払われる手当 ・処遇改善

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇デイサービスにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄、更衣などの高齢者介護 ※利用定員：40名 【法人メッセージ】 私達は、ご利用者の皆様の個性を最大限尊重し、またご利用者の心に寄り添ったサービスを続けて参りたいと考えております。 スタッフ一人ひとりが専門家としての責任と誇りを持って、地域福祉の一助となれますように日々努力して参ります。 待遇 【給与補足】 〇基本給（月額平均）又は時間額 130,000円 〇定額的に支払われる手当 ・処遇改善手当：40,000円 ・処遇改善3手当：4,000円 〇固定残業代 なし 【待遇詳細】 ・賞与：年2回（2か月分） ・昇給：あり ・

仕事内容デイサービスでのレクリエーション活動 デイサービス、有料老人ホームでの食事・入浴・排泄支援 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容＊グループホーム（９床）有料老人ホーム（１５床） いずれかの施設での介護業務。 ＊入居者の方の食事・排泄・入浴等の介助や簡単な生活作業 （洗濯物干し・たたみ等）を一緒に行っていきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホーム利用者の介護業務です。 １ユニット利用者（９名）の日常生活の支援を行います。 食事、入浴、排泄、余暇活動の支援。 早出、遅出、夜勤のシフトにより、勤務を行います。 夜勤は、月４～５回程度。 介護記録の記入。（ｉＰａｄ使用） 調理については、施設内の栄養課で対応しています。 月１回、ユニット会議への参加。 業務内容の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）」 「ほうふ幸せます働き方推進企業」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームでの介護業務 ・配膳、食事、排泄、入浴、移動などの介護 ・記録業務（ＰＣを使った業務はありません） ・定員９名 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は深夜帯に６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容施設で介護業務を行って頂きます。 ※夜勤専従 食事介助、排泄介助、更衣介助など ご利用者様の生活のサポートをして頂きます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容＊老人保健施設内における介護業務全般。 ユニットケアによる入所者の日常生活に必要な食事・排泄・ 入浴等の介助、レクリエーション、生活リハビリ等の提供。 ※入所者の在宅復帰に向けて支援を行っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【具体的な仕事内容】 〇住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務になります。 ・食事、入浴、排泄、更衣、清掃、洗濯などの高齢者介護 ・夜勤は必須です。 ※居室数：37室 【一日の流れ】 9：00 朝礼 9：30 入浴介助 10：30 居室清掃 11：30 食事介助 13：00 休憩 14：00 レクリエーション 17：00 記録の作成 【法人メッセージ】 私達は、ご利用者の皆様の個性を最大限尊重し、またご利用者の心に寄り添ったサービスを続けて参りたいと考えております。 スタッフ一人ひとりが専門家としての責任と誇りを持って、地域福祉の一助となれますように日々努力して参ります。 待遇 【給与補足】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入所者に対する入浴介護業務 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム及び併設事業における介護業務全般 （通所介護、訪問介護）：食事、排泄、入浴、移動の介助 など ＊訪問介護は施設内の各居室への訪問となります ・個室：スタンダード５室、ハイグレード１室 ・多床室（４人居室）１３室 ・定員計５８名 ・入居対象：要介護１～５ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容入居者２２名定員の小規模タイプの住宅型有料老人ホームにて、ご 利用者様の生活全般のサポートをお願いします。 ２階フロア最大１１名、３階フロア最大１１名に分かれており、シ フトによりどちらかのフロアへ配置となります。 ＜主な業務＞ ・食事、入浴、排泄などの日常生活全般の介護等。 ・要介護度平均：２．８～３．１ （レクリエーション業務はほとんどありません） ※１ヶ月程度は担当職員が交代でサポートに付きます。 ＜業務内容の変更範囲：変更なし＞