株式会社組織改革 の求人・仕事・採用

仕事内容厨房機器の保守・点検業務におけるCS（顧客満足度）向上と業務最適化を推進するポジションです。仕組みづくりから社員教育まで、裁量大きく携わることが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●全社規模の業務改善に挑戦できる ●個人の裁量が大きく、主体的に仕事を進められる ●創業70年以上の安定基盤を持つ老舗メーカー ■仕事内容 同社は、飲食店や福祉施設の厨房で使用されるオーブンやガスレンジ、食洗器などの製造・販売から保守・点検までを一貫して手掛ける厨房機器メーカーです。 現在は、属人化している業務からの脱却と、業務のシェアードサービス化を本気で目指す改革期にあります。「与えられる」のではなく、自ら「つ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験（3年以上） [歓迎] ・簿記の資格をお持ちの方 ・連結決算等の実務経験 【職種名】 経理 【仕事内容】 【年間休日170日／地域交通を支える鉄道グループ】松山市の活性化に向け、事業全体を支える経理職 四国最大の都市である愛媛県松山市を130年にわたり支え続けている地域の鉄道グループの経理職として、経理業務全般を担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・会計データ入力 ・決算業務 ・各種書類チェック ・銀行の入出金管理 ・メンバーの管理や案件の進捗管理 ・備品購入、管理等 伊予鉄グループは鉄道事業の側面だけではなく、観光・百貨店・不動産・サー

仕事内容日本共済株式会社 総合営業職／未経験歓迎／月給25万円以上／定着率95％以上 【求人要約】 【やりがい】顧客と直接関わるイベントづくり 【風通し◎】事業拡大につき積極的に組織改革中！ 【メリハリ】完休2日制／残業なし／有休取得率90% スーパーマンじゃなくていい！ 人を笑顔にする創意工夫を楽しめればOK！ ＼日本共済株式会社は創業44年を迎え、さらなる事業拡大に向けて進化中です／ ★盤石の経営体制★ 当社は一般財団法人全国福利厚生共済会より業務委託を受け、顧客管理を一任されています。会員様は北海道から沖縄まで全国各地に21万人以上！現在社員は70名ですが、100名企業を目標に組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企画職（事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など）の実務経験 ・HR領域への興味・関心のある方 [歓迎] ・人事業務経験 ・組織の急拡大期（300名→1000名規模）における実務経験 ■求める人物像 ・データと現場の声の両方を活かして企画を形にできる方 ・企画のみならず、その実行推進に責任を持ち、ステークホルダーを巻き込める方 ・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 【職種名】 社員数300名→1,000名フェーズへの組織醸成と改革／人事戦略/組織戦略の企画と推進 【仕事内容】

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事内容】 自社HR SaaS（「THANKS GIFT」「リファアルム」等）を導入いただいたお客様に対し、サービスの定着と活用支援（カスタマーサクセス）を担当いただきます。 フィールドセールスが受注したお客様を引き継ぎ、導入・立ち上げ（オンボーディング）からサポートを開始します。「ツールを入れて終わり」ではなく、お客様が目指す「組織風土の改革」や「本質的な採用成功」が実現できるよう、継続的な課題解決や伴走支援を行います。 ■具体的には 顧客の成功（サクセス）に伴走し、LTV（顧客生

仕事内容学校法人東洋学園 学校法人の【人事（課長職）】創立100年の大学事務の運営 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人事課運営全般のリード、部下育成、人事制度の設計・改善、採用・労務管理など】経営層に近い距離で、組織づくりの中枢を担う重要なポジション◎人事・労務・採用・研修等の人事業務全般をお任せします。 ◇学園の人事業務（採用・人事制度・研修） ◇学園の労務（給与・社会保険・福利厚生） ◇その他人事に関する事項 ▼課長職として… 部下育成・評価、他部門や外部機関との調整、制度設計や業務改善

仕事内容業務用厨房機器メーカーのリーディングカンパニーとして業界をけん引する同社にて、法務業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・ 社内各所からの法的懸案事項に対する相談対応 ・ 契約書審査、契約書作成 ・ 顧問弁護士との折衝 ・ 知的財産権に対する対応 ・ 事業における遵守法令の把握と整理、社内運用と啓蒙 ・法令調査、法令改正への対応 ■仕事の魅力 ・コンプライアンスなど予防法務強化に携わることができる。 ・管理部門強化の変革期メンバーとしてジョインできる。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 経営法務部 6名 ・20代中盤から50代まで広く在籍

仕事内容【応募資格】 [必須] ●SaaSのカスタマーサクセスの実務経験、もしくは、カスタマーサクセスマネージャーの実務経験 ●エンタープライズ企業を担当した経験 [歓迎] ・HR領域のSaaSを扱ったことがある経験 ・立ち上げにかかわった経験 ・人事／組織コンサルタントとしての経験、もしくは、組織人事コンサルティングなどの実務経験 ・コンサルティングファームで人事課題を解決した実務経験（3年以上） ・ピープルマネジメントの実務経験 【フィットする人物像】 【求めるマインドセット】 ・Job-Usのビジョンやミッションに共感しており、『挑戦マインド』を持っている方 ・ビジネスの0→1を楽しめる方 /

仕事内容TE Connectivity Japan合同会社 【掛川】組織改善・改革（製造エンジニアリング向け）戦略の部分にも携われる◆コネクタ世界シェアトップ級 【仕事内容】 【掛川】組織改善・改革（製造エンジニアリング向け）戦略の部分にも携われる◆コネクタ世界シェアトップ級 【具体的な仕事内容】 【コネクタ世界シェアトップクラス／安定的に業績を拡大／平均勤続年数14.2年／離職率4.3％／年休130日（土日祝休み）の優良メーカー】 ■業務概要： 日本におけるManufacturing Engineering（ME）機能の中核として、製造現場の改善を「個別の対応」から「予防・戦略型の仕組み」へ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【募集背景】 当社は精密板金加工を中心に、大型映像装置、産業・メカトロ機器、電気・電子機器、 空調冷熱機器などを、創業以来幅広く製造してきました。 2012年より再生可能エネルギー事業に参入し、これまでに40MWを超える太陽光発電所を開発するなど、順調に新事業を拡大しております。 創業より60年以上の歴史で培われた技術と実績を礎に、新事業の更なる拡大を担って頂ける方を募集します。 【仕事内容】 ・会社の組織改革や事業・部門戦略の立案・実行、業務支援 【業務内容例】 ・経営陣の意思決定のサポート ・全社プロジェクトの企画と推進と戦略立案 ・会社全体の課題の抽

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 株式会社識学 組織人事コンサルタント 【仕事内容】 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ?経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております） ?成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの業務経験（2年以上） ■コンサルティング、アドバイザリー経験 ■事業会社での下記経験 ・経理、経営企画業務 ・内部統制監査、原価計算、管理会計、経営改善等の業務 ・投融資サポート業務 ・事業再生、撤退などの実務 ■日系グローバル企業での下記経験 ・FP＆A業務 ・事業の収益改革 ・海外赴任においてRHQの経験 [歓迎] ■ビジネスレベルの英語力（活躍機会が広がります） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 CFO組織改革コンサルタント（年収490万円～1500万円） 【仕事内容】 ■4大国際会計事務所の1つであるKPMGインターナ

仕事内容メディアグループホールディングス株式会社 【文京区／上場準備中】総務◇年休128日・月残業約20h／「IT×医療」で業界売上トップクラス 【仕事内容】 【文京区／上場準備中】総務◇年休128日・月残業約20h／「IT×医療」で業界売上トップクラス 【具体的な仕事内容】 【歯科向け電子カルテのリーディングカンパニー／業界売上トップクラス／株式上場を視野に組織改革／改善アイデア大歓迎】 歯科用電子カルテを始めとする歯科医療機関のICT化を主力事業とするメディア株式会社と、AI画像解析技術のパイオニアであるアイテック株式会社。私たちは同グループの統括、経営企画、管理を行っています。 ■業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・20～50名以上の工場マネジメント経験 ・工場部門P/L理解および利益改善実績 【職種名】 工場長候補【DX推進×組織改革】【インバウンドで需要拡大中／成長企業】 【仕事内容】 工場全体の戦略立案から運営・改善、人材マネジメントまでを統括する工場長候補のポジションです。 ・工場運営戦略の策定および実行 ・安全・品質・効率を考慮した組織設計と業務標準化 ・生産性KPIの設定および達成に向けた課題解決 ・自社・競合・顧客分析に基づく改善施策の立案 ・コストリーダーシップ戦略の推進 ・採用・定着・評価を含む人材マネジメント ・現場観察を基にした行動変容の促進と育成 ・継続的

仕事内容ＳＡＬＥＳ ＲＯＢＯＴＩＣＳ株式会社 【営業→営業戦略へ】企業の営業組織を変えるコンサルティング職／在宅可／大手企業の営業改革を主導最前線 【仕事内容】 【営業→営業戦略へ】企業の営業組織を変えるコンサルティング職／在宅可／大手企業の営業改革を主導最前線 【具体的な仕事内容】 営業の“実行者”から“戦略を変える側”へ／大手企業の営業組織に対し、データと仕組みを武器に売上最大化を実現するコンサルティングポジション／課題抽出・戦略設計・実行・改善まで一気通貫で関与し、営業の在り方そのものを変革／在宅可・残業20h程度で長期的にキャリアを伸ばせる環境 こんな方におすすめです！ ・営業経験を活

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・プロジェクト推進の経験（例：業務改善、システム導入、組織改革など） └事業会社のIT部門、経営企画部門、コンサルティングファーム等でのご経験を想定しています。 【職種名】 IT組織の運営・改革推進マネージャー※遠隔画像診断シェアトップクラス／フレックス可 【仕事内容】 本部長のパートナーとして、IT部門全体の運営・戦略推進を担っていただきます。経営層と近い距離で、全社的な視点からプロジェクトを推進するポジションです。 【主な業務】 ■ IT部門の中長期戦略の企画・推進支援 ■ 業務改善・新規システム導入などの重要プロジェクトの企画・実行 ■ 経営層向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■キャリア支援、学校事務経験、組織改革・業務改善のいずれかの経験がある方 ■協調性があり、周囲と円滑なコミュニケーションを取れる方 ■学生のキャリア形成や成長を支援することに強い関心があり、サポート精神が豊かな方 [歓迎] 【歓迎要件】 ■俯瞰的な視野と柔軟性を持つ方： 組織全体を見渡し、教学とキャリア支援の両方を俯瞰でき、問題があれば柔軟に対応できる ■バランス感覚に優れた方： 特定の業務に偏らず、幅広い経験を積むことに意欲的であり、組織内での適応力が高い ■コミュニケーション能力： 情報を発信しつつ、相手からのフィードバックをうまく受け取れるバ

仕事内容人事責任者候補 IPOを目指すITベンチャーで組織改革を推進！ ▼仕事内容 【会社概要】 当社は、IT人材不足という日本の社会課題を解決するために、2020年に設立されたスタートアップ企業です。 「技術者大国日本」を目指し、IT転職プラットフォーム事業や映像メディア事業などを展開し、急成長を遂げています。累計3.6億円の資金調達を達成し、2021年から20倍の成長率を記録するなど、IPOを目指して事業拡大中です。 【仕事内容】 IPOを目指し急成長中の株式会社キッカケクリエイションでは、組織の未来を共にデザインする採用人事担当、人事責任者候補を募集しています。あなたの人事戦略が、IT人材不

仕事内容求人内容 事業紹介 BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託すること。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 私たち「BPO事業部」は、人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、 2005年に採用代行（RPO）から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっています。 当社では、採用代行（RPO）で培ったノウハウを活かし、人事・経理などのバックオフィス業務、インバウンドコール、アウトバウンドコー

仕事内容経営監理部 経理課にて、経営課題や改善策の提案を進めていただきます。 ■業務内容 ・単体の月次決算 及び 年次決算のとりまとめ ・連結の月次決算 及び 年次決算のとりまとめ ・決算業務における業務改善（既存の業務プロセスや組織構造、情報システムなどの再構築） ・会計システムの入替に伴う要件定義及び調整管理 など ■魅力 ・財務分析から経営層への提案まで主軸メンバーとして活躍できる ・管理部門強化の変革期メンバーとしてジョインできる ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 経営監理部 経理課 8名（うち本社勤務は4名、他4名は工場・