人事総務 - 岐阜県可児市 の求人・仕事・採用

勤務時間・9:00～15:00 ・9:00～16:00 ・9:00～18:00 など 1日5時間以上で相談可能です。 休憩60分

仕事内容設立４年目の風通しのよい会社です。 ■人事総務の仕事内容■ 人事戦略の立案・実施 新卒採用のプロセスの管理と最適化 社員教育・研修プログラムの企画と実施 評価制度の運営・改善 従業員のキャリア開発サポート 労務管理や職場環境の改善 組織文化の醸成と社内コミュニケーションの促進 待遇 ■各種保険（労働条件による） （雇用 労災 健康 厚生） ■有給休暇（法定支給） ■マイカー通勤可（無料駐車場有） ■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ■ 昇給制度あり ■服装自由 ■年間休日119日（土日休み＋長期休暇） 休日・休暇 土日休み GW・お盆・年末年始に長期休暇あります。 詳しくは面接時にご説明し

仕事内容株式会社カケフホールディングス 【岐阜県可児市】＜事務＞人事・総務・労務◆年間休日113日◆土日休み◆転勤なし◆地元で長期的就業◎ 【仕事内容】 【岐阜県可児市】＜事務＞人事・総務・労務◆年間休日113日◆土日休み◆転勤なし◆地元で長期的就業◎ 【具体的な仕事内容】 ～地元で長期就業したい方歓迎／残業時間月平均20時間／年間休日113日／土日休み～ ■業務内容： グループ会社の人事、総務、労務に関する仕事をお任せします。 ■業務詳細： ・勤怠管理、給与計算などの労務関連業務 ・採用、退職時手続き及び求人募集取扱 ・福利厚生の手続き ・労務施策の企画立案、関係規則の改正 ・求人掲載に向

仕事内容設立４年目の風通しのよい会社です。 ■人事総務の仕事内容■ 人事戦略の立案・実施 新卒採用のプロセスの管理と最適化 社員教育・研修プログラムの企画と実施 評価制度の運営・改善 従業員のキャリア開発サポート 労務管理や職場環境の改善 組織文化の醸成と社内コミュニケーションの促進 待遇 ■各種保険（労働条件による） （雇用 労災 健康 厚生） ■有給休暇（法定支給） ■マイカー通勤可（無料駐車場有） ■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） ■ 昇給制度あり ■服装自由 ■年間休日119日（土日休み＋長期休暇） 休日・休暇 土日休み GW・お盆・年末年始に長期休暇あります。 詳しくは面接時にご説明し

仕事内容株式会社トイファクトリー 【岐阜県可児市】人事（人材育成を推進）◆遊び心あふれるキャンピングカーメーカー／残業月10h以下 【仕事内容】 【岐阜県可児市】人事（人材育成を推進）◆遊び心あふれるキャンピングカーメーカー／残業月10h以下 【具体的な仕事内容】 ～業界トップクラスの知名度・シェア率／社内の人材育成を推進いただくポジションです～ ■業務内容： 企業規模が大きくなり社員数が増える中で、人材育成をより体系的に行うことが課題となっています。 "当社らしさ"を体現できる人材を育成するため、評価制度の運用・改善や基礎教育の企画・運用など、社員の定着・成長に繋がる施策を企画・実行いただけ

仕事内容カヤバ株式会社 ＼経験者募集／独立系油圧機器メーカーの【知的財産担当】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆知的財産担当として、特許業務全般に携わっていただきます！・国内外の特許権利化業務（発明発掘・調査・出願・中間処理等） ・国内外の特許侵害予防、無効資料調査等のクリアランス業務 ・担当技術部門の特許戦略策定 ・IPランドスケープ活動（知財分析結果の事業部・経営へ提供等） ・部内外における知財教育推進 などをお任せします。 【給与】 月給25万円～＋諸手当 【募集要項】 【募集の背景】

仕事内容バローグループの物流センターにて、 物流センターの運営に関わる業務全般に従事していただきます。 〈主な業務内容〉 ・商品の荷受け、検品業務 ・従業員への作業指示 ・店舗別の仕分け業務 ・電話応対 等 ・入出荷データ、進捗管理 〈変更範囲〉 ・物流戦略の立案 ・総務、経理、人事 ・新規物流システム、設備などの企画提案・開発

仕事内容株式会社三洋堂ホールディングス 【スタンダード市場】 三洋堂書店・駿河屋の店舗スタッフ／研修充実／残業月14.4h 【求人要約】 【未経験歓迎】研修＆OJTでイチからスキルアップ！ 【自由度◎】アイデアを活かして「好き」を仕事に！ 【キャリアUP】店長候補から他事業まで豊富な選択肢 【仕事内容】 【研修充実】『三洋堂書店』『駿河屋』等の店舗での、書籍・ホビー等の販売・運営◆店長へのキャリアパスも 【具体的な仕事内容】 この求人のPoint ◎全国に68店舗以上！安定基盤で活躍 ◎アイデア歓迎！自由度の高い環境 ◎未経験歓迎！マニュアル完備＆サポート充実 ◎店長候補から他職種まで

仕事内容【正社員募集】スーパーマーケットバローの店舗スタッフ募集はこちら！ ◆未経験歓迎！ ◆高卒以上 ◆社割あり ◆年間休日休暇114日＋有給5日 ◆東証プライム上場 ▼入社後は部門スタッフとして畜産・水産・農産・ベーク・チェ ッカーいずれかの部門を担当。※配属部門は本人の適性、希望を 考慮します。▼その後部門チーフとして売場レイアウトの計画、 数値管理、発注業務、部門スタッフの育成など部門責任者に。▼ 更に店長・バイヤー・本部スタッフなどへキャリアアップも可能 【募集の背景】 製造から流通・販売までを一貫して担う「製造小売業」として、 新しいビジネスモデルの構築を目指しているバローホールディ

仕事内容<仕事内容> 《26卒新卒採用》年休最大136日┃転勤なし┃上場企業┃U/Iターン応援！引越し支援金あり この求人のおすすめポイント ￣V KDDIと資本提携を結ぶ上場企業 創業48年間分の研修ノウハウあり 接客販売「なのに」土日休み可能 成果に応じた早期キャリアアップ 仕事も推し活も全力投球できる！ |◤ 仕事内容 ◢| “スマホ”や"生活インフラ"を通して、 お客様の“これから”を一緒に考える仕事 ▼業務詳細 ・au style/UQスポットでの店内営業 ┗目的をもってご来店されるお客様の 課題をヒアリング＋解決しています。 ・商業施設でのイベント企画や運営 ・その他

仕事内容ハートランド株式会社 受付スタッフ*未経験歓迎*賞与3.8か月*年休120日*残業10h以下 ＊KDDIの安定基盤！*9連休×2回* お休みも収入も大満足の環境で再スタートしませんか？ ■未経験が99％♪4ヵ月の研修制度 □月10日休or月9日休を選択可 ■最大9連休年2回 □賞与年3.8ヵ月＆報奨金あり ■残業月平均10h以下 □早期キャリアアップ＆本社勤務のチャンスも ■創業から50年以上黒字経営を継続 □優良企業情報誌「エラベル」に6年連続掲載 こんな嬉しいお仕事、あるんです♪ 納得の収入としっかり休める体制、 社内の雰囲気も抜群の当社で活躍しませんか？ 椅子に座っての接客が