名古屋眼鏡株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容医） 中村眼科クリニック／【視能訓練士求人】安心のサポート体制、名古屋市千種区本山駅からアクセス良好。 【職種】医療・薬剤／その他医療系／パート 平日 午前 8:30-13:00 午後 15：40-19:20 土曜日 午前 8:30-13:00 （日により変動あり） 勤務日・勤務時間は応相談 時給2000円 【店舗住所】愛知県名古屋市千種区猫ヶ洞通4-19 【最寄駅】本山(愛知県)駅 3分／東山公園(愛知県)駅 10分／自由ケ丘(愛知県)駅 13分／覚王山駅 14分／名古屋大学駅 15分 【お仕事内容】眼科検査全般・眼鏡処方・コンタクトレンズ処方診察補助が主な 業務になります。先輩ス

仕事内容2026年6月オープニングスタッフ募集｜年収370万円～ 2026年6月 名古屋栄にオープンの「フォーナインズ HAERA店」オープニングスタッフ募集 【眼鏡・サングラスの接客販売】 ・眼鏡フレーム・サングラスの提案 ・視力測定と最適なレンズのアドバイス ・眼鏡・サングラスのフィッティング ・アフターサービス ○複数の視点からベストを提案するのがフォーナインズのサービス 用途・視力・掛け心地・デザインなど複数の視点から、ベストなフレームをご提案 ○レンズ選びは「ライフスタイル」に合わせる フレーム選び・測定と連動して、お客様のご要望や生活スタイルに合わせてレンズをご提案 ○0.1ミリ

仕事内容【タイトル】 中村眼科医院 視能訓練士（クリニック） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■視能訓練士業務全般 【事業所名】 中村眼科医院 【応募資格】 ■視能訓練士免許 【施設形態】 クリニック 【法人名】 【勤務地】 愛知県 名古屋市西区 貴生町１０７番地の１０ 【アクセス】 名古屋市営地下鉄鶴舞線/名鉄犬山線「上小田井駅」(徒歩3分) 【勤務時間】 残業少なめ 1） 8時30分～12時30分、2） 15時00分～19時00分、3） 13時00分～17時00分 【給与詳細】 【基本給】160,000円～200,000円 【賞与】年2回（過去実績 計４ヶ月分）

仕事内容販売／ハンドメイド眼鏡の販売スタッフ「FACIAL INDEX NEW YORK名古屋店」 眼鏡職人が、じっくりと時間と手間をかけて製造するアイウェア。作り手の想いが込められた、オリジナリティあふれる眼鏡の販売をお任せします。大切なのは、お客様に見た目ではわからないブランドの魅力をお伝えし、ファンになっていただくこと。そのためにも、まずは商品知識を身につけることからのスタートです。 【接客の流れ】 「来店されたお客様の接客、フレームのご案内」⇒「店内での視力測定」⇒「レンズのご案内」⇒「ご購入」という流れです。その後、選んだフレームに合わせて、レンズを加工します。目安として、ご来店から1週

仕事内容店舗スタッフ／「安定も働きやすさも業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 名古屋辻本通り店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客

勤務時間シフト制

仕事内容販売／「アルバイト」ハンドメイド眼鏡の販売スタッフ「FACIAL INDEX NEW YORK名古屋店」 眼鏡職人が、じっくりと時間と手間をかけて製造するアイウェア。作り手の想いが込められた、オリジナリティあふれる眼鏡の販売をお任せします。大切なのは、お客様に見た目ではわからないブランドの魅力をお伝えし、ファンになっていただくこと。そのためにも、まずは商品知識を身につけることからのスタートです。 【接客の流れ】 「来店されたお客様の接客、フレームのご案内」⇒「店内での視力測定」⇒「レンズのご案内」⇒「ご購入」という流れです。その後、選んだフレームに合わせて、レンズを加工します。目安として、

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／眼鏡市場 名古屋みなと店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／眼鏡市場 名古屋高畑店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中で

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／眼鏡市場 名古屋野並店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第一の接客に集中で

仕事内容店舗スタッフ／「安定も働きやすさも業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 北名古屋徳重店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 ヨシヅヤ名古屋名西店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 名古屋茶屋店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第

仕事内容店舗スタッフ／「安定も働きやすさも業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 名古屋香流店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様第

仕事内容店舗スタッフ／「働きやすさ業界トップクラス」販売スタッフ／充実の研修制度／眼鏡市場 名古屋豊国通店 眼鏡市場で働く3つのポイント ★Point 1★ 未経験からプロへ。一生モノの専門性を。 充実の教育体制で、あなたの成長を全力でサポートします。 ・集合研修：商品知識から接客の基礎まで学べます。 ・メンター制度：店舗では先輩がマンツーマンで6ヶ月間丁寧に指導します。 ・eラーニング：500以上の動画で、いつでもスキルアップできます。 ★Point 2★ チームで支え合う、安心の職場環境。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を大切にしています。 ・個人ノルマなし：数字に追われず、お客様