世話人 - 静岡県静岡市清水区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～17:00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし

仕事内容【静岡市清水区／世話人（日勤）】パート・アルバイト｜グループホーム｜無資格から活躍できます｜福利厚生充実｜週2日～OK｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 日勤シフトの世話人大募集！ ◎日勤シフトでワークラ

勤務時間17：00～翌9：00（休憩180分）実働13時間 ＊深夜帯（22：00～翌5：00）の勤務4時間

仕事内容障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式

仕事内容障がい者グループホームで入居者さまが １人で生活できるようにサポートをお願いします。 《具体的には…》 ＊タオル・シーツ・枕などの洗濯 ＊ベッドメイキング ＊レクリエーションのサポート ＊食事の準備・片付け ┗麦茶づくり・食品チェック・テーブル拭きなど ＊共同スペースの掃除 ┗トイレ・洗面所・台所・玄関など ＊健康管理や生活相談 ＊お部屋の見回り etc. 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間9：00～17：00（休憩60分）実働7時間

仕事内容＼アピールポイント／ ①無資格OK・未経験OK ②高収入＋賞与年2回 ③ネイル・髪色・服装の見た目は自由 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そ

仕事内容正社員として、静岡市清水区の「特別養護老人ホーム こもれび」にて入居者さまの生活を支える業務をお任せします。 こもれびのケア理念は「私らしいをいつまでも」。入居者さまが心からリラックスできるよう、家庭に近いユニット型ケアで心に寄り添いながら支援を行っています。 【お任せすること】 ・身体介助（食事、入浴、トイレの世話など） 1ユニット10名の少人数制で、一人ひとりの「その人らしさ」を大切にした丁寧なケアを実践します。 ・日常生活の支援 夜間の見守りや安眠のためのサポートなど、暮らしの安心を支える業務です。 ・その他付随業務 最新の介護ロボットやICTを活用しながら、ぬくもり溢れる空間づくりをお

仕事内容点滴液等の輸液の製造 《現役社員インタビュー》 【25歳男性/前職：飲食店のホール】 1人暮らしをしてみたかったタイミングで寮完備の求人を探していた時に出会いました！ 未経験者歓迎ということで、新しい職種に挑戦することに対する不安も軽減されましたし、シフト制なので融通が利くこともポイントでした！ 僕と同じように前職はパートやアルバイトでの経験のみの方も活躍していますし、先輩が業務の流れを教えてくれるので製造の知識がゼロからでも大丈夫！ 入社時まで履歴書不要なので、面倒な事前準備もなくて 応募から数日間で働き始めることが出来て助かりました！ 【28歳男性/前職：工場作業員】 前職も同業で働い

勤務時間09:00～17:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1120円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 50代・60代のシニア世代も活躍中！ 学歴不問＆未経験歓迎のおシゴト ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠無資格OK！ ＠未経験大歓迎♪ ＠週2日～OK ＠日勤のみ★17時終業 ＠土日祝のみもOK ＠イチから始めたい方にもぜひ♪ ＼ 障がい者グループホーム 《ソーシャルインクルーホーム静岡袖師町》 で入居者様の自立支援をサポートしてくださる スタッフさんを大募集 《具体的なお仕事は…》 ◇お食事準備 ◇お話し相手 ◇服薬管理 ◇一部の方への介助業務 （食事・お風呂・トイレ） ◇清掃、洗濯業務 ◇その他生活援

仕事内容掲載期間：06/03（水）～06/09（火） 玉柏会 宍原荘 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 職場がとても楽しい雰囲気です！仕事に来るのが楽しくなる施設です。 静岡県静岡市清水区のグループホーム・生活支援員・正社員のお仕事 ！無資格可、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職場がとても楽しい雰囲気です！仕事に来るのが楽しくなる施設です。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 宍原荘での生活支援業務 総務事務 世話人 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・簡単な業務記録データ入力 ・金銭管理、書類

勤務時間【基本】 17:00～翌9:00／(実働13h・休暇3h） 勤務時間は、ご相談可能です。まずはお問い合わせください。 週１～始められます。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 夜勤専従サポートスタッフ※世話人(障がい者グループホーム)/パート ☆SIホーム静岡袖師町☆ サポートスタッフ（世話人）大募集！アットホームな障がい者グループホームです！ 一緒に障がい者の住まいと生活を応援しませんか？ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 障がい者支援施設 休日・休暇 年次有給休暇

仕事内容病院における看護助手業務全般 ・看護師の補助作業 ・シーツ交換 ・清拭 ・患者さんの身の周りのお世話 ・清掃など 等をお願いします 《現役社員インタビュー》 【25歳男性/前職：飲食店のホール】 1人暮らしをしてみたかったタイミングで寮完備の求人を探していた時に出会いました！ 未経験者歓迎ということで、新しい職種に挑戦することに対する不安も軽減されましたし、シフト制なので融通が利くこともポイントでした！ 僕と同じように前職はパートやアルバイトでの経験のみの方も活躍していますし、先輩が業務の流れを教えてくれるので製造の知識がゼロからでも大丈夫！ 入社時まで履歴書不要なので、面倒な事前準備もなく

仕事内容【携帯ショップ店員・平日休み・選べる勤務時間】店舗での接客、売上在庫管理、販促、お問い合わせ電話対応などの店舗運営業務をお願いします。勤務時間はいずれか専属で選べます♪ ■お仕事PR ≪無理なくお給料に残業代を上乗せ≫ 残業は月20時間未満で、 ほどよく稼げます♪ ≪モチベーションもUP≫ 派手過ぎなければ髪型や髪色自由♪ (規定有)≪未経験の方も大カンゲイ≫ 新しいことにチャレンジするのは不安だけど、 しっかり働く環境が整っています！ イチからスキルUP・ステップUP目指していきましょう！ ≪自分に合った期間で働ける≫ 福利厚生が整った派遣のお仕事です！ ■職場の雰囲気 一緒に働く仲間と

仕事内容空調機器メーカーで部品の運搬や仕分け作業を担当していただきます。フォークリフト免許がある方も無い方も大歓迎です♪ ■お仕事PR 長期でしっかり稼げるお仕事！ 担当がしっかりバックアップします。 働きやすくて人気の日勤のお仕事！ しかも土日祝休み！ ≪こんな方にオススメ≫ ・製造業の工場勤務に興味がある方。 ・高収入で働きたい方。 ≪ゆったり制服アリ≫ 制服があるので事前準備不要♪ ≪ラクラク通勤≫ 通勤はJR清水駅や桜橋駅からバスや自転車通勤されてる方も多く公共交通機関でも通勤しやすいです！ ■職場の雰囲気 長期的にお仕事を続けられているスタッフさんがほとんど！ 社員食堂は1食400円ほど

仕事内容障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式会社について】

勤務時間22時～翌6時（休憩1時間）

仕事内容【夜勤専従】無資格・未経験OK/給与日払い可/福利厚生充実/テクノロジー導入でスタッフの負担軽減に取り組んでいます！＜Gi＞ 世話人・生活支援員としての業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ お食事の準備 食事・入浴・就寝の支援 日常生活の相談業務 健康管理、記録 就業支援施設への送り出し など 募集概要 職種：世話人・生活支援員 雇用形態：非常勤夜勤 施設形態：障がい者グループホーム 施設名：ユースタイルホーム 清水沼田町 給与： 日給：9500円 求人の特徴 １．週1日～OK！無資格・未経験歓迎！ ２．テクノロジー導入/スタッフの負担軽減◎ ３．休日・休暇制度充実◎

仕事内容介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれか1つをお持ちの方、尚且つ相談支援・直接支援業務に通算3年以上従事していた方限定になりますが、働きながら会社負担でサービス管理責任者が目指せます！ 【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ■主なお仕事内容 ・食事準備 ・食事・入浴・就寝支援 ・日常生活

仕事内容障がい者グループホームの所長候補／障がい者グル プホ ムのマネ ジャ 候補 年収500万可能 マネジメント経験・運転免許必須 Gd ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 「介護職でマネージャーとして働きたい！」そんな気持ちがあれば介護経験は必要ありません。当社が全面サポートいたします。 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの

仕事内容★2024年1月に新規オープン！◎経験者大歓迎◎完全週休二日制 【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 障害者グループホームの管理者業務をお願いいたします。 ■管理者業務 ・世話人の教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・コンプライアンス管理 ・請求、支払等の事務処理 ・市役所等への報告、連絡 など 【シフ

仕事内容ユースタイルラボラトリー株式会社 静岡／障害者支援サポートスタッフ／完休2日制／資格取得費無料 【仕事内容】 ★静岡エリアで続々新拠点オープン中★働き方は希望を考慮◎障害者向けグループホームでの生活サポート 【具体的な仕事内容】 静岡県内の障害者向けグループホームの拠点にて、障害者の方の暮らしを見守り・サポートをするお仕事です。あなたの希望や経験、スキルに応じたお仕事からお任せします。 【 業務内容 】 ■食事準備や就寝のお手伝い（生活サポート） ■健康状態のチェック（からだのケア） ■ホームの暮らしに関するお悩み相談（こころのケア） ■外出サポート ◎働き方が選べます！ ◆キ

仕事内容障害者グループホームの所長候補／マネ ジャ 候補 障がい者施設 無資格未経験OK・自動車免許のみ必須 人柄採用 Gd ※複数職種、勤務地、複数の求人サイトでご応募いただいた場合でも選考のご案内は1回のみとなりますので複数求人、繰り返しの応募はお控えください。 違う求人も気になるなどありましたら面接時にご相談ください。 「無資格・未経験でもマネージャーとして働けます！」マネージャーデビューを当社が全面サポート 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員

仕事内容＼介護業界未経験・無資格OKの管理者候補／やる気があれば挑戦可能◎必要なスキルは入社後のレクチャーでしっかり身に付く安心の研修体制！キャリアアップを応援します！【20代・30代歓迎】＜Gc＞ 【世話人業務】 ・食事・入浴・排せつなど日常生活のサポート ・健康や生活状況の記録 ・安心できる家庭的な環境づくり 【管理者向け研修・スキル習得】 ・現場経験を通してリーダー業務を実践 ・スタッフサポートや運営知識を習得 ・「サービス管理責任者」「強度行動障害研修」「実務者研修」がすべて会社負担で受講可能 【将来的なキャリア】 ・チームをまとめるリーダーとして成長 ・管理者やエリアマネージャー、サー