ハローワーク 障がい者採用 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 １日５時間以上、週４日勤務可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の集中など発生した場合、４５時間を超える労働回数は年６回 まで適用可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制：（希望休制度あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容健康診断に関するデータ入力と簡単な電話確認をお任せします。 企業向け健康診断に関する検診結果のデータ入力や企業ご担当者へ の簡単な確認連絡を行うお仕事です。 紙データを見ながら入力する作業が中心で、電話は内容確認がメイ ン。 変更範囲：会社の定める業務 ※障害者トライアル雇用併用求人（条件相違：無） トライアル期間：３ヶ月（精神障がい者の場合は６ヶ月）

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・日曜日及び会社規定カレンダーによる休日 ・年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所ピーチ作業所において、 ・商品の検品、梱包等の軽作業 ・他事業所での施設外就労 変更範囲：変更なし

仕事内容木造建築の構造材を加工するための木材の荷下ろしや、多種多様な 木材の倉庫管理を行うため、フォークリフトを使用する機会が多い 仕事です。具体的な作業は、フォークリフトを使用しトラックから 木材の荷下ろし・入荷した材料の検品作業・管理表の貼付・木材の 整理・倉庫への保管・在庫管理・入出庫管理・木出し・不足しそう な材料の確認および発注担当への連絡など。 ※変更の範囲：会社の定める業務 《事業所ＰＲメッセージあり》

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーション夏・冬に特別休暇あり。年次有給休暇は雇用条件に より異なります、下記は週５日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●通い・泊まり・訪問（自宅）などでの介護保険を利用されている 高齢者（又は障害者）の排泄、入浴、食事、更衣、整容、移動など の日常生活動作や日常生活関連動作（家事・外出など）の見守り、 お手伝い、また、楽しみながら身体機能維持のためのレクリエーシ ョン、脳トレなどの集団活動の提供。●その人らしい安心、安全の 生活を支えるため介護職としての介護技術（根拠に基づいた）を高 めたり、多職種（医師・看護師・セラピスト・ケアマネージャーな ど）と話し合い協力しながら介護を行います。・業務に伴う事務作 業あり。・送迎等（免許取得後）可能性あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容和歌山県内を中心とする生鮮食品の配送。 配送経路は、北は兵庫県加古川から南は白浜方面の一区間を担当し ていただきます。 一部、手積み手下ろし有り。 ※未経験者でも教育・指導致します。 ※障害者トライアル雇用併用求人（条件相違：無） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜17時30分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制（１ヶ月単位） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・配送業務 雑貨・食品など、ルート配送がメインです。 ＊見学をご希望の方は大歓迎です。 ▼ホームページをご覧下さい ｈｔｔｐｓ：野のはな．ｃｏｍ 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容一般事務（事務補助） ・パソコンデータ入力、書類点検 ・資料作成、会議準備 ・郵便物仕分け、配布、発信、受信業務 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○マフィン作り １．１ｋｇの粉を計量し、たまご・水・油をまぜ合わせた物を、き かいをそうさしてねります。７５ｇづつ器具を使ってわけます それをオーブンで焼き（１５分）ます。 ２．さましたマフィンを、ふくろに入れます。 シーラー機でふくろの口をとめ、ラベルをはります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ※雇用期間は１年更新です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります、下記は 週５日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サプリメントの箱詰め作業 サプリのスティックを箱に詰めてゆく作業です。 「変更範囲：会社の定める業務」 《事業所よりメッセージあり》

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間２：12時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６か月経過後の年次有給休暇日数は法定通り、下記は週２日勤務で 表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○「Ｃａｆｅナチュラル」で下記の業務を担当していただきます。 ・調理補助 ・接客業務 ・販売業務 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる お盆、ＧＷ、年末年始 土曜日は月２回程 度休み 下記の年次有給休暇日数は週５日の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容配線加工作業・工業部品小分け納品作業 【仕事内容変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、６：３０～１６：００の間の実働４．５時間 繁忙期やイベント等の場合は時間外の可能性あり ＊勤務時間帯により休憩時間は異なります。（就業時間は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始、シフト制、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件によ り異なります、下記は週５日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜ムジカデリのお弁当製造作業＞ ・盛り付け（弁当箱におかずやごはんを入れていきます） ・調理補助（お弁当に使うおかずの調理アシスタント） ・配達業務（仕分け・配達） ・掃除、片付け等 ・カフェ業務（調理補助・接客・販売） ・売店業務（商品の小分け・補充・レジ・接客・掃除） ・駅周辺の清掃、除草作業 ※以上の中から適正に合った作業を選んで頂きます。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜17時30分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制（１ヶ月単位） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・調理補助、食品の下処理、洗い物 ・食事の配送補助 ＊見学をご希望の方は大歓迎です。 ▼ホームページをご覧下さい ｈｔｔｐｓ：野のはな．ｃｏｍ 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時20分〜19時35分の時間の間の6時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年間通して、重大事故・災害発生・重度の交通障害・感染症流行時 等による業務運行確保が必要な時のみ適用 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎郵便の区分け等作業 （郵便物・ゆうパックの引受及び区分、差立作業） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他店舗カレンダー等による

仕事内容・商品補充、陳列・整理 ・店舗内外の清掃 ・グリーンの水遣り ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊雇用期間終了後、４ヶ月ごとの更新予定

勤務時間就業時間１：18時00分〜22時00分 就業時間２：20時00分〜0時00分 就業時間３：22時00分〜2時00分又は1時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩は社内規定による ＊２２時～５時の時間帯は１８歳以上に限る（労基法６１条深夜業 禁止） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：天候不良・想定外の事由が発生した場合、年６回を限度として１ヶ 月８０時間、１年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊商品の品出し（重量物を扱うことがある）・補充・陳列 ＊その他店舗内作業（売場のメンテナンス・棚作りなど） ＊レジ業務・接客対応業務 ●土・日・祝日・繁忙期、出勤可能な方大歓迎 ＊業務内容の変更範囲：なし ※パートの雇用期間について 当初２ヶ月、以降１年毎の更新制となります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜22時00分 就業時間２：22時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩時間は１５０分 １か月単位の変形労働時間制を採用します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他下記 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は、週５日勤務の場合を表示 しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者のグループホームでの世話人、生活支援員の業務 食事の準備（食事は食材パックの解凍が主）、入浴準備、服薬管理 、共有部分の清掃、利用者さんとのコミュニケーション等 【変更範囲：変更なし】 《事業所メッセージあり》