岩田地崎建設株式会社 の求人・仕事・採用

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建築積算/転勤無し/年間休日120日以上/残業時間20h程度/中途定着率97.7%/その他/技術系(建築・設備・土木・プラント)

岩田地崎建設株式会社

  • 北海道 札幌市

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • 有資格者歓迎
  • 語学力不問
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ※下記いずれかの経験 ■建築案件の積算業務経験(目安3年以上:積算事務所ご出身の方でもご応募可能です) ■建築施工管理経験(目安3年以上) 【歓迎条件】 ■ゼネコンでの業務経験 ■有資格者は優遇(1級建築施工管理技士/建築積算士/建築コスト管理士) [歓迎] 【必須条件】 ※下記いずれかの経験 ■建築案件の積算業務経験(目安3年以上:積算事務所ご出身の方でもご応募可能です) ■建築施工管理経験(目安3年以上) 【歓迎条件】 ■ゼネコンでの業務経験 ■有資格者は優遇(1級建築施工管理技士/建築積算士/建築コスト管理士) 【フィットする人物像】 ■前向きに

ミドルの転職

東京/麹町/調達海外出張有グローバルに事業を展開する老舗企業転勤無年休125日

岩田地崎建設株式会社

  • 東京都 千代田区

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 海外出張あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 赴任旅費支給
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容岩田地崎建設株式会社 【東京/麹町】調達◆海外出張有◆グローバルに事業を展開する老舗企業◆転勤無◆年休125日◆ 【仕事内容】 【東京/麹町】調達◆海外出張有◆グローバルに事業を展開する老舗企業◆転勤無◆年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 ~施工管理経験者募集/創業100年超◎北海道における建設業界のリーディングカンパニー~ ■業務内容: 当社の海外工事(主に建築工事)における調達業務をお任せします。 社会貢献性が高く、グローバルに活躍したい方は是非ご応募ください。 <具体的には> ◇調達する資材・サービス・機器・サプライヤーの選定 ◇コスト管理 ◇納期の確保 ◇契約管理 ◇物流・

doda

技術提案職/転勤なし/完全週休二日制/語学力不要/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/その他/不動産系専門職

岩田地崎建設

  • 東京都

  • 年収500万円〜799万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • グローバル企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記の要件全てに合致する方 ■1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■土木施工管理における業務経験をお持ちの方 【職種名】 技術提案職 【仕事内容】 発注者から提示される発注内容や考慮すへ?き課題 をふまえ、適切な施工方法・工程管理なと?を提案していただきます。 【具体的には】 発注者から示される工事に対する課題を分析し、施工方法、工程管理、安全管理なと?の視点か ら、技術的な解決策を探り、提案書としてまとめます。 <例> ・都心の密集地て?、特別な騒音対策 ・安全管理か?必要な工事 ・交通量の多い主要幹線道路て?、通行を止められない工

ミドルの転職

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