福祉用具 - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

勤務時間1）7：00 ～ 16：00 2）11：00 ～ 20：00 3）16：00 ～ 翌9：00 休憩60分（夜勤は休憩120分） ＊残業：なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム はっぴーらいふ豊中北の入居者様に対して、 快適に生活できるよう日常生活のご支援をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・排泄介助、食事介助、着替介助 ・生活援助 ・コール対応 ・イベント、レクリエーションの実施 など ◇変更範囲：会社内での全ての業務 ◎季節のイベントを楽しみながら、一緒に働いてくださる方をお待ちしています♪ ◎チームワーク抜群で、いつでも助け合える職場です！ ★★夜勤手当22,620円/回★★ ★★最新デジタル介護導入！職員の負担軽減★★ 住宅型有料老人ホームのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制。勤務日数、勤務時間に関しては面接時にお問い合わせく ださい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇ご入居者の入居状況に合わせての職員募集です。 ◇「週３日以上，７時～２１時の間で３時間以上勤務」歓迎します 。 例）「１８時～２０時で，食事介助などの軽作業限定の勤務」 「１４時～１７時で，入浴介助専門の勤務」等 時間や仕事内容はご相談ください。 ◇ライフワークバランスに合わせて、最適な労働条件で働いて頂け ます。 ◇リフト、移乗ボード等の福祉用具、眠りスキャン、赤外線センサ ーなどの見守り機器を導入して、職員の介護負担軽減を図っていま す。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜作業療法士／正社員＞豊中市新千里西町｜病院でのお仕事｜昇給あり｜賞与年２回／３.４ヶ月分｜住宅手当｜祝日手当｜資格取得支援制度｜駅チカ ■ アピール ＼一般病院の作業療法士を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆昇給&賞与年2回3.4ヶ月分あり！ ◆祝日手当+住宅手当など、手当充実◎ ◆資格取得支援あり ◆駅から徒歩5分でアクセス良好◎ ―・―関西メディカル病院について―・― 2016年5月、豊中市新千里西町にオープンした一般病院です。 一般内科や心療内科、救急など、幅広く対応できる体制を整えています。 これからも「元気にする病院」「信頼できる病院」として地域医療を支えます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】【生活相談員】 当社のデイサービスのコンセプトはカフェのようなくつろぎの空間。 居心地の良さを目指した空間で、生活相談員として働いてみませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ■デイサービス内でのサービス提供をお願いします ・トイレ介助、入浴介助などのお客様へのサービス提供 ・お客様の送迎業務 ・お客様、ご家族の日常生活や介護に関する悩み、困りごとなどの相談業務 ・介護計画書の作成 ・リハビリ介助 ・その他 お客様が元気にイキイキとした生活を送れるよう支援して頂くお仕事です！ ☆20代

仕事内容【求人のポイント】 ◇訪問看護ステーションにて訪問リハ業務 ◇残業ほぼなし ◇車通勤可 ◇冬季休暇、夏季休暇あり ◇応募資格：理学療法士 【施設形態】 訪問看護 【職種名】 理学療法士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 豊中市にございます「絆リハビリ訪問看護ステーション」にて訪問リハ業務に従事して頂きます。 ・リハビリプログラムの作成、実施 （拘縮予防、維持／筋力低下予防、維持／機能訓練、指導） ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイスなど ・豊中市、吹田市を中心に原付または小型バイクにて、訪問リハビリを行っていただきます。 ・訪問は週間平均25件-30件、1日5-6件の

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予期せぬ事情のため施設・利用者に対応する場合、１日１５時間、 １ヶ月８０時間、（年６回上限）１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （就業時間・日数等応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホーム【ウエルハウス千里中央】にて、 機能訓練指導員をご担当して頂きます。 ・入居時、定期的な機能評価 ・個別、集団リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリの実施 ・リハビリ、健康体操マニュアル作成 ・アクティビティの支援 ・他職種のスタッフとの連携、助言 ・病院での退院前の打合せ、スタッフへの指導 ・家屋評価、福祉用具、補装具の選定、在宅での訪問リハビリなど ※施設定員：２００名 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修：10,000円 職務手当:管理職：60,000円～80,000円（固定残業代30時間～40時間分含む） 一般職：40,000円～50,000円（固定残業代18時間～20時

勤務時間07:00-16:00 10:00-19:00 12:00-21:00 08:00-17:00 11:00-20:00 09:00-12:00 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均10時間

仕事内容掲載期間：02/18（水）～02/24（火） 幸和会 ふるる2号館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 好待遇でお迎えいたします。髪色が自由の求人です。 大阪府豊中市のグループホーム・介護職・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 好待遇でお迎えいたします。髪色が自由の求人です。 身体介助や認知症の方への対応を覚えていただけ実生活でも活用できるスキルが身につきます！ 徒歩圏内☆大阪メトロ御堂筋線「江坂駅」より徒歩15分！自転車貸し出しあり◎ 資格取得補助制度、先輩職員主催の勉強会

仕事内容■会社名 大阪府豊中市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/やさしさと専門知識を身につける、人々の支えとなる介護の仕事！ ■コメント ・コミュニケーションと共感力: 当施設ではコミュニケーションと共感力が重要です。介護士さんさんは入居者やその家族とのコミュニケーションを円滑に行い、彼らの感情やニーズに寄り添ったケアを提供することができます。 ・安全と快適な環境: 当施設では安全と快適な環境を確保しています。介護士さんさんは入居者の安全を最優先に考え、適切な環境を整えることで入居者の快適な生活を支えることができます。 ■雇用形態 正

仕事内容実際の業務では、特別養護老人ホームご利用者様29名への対応を行っていただきます。 具体的には、 ①ご利用者様への個別機能訓練計画書の作成 ②ご利用者様への個別、集団リハビリの企画、実施 ③カンファレンス等の会議への参加 ④車椅子を始めとした福祉用具全般の管理、臨時使用の手配 ⑤監査対応 ⑥他職種への研修実施や助言 などを実施して頂きます。 ＜おすすめポイント＞ 【豊中市で働く正社員柔道整復師の魅力が詰まった特別養護老人ホーム】 ・月給23万円以上、資格手当や各種処遇改善手当を含む安定収入が魅力！年2回賞与と退職金制度もあり安心です！ ・経験不問でスタート可能！29名限定のご利用者にじっく

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資

仕事内容◆駅徒歩3分◆通勤便利◆福祉用具事業も展開する安定法人◆子育て世代も安心の職場環境◆インセンティブ制度あり◆高給与◆副業可能◆時短勤務相談可◆直行直帰可◆経験豊富なスタッフと共に、利用者様のその人らしい生活を支える訪問リハビリのお仕事です◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/給与が地域の相場以上/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/昇給あり/車通勤可 【おすすめコメント】 ・運営母体は福祉用具のレンタルや販売事業も手掛けており、利用者様の療養環境を整えるための連携が非常

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/やさしさと専門知識を身につける、人々の支えとなる介護の仕事！ ■コメント ・コミュニケーションと共感力: 当施設ではコミュニケーションと共感力が重要です。介護士さんさんは入居者やその家族とのコミュニケーションを円滑に行い、彼らの感情やニーズに寄り添ったケアを提供することができます。 ・安全と快適な環境: 当施設では安全と快適な環境を確保しています。介護士さんさんは入居者の安全を最優先に考え、適切な環境を整えることで入居者の快適な生活を支えることができます。 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■職務内容 住宅型有料

仕事内容【豊中市小曽根】【食事補助あり 1食250円】手当充実★ 自転車・バイク通勤可 貸出自転車も◎ 働きやすい職場環境作り／２連休＋夜勤21時からでほぼ３連休なども◎ 20代、30代の役職者も複数名在籍しており活発な職場です！ 特別養護老人ホームふるる1号館における介護業務全般 （ユニット型施設でのご利用者日中10名、夜間20名への対応） ・利用者様とのコミュニケーション ・食事、入浴、排せつなどの介助全般 ・レクリエーションの企画や運営 ・パソコンやタブレットを使用した記録業務 業務では、ご利用者様のニーズに合わせて、散歩に行ったりカラオケをしたり、映画を見るなど自由度の高い対応が可能です。

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務 施設内での訪問介護 身体介護、生活援助 等

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅 はっぴーらいふ豊中新千里にて 入居者様が快適に生活できるよう日常生活のご支援をお願いします。 【仕事内容】 ◇訪問介護 入居者様の居室へ伺い、ケアプランに沿った介助を実施。 マンツーマンでの支援なので、入居者様と丁寧にコミュニケーションを取りながらケアを行えます。 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替えなど） ◇施設介護 施設内でのナースコール対応、食事の配膳や見守り、レクリエーションの企画・進行などを担当。 日常生活のサポートからイベントまで幅広い業務を通じて入居者様の生活を支えます。 ・清掃業務 ・見回りやコール対応 ・レクリエーション・イベントの実施 ＊変更範囲

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 地域連携看護師 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 ・利用者様の状態把握 ・ケア業務、現場のマネジメント ・看護、介護職員のサポートや育成 ・業務調整などの労務管理 ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部のケアマネジャー等、ご家族との連携 ・医師との情報交換、指示受け、ICの調整等 ・請求状況の管理 <看護師教育、チーム形成> 利用者様の身体状況やニーズ、ケアの状況を日々確認して、看護師に指示を出したり、一緒にケアに当たっていただ

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資