株式会社大東工業 の求人・仕事・採用

仕事内容ＣＡＭの操作 （ＣＡＤデータを加工機データに変換する作業です。） ＊未経験の方は入社後指導します。 変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容主としてシール・ラベルの不良チェック。 目視による検査等の作業です。 基本的には座り作業になります。 指定数量にて袋詰め梱包作業になります。 出荷前最終確認作業になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容工場で使われる機械設備を、正しく動かす“頭脳”部分をつく る仕事です。入社後は基礎研修から始めＣＡＤを使った電気設計や ソフト作成の基礎を学んでいきます。 ●ＣＡＤを使って配線図や電気回路図の作成・修正 ●シーケンスソフトを使った、機械を動かすプログラム作成 ●装置が仕様通りに動くか、動作確認や調整作業 ◆文系・理系不問。未経験から電気やプログラムを学べます◆先輩 のフォローのもと、簡単な図面修正やプログラム補助からスタート していただきます◆未経験の場合は機械の原理を深めるため組立に 配属となります＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりなお仕事をコーディネート】 お仕事探しなら【アイル】におまかせください！ CADオペレータースタッフを募集！ 未経験でも応募可能なお仕事です 【仕事内容】 未経験でも応募可能なお仕事です 大型施設のドアや防火扉、サッシ等の製造販売をしている会社での、 CADオペレーターのお仕事です。 【業務内容】 製品が取り付けられる建物の図面をもとに、 ドア、防火扉、サッシ等の寸法を測り、 CADを用いて製作図面を作成します。 同じ構造の建物はないため、全製品設計が必要となるオーダーメードで、 オリジナル製品を製造するため、CADのノウハウが身につけること

仕事内容【アピールポイント】 20代・30代活躍中 賞与年3回、年間休日115日！未経験OK！ワークライフバランスを大切に働けます◎ 【仕事内容】 ＼ フリーターから正社員に！ ／ ◤◥ 未経験からでも成長、活躍ができる、 やりがいのある働きやすい職場 工場の自動化・省力化設備の、組立・立上げ業務を 担当するスタッフを募集します◎ ◣◢ 未経験OK 研修あり 面接1回 新工場立上げに伴い、新たな人材を募集 転勤なし 賞与3回（4か月実績あり） 車通勤OK 環境整備 健康経営優良法人に認定 「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス 推進企業認証を取得 未経験OK！ V

仕事内容◆「スマホをつくる生産設備」や「自動車関係の部品における生産 検査設備」の金属加工を担当します。流れ作業ではないので飽きる ことがなく、とてもやりがいがあります。 ●図面を見て金属材料を切断・穴あけ・切削などの業務 ●フライス盤やマシニングなどの加工機で設備用の部品を製作 ◆工具や加工機械の使い方は入社後に丁寧な実務研修があり、未経 験からでも安心の教育体制です◆機械加工など手に職を付けられる 技術を身につけられます◆図面を読み取れるようになり、ものづく りの基礎から学べます。＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 20代・30代活躍中 賞与年3回！頑張りが給与に直結◎経験を活かせる設計スタッフ♪ 【仕事内容】 ･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･ 20代・30代の若手も活躍中！ 経験も活かせる働きやすい職場 やりがいもあり、頑張りが給与に しっかりと反映されます◎ 自動化・省力化装置の設計を担当！ 最初から一気に任せるのではなく、 できる業務からお任せします♪ ･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･･─･ ＼ 求人の特長 ／ 経験者歓迎！あなたの経験を活かせます◎ 未経験OK、誰でも最初は研修あり！ 20代・30代の若手活躍中！ 面接回数1回

仕事内容「スマホをつくる生産設備」や「自動車関係の部品における生産検 査設備」を専用ソフトで設計する仕事です。基礎研修から始め生産 設備の知識を養い業務に活用します。 ●先輩の指導のもと、設計図面の修正や部品配置などの補助業務 ●２Ｄ／３ＤのＣＡＤソフトを使っての設計図の作成 ●お客様や各セクションとの連携、図面確認など ◆文系・理系不問。ＣＡＤは基礎から研修で学べるので未経験者の 方も安心です◆完成した装置が工場で実際に稼働す る達成感が味わえます！◆未経験の場合は機械の原理を深めるため 組立に配属となります＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊大型トラックで製品の納品及び材料の引取り等を行っていただき ます。（主に千葉県への納品になります。） ～【急募】～ 変更範囲；変更なし

仕事内容将来を見据えた現場体制強化と、次世代の管理職育成を目的に製造 現場を支え、将来的に管理職として工場運営を担って頂きます。 まずは製造現場を理解するところからスタートし、段階的に管理業 務をお任せします。 ・製造現場での業務理解と作業習得・生産状況の把握と進捗確認 ・品質、安全に関する日常業務・現場改善活動への参加など 将来的には生産計画、人員配置、現場スタッフの指導育成、コスト 管理、現場改善の企画推進、管理職としての役割などを担って頂き ます。 ・応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談下さい。 【ユースエール認定企業：ＰＲシートあり】 【変更範囲：事業所の定める範囲】

仕事内容【アピールポイント】 機械の操作方法から丁寧に教えるので未経験も安心 20代・30代の若手活躍中の製造加工スタッフ！ 【仕事内容】 ★：・：★・・・・・・★：・：★ 業界、職種未経験でも手に職がつく 専用の機械を使って、 金属を加工するお仕事です♪ 新工場立上げに伴い、新たな人材を募集！ 環境の整った、新しい職場で あなたも活躍してみませんか？ 機械の操作方法から丁寧に教えるので、 安心してスタート！ ただ働くのではなく、未経験から技術者として 成長したい方を歓迎します ★：・：★・・・・・・★：・：★ 《この求人のポイント》 未経験OK、研修あり 冒頭でも書いたと

仕事内容◆加工部品や市販部品を組み合わせ「生産ライン設備」として完成 させる組立作業をお願いします。まずはドライバー・レンチなどの 一般工具を使った作業からとなります。 ●工具を使用し組立図面を見ながら部品を組み合わせて設備を組立 ●測定器を活用し、高精度な設備の製作 ●組み上げた設備の動作確認や調整の業務 ●国内や海外への装置搬入、立ち上げの出張業務 ◆社内教育制度も充実！組立作業はチームで進めるため、未経験の 方も、すぐに相談できる環境です◆機械いじりやＤＩＹが好きな方 にもピッタリの仕事です＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容お客様からの要望を元に”「オーダーメイド」でこの世にない生産 設備の設計・製作を行う会社”での営業職です。 中小企業における営業職は高度な専門知識が無いとかなり厳しいと いったイメージがありますが、弊社営業部はそのイメージを脱却す べく３年前から様々な改革に取り組んでいます。 元々は来客対応や見積作成など”誰でも出来るような事務作業”が 中心でしたが、ハード面・ソフト面投資を積極的に行ない、”脱・ 営業事務”を積極的に図り、新たな形での顧客開拓・顧客提案にチ ャレンジしています。 まだまだ改革途中ですが、今後一翼を担う新たな人材を積極的に求 めています。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める

仕事内容・仕上、溶接補助などを先輩の指示に従ってサポートをお願いしま す。 ・未経験でも大丈夫。簡単な仕事から始めてゆくゆくは一人前の溶 接工として戦力になることを目指していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容配管ルートの設計 製缶の設計CAD化

仕事内容化粧品原材料（粉体）の表面処理に関わる現場作業を担当していた だきます。 主な工程は、原料の入荷、タンクへの粉体と水の投入、撹拌、処理 剤の添加、水洗、脱水、乾燥、粉砕、そして出荷までの一連の作業 です。 一部の工程では機械設備を使用します。 すべての作業についてマニュアルに基づいた丁寧な教育・指導を行 いますので、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけま す。 変更範囲：会社の定める業務 ＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業

仕事内容○プラントの機械メンテナンス ○ポンプ・モーター等の点検及び整備 ＊溶接作業経験者の方、歓迎します。 ※現場への移動は社用車を使用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容将来を見据えた現場体制強化と、次世代の管理職育成を目的に製造 現場を支え、将来的に管理職として工場運営を担って頂きます。 まずは製造現場を理解するところからスタートし、段階的に管理業 務をお任せします。 ・製造現場での業務理解と作業習得・生産状況の把握と進捗確認 ・品質、安全に関する日常業務・現場改善活動への参加など 将来的には生産計画、人員配置、現場スタッフの指導育成、 コスト管理、現場改善の企画推進、管理職としての役割などを 担って頂きます 【変更範囲：事業所の定める範囲】 【ユースエール認定企業：ＰＲシートあり】

仕事内容▼業務概要 ・機械設計 ▼具体的な仕事内容 ・「スマホをつくる生産設備」や「自動車関係の部品における生産検査設備」の専用ソフトを用いた設計 ・基礎研修からの業務開始

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 【休憩】１２：００～１２：５０、１５：００～１５：１０ （１）は５０分（２）は６０分（３）は０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常生産量を大幅に超える受注が集中し納期がひっ迫したときは６ 回を限度として１ケ月８０時間、１年６４２時間までできる。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年間カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容カレンダー・自動車・レジャー等のカタログ、パンフレットの製造 重量物（１ｋｇ～５ｋｇ程の物）の運搬もあります。 「変更範囲：会社の定める業務」