専門看護師 - 神奈川県相模原市中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 【看護師】正社員/資格必須/住宅手当あり/寮・社宅あり/リハビリ看護/福利厚生充実/年間休日120日/車･バイク通勤ＯＫ/人間関係良好未経験・ブランクOK ～～～～お仕事内容～～～～ リハビリ看護業務 教育（研修）充実しているので未経験でも安心してお仕事が始められます 「リハビリ看護」の専門性を高めることの出来る病院です 看護師は、基本的なケアの提供の他、合併症や廃用の予防、家族と向き合う家族ケア等「リハビリ看護」を実践しています 【勤務時間】 2交代制 日勤：8：30～17

仕事内容◆24h託児所あり！夜勤も頑張るママナースの強いミカタ かねてより叫ばれる高齢化に伴い、ニーズぐんぐん上昇中！ 「南橋本」駅から徒歩圏の下九沢にて患者さんを在宅に送り出す、回復期リハ専門病院です。 脳血管疾患や運動器疾患の治療から回復の過程を、多職種のチームワークでアシスト。 急性期を脱した直後から集中リハビリテーションを行うことで、後遺症軽減や寝たきり予防を図ります。 また運動プログラムだけでなく、日常生活も機能回復の場としてむだなく活用。 その代表格が作業療法士による園芸栽培リハビリ。ヘチマや綿花、朝顔… 敷地内のミニ農園では、患者さんの手によってさまざまな植物がすくすくと成長中◎

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【訪問看護師】週3～4日、プライベートも充実させたい方に！研修・サポート充実、ブランクOK！ 【なごみ訪問看護リハビリステーション】 ご利用者様とご家族の不安と向き合い、 住みなれたご自宅でより良い生活が送れるよう 心の通ったサービスを提供しています。 ・夜勤はありません ・急なご家庭の用事にも対応OK ・育児中の方も多数在籍中 ・慣れるまで一緒にサポートします ・教育やフォロー体制を整えています お客様は、何らかの症状を持ちながら、 過ごされている高齢者の方がほとんどです。 ステーションスタッフと連携をとりながら、 在宅医療の一部を担っていただきます。 患者様・ご家族と一緒

仕事内容勤務地：神奈川県相模原市中央区淵野辺3-2-8 近隣の医療・福祉施設と共に支え合い、 地域社会の人々の健康と幸せに貢献する。 自家用車通勤(車・バイク)が可能なので、通勤も便利です！ ?仕事内容? ■急性期看護 ■回復期看護 ■入退院支援 ■術前・術後看護 など 外科・内科・整形外科・産婦人科など、 フロア別に病棟が分かれており、 本人の経験や希望考慮して最適な担当科を決定します。 そのほかにも透析や手術室もあり、 専門性が高いため適性を見て適切な部署に配属します。

仕事内容【雇用形態】 常勤（2交代） 【勤務時間】 ◆08:30:00～17:00:0016:30:00～09:00:0007:30:00～16:00:0012:30:00～21:00:00 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区富士見6-4-20 【最寄り駅】 相模原駅、上溝駅、矢部駅 【給与情報】 ■モデル給与：経験4年 / 正看護師 年収：488万円 月給：33.7万円 夜勤手当：13,000円 資格手当※正看護師：30,000円 職務手当：32,600円 住宅手当※世帯主：15,000円 ※世帯主モデル ■想定給与：経験1年 / 正看護師 年収：459万円～ 月給：31.5万円～

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ相模原矢部 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ◎あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 「こんな施設にしたい、イチからつくり上げてみたい」 そんなあなたの熱意をイリーゼで発揮してください！ ◎6か月間の管理者育成プログラムでじっくり管理職について学べます ●管理者としての心構え、専門職の

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦

仕事内容 仕事内容 ・看護業務全般 求人・施設の特徴 残業月平均３時間、年間休日120日！お子さんのいる方も安心して働ける環境です。埼玉に法人本部を持つ上尾中央医科グループが運営するリハビリテーション専門病院です。上尾中央医科グループでは研修はもちろん認定資格取得支援、専門看護師取得支援も行っているため、スキルアップしたい方にもおすすめの病院となっています。当院では脳疾患患者をメインとして在宅復帰の支援をしています。【看護師仕事内容】■「患者ケア看護計画に基づいた看護実践」清拭、入浴介助、排泄介助、更衣、食事等の生活の介助と支援、リハビリの実施・評価等■「他職種との連携」医師・セラピストとの患者情

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ相模原矢部 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがした

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 390,000円～ 年収550万円～700万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 ※こちらの施設含む15～20施設を管理して頂きます。 ※担当エリア(都道府県)により施設数は異なります。 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 募集情報 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ◎あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 年収500万円～650万円(初年度 ※当社規定による) ※地域・施設・経験により変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 募集情報 将来的なキャリアアップの道も拓けるのでやりがい充分！挑戦を応援する社風でやりたい介護が実現できます◎ ★管理者以上のステップアップも可能！ 施設で即戦力となる管理者・ホーム長の方の募集です。 ●種類問わず介護・医療系の資格をお持ちの方 ●介護業界で施設長・ユニットリーダー・事務長な

仕事内容イリーゼ相模原矢部 募集要項 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区矢部2-21-1 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～

仕事内容イリーゼ橋本中央 募集要項 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 神奈川県相模原市中央区南橋本2-11-16 募集情報 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ相模原矢部 【エリア長クラス】HITOWAグループの中核企業で役職者募集 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦都道府県単位で15～20施設のマネジメントを担当して頂きます。 ✦入社時からエリア長として即戦力となる方の募集です。 前職での役職や給与水準を落としたくない方も考慮しますので、ぜひお問い合わせください。 ✦将来的には本社幹部候補へのコンバートなど、幅広いキャリアアップが可能です。 ✦施設でやりたいケアや、独自に取り組みたいことなどの提案が通りやすい社風

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ橋本中央 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ相模原矢部 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能です！ ✦働

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/15（水） イリーゼ橋本中央 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ◎あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 「こんな施設にしたい、イチからつくり上げてみたい」 そんなあなたの熱意をイリーゼで発揮してください！ ◎6か月間の管理者育成プログラムでじっくり管理職について学べます ●管理者としての心構え、専門職の職