神奈川県相模原市南区の専門看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 1）8:45～17:15（外来看護／休憩60分） 時間外勤務は平均0.5時間/月です。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・眼科・内科の看護業務を担当します。 丁寧な指導があるので未経験の方も安心です。 ・問診では患者さんとのコミュニケーションを大切にし、症状や希望をヒアリングします。 ・診療補助として医師のサポートも行います。 医療現場でスキルアップしたい方や新しいことを学びたい方にぴったりです。 内視鏡室や手術室もあり、キャリアアップも目指せます。 【給与詳細】 【パート・バイト】 時給1,600円～2,000円 看護師経験年数に応じて応相談 その他の手当 ・看護師資格手当 6,000円 ・勤続手当 500円～ ・昇給あり ・通勤手当支給 試用期間あり 2ヶ月（条件変更なし

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の訪問看護 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護での看護師業務/認定・専門看護師在籍中/高給与/車通勤可能/研修充実/ ■コメント 訪問看護ステーションでのお仕事です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護・診療の正看護師 ■仕事内容 訪問看護業務 ■給与 月給25万円～ ■給与備考 ※資格・経験を考慮いたします ■勤務地 神奈川県相模原市南区 ■交通アクセス 神奈川県相模原市南区 小田急相模原駅（小田急小田原線） 車5分 ■勤務時間・曜日 ・日勤 09:00～18:00 ■資格・経験 20-40代活躍中!! ◆看護師免許保有

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:45（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容地域に根ざした「さがまちクリニック」での看護師募集！地域医療に貢献しませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 ※給与は経験等を考慮して決定します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自転車通勤可 相模大野駅から1km 東林間駅から1.2km 小田急相模原駅から1.4km ◆勤務時間 ①8:45〜17:45（休憩60分） 週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、

仕事内容現場スタッフが安全に不安を感じることなく働ける、ご入居者様が安全・安楽に可能な限り希望通り過ごせる、ご家族が躊躇せず面会に来られる、全国の医心館をそんな施設に近づけていくことがミッションです。 ▼スペシャリストの視点を活かした「アセスメント」と「ケアの実践・指導」を行います。 ▼働く職員をサポートする部署での、マネジメント業務を行っていただきます。 ■ がん・終末期ケアに特化した医療施設型ホスピス「医心館」 医療・福祉業界において様々な社会課題があります。 ① 終末期の患者様→「最期の時間を思うように過ごせない」 ② ご家族様→ 看病とお仕事との両立の困難、ご自宅でみるとした場合

仕事内容【仕事内容】 がんターミナルや精神科訪問にも対応する専門性の高い環境で、腰を据えて長く働けます。 直行直帰OK・土日祝休み・年間休日127日と、仕事とプライベートを両立しやすい体制が整っています。 【主な業務内容】 ・1日4〜6件程度の訪問看護 ・癌末期・精神科・労災・ポート管理など幅広いケアに対応 ・直行直帰での訪問が可能 【職場の特徴】 母体企業は調剤薬局・介護事業など多角的に展開しており、社内外の研修が充実。 スキルアップを目指す方も安心して成長できる環境です。 【給与詳細】 【月給】35万円〜40万円 【昇給】年1回 【賞与】業績による ・オンコール手当：1,500円/回 ・休日・夜

勤務時間7：00～20：00の間のシフト制

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員160人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応してい

勤務時間▼勤務時間 09:30~18:00 ▼勤務時間詳細 09:30～18:00

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎★★ 時給1,780円～1,830円◎ 医療的ケアと療育に携わる 看護師さん募集！ ★★ 「どんな障がいを持つ子どもたちも、自分らしく輝ける場所」を目指し、 一人ひとりに寄り添った支援を行う放課後等デイサービスです！ 新しい施設だからこそ、スタッフみんなでアイデアを出し合いながら、 働きやすい環境づくりにも携われます♪ ≪ おすすめポイント ≫ ★時給1,780円～1,830円の高待遇！ ★賞与年2回・昇給あり ★午後のみ勤務OK ★勤務時間は相談可能◎ ★残業は月平均5時間程度と少なめ ★ブランクOK！福祉未経験の方も歓迎 ★車・バイク通勤OK ★職

仕事内容【仕事内容】 安心して長く続けられる環境が整っています。 日勤のみ・残業は月5時間程度・オンコールなし。プライベートや家庭との時間を守りながら、腰を据えて働けます。 年間休日125日と休暇取得のしやすさも魅力です。 【担当していただく業務】 ・特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ・ご利用者の健康管理・医療的ケアなど日常的な看護対応 施設は全室個室のユニット型（定員120名）で、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる体制です。 育児・介護・通院などライフステージに合わせた勤務相談にも対応しており、長期就業を支える仕組みが充実しています。 【給与詳細】 【月給】28万300円〜34万5,00

仕事内容【仕事内容】 オンとオフをしっかり分けて働きたい方に向いているポジションです。 土日祝が休みで年間休日120日、夜勤なしの環境で、プライベートの予定が組みやすいのが特徴です。 【主な業務】 ・1日4件前後のご自宅や施設への訪問看護 ・バイタル測定・処置・服薬管理など看護業務全般 ・介護保険と医療保険の比率は約7対3 【通勤】 JR横浜線「町田駅」より徒歩7分。マイカー通勤も可能で、通勤手当は上限なしの実費支給です。 ※オンコールあり 【給与詳細】 月給40万5,000円〜42万5,000円 【内訳】 ・基本給：30万円 ・資格手当：2万円 ・訪問手当：3万円〜5万円 ・住宅手当：1万円（全員

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ・残業ほぼなし・賞与年3回と、収入と生活リズムを両立しやすい環境が整っています。 日曜・祝日は固定休み、土曜午後もお休みなので、家庭やプライベートとの調整がしやすい職場です。 【お仕事内容】 ・訪問看護ステーションさがみでの在宅看護業務全般 ・利用者の多くは精神疾患をお持ちの方で、ターミナル対応はほとんどありません ・訪問エリアは相模原市南区全域・座間市全域が中心です ・オンコール対応あり（日勤帯のみの勤務につき夜間の外出は不要） ・残業は月3時間程度とごくわずかです 小さなお子さんがいる方や、夜間はしっかり休みたいという方にも働きやすい体制です。 【給与詳細】 【月給

仕事内容【仕事内容】 落ち着いたチームの雰囲気のなかで、プライベートとのバランスを保ちながら腰を据えて働けます。 年間休日123日・残業少なめで、生活リズムを整えやすい環境です。 【担当業務】 ・入居者様の健康管理および施設内診療所での診療補助 ・医療機関との連絡・調整 ・医療機器・衛生用品メーカーとの交渉 ・介護職員への指導・助言 ・記録システムへの入力 賞与は年2回・計4.2ヶ月分（前年度実績）と給与面も充実。 住宅手当・扶養手当など各種手当も整っており、収入が安定しやすい職場です。 【給与詳細】 月給 26万9,990円〜29万8,690円 ※経験年数・勤務実績等を考慮して決定 ・昇給：年1回

仕事内容【仕事内容】 月給30万円〜35万円＋各種手当が充実。 オンコール手当や時間外訪問インセンティブも加算され、しっかり稼げる環境です。 残業は月10時間程度に抑えられているため、仕事とプライベートのバランスを保ちながら働けます。 【お任せする業務】 ・健康状態の管理・観察 ・各種医療処置 ・関係機関との連携調整 ・書類作成など看護業務全般 訪問対象は乳幼児からご高齢の方まで幅広く、難病・精神疾患をお持ちの方へのケアにも携わります。 駅チカのステーションで、マイカー通勤も選択可能です。 【給与詳細】 【月給】30万円〜35万円 ※基本給：25万円〜30万円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.5

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問診療クリニックにおける看護業務を担当していただきます。 ・訪問診療に同行して医師のサポート ・訪問先移動時の運転業務(診療ドライバーが同行する場合も有り) ・多職種連携の方との連携窓口、地域連携業務 ・訪問診療の計画・調整等など ・患者様・ご家族様や施設からの対応、電話対応など ◆訪問エリア(居宅：施設=7：3） ・神奈川県：相模原市、座間市、大和市 ※それぞれの一部エリア にて、クリニックより概ね半径6～8km以内、車で30分以内圏内 ◆訪問件数 ・居宅：10~15件/日 ・施設：2施設（25名）/日 ◆訪問体制 医師1名 + 看護師1名（運転あり）または医師1名+

仕事内容【仕事内容】 残業が少なく、夜勤もないため、生活リズムを崩さずに長く続けやすい職場です。 子育て中の方には託児所（0歳から利用可）も用意されています。 【主な業務内容】 特別養護老人ホームあさみぞホームでの看護業務全般をお任せします。 ・健康管理・服薬管理・投薬などの日常的な健康管理 ・オンコール対応 ・ドクター対応 【施設概要】 定員：52人（4人部屋12室・2人部屋2室） 正看護師・准看護師、どちらの資格をお持ちの方もご応募いただけます。 【給与詳細】 ＜正看護師＞ ・年収：400万円〜 ・月給：29万円〜 【内訳】 ・基本給：26万円〜 ・住宅手当：1万5,000円 ・資格手当：1万5

仕事内容【仕事内容】 スタッフ同士の距離が近く、残業がほとんどない穏やかな職場環境が整っています。 オンとオフをしっかり切り替えながら、長く安心して働き続けられます。 【業務内容】 ・2025年11月開設予定の医療施設型ホスピス（住宅型有料老人ホーム）での看護業務 ・二交代制のシフト勤務 ・夜勤手当1万円／回（月5回想定） 【ここがポイント】 ・残業がほとんどなく、プライベートとの両立がしやすい ・賞与は年2回・計3.50ヶ月分（前年度実績） ・マイカー通勤可（2km以上でガソリン代支給） ・育児・介護休業の取得実績あり 【給与詳細】 【年収】553万8,500円〜599万9,700円 【月給】40

仕事内容【仕事内容】 土日祝休み・年間休日120日で、プライベートをしっかり確保しながら訪問看護のキャリアを築けます。 小田急相模原駅から徒歩3分とアクセスも良好です。 【仕事内容】 ・ご利用者様の健康状態の観察 ・点滴・注射・血糖値測定・吸引・褥瘡予防などの医療処置 ・医療機器の管理 ・ご利用者様のニーズに応じた各種処置 訪問後の事務作業は専門の事務員が担当するため、看護業務に集中できる環境です。 多職種のスタッフが在籍しており、チーム医療の経験を積みやすい職場です。 移動手段は原付バイクまたは電動自転車（貸与あり）を使用します。 【給与詳細】 月給30万円 内訳 ・基本給21万4,000円 ・固

仕事内容【仕事内容】 夜勤なし・土日祝休みで、自分のペースを大切にしながら訪問看護に携わりませんか。 訪問看護ステーションなないろでは、慣れるまでの期間は先輩スタッフが同行してサポートするため、訪問看護が初めての方でも安心してスタートできます。 【主な業務内容】 ・居宅を訪問しての療養上のケアおよび診療補助 ・利用者・ご家族へのサポート・相談対応 ・記録・報告業務 【ここがポイント】 ・夜勤なしで家族との生活リズムを合わせやすい ・年間休日120日、土日祝休みでプライベートも充実 ・先輩同行制度でブランク明けや未経験でも丁寧にフォロー 【給与詳細】 【年収】423万円〜 【月給】30万1,000円〜

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員100人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応してい

仕事内容【仕事内容】 夜勤なし・マイカー通勤OKで、生活リズムを整えながら働ける環境です。 ブランクがある方や施設未経験の方も、年齢層の幅広いスタッフがそばでサポートするので安心してスタートできます。 【主な業務内容】 ・利用者様一人ひとりの意思と人格を尊重した生活支援・看護 ・地域の方々との交流を通じた地域福祉向上への取り組み ・入居者様の健康管理・状態観察・記録など 定着率が高く、長く勤めやすい職場づくりに力を入れている施設です。 利用者様に寄り添った看護をじっくり実践したい方に向いています。 【給与詳細】 【月給】25万円〜30万円 基本給：23万円〜28万円 【年収】369万円〜444万円

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 訪問は1日4～5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけます。 ＜詳細＞ ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・オンコールあり(土曜日・日曜日・祝日含む) 1日の業務詳細【オンコールについて】 すべての看護師が専用のiPadを持っていますので、いつ、どこでも電子カルテを開き、看護活動に必要な情報にアクセスが可能です。なじみのない利用者からの緊急コールに対しても、カルテを開き、本日の訪問の様子を含むすべての情報を閲覧す