生和コーポレーション株式会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【生和コーポレーション】正社員＊賞与年２回★基本１８時まで！ ◆駅チカで通勤らくらく！交通費全額支給★残業ほぼなし☆プライベートとの両立も◎！社会保険労務士・日商簿記検定２級・第一種衛生管理者などの資格をお持ちの方、歓迎します♪ 複数名の募集♪主に労務業務を中心としたお仕事！同業務の方がいるので安心です！【正社員で就業開始】給与・賞与計算、退職金支給対応、労使協定などの締結と届出、安全衛生関連業務、 社会保険手続き、提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応、社内規程の改廃・更新手続きなどをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必

仕事内容【生和コーポレーション】正社員☆賞与年２回★決算業務など！ ◆駅から近いので通勤に便利！交通費は全額支給♪見逃せない職業紹介のお仕事☆土日祝お休みで週末はゆっくり！同時スタートの仲間がいます！何かと心強いですね！ 経験や資格を活かそう♪残業少なめでプライベートとの両立も可能です！【正社員で就業開始】☆経理業務：立替経費処理、業者支払い、会計仕訳入力、残高明細の作成と照合／ ☆決算業務：税務対策、申告書の作成など／☆グループ全社の資産管理：権利書管理、土地建物評価額の計算など／☆固定資産税の課税に対する誤差の確認、価格調査…など。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

勤務時間月曜日～金曜日（祝日を除きます）のうち週3～5日 1日6～8時間を想定しています （勤務時間例） 8：30～16：30（勤務7時間休憩1時間） 9：00～17：00（勤務7時間休憩1時間） 9：30～17：30（勤務7時間休憩1時間） 9：00～16：00（勤務6時間休憩1時間） 9：30～16：30（勤務6時間休憩1時間） などその他ご希望踏まえ可能です。上限はフルタイム勤務（1日8時間）も可能です。

仕事内容不動産有効活用の企画から賃貸マンション他各種ビル、商業施設の施工会社の事務職として、特に工事部門や品質管理部門のオフィス内でのサポート事務業務を行って頂きます。工事系部門社員の業務がスムーズに進むための事務業務全般をお任せします。同一建物に複数の部署があり、各フロアに事務職がおりコミュニケーションがとれるため異業界の方でも比較的早く慣れて頂ける環境です。 ＜具体的には＞ ・各種定型の社内帳票 ・勤怠管理 ・ExcelやWordなどの表や文書の作成 ・部内データ管理入力作業 ・資料の作成補助 ・施工図面や品質安全書類他の整理 ・電話や来客一次応対 ・本社総務経理部門との連携事務業務 ・備品管理

仕事内容生和アメニティ株式会社 《大阪》生和コーポレーションGの【施工管理】◆年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼グループ会社施工物件の、建築施工管理業務をお任せします。施工管理 ▼工事管理 ▼安全管理 ▼品質管理 ▼原価管理 積算 ▼人材や材料費、工事費の算出 ▼金額の設定 ▼価格交渉 本社：グループ会社施工物件の施工管理 梅田：他社施工物件の施工管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 年俸制600万円～800万円 ※経験・年齢・資格など考慮し

仕事内容幅広い業務を通じてスキル・キャリアアップを目指せるポジションです。 【業務内容】 ◆経理事務業務(立替経費・業者支払・会計仕訳入力・残高明細の作成と照合) ◆決算業務(節税対策～決算申告納税まで) ◆グル－プ全社の資産管理 ◆グル－プ会社全社の決算予測値の算出 ◆固定資産税の管理 ◆コスト削減策の検討(所有物件の火災保険の適正価格の調査) など 【入社後の流れ】 入社後まずは基本的な経理業務（出納業務・経費精算業務・インターネットバンキングの利用など）をお任せします。 その後、半年から1年を目安に、関連会社の出納業務から決算書の作成までをお任せします。 【求人のポイント】 土地活用・賃貸マ

仕事内容生和コーポレーション株式会社 【大阪】人事（採用）◆年休120日(土日祝)／生和グループ／転勤なし／人事職のエキスパートに！ 【仕事内容】 【大阪】人事（採用）◆年休120日(土日祝)／生和グループ／転勤なし／人事職のエキスパートに！ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 生和コーポレーション西日本本社にて、本社・支店・一部グループ企業の採用業務をお任せします。 ※生和不動産保証株式会社・生和アメニティ株式会社 など ■業務詳細： ・年次の採用計画の策定・実行 ・人材サービス会社との折衝 ・面接調整対応 ・社内各部署との連携や調整業務 ・エグゼクティブサーチ・ハイクラス新卒採用に関わる業

仕事内容生和コーポレーション株式会社 グラフィックデザイナー（アートディレクター・クリエイティブディレクターへのキャリアアップも可能） 【仕事内容】 グラフィックデザイナー（アートディレクター・クリエイティブディレクターへのキャリアアップも可能） 【具体的な仕事内容】 ■採用背景： 会社の更なる成長の一躍を担う広告・販促関連業務のメンバーとして、商品パンフレット等の販促ツールのデザイン制作をお任せできるグラフィックデザイナーを募集いたします。 ■具体的な業務内容： ・賃貸マンションのパンフレット・ブランドブックなどのデザイン制作 ・インターネットのバナー広告やＳＮＳ動画広告 ・ホームページやS

仕事内容【グラフィックデザイナー（広告・販促ツール制作）】 ・自社賃貸マンションのパンフレット、ブランドブックのデザイン制作 ・Webバナー広告、SNS用動画広告のデザイン制作 ・自社ホームページやSNSコンテンツの制作 ・社内関係部署との打ち合わせ、要件整理 ・制作物の意図やコンセプトの説明、プレゼンテーション 【ご経験・志向により並行してお任せしたい業務】 ・デジタルマーケティング施策への参画 ・テレビCMの企画・制作ディレクション ・企業ブランディング、ブランド設計への関与 ・アートディレクター／クリエイティブディレクターとしての統括業務 ※グラフィックを軸に、段階的に表現・戦略領域へ広げて

勤務時間月曜日～金曜日（祝日を除きます）のうち週3～5日 1日6～8時間を想定しています （勤務時間例） 8：30～16：30（勤務7時間休憩1時間） 9：00～17：00（勤務7時間休憩1時間） 9：30～17：30（勤務7時間休憩1時間） 9：00～16：00（勤務6時間休憩1時間） 9：30～16：30（勤務6時間休憩1時間） などその他ご希望踏まえ可能です。上限はフルタイム勤務（1日8時間）も可能です。

仕事内容不動産有効活用の企画から賃貸マンション他各種ビル、商業施設の施工会社の事務職として、特に工事部門や品質管理部門のオフィス内でのサポート事務業務を行って頂きます。工事系部門社員の業務がスムーズに進むための事務業務全般をお任せします。同一建物に複数の部署があり、各フロアに事務職がおりコミュニケーションがとれるため異業界の方でも比較的早く慣れて頂ける環境です。 ＜具体的には＞ ・各種定型の社内帳票 ・勤怠管理 ・ExcelやWordなどの表や文書の作成 ・部内データ管理入力作業 ・資料の作成補助 ・施工図面や品質安全書類他の整理 ・電話や来客一次応対 ・本社総務経理部門との連携事務業務 ・備品管理

仕事内容生和コーポレーション株式会社 【大阪市福島区】社内SE／社内SE経験は不問です／転勤無／創業以来未借金経営 【仕事内容】 【大阪市福島区】社内SE／社内SE経験は不問です／転勤無／創業以来未借金経営 【具体的な仕事内容】 ～社内SE（グループ会社含む）職／エンドユーザーに近い環境なので「困った」の解消をダイレクトに実感～ ■職務内容： 社内SEとして業務課題の解決に向けたシステム導入プロジェクトの推進やそれに伴うベンダー管理、導入後の簡単は保守・運用業務をお任せします。 ■職務詳細： 具体的には ・基幹システムに関する導入／運用／管理 ・社内システムの開発業務 ・ヘルプデスク対応 ・

仕事内容【建築積算】 ・拾い出し ・見積もり徴収 ・業者との金額交渉 ・予算書作成 【購買】 ・仕入先選定・新規開拓 ・価格折衝 ・仕入先条件交渉 ・社内調整 ・適正なコストダウン ・改善提案、新商品提案

仕事内容業界トップの賃貸物件建設戸数・入居率を誇る当社の総務課で、総務業務および労務業務を中心に行っていただきます。 ＜主な総務業務＞ ◆管財業務全般 ◆社内行事運営 ◆コスト・運営効率化 ◆各種規程改訂 ◆庶務全般 ＜主な労務業務＞ ◆給与・賞与計算 ◆退職金支給 ◆労使協定等の締結と届出 ◆安全衛生 ※過去ご担当やマネジメント等のご経験により業務範囲はご相談に応じます。 【配属先情報】 経理部総務課：6名 【求人のポイント】 土地活用・賃貸マンション建築を柱とする総合建設デベロッパーの総務・労務ポジションです。社内行事運営や各種規程改訂、給与・賞与計算、退職金支給などをお任せします。 【応募

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【大阪】土地活用の営業職/職種・業種未経験OK！ブランクOK 【仕事内容】 土地オーナー様に対し、賃貸マンション経営による「土地資産活用」をご案内します。過去に先輩が訪問したオーナー様のところへ再度お伺いします。 《仕事の流れ》 ▼オーナー様のもとに通い、信頼関係を築くことから！ 雑談などで心の距離を縮め、土地活用に関する相談をしていただきます。「古いアパートを建て替えたい」「もっと収益を得たい」など、ご要望は様々です。 ▼提案プランを決定 建築・金

仕事内容【労務】創業以来＊無借金経営／連結2,000億円超の老舗企業 ■業務概要： 労務担当として、給与計算や社会保険など主に労務業務を中心に行っていただきます。 ※ご経験や希望に応じてお任せする業務を決定します。 ■業務詳細： ◇提携先労務事務所との事務連携 ◇ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応業務 ◇就業規則など社内規程の改廃、更新手続き ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ ＜創業以来土地活用ひとすじ＞ 特徴は、土地活用企業の多くが不動産会社からスタートしているのに対して、当社は建設会社としてスタートしています。 それゆえ、建物の「品質」

仕事内容【不動産アドバイザー（土地活用提案営業）】 ・土地オーナー様（空地・駐車場など）への訪問・アプローチ ・資産状況／資金計画／相続・節税などのお悩みのヒアリング ・賃貸住宅経営（マンション等）の土地活用プラン提案 ・定期訪問を通じた信頼関係の構築、課題に合わせた提案のブラッシュアップ ・契約締結後、設計・工事など専門部署への引継ぎおよびフォロー 【入社後の流れ（育成体制）】 ・入社直後：2日間の「生和塾」で会社・業務理解、営業ロープレ等を実施 ・月1回研修：不動産・金融・税務の基礎、ヒアリング／提案手法、決算書の見方などを習得 ・OJTノート：日々の活動記録と上司フィードバックを蓄積し、改善に