電力会社 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

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内勤営業~発電所用地・事業の開発SDGsに社会貢献/未経験歓迎!/ノルマ無し/土日祝休

株式会社多摩川エナジー

  • 港区

  • 年収400万円〜450万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 休憩室あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容株式会社多摩川エナジー 内勤営業~発電所用地・事業の開発◆SDGsに社会貢献◎※未経験歓迎!/ノルマ無し/土日祝休 【仕事内容】 内勤営業~発電所用地・事業の開発◆SDGsに社会貢献◎※未経験歓迎!/ノルマ無し/土日祝休 【具体的な仕事内容】 第二新卒歓迎!未経験から営業に挑戦したい方へ~専門知識身につく◎東証スタンダード上場企業の親会社をもつ安定基盤ニーズ拡大中!ここ10年で飛躍的に普及した成長産業/地球の未来を創る仕事 ■業務内容 大手企業を中心に再生エネルギーに注目している法人に向けて再生可能エネルギー発電所の販売や土地の確保を行っています。入社約1,2年は先輩社員と同行し、地権

登録エントリー

エネルギー関連サービスコーディネーター/年休120日/福利厚生/フレックス制度・在宅制度有/ファシリティマネジメント・設備管理/東京都/正社員

NTTアーバンバリューサポート株式会社

  • 港区

  • 年収400万円〜749万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 〇再生可能エネルギー事業および電気料金高騰問題への強い興味、関心をお持ちの方 〇自ら企画、提案、営業活動のできる方 〇基本的なPCスキル(特にPowerPoint、Excel、Word)をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎する資格/要件】 〇電力自由化以降の新電力事業経験 〇メガソーラーなど、発電事業の企画、設備設計、運用経験 〇オフィスビル、商業施設の運営管理(特に電気使用量の把握) 〇第三種電気主任技術者 〇エネルギー管理士(電気or熱) 〇電気工事士等 電気関連資格 〇再生可能エネルギー事業および電気料金高騰問題への強い興味、関心をお持ちの方 〇自

SE/東京電力様案件/自社開発パッケージ電力CIS在宅可/年休125日/フレックスタイム

ユニファイド・サービス株式会社

  • 港区

  • 年収550万円〜800万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • ストックオプション
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容ユニファイド・サービス株式会社 【SE】東京電力様案件/自社開発パッケージ電力CIS◆在宅可/年休125日/フレックスタイム 【仕事内容】 【SE】東京電力様案件/自社開発パッケージ電力CIS◆在宅可/年休125日/フレックスタイム 【具体的な仕事内容】 ◇Salesforce未経験でも歓迎!/100%プライム案件のため上流~下流まで一気通貫で携われる/フレックス・リモート可◇ 【業務内容】 東京電力様に向けて自社開発パッケージである電力CISの提案、構築の推進を実施します。電力CISを用いた料金計算システムの新規機能開発や既存機能の改修、業務改善の提案等をお任せいたします。 【業務

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未経験歓迎/穴吹興産G/電力サービスの導入の工事監理・保守内勤8割/土日祝休/残業9h/発注者側

日本電力株式会社

  • 港区

  • 年収425万円〜645万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • デスクワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容日本電力株式会社 【未経験歓迎/穴吹興産G】電力サービスの導入の工事監理・保守◆内勤8割/土日祝休/残業9h/発注者側 【仕事内容】 【未経験歓迎/穴吹興産G】電力サービスの導入の工事監理・保守◆内勤8割/土日祝休/残業9h/発注者側 【具体的な仕事内容】 ★人柄重視の採用!/東証スタンダード上場の穴吹興産グループ ★有給取得率81.4%/離職率4%/育休後復帰率100% ★福利厚生充実した研修・OJT体制 ■業務内容: 同社にて、電力提供サービス導入・保守保安における技術職としてご活躍頂きます。目安として、現場2:デスクワーク8の割合です ■業務詳細: ・マンション向け「高圧一括受

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週2在宅可/法務担当東京電力G100%子会社の安定基盤/年休128/フレックス/成長環境

株式会社ファミリーネット・ジャパン

  • 港区

  • 年収570万円〜630万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ファミリーネット・ジャパン 【週2在宅可】法務担当◆東京電力G100%子会社の安定基盤/年休128/フレックス/成長環境 【仕事内容】 【週2在宅可】法務担当◆東京電力G100%子会社の安定基盤/年休128/フレックス/成長環境 【具体的な仕事内容】 ~体制強化のため増員募集/法務もしくはパラリーガル経験をお持ちの方歓迎~ ●法令改正等の調査、法務研修の企画・実施など自社法務として幅広い業務をお任せ ●自己実現に向けた資格取得支援制度など主体的なキャリア形成を応援 ●東京電力グループ100%子会社の安定基盤のため、大手取引多数 ●「実働7.5h×月残業10~20h以下×フレックス

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