人事 残業なし - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人事事務/残業なし/未経験ok!/年間休日125日/20～30代活躍中賞与年2回 採用関係の事務のお仕事をお任せします！ 仕事内容 ・採用活動に関する事務サポート（求人票作成、応募者管理、面接日程調整） ・採用関連のデータ管理（Excel・スプレッドシート等使用） ・面接対応（候補者の受付対応、オンライン面接の準備） ・採用ツール・システムの運用補助（求人サイト管理、応募者管理システムの更新など） ・内定者フォロー（入社手続きの準備、問い合わせ対応） シンプルな作業なので、どなたでも始めやすいお仕事です！ コツコツ作業が好きな方におすすめ◎ 注目ポイント 最初の3ヶ月は研修期

仕事内容<仕事内容> 人事採用アシスト事務/残業なし/未経験ok!/年間休日125日/20～30代活躍中賞与年2回 採用関係の事務のお仕事をお任せします！ 仕事内容 ・採用活動に関する事務サポート（求人票作成、応募者管理、面接日程調整） ・採用関連のデータ管理（Excel・スプレッドシート等使用） ・面接対応（候補者の受付対応、オンライン面接の準備） ・採用ツール・システムの運用補助（求人サイト管理、応募者管理システムの更新など） ・内定者フォロー（入社手続きの準備、問い合わせ対応） シンプルな作業なので、どなたでも始めやすいお仕事です！ コツコツ作業が好きな方におすすめ◎ 注目ポイント 最初の3

仕事内容<仕事内容> 【未経験から始める人事サポート】 経験でも大丈夫！こんなスキルがあればOK!! 勿論業務の中で身につけることも可能です。 コミュニケーション力: 社員や応募者とのやりとりが多いため、円滑にコミュニケーションを取れる力が求められます。 PCスキル: WordやExcelを使った資料作成やデータ管理が必要になります。基本的な操作ができれば十分です。 柔軟性: 様々な業務に対応できる柔軟な姿勢が求められます。 【お仕事内容】 採用サポート: 求人票の作成や面接日程の調整、応募者への連絡 社員管理サポート: 入退社手続き、給与計算の補助、勤怠管理 社内イベントの企画・運営: 研修、

仕事内容<仕事内容> 【お人柄採用未経験採用】人事採用事務【前職給与保障制度土日祝休み】 当社チームにおいて、社内の人事業務を担当していただける人事事務スタッフを募集します。事務に興味がある方、人事・採用業務に関心がある方、大歓迎です。 【具体的な業務内容】 ・採用業務のサポート（求人情報の作成・管理、応募者対応、面接調整など） ・入退社手続きおよび社内人事関連の書類作成・管理 ・給与計算や勤怠管理のサポート ・社内研修や教育プログラムの企画・運営補助 ・人事データの管理・分析および改善提案 【福利厚生】 ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・社会保険制度完備 ・交通費支給あり ・家賃補助制度完備 ・資

仕事内容<仕事内容> 【人の力で、会社の力を最大化する】人事採用 ★人事のお仕事に興味をお持ちの方は是非 ★人事採用担当 ◆年間休日120日／完全週休二日制 ■ 仕事内容 ◆採用活動のサポート（求人票作成、応募者管理、面接日程調整など） ◆面接官のアシスタント業務、面接準備 ◆入社手続きや新人研修のサポート ◆その他人事関連の業務全般 最初は先輩社員がしっかりサポートしますので、徐々に業務を覚えていくことができます。 こんな方は是非応募を!! ◆新しい仕事や環境に対してポジティブな態度で取り組む方 ◆基本的なPC操作が問題なくできる方 ◆自分のペースで仕事を進めつつ、優先順位をしっか

仕事内容中小企業の人事労務に関する事務代行・相談業務を行っています。 ・人事労務管理システムへのデータ入力 ・給与計算業務 ・社会保険・労働保険関係 提出書類等作成業務 ・各種文書作成、管理業務 ・電話対応、来客対応 など ※未経験者の方も大歓迎。補助業務から行って頂きます。 業務については丁寧に説明しますのでご安心ください。 ※企業を訪問して労務相談等に応じる、顧問先企業担当事務員 へのステップアップも可能です。 【変更の範囲：なし】

仕事内容<仕事内容> 【リモート実施率85%】未経験応募歓迎！IT事務からスタート┃カラフルな個性┃ユニークな福利厚生 【人々の “当たり前” を "IT" で豊かにしていきたい】 約3年前から未経験者の採用を実施している弊社。 その“元未経験者”が育ち、今では新人をサポートするリーダーや教育担当として活躍しています！そんな先輩たちだから、あなたの気持ちもわかる！しっかりサポートしていきます！ 【入社後の流れ】 ▼“イメージと違う” をなくしたい だからこそ研修はオーダーメイドで！ 最初は事務や問い合わせ対応など始めやすい仕事が中心です！ ただ目的を持たず受け身の姿勢でいると変化の速さ

仕事内容<仕事内容> 業界未経験にオススメ♪人事アシスタント事務 【仕事内容】 人材採用のサポートをするお仕事のお手伝いを募集いたします！ ・応募者対応（メール・電話での問い合わせ対応、面接日程調整） ・求人票の作成・更新・管理 ・求人サイトやSNSでの採用情報発信 ・応募者データの管理およびレポート作成 ・面接や説明会の運営補助 上記の業務をお任せします！ 【研修制度】 業界未経験でも興味のある方ならどんな方でも大丈夫です！ 研修期間をしっかりと用意してありますのでその期間中で実力をつけてください♪ 【休暇制度】 ・完全土日祝休み ・年間休日120日 ・年末年始休暇 ・夏休み休暇 ・有給休暇

仕事内容★未経験スタートでも充実研修があり安心 ★高時給×寮ありで安定！ また、重量物も一切無い為、 男性・女性問わずと、 幅広く活躍出来るお仕事です！ 串揚げギフトの梱包作業（軽作業） お中元・お歳暮・贈答用・通販などで人気の串揚げギフトセットを丁寧に梱包するお仕事です。 冷凍されパック済みの商品を扱うため、におい移りや調理作業ナシ◎ コツコツ・丁寧な作業が好きな方にぴったりです！ < お仕事内容> 〇セット内容の確認 ・串揚げ（えび・野菜・肉など）の各パックを、注文内容に沿って準備 ・商品ごとに種類・本数・数量が合っているかを確認します ・セット内容が決まっているので、作業はル

仕事内容<仕事内容> 未経験から「人事のプロ」へ！事務スキルも身につく成長環境 「人と会社をつなぐ仕事に興味がある！」 「事務のスキルを活かしながら、新しいキャリアに挑戦したい！」 そんなあなたを、ゼロから育てる環境が整っています。 ＼ まずはココからスタート！ ／ 最初の3～6ヶ月は、先輩のサポートを受けながら基礎を習得！ ・求人原稿の作成・修正（応募者に響く文章づくり） ・ 求人サイトの管理・投稿、データ分析（どんな求人が反響があるか分析） ・ 応募者対応（書類選考や日程調整など） ・ 面談・面接の準備・サポート ・ 内定者のフォロー・入社手続き ◇事務スキルも活かせるお仕事です！◇ ・デー

仕事内容<仕事内容> 【正社員雇用】人事アシスタント事務【事務デビューにオススメ♪】 当社の人事として、チームの採用サポートを担当していただきます。 仕事内容 ● 応募者のデータ入力・管理 ● 面接日程の調整・連絡業務 ● 求人媒体への情報更新・修正 ● 採用進捗の確認・レポート作成 ● その他、電話・メール対応などの採用サポート業務 アピールポイント 未経験でも安心の研修制度 ●入社後の研修では、基本的なパソコン操作や業務の流れを学んでいただきます。パソコンが苦手な方でも、安心してスキルを身につけることができます。研修期間は個人の習熟度に応じますが、概ね3ヶ月ほどです。 ワークライフバランス

仕事内容<仕事内容> 人事サポート業務／年休120日／未経験採用強化中／前職給料保証制度 弊社で働いていただける人事サポート業務を募集しております。 【お仕事内容の詳細】 (1)求人広告の作成・管理 各種求人媒体に掲載する求人広告の作成や管理を行います。募集職種ごとの要件を整理し、魅力的な求人情報を発信することで、優秀な人材の獲得をサポートします。 (2)応募者対応・面接調整 応募者からの問い合わせ対応や、面接日程の調整を行います。候補者とスムーズにコミュニケーションを取りながら、面接官との日程調整を進め、選考プロセスを円滑に運営します。 (3)採用データ管理・書類作成 応募者の履歴書・職務経歴

仕事内容<仕事内容> 未経験から活躍できる!人事の仕事で可能性を見出す 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 応募者のリスト作成・選考 まずは応募者の履歴書や職務経歴書をチェック！気になる候補者を見つけたら、次の

仕事内容<仕事内容> 【組織を支える要！】人事スタッフ募集！ 【仕事内容】 ︎採用業務 ・採用計画の立案、求人広告の作成・掲載 ・応募者対応、書類選考、面接実施 ・内定者フォロー、入社手続き ︎人材育成・研修 ・研修プログラムの企画・運営 ・社員のキャリア開発支援 ・人事評価制度の運用 ︎労務管理 ・給与計算、社会保険手続き ・就業規則、労務関連法規の管理 ・従業員の勤怠管理、健康管理 ︎組織開発 ・組織文化の醸成、エンゲージメント向上施策 ・人事制度の企画・改善 ・従業員満足度調査、分析 【人事スタッフの魅力】 ・企業の成長を人材面から支える、やりがいのある仕事！ ・社員一人ひ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！未経験OK！高収入！人事採用事務！未経験スタッフ活躍中！ 当社のオフィス内で採用関係のサポートをしていただける方を募集いたします。 ■具体的には： ・求人票の作成・掲載・更新 ・応募者管理（応募受付、書類選考の進捗管理） ・面接日程の調整および連絡 ・採用イベントや説明会の準備・運営サポート ・採用データの管理・分析 ・その他、採用に関わる事務業務全般 ■安心の研修期間： 研修期間はしっかり２ヶ月～２ヶ月半あります！教育担当の方がマンツーマンで教えてくださるので慣れるまでの間も安心です！ ■魅力 プライベートの時間を大切にしているので、

仕事内容………アイデアの力で魅力をアピール！……… 新卒・中途採用における応募者対応や面接だけでなく、SNSを活用した採用PR活動、イベント企画・運営まで幅広くお任せ！時には広報部門とタッグを組んでTikTok動画を撮影するなど、アイデアを活かせる仕事です。 ＼採用の企画〜実行までお任せ！／ 【1】採用イベントで、求職者に会社をPR！ 採用に関するイベントの企画・運営を手がけます。「この会社良いかも！」と思ってもらえるよう、企業の魅力を最大限に伝えます。 【2】応募者・面接対応で魅力をたっぷり伝える！ 応募者への連絡や日程調整を行ない、面接を実施。求職者1人ひとりを理解して、活躍の場所を見つけられ

仕事内容株式会社グッドワークコミュニケーションズ 人事（教育・研修担当）☆未経験大歓迎☆産育休制度充実☆残業ほぼなし 【95%が未経験からのスタート！】 人の成長を支える人事として活躍しませんか？ 20代の若手の採用や就業支援に力を入れている当社！ 魅力を簡単にご紹介します！ ★人事業務で独り立ち後はリモートOK！出社は週1～2日 ★定時退社が当たり前！ ★副業OK など 社員の働きやすさを第一に考えている当社では現在、 新卒社員の教育や研修を担当する人事スタッフを募集中！ ＼若手社員が活躍中のフランクな職場です／ 年齢に関わらず頑張りや実績を評価しています！ さらに経営層と現場の距離も近

仕事内容<仕事内容> 業界未経験にオススメ♪人事アシスト事務 【仕事内容】 人材採用のサポートをするお仕事のお手伝いを募集いたします！ ・応募者対応（メール・電話での問い合わせ対応、面接日程調整） ・求人票の作成・更新・管理 ・求人サイトやSNSでの採用情報発信 ・応募者データの管理およびレポート作成 ・面接や説明会の運営補助 上記の業務をお任せします！ 【研修制度】 業界未経験でも興味のある方ならどんな方でも大丈夫です！ 研修期間をしっかりと用意してありますのでその期間中で実力をつけてください♪ 【休暇制度】 ・完全土日祝休み ・年間休日120日 ・年末年始休暇 ・夏休み休暇 ・有給休暇 【

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】採用コンサルティング/年間休日120日/土日祝休み◎ さまざまな企業へ採用課題解決に向けた提案を行っていただきます。 最初は、既存顧客のフォローからスタート！ いずれは、新規のお客様への提案などもお任せします。 【具体的な仕事の流れ】 ◆クライアントへのヒアリング 企業の現在感じている課題や、今後のビジョンを伺い、解決する課題を特定します。 ↓ ◆採用戦力の立案、提案 課題の解決にむけて、解決案を検討し提案します。 ↓ ◆施策の効果の確認、改善 実行した施策の効果に基づき、さらに改善策を検討します。 クライアントと共に課題解決に向け改善を繰り返していきます。

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８：３０～１７：００の間で５～６時間程度 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始、お盆休みあり ・相談により平日休みや土曜日出勤も可（要相談）

仕事内容中小企業の人事労務に関する事務代行・相談業務を行っています。 ・人事労務管理システムへのデータ入力 ・給与計算業務 ・社会保険・労働保険関係 提出書類等作成業務 ・各種文書作成、管理業務 ・電話対応、来客対応 など ※未経験者の方も大歓迎。補助業務から行って頂きます。 業務については丁寧に説明しますのでご安心ください。 ※正社員・短時間正社員への登用制度あり。 ※顧問先企業担当事務員へのステップアップも可能。 【変更の範囲：なし】