静岡県静岡市駿河区の課長の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※いずれも必須 ・営業経験（印刷または看板または建築または建設） ・マネジメント経験 【尚可】 ・ゼネコン営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【静岡】法人営業※課長クラス（静岡市） 【仕事内容】 誰もが知る施設内装を手掛ける／男性育休100％／1時間単位の有給時差出勤◎ 【職務概要】 「大型施設内で人の流れを生み出す建築用フィルム」や「電車や車を広告媒体に変えたり、店舗のディスプレイを装飾するサインディスプレイ」等の営業を担当いただきます。 【職務詳細】

仕事内容■経理全般のマネジメント ■月次～年次決算 ■取締役会資料作成 ■税務申告書の作成（税理士と連携） ■銀行・会計事務所・税理士対応など ※上記の他、ご経験・ご志向に応じて中期経営計画の策定や 年次予算の作成といった業務にも従事していただきます。 変更範囲：当社業務全般

仕事内容静岡県静岡市駿河区のカスタマー／テクニカルサポート・介護ＤＸ関連／課長職候補 (正社員) | インフィック 株式会社 静岡オフィス ▼仕事内容 見守りシステムＬＡＳＨＩＣのカスタマーサポート業務を中心に、ＩＴ介護士領域におけるシステム運用 ・講師 ・広報等の業務、プロジェクトマネジメント業務を横断的に担当いただきます。 ・メール、電話等の問合せ対応 ・機器設定、動作確認、準備 ・管理 ・出荷 ・返却、梱包、発送等物流業務 ・請求 ・入金 ・契約 ・売上管理 ・データ作成 ・リスト更新 ・検証 ・新規案件準備、機器設置、導入支援 ・現地対応、営業支援、講師 ・広報業務 ・学校向け商談対応、Ｉ

仕事内容静岡県静岡市駿河区の警備営業職（課長職候補）／警備全般の提案営業 (正社員) | エスピトーム株式会社 ▼仕事内容 ●法人向け提案営業 ・オフィスビル、工場、公共施設等への機械警備 ・常駐警備の導入提案 ・イベント ・お祭り等の雑踏警備の企画および見積作成 ・既存顧客へのフォローアップ、契約更新 ・プランの見直し提案●マネジメント業務 ・営業目標の進捗管理 ・部下（営業スタッフ）の育成 ・同行指導●警備プランの策定 ・現場調査（ロケハン）に基づいた防犯 ・防災コンサルティング ・警備指令書作成のサポート変更範囲：変更なし (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 警備営業職（課長職候補）／警備全般の

仕事内容■基幹システムの運用・管理 ■社内システム開発・運用・管理 ■業務改善、効率化 ■社内ネットワーク管理 ■通信インフラ、ＯＡ機器の導入管理 ■ヘルプデスク業務、情報セキュリティ管理 ■各種資料作成など ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許 ※以下いずれか ・データ分析のご経験（業界不問） ・数値を扱うことに長けており、データ抽出できる方 ・BIツールなどを活用したデータ分析の経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・プロジェクトリーダーなどのご経験 【職種名】 データ分析及びレンタル資産運用（課長候補） 【仕事内容】 【期待する役割】 今年度より部格された商品本部レンタル資産運用課にて資産価値の最大化、データドリブンな事業運営の実現に向け課長候補として業務をお任せします。 【仕事内容】 ・レンタル商品（7000種類／7万点）の稼働データを多面的に分析し、資産価値の最大化を図

仕事内容【アピールポイント】 幹部候補・年休120日以上 創業55年超で全国450店舗のアクセサリー会社 裁量大きく働ける 【仕事内容】 創業55年超、全国450店舗 ・海外にも出店する国内 最大手のアクセサリー会社 エリア内店舗統括を担う 幹部(課長)候補ポジション 年間休日120日以上で基本 土日祝休み 裁量を持って店舗改修や 新店計画に携われる 専門店事業部(駅ビル・モール 等全国67ヵ所)における担当 エリア内のマネジメント業務 (エリアマネージャーの統括) を担当します。入社後半年 程度は店舗勤務、その後エリ アマネージャーとして半年 ～1年ほど経験を積みます。 《具体的

仕事内容食品の仕分け・梱包 《経験を活かせる倉庫内作業》荷受け・棚入れ・出荷作業など食品物流を支えるお仕事！安定企業で正社員募集◎ [お仕事内容] 【未経験から正社員へ】 安定した食品物流を支える、 倉庫内オペレーション管理のお仕事です。 常温・冷蔵の食品倉庫にて、 商品の荷受けや棚への収納、 ピッキングから梱包・出荷まで、 全体のオペレーションをお任せします。 常温倉庫では、 リーチフォークリフトの運転や 倉庫管理業務にも携わっていただきます。 《ここがポイント》 ◆月給20万円〜＋賞与年2回で安定 ◆月8〜9日休み・年間休日110日以上 ◆有給休暇が取得しやすい環境 食の勉強会も定期的

仕事内容本社での事務課長候補を募集!!ステップアップのための次のステージに、当社を選んでみませんか？ 本社の事務の 課長候補になりませんか？ 広い視野と調整力 が求められるお仕事！ 人・業務・数字をまとめ、 組織を動かす… そんな将来のリーダーの卵 との出会いを期待しています!! 【ここがポイント】 ＊ブランク歓迎！ ＊昇給・賞与あり！ ＊コンタクトをお得に買える 社員割引あり！ 【当社について】 全国160店舗以上の コンタクトレンズ専門店を 大型商業施設内に展開する 安定企業です。 ・経理業務全般のマネジメント ・月次、年次決算業務 ・資料作成 ・給与計算 ・税務申告書等の作成 ※税理

仕事内容エスピトーム株式会社 【静岡】警備営業職（課長職候補）／警備全般の提案営業◆残業月平均26時間／有給消化率8割程度 【仕事内容】 【静岡】警備営業職（課長職候補）／警備全般の提案営業◆残業月平均26時間／有給消化率8割程度 【具体的な仕事内容】 【1970年創業の警備会社／独自の多彩な福利厚生制度あり／残業月平均26時間】 ■業務内容： 課長候補として、警備に関する営業をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜法人向け提案営業＞ ・オフィスビル、工場、公共施設等への機械警備・常駐警備の導入 提案 ・イベントやお祭り等の雑踏警備の企画および見積作成 ・既存顧客へのフォローアップ、

仕事内容【課長職採用：モデル年収７９６万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは静岡市内及び静岡市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容エスピトーム株式会社 【静岡市／転勤なし】警備員の管理・配置・営業を担う管制業務の責任者（課長クラス）／賞与年3回 【仕事内容】 【静岡市／転勤なし】警備員の管理・配置・営業を担う管制業務の責任者（課長クラス）／賞与年3回 【具体的な仕事内容】 ～今後対応エリア拡大の為増員／残業平均15Hほど／地元密着型の経営～ ■担当業務： 交通誘導・イベント警備の管制業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・警備員のシフト作成・現場への配置 ・現場の稼働状況や業務遂行の把握、指示出し ・クライアントとの折衝 及び 営業活動（クライアント先へ訪問しフォロー） ・スタッフの採用、教育、労務管理接

仕事内容株式会社味兆（エスフーズ100％出資のグループ会社） 未経験OKの生産管理／賞与3回／土日祝休／日勤のみ／転勤なし 【求人要約】 【学歴不問】人柄や意欲を重視した採用です！ 【未経験歓迎】充実のフォロー体制／研修制度あり 【働き方】賞与3回／土日祝休／家族・住宅手当あり 賞与3回（実績3.6～4カ月分）×プライム上場G 大手焼肉チェーンの商品にも関わる、食を支える仕事。 ★30代男性（前職：販売スタッフ） Q.入社の決め手は？ 「ワークライフバランスを重視した働き方ができると感じたからです。未経験者でも仕事を覚えることができました！」 Q.会社の魅力は？ 「東証プライム上場のエス

仕事内容【課長職採用：モデル年収１，０６８万円】 新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。 一生に一度の家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。 ・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。 ・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは静岡市内及び静岡市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ムカイ 【静岡市】アクセサリーショップのエリアマネージャー※転勤なし/年休120日/創業50年以上！全国展開 【仕事内容】 【静岡市】アクセサリーショップのエリアマネージャー※転勤なし/年休120日/創業50年以上！全国展開 【具体的な仕事内容】 <課長職への早期キャリアアップ可能/婦人服飾雑貨の企画・生産・販売/専門店を全国に展開中/卸売・OEM、海外事業を展開> ■業務内容： ・幅広い事業展開を展開する当社。駅ビル・モール等全国67ヶ所に展開する専門店事業において、エリアマネージャーを統括する管理職（課長）の候補を募集いたします。 ■業務詳細： 経験により入社時のお任せす

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★昇給あり！★賞与あり！日勤帯メインのお仕事♪リフレッシュ休暇あり◎年間休日123日！◆マイカー通勤可◆無料駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇施設管理者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者様が安心して生活できる環境づくりを支えながら、施設運営や職員マネジメントなど、管理職として幅広い業務に携わっていただきます。 ・利用者様、ご家族、職員、それぞれに寄り添いながら、より良い施設づくりを担っていただくポジションです。 ・利用者様が安心して生活できる施設運営 ・職員が働きやすい

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容書類選考なし 制服支給 転勤なし 福利厚生充実 ～未経験安心の教育体制／手に職をつけたい方へ！～ ■業務内容 ピアノ運送業として神奈川県内で最大手である当社の首都圏ホームサービス事業本部にて、配送や設置をお任せします。 ■ご入社後 ・1年目は、現場の最前線である「サービススタッフ」として従事いただきます。まずは、配送設置を行うサービス部門のアシスタントからはじめ、配送業務の基本を覚えます。2人1組で1日約5～10件、お客様からの依頼に合わせてエリア内を車で回ります。 ・その後のキャリアステップとしてお客様からのお問い合わせにマッチしたサービスを提供する提案型営業を担うことができます！ ・新

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せします。 業務内容(詳細) 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契