課長 の求人・仕事・採用

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課長補佐級(一般職相当) 正職員採用/多彩な分野でキャリアを築く/土日祝休み/賞与年2回

経済産業省

  • 東京都 千代田区

  • 月給43万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 食事補助あり

仕事内容「産業・イノベーション」「通商・貿易」「資源・エネルギー」 の幅広い分野において、問題解決や政策の立案、推進等に取り組む経済産業省。あなたにはその一員として、制度設計・実現の最前線でご活躍いただきます。 ――幅広い分野で知識や経験を活かせます―― 入省後は、あなたの経験・希望・適性を踏まえ、所属や配属プロジェクトが決定。2~3年ごとにジョブローテーションがあるため、様々な分野に挑戦することが可能です。時には資源・エネルギー、中小企業、地方創生、自動車産業……携わる分野は多岐にわたります。 ~多種多様なテーマ~ ■国の成長戦略に結び付く経済産業政策全般 ■資源・エネルギーの安定供給や、気候変

公務員試験免除/技術系職員(課長補佐級・係長級)

国土交通省 地方整備局等

  • 熊本県

  • 年収390万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇

仕事内容国土交通省 地方整備局等 公務員試験免除/技術系職員(課長補佐級・係長級) 【求人要約】 国民の暮らしと未来を支える!経験を活かし社会に貢献 安定した環境でキャリアアップできる国家公務員 大きなプロジェクトを手がけやりがいを実感! 国民の暮らしと未来を支える。 “現場”の最前線で、地域と社会に貢献しよう。 ★経験が未来を創る! 私たちの役割は、国民の「安心」と「安全」を守り、豊かな生活を次の世代へとつなぐこと。 河川や道路、公共建築などインフラの整備や維持管理、大規模災害への対応といった日本の基盤を支えるダイナミックなプロジェクトに、国家公務員という立場から携わります。スケールの大

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総合職(課長補佐級) 公務員経験不問/日本社会の課題を解決する施策を企画から手掛けます

総務省

  • 東京都 千代田区

  • 月給34万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 扶養控除内OK
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • 1日6時間以内OK
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容行政管理・評価、地方自治、情報通信の3つの軸をメインに、国の運営や国民生活をより良くするための様々な施策を行う総務省。日本社会の課題と向き合い、プロジェクトリーダーとして、企画から各部署との交渉・調整、グループのマネジメントなどを通して、解決へと導きます。 <国の運営に関わる幅広い業務を手掛けます> ■行政管理・評価:データ活用や業務のDXを通じ、効率的・適切な行政の実施をサポート。 ■地方自治:地方税や地方債など地方自治体の税財政の仕組み化や、デジタル化を推進。 ■情報通信:ICT利活用推進やサイバーセキュリティ対応、通信インフラなどの環境を整備。 ~例えば下記のようなプロジェクトに携わ

課長補佐級(総合職相当) 民間企業から「経産省の管理職候補」へ/国の政策づくりに従事します

経済産業省

  • 東京都 千代田区

  • 月給38万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 食事補助あり
  • マネージャー採用

仕事内容課長補佐級は、係員・係長の先の役職であり、管理職との距離も近いポジション。経済・産業に関わる多様なテーマにおいて、関係者とも方針を調整しながら、政策の立案、推進等に取り組んでいただきます。 ~テーマの例~ ◇国の成長戦略に結び付く経済産業政策全般 ◇資源・エネルギーの安定供給や、気候変動への対応 ◇自動車・宇宙産業・アパレル・IT等、様々な分野の産業活性化 ◇中小企業の振興や、地方の経済活性化に向けた対策 ◇TPP/WTO等、多国間交渉に向けた取り組み 等 ■あなたの強みを活かせます 所属や担当プロジェクトは、適性や希望を踏まえて決定。例えば「半導体分野に知見がある方」 であれば、半導体分野

課長候補/滋賀/野洲/物流業務全体の管理/統括/国内有数の受託専門の樹脂合成加工メーカー

ライトケミカル工業株式会社

  • 滋賀県

  • 年収800万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 食事補助あり
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容ライトケミカル工業株式会社 【課長候補】【滋賀/野洲】物流業務全体の管理/統括※国内有数の受託専門の樹脂合成加工メーカー 【仕事内容】 【課長候補】【滋賀/野洲】物流業務全体の管理/統括※国内有数の受託専門の樹脂合成加工メーカー 【具体的な仕事内容】 <物流部門でのマネジメント/大手化学メーカーの試作製造を担う優良企業/充実した教育体制/長期休暇あり/転勤なし> ■組織ミッション: ・物流課は会社の根幹となる入荷・出荷業務を担っており、受託専門会社として多様な製品・原料の適切な管理と迅速な対応が求められる重要な部門です。 ■職務内容 物流業務全体の管理・統括を管理職として担当していた

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横浜・転勤無/設備保全の機械担当/日勤/「キリン一番搾り」等製造/年休123日/フレックス利用可

麒麟麦酒株式会社

  • 神奈川県 横浜市鶴見区

  • 年収558万円〜655万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 職場見学OK

仕事内容麒麟麦酒株式会社 【横浜・転勤無】設備保全の機械担当※日勤/「キリン一番搾り」等製造/年休123日/フレックス利用可 【仕事内容】 【横浜・転勤無】設備保全の機械担当※日勤/「キリン一番搾り」等製造/年休123日/フレックス利用可 【具体的な仕事内容】 【フレックス/キリンホールディングス株式会社100%出資会社/工場見学も行う綺麗な設備】 ■業務概要 キリンビール横浜工場のメンテナンス課にて下記設備保全をお任せします。 ・各部門との保全業務についての協議 ・工事パートナー会社への工事発注 ・施工管理等 ・設備保全計画の立案遂行、故障修理、設備改良 ※機械トラブル発生時の対応もお任せしま

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