東京都の運行管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容西武バス株式会社（西武グループ） 運行管理事務／未経験歓迎／退職金あり／賞与実績4.6カ月～ 【求人要約】 【地域貢献◎】バスが安全に走る日常を支える仕事 【未経験歓迎】万全な研修あり／9割以上が未経験入社 【働きやすさ】年休121日／西武グループの安定感 【仕事内容】 【9割以上未経験入社／退職金制度あり】事務作業とコミュニケーションで、バスの運行を支えます。 【具体的な仕事内容】 ★POINT★ ◎「バスが走る日常」を支える仕事 ◎賞与4.6カ月分／想定年収460万円～ ◎9割が未経験スタート！安心の教育体制 ◎自分の時間がつくりやすいシフト制 ◎国家資格が取れる（費用は会社負

仕事内容【運行管理者】拠点長候補（大田区平和島）【正社員】／イオンネクストデリバリー株式会社 ＜この求人情報について＞ イオンネクストデリバリー株式会社様からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ドライバーのシフト管理・配車管理・配送状況確認・安全確認などの運行管理業務 【具体的には】 ドライバーのシフト管理、 配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認などの運行管理、ドライバーのマネジメント業務をお任せします。 ＜安心のポイント＞ ◆新会社の創業メンバーとして活躍！ ◆ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算！ ◆IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ！ 配送ル

仕事内容【仕事内容】 路線バスの運行管理をお任せ！ 主なお仕事は運転手の確認作業や 書類作成業務になります。 ＜具体的には…＞ ◆点呼 ◆労務管理 ◆帳簿作成 ◆乗務員指導 ◆休憩施設管理 ◆データ入力 ◆電話応対など バスの乗務員経験や 運行管理者の資格がある方は スキルを活かして高収入が稼げます！ 地域の観光を支えるオシゴトで やりがいを見つけてみませんか！ 【給与】 月給30万～38万円(昇給あり)＋交通費 ◆昇給あり └業務実績による ◆月給は経験・能力により優遇 ◆試用期間(3ヶ月)：月給30万円～(無資格の場合） ◆有資格者の方は月給33万円～(試用期間も同条件） ＜別途手

仕事内容【事業拡大を支える！運行管理者を募集しています！】 大手食品卸グループ全体の業績好調により、物流を担う当社も稼働台数が増加。運輸安全管理体制の強化に携わっていただきます。チームワークも生かして働けます。 現メンバーとともに、主に以下の業務を担当いただきます。 - 運行管理者としての点呼全般（出勤、退社時） - 配車計画の作成と取引先業務窓口（運行動向管理） - 運行管理記録と一般貨物自動車事業に必要な書類管理、または作成 - 定例MTや安全運行、品質維持に必要な業務指導 - その他、簡単なデータ入力、売上管理、請求書発行等

仕事内容観光バスのサポートおよび運行管理に関する事務業務を担当していただきます。 - 観光バス運行に関する企画・提案のサポート - 見積書や資料作成、電話・メール対応などの事務業務 - 社内での運行管理、スケジュール調整 実際の外回りは別の担当者が行うため、外出はほとんど有りません。 営業事務・一般事務のような立ち位置で、営業活動を社内から支えるポジションです。 【入社後の流れ】 いきなり難しい仕事はお願いしません。最初は先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつできる仕事を増やしていきましょう。 もちろんできることが増えればしっかりと評価します。新しい業界・観光業界にチャレンジしてみたい！そん

仕事内容＜荒川区＞◆年間休日121日以上◆福利厚生＆手当が充実の高待遇◆高収入でキャリアアップのチャンスも 配送の運行管理者さんを募集します♪実務未経験OK！安定＆高収入が叶う◎年間休日は120日以上で休みもしっかり◎将来的にはキャリアアップをしていきたいとお考えの方にもおすすめです☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 348,908円～ ※定額残業代10時間分(24,908円)を含む ※超過分は別途支給します 《その他》 ・深夜手当 ・残業手当 ・通勤手当(規程上の対象者に実額分支給。上限なし) ・寮・社宅・住宅手当あり ・資格手当 ・皆勤手当て ・家族手当 ・昇給：年1

仕事内容高速バスの運行管理／経験不問／寮完備／未経験でも月給38万円～／生活基盤も新たなキャリアも当社で◎ バス乗務員が安全で確実な運行をするために欠かすことの出来ない重要なポジションです！ ＜具体的には＞ ドライバーの乗務割の作成、乗務記録の管理、休憩・睡眠施設の保守管理、ドライバーの指導監督、乗務前後の点呼によるドライバーの健康状態等の確認や安全のための指導など ＜入社後について＞ 資格をお持ちの方は、即戦力として業務をお任せしていきたいと考えております！ まずは当社のシステムに慣れることから。あなたの出来る範囲のことからお願いいたします。 資格をお持ちでない方には、まったくの未経験でも安

仕事内容東京シツプサービス株式会社 船の運行管理／未経験歓迎／年休124日／賞与4.45カ月分 【求人要約】 【未経験歓迎】東京港の船を間近で支えるレア求人！ 【好待遇】賞与年2回／支給実績4.45カ月分あり 【働きやすさ】年休124日／社宅制度あり／服装自由 海と船を身近に感じる、東京港のレア求人！ 未経験から、港を支える仕事に挑戦できます。 東京港を舞台に、船舶の安全な運航を支えてきた当社。 通船の手配や離着岸作業などを通じて、海上物流を支えています。 今回募集する運行管理は、船のスケジュールを確認し、船員の配置・手配や現場のサポートを行うポジションです。 【 この求人の魅力 】

仕事内容日興自動車では 運行管理者 を募集しています！ タクシー業界の 要 として、ドライバーの安全確保・運行スケジュールの管理・配車業務などをお任せします。 経験者はもちろん、 未経験の方でも運行管理のプロを目指せる環境 を整えています ◎具体的な業務内容 運行スケジュールの管理・調整 ドライバーの健康管理や安全指導 配車業務・運行状況の確認 事故対応やトラブル発生時の対応 タクシー車両の管理・点検サポート 運行の安全を守る重要な役割 だからこそ、 責任感を持って働ける方を募集！ 未経験でも 充実の研修制度 で、基礎からしっかり学べます◎

仕事内容運行管理者／無資格・未経験OK！実務経験を積みながら資格取得が目指せます／資格取得後は別途手当あり 清掃車両の運行サポートや、 管理、事務業務などをお任せ まずは簡単な業務から 未経験の方でも安心して始められる！ 【具体的なお仕事内容】 ■配車・点呼業務 回収ルートに合わせて、 ドライバーや車両の手配 出発前には、 ・免許証確認 ・アルコールチェック ・体調確認 確認業務も担当 急なお休みが出た際には、 代わりのドライバー調整 ■シフト調整 スタッフの勤務スケジュールを管理 無理な勤務にならないよう、 休暇取得や業務量のバランスを見ながら調整 ■事故時の対応 万が一事故が発生し

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかご経験ある方 ・物流業界でマネジメント経験3年以上ある方 ・運行管理経験（資格有無不問）が3年以上の方 【職種名】 東京都江東区 【運行管理】 【仕事内容】 運行管理部のコスト管理、全体マネジメント ・乗務員の点呼（始業・終業） ・運行計画作成 ・車両管理（整備計画・日常点検） ・労務管理（拘束時間・休憩・休息時間管理） ・安全教育・事故対応 ・配車・輸送計画 ・行政対応（監査・届出） ・収支管理 ・課員マネジメント 【事業内容・会社の特長】 都心百貨店専属納品・流通加工・店舗物流に特化した東京・関東域の物流企業。 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都江東区

仕事内容東京都港区の役員車両運行管理営業職 (正社員) | 株式会社トランスアクト ▼仕事内容 弊社クライアント様の役員車両運行管理業務をして頂きます。 クライアント様の求めるサービスの質が非常に高いため、相応の経験、スキルを持った方が好ましいです。 業務範囲は、新規営業、開拓、契約フォロー、ドライバー労務管理と多岐に亘りますが、相応の待遇を用意しておりますので、やりがいを持ってお仕事して頂けると思います。 変更の範囲：なし (東京都港区) ▼職種 役員車両運行管理営業職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2

仕事内容ハイヤーの運行管理 毎日の点呼、日報の受取など 運行管理者資格者証が必須です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容有限会社ジャパン・グリーン 三ツ星取得の観光バス【 運行管理 】原則定時退社★月給37万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 GW・年末年始などの閑散期は有休取得を積極推奨♪ 》自社で所有する観光バスのツアー行程の作成や運行管理、点検・車検の手配などをお任せ！旅行行程および見積書の作成 貸切バスの運行管理 車両の点検・車検の手配 乗務員への点呼業務 故障の対応 など 安全運行を確保するための点呼業務は ドライバーの健康状態も確認するため 大事なルーティンになっています。 気持ちよくみ

仕事内容東京都大田区のタクシー運行管理業務 (正社員) | 栄交通 株式会社 ▼仕事内容 タクシー運行管路業務全般 ・配車管理 ・点呼業務 ・車両移動 ・事故苦情対応等【業務の変更範囲：なし】 (東京都大田区) ▼職種 タクシー運行管理業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)245000〜245000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 200,000 円 〜 220,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)7時00分〜16時00

仕事内容まだ見ぬ運行管理の新しい世界へ挑戦してみませんか？ これまで運行管理として、数多くの現場を支えてきたあなた。 そんなあなたでも、まだ知らない運行管理の世界がここにあります。 実際に面接へ来られる経験者の方からも「そんな業務もあるのか」と驚かれることが少なくありません。 簡単な業務ではないため、最初からすべてを完璧にこなすことは求めていません。 必要なのは現時点の実力ではなく、あなたの「目標」です。 今はできなくても「目標」があるから頑張れる、続けられる。 弊社はそんな熱い気持ちを持つ仲間と、一緒に働きたいと考えています。 「とにかく稼ぎたい」 「生活とバランスよく働きたい」 「幹部を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・運行管理者資格（貨物） ・運送会社における運行管理の実務経験（目安：5年以上） ・点呼・配車・安全管理・労務管理を一通り経験している方 ・改善基準告示等の法令に関する基本理解および実務対応経験 ・複数のドライバーまたは運行管理者のマネジメントまたはリーダー経験 ・運行管理体制の見直しや業務改善に主体的に関わった経験 【歓迎要件】 下記のいづれか一つでもあれば尚可 ・複数拠点または中規模以上の運行管理の経験 ・配車方針の策定・見直しまたは運用改善に関与した経験 ・働き方改革関連法や改善基準告示の対応経験 ・労務管理（残業管理

仕事内容【目黒区】地域の安全輸送を支える営業所管理職として、乗務員と共に安心の運行をつくる仕事です 安全で快適な旅客サービスを提供するために、営業所にて 運行に関する管理業務、乗務員の指導監督を行います。 〈主な仕事内容は〉 ・点呼の執行、運行調整等の運行管理 ・乗務員の勤怠、労務、健康の管理 ・運行記録の管理、書類の作成・保存 ・乗務員の安全教育、指導育成 ・精算や予備金の管理 ・電話対応 ※土曜日は基本バスの運行はありません。 目黒営業所では、リフト付き福祉送迎バス車両を運行しています。 今回募集する運行管理者は、営業所の中核として運行全体を見守り、乗務員のサポートや安全指導を行う重要なポ

仕事内容送迎バスの運行管理者（旅客）募集！安全運行を管理する内勤事務業務 未経験者も大歓迎！ 【送迎バス運行管理者】 運転手さんが安全に運転できるように 出発時・到着時に決まった項目の確認作業を お任せします。 具体的には下記の内容となります。 ◎運行管理業務 ◎配車業務 ◎運行管理書類作成・管理 ◎乗務員勤怠管理 ◎バスの出発到着の対応(点呼業務) ◎その他運行管理に付随する業務 (送迎先の学校、施設からの電話問い合わせ対応、車内の忘れ物の問い合わせの対応など) 【業務変更の範囲】会社の定める業務 ★運行管理者ってどんな仕事？ 当社送迎バスがこの先も安全な運行や走行を維持できるよう 安全全

仕事内容将来の営業所長・幹部候補としての採用です！ 一流企業の役員やVIPの移動に加え、近年ニーズが急増している「観光ハイヤー」の運行管理・営業所運営業務全般をお任せします。 ビジネスから観光（国内外の観光客の送迎）まで、当社のハイヤーサービスを支える中核メンバーの募集です。あなたの実務スキルや経験に合わせて、まずはできる業務からスタートしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・受注・配車管理 ・乗務員教育 ・労務・安全管理 ・営業・バックオフィス