東京都の運行管理の求人・仕事・採用

仕事内容【練馬営業所】”運行管理者・補助者”★ 正社員募集中★車・バイク通勤可 当社は福祉送迎バスの運行を行っています。そのバス運行管理業務及びそれに付随する業務 ※運行管理（旅客）資格、運行管理経験あれば尚可 世界一の福祉輸送会社を目指す― 日本で初めてのリフト付観光バスの導入をするなど、多様化するニーズに適合した輸送サービスの提供を行っています。 福祉業界に興味・関心のある方！ 私たちと共に発展し続ける仲間を待っています。 応募方法： 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 「応募する」ボタンをご利用下さい。 面接には、写真貼付けの履歴書、免許証の裏表カラーコピー、資格証等のコ

仕事内容【最先端技術で行う運行管理業務】 大手グループの次世代オンラインマーケット事業で配送業務を担います。運行管理者のドライバー兼務は一切ナシ！ グループの物流拠点から、首都圏の各家庭に宅配するサービスです。 ドライバーのマネジメント業務全般をお任せします。 - ドライバーのシフト管理・日報管理 - 配車管理・配送状況確認 - 安全確認などの運行管理

仕事内容主たる業務内容 １）ドライバーの点呼・安全指導・健康管理 ２）運行計画の作成・調整および配車管理 ３）事故防止対策の企画・立案、コンプライアンス管理 ４）運行記録の管理・書類作成・行政対応補助 【変更の範囲：なし】

仕事内容現場経験を活かし次は運行管理へ｜自治体案件中心で腰を据えて働ける環境です あなたにお任せするのは、一般・産業廃棄物収集車両の運行を支える運行管理者としての仕事です。 点呼・運行管理・ドライバー管理・安全管理を中心に、現場スタッフと連携しながら車両が安全かつ円滑に運行できるようサポートします。 朝はドライバーの点呼からスタート。 健康状態やアルコールチェックを確認し、安全運行を送り出します。 日中は運行状況の確認や現場巡回、スタッフとの情報共有、車両トラブル時の対応などを担当します。 この仕事のポイント ■公共案件約9割で安定経営 ■ 月収30万円以上可能 ■ 完全週休2日 ■ 日

仕事内容＜荒川区＞◆年間休日121日以上◆福利厚生＆手当が充実の高待遇◆高収入でキャリアアップのチャンスも 配送の運行管理者さんを募集します♪実務未経験OK！安定＆高収入が叶う◎年間休日は120日以上で休みもしっかり◎将来的にはキャリアアップをしていきたいとお考えの方にもおすすめです☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 348,908円～ ※定額残業代10時間分(24,908円)を含む ※超過分は別途支給します 《その他》 ・深夜手当 ・残業手当 ・通勤手当(規程上の対象者に実額分支給。上限なし) ・寮・社宅・住宅手当あり ・資格手当 ・皆勤手当て ・家族手当 ・昇給：年1

仕事内容◎廃棄物を収集運搬する業務に関わる管理全般を行っていただきま す。 ※清掃車の運転や積込作業をお願いすることがあります。 ◎住民ごみの収集運搬という、生活に必要な業務を行っている会社 です 勤続年数の長い社員も多く、現在では６３歳の定年後７０歳まで 嘱託として働ける制度も設けました。 ☆変更範囲：会社の定める業務

仕事内容運行管理者又は、補助者の経験者を優遇いたします。 ハイヤー業務全般を担当していただきます。 営業活動・受注配車・請求入金売上管理・運転手教育・労務管理・ ミスクレーム対応・事故処理対応等、実務スキルに応じて昇給有。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【タクシー運行管理者のお仕事です！】 三和交通はＤＸを推し進めており運行管理の多くをＰＣにて行って おります。品質向上のための事故防止、接遇向上などの業務もデジ タルへ移行しつつある企業です。 ■業界売上７位の実績（２０２５年日経ＭＪ紙調べ） ・東京営業所は日本交通グループの一員としてのお仕事！ ・登録者７５万人の公式ＳＮＳは最高視聴回数３０００万回超も！ ・観光ツアー、イベントタクシーなど業界随一の面白企画も展開！ ■一昨年、大改装したばかりの綺麗な事務所！ ・ガラス張りの事務所は非常に明るく仕事もしやすいです！ ・仕事内容は乗務社員の勤怠管理、配車業務、渉外業務、教育等 〔変更範囲：変更な

仕事内容当社は福祉送迎バスの運行を行っています。 そのバスの運行管理及びそれに付随する業務 ・ドライバーの点呼、運行指示書の作成補助 ・スケジュール調整 等 ◎未経験・運行管理者資格無しでも応募可 運行管理者を目指す方、「運行管理補助者」からスタートしてい ただきます。（運行管理者基礎講習受講が必要：３日間） 補助者として運行管理者をサポートしながら「運行管理者（旅客） 」資格を目指していただきます。（費用会社負担） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○運行管理業務全般 ○点呼 ・配車 ○乗務員の労務管理 ○乗務員の教育指導 ※変更範囲：変更なし ＜書類選考ではなく、面接からの選考になります。＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜8時30分 就業時間２：18時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：需要増に応じ、完全基準告知の内容を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション制

仕事内容「初乗り３７０円、深夜割増なし」の最安値で、創業以来売上高を 連続更新中。利益率でも他社を全くよせつけない。 都内随一のタクシー会社の運行管理をお任せします。 脱エコロジーを世界に仕掛けた会社で。業界で最安値のお客さまに やさしい会社です。 ＊運行管理者資格はなくても可 ＊資格取得支援制度有 変更範囲：なし

仕事内容ハイヤーの運行管理 毎日の点呼、日報の受取など 運行管理者資格者証が必須です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容貸切バスの運行管理者として働くことになります。 変更範囲：変更なし

仕事内容「運送業や運行管理の経験は活かしたい。でも、今と同じ働き方を続けるのは不安…」そんな方にこそ知っていただきたい環境です！AIによる配送ルートシミュレーションやリアルタイム管理システムを導入し、これまで人が担っていた複雑な判断や確認業務を効率化◎さらに、配送を全て自社で運営しているため、社内連携もスムーズ♪その分、サービス向上のために考えを巡らせ行動する時間が増えました！イオングループの安定基盤のもと、賞与年2回・充実の福利厚生・完全週休2日制と、長く安心して働ける制度も充実！物流業界の新しいスタンダードを目指す環境で、あなたの経験を次のステージへ活かしてみませんか？ ＼最新システムが業務をサ

仕事内容当社のバスの安全な走行を支える、運行管理をお任せ。ドライバーへの指示出しや安全管理を通じて多くの人を支え、社会貢献できるポジションです！顧客先へ出向くなど、社外に出る業務はありません。 具体的な仕事内容 ■ドライバーの点呼業務（出庫前・帰庫後） │アルコール検知器での呼気チェック │健康状態のヒアリング │運行指示書に沿ったルートや注意事項の伝達 ■運行状況の監視・サポート │システムによるバスの位置、速度、進行方向の把握 │道路交通情報や天気予報の確認 │ドライバーへの迂回指示や注意喚起（渋滞や事故） │乗務記録（デジタルタコグラフ）の分析 │危険運転の有無の確認・必要に応じた指導 ■

仕事内容＊タクシーに関する運行管理業務・関する総務・労務・事務業務 ・オペレーションの考案、実施（配車・運行管理） ・ドライバーのシフト管理・調整・点呼 ・安全管理指導、日報の管理 ・車両管理、保険手続き対応などの労務 ・電話・書類対応・教育などの総務・事務など 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は5時00分〜9時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容出庫点呼・入庫点呼 運行指示書等の確認 無線・電話での連絡業務 簡単なＰＣ入力 等 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容運行管理業務全般 ・乗務員の教育指導 ・日報作業 ・配車 ・交通事故処理業務（事故報告書） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容大手小売グループが手掛ける次世代オンラインマーケット事業における、配送の運行管理業務全般をお任せします。ドライバー兼務は一切ありません。 【具体的な業務内容】 - ドライバーのシフト管理および日報管理 - 配車管理および配送状況の確認 - 安全確認などの運行管理業務 グループの配送ネットワークを支える重要ポジションとして、効率的かつ安全な配送を実現するためのマネジメントを担っていただきます。運行管理の専門業務にしっかりと集中できる環境です。

仕事内容福祉送迎バスの営業所にて、車両の運行全般に係る管理、 乗務員・添乗員及び車両の管理等をしていただきます。 ※一人で業務をこなすことはございません。 ◇主な業務 ・運行計画の策定 ・出庫時・帰庫時の点呼 ・乗務員・添乗員への運行指示、教育及び指導 ・人員の配置・配車業務 ・運行日報や報告書の準備・処理 ・各種器具・用具の管理及び準備 ・契約先とのお打ち合わせ 等 変更範囲：変更なし