東京都の株式会社グラニフの求人・仕事・採用

仕事内容【経理リーダー候補】成長企業の会計基盤を強化 これまでの経理経験や知見を最大限活かせる環境です。ご経験等に応じて組織マネジメントもお任せします。 経理業務全般（仕訳・日次月次業務・支払/経費精算・債権債務/固定資産管理・請求書/資料作成）。四半期・年次決算（連結含む）、開示書類作成、監査法人/税理士対応。部署連携や業務改善も担当。経験に応じてマネジメントもお任せ。 【必要な能力・経験】 【必要経験】 ■経理実務経験（5年以上）■月次、年次決算の経験 ■上場企業での決算実務の経験 【歓迎スキル1】 【歓迎条件】 ■開示書類作成の実務経験■法人税、消費税の知識■IFRSの知識（経験があれば

仕事内容アパレルブランド「グラニフ」の魅力を伝える店長候補求人！現場からブランドを共につくる仕事 アパレル・雑貨が好きなあなたへ！グラニフの正社員求人で店長候補として現場からブランドの魅力を支えるやりがいある仕事です グラニフの店舗で、アパレル・雑貨の接客販売、商品陳列、在庫管理、ディスプレイ配置などを担当。 また、スタッフの育成やシフト作成、採用面接など、店舗運営全般をお任せします。 個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指す環境です。 お客さまとの対話を楽しみながら、ブランドの魅力を伝えてください。 【マネジメントが身につく】 グラニフの店舗では、スタッフの育成からシフト管理、接客指導まで幅

仕事内容【IPを創造する】イラスト・描画スキルを活かす!グラフィックデザイナー グラフィックライフストア「グラニフ」の世界観を支える、グラフィックデザイン制作を担うポジションです。 オリジナル・ライセンスの IP グラフィック作成をお任せします。 主な業務は下記の通りです。 ・ オリジナル IP グラフィックの制作（アイデアから） ・ ライセンス IP グラフィックのアレンジデザイン ・ 指示書作成・版下作成 ・ S N S 画像作成 ・ 市場分析 【オリジナルからコラボまで】 自社オリジナルのデザイン考案から、世界的なアニメ、漫画、ゲームやアーティストなどのIPライセンスデザインまで幅広く担当

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・MAツール、分析ツールを活用した顧客育成・離反防止施策・データ分析に基づいたECおよび店舗への集客プラン立案・Eメールマガジンの制作・配信・アプリ記事コンテンツの制作・PUSH通知配信・LINEメッセージ配信の制作・配信◎具体的にはメルマガ、アプリ、LINEを中心に、顧客価値を最大化するためのユーザーコミュニケーション上の課題解決を実践。データ分析から施策立案、実行、効果検証まで一貫して携われます。◎やりがい・未来像「データドリブンで、ブランドと顧客の絆を深める」自身の施策が数字で見える達成感と、ブランドファンを増やす喜びを味わえます。【職

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・担当エリアの販売計画策定・担当エリアの店舗管理（売上・在庫）・店長の人材育成・配置・異動提案・店長の人事管理・指導・育成・担当エリアの店舗巡回および動向チェック◎具体的にはグラニフ実店舗の運営責任者として、担当エリア（約10店舗前後）の販売計画策定から店長育成まで幅広く担当。店舗の問題点・改善点の洗い出しや新店オープン・催事運営なども行います。◎やりがい・未来像「デザインTシャツの魅力を全国に届ける」全国約100店舗を展開するグラニフで、複数店舗のマネジメントを通じてリテール経験を積めます。【職場の特徴】・完全週休2日制（土日祝）・年間休日

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・市場調査・分析、店舗情報管理、SEO対策・店舗広告に関するプランニング・施設内プロモーション企画、提案、実行・個店イベントの企画、提案、実行・店頭プロモーション及び販促の企画立案◎具体的には店舗プロモーション業務をお任せします。スーパーバイザーとの協働・企画指導、ノベルティの企画、DM・POP・プロモーション用小冊子企画、予算管理まで幅広く担当いただきます。◎やりがい・未来像「ブランドの魅力を店舗から発信」新しいチャレンジができるチームで、アイデアを形にしてブランドの成長に貢献できます。キャリア形成の幅も広がります。【職場の特徴】・渋谷駅よ

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿】給与労務事務◆上場G◆年休123日／時差出勤・在宅相談可／話題のコラボ商品を展開する成長企業 【仕事内容】 【原宿】給与労務事務◆上場G◆年休123日／時差出勤・在宅相談可／話題のコラボ商品を展開する成長企業 【具体的な仕事内容】 ～個性豊かなオリジナルデザイン、絵本やキャラクター、アーティストとのコラボレーションなど多彩なグラフィックを用いたTシャツ専門店～ ■概要： 労務担当スタッフ（給与計算担当）として、労務全般（勤怠管理・給与計算・福利厚生・社会保険等）を経験やレベルに合わせてお任せします。 ■業務内容： 労務全般業務を担当していただきます。 ■具

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿】経理・総務事務◆上場G◆年休123日／時差出勤・在宅相談可／話題コラボ商品を展開する成長企業 【仕事内容】 【原宿】経理・総務事務◆上場G◆年休123日／時差出勤・在宅相談可／話題コラボ商品を展開する成長企業 【具体的な仕事内容】 ～グラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、豊かになる暮らしを提案するブランド～ ■業務内容： ・当社の一般事務として、経理をはじめ、オフィス周り業務（総務兼任）をお任せします。 ■業務詳細： ◇経理業務 ・経費精算・請求書の内容確認 ・支払データの作成・振込処理 ・入出金の確認・管理 ・売掛金・買掛金の管理

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿】グラフィックデザイナー（IP・キャラクター）◆オリジナル・コラボIP多数の『グラニフ』 【仕事内容】 【原宿】グラフィックデザイナー（IP・キャラクター）◆オリジナル・コラボIP多数の『グラニフ』 【具体的な仕事内容】 ～オリジナルIPの創出・育成と、世界中で愛されるライセンスIPのデザインを担当／作品を商品として世に届け、人々の日常を彩るグラフィックデザイナー～ ■業務内容： 当社は“グラフィックライフストア”「グラニフ」を運営し、様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、豊かになる暮らしを提案しています。 展開する商品に入るIPグラフィッ

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿】『グラニフ』の店舗運営マネジャー（東日本担当）◆毎週変わる売場、飽きのこない店舗運営が魅力 【仕事内容】 【原宿】『グラニフ』の店舗運営マネジャー（東日本担当）◆毎週変わる売場、飽きのこない店舗運営が魅力 【具体的な仕事内容】 ～キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎／グラフィックライフストア『グラニフ』運営企業～ ■募集背景： ・アニメ・マンガ・ゲーム、自社オリジナルのIPを、ファッションとライフスタイルに融合させるブランド「graniph」。 ・"ポップカルチャーのセレクトショップ"として、毎週新しいコンテンツが店舗に並ぶ環境で、東日本エリアの店舗運

仕事内容【アパレル企画スタッフ】グラフィックライフストア『グラニフ』／キャラクターやポップカルチャー好きな方歓迎／原宿本社／年休123日 株式会社グラニフ - “遊びゴコロで世界を彩る”をミッションとして掲げ、グラフィックライフストアを展開 仕事内容 国内外に70以上アパレル店舗を展開中の[graniph]を運営する弊社にて、ユニセックスデザイン中心（一部ウィメンズ）のカットソーやニット、シャツ、アウター、ボトムの企画を行っていただきます。 【主な業務】 ・商品企画考案(オリジナル、コラボレーション) ・指示書、コラボレーション申請書作成 ・素材選定 ・グラフィックアレンジ ・サンプル（作成、確

仕事内容◆グラニフ サンシャインシティアルパ 店での販売スタッフ◆ グラフィックアイテム（アパレル・雑貨）の接客販売、商品陳列、在庫管理などの店舗業務をお任せします。 具体的なお仕事 ■接客・販売 ・レジ応対、商品ご案内、ラッピングなど。 ■商品管理 ・荷受け、商品陳列、品出し、売場作成、棚卸など。 ■後方業務 ・バックルーム整理、清掃、売上管理、経費精算など。 ・スタッフ育成・シフト管理など 変更の範囲 ・上記に加え、販売戦略立案、人材の指導・育成 ★当社はグラフィック体験をお伝えするお客様との接点として、店舗を重要な場所と捉えています。 そして、接客は、「お客様にとって心地いい」空間（＝店舗

仕事内容「グラニフ」の店長候補新卒求人！未来のリーダーとしてブランドを育てる仲間を募集 アパレル・雑貨販売からキャリアをスタート！ブランドの未来を担う存在へと成長していく仕事です グラニフの店舗でアパレルや雑貨の接客・販売からスタートし、店舗運営やスタッフ管理、売り上げ管理など、段階的に店舗マネジメントに関わります。 将来的には店長や、複数店舗を統括するスーパーバイザーへのキャリアアップも可能。お客さまとの対話を大切にしながらブランドと共に成長できるポジションです。 【年間休日123日！】 グラニフでは年間休日123日を確保！しっかりとお休みを取りながら働ける環境が整っています。育児や介護など、

仕事内容原宿本社勤務。全国の「graniph」を仕掛ける販促企画。土日祝休み・年間休日123日 社内外の関係者と連携しながら、店舗の集客・販促活動を総合的にサポートする仕事です。 アパレルブランドの店舗プロモーション・販促企画を担当。全店で行う販促キャンペーンの企画から実行までを担います。市場調査、シーズンイベント企画、ノベルティ制作、POPなど販促物のディレクション、商業施設との折衝を通じ、SV・店舗と連携しながらブランドの世界観を広げ、来店客数と売上の最大化を目指す役割です 【柔軟な勤務体系と休日】 実働8時間のフレックスタイム制（コアタイムなし等の規定は要確認）を導入しており、業務状況に応

仕事内容■概要 アパレル/雑貨ショップ「graniph」を国内外に70店舗以上展開中の弊社にて、社内外の関係者と連携しながら店舗の集客・販促活動を総合的にサポートする仕事です。 ■詳細 【具体的には】まずはブランドの訴求や宣伝などを目的とした販促用の無料配布品であるノベルティなどを制作するための業者選定や社内デザイナーとの打ち合わせ、各店舗への配布計画立案と発送手配などを担当していただきます。また、イベント企画の実行に必要なパネル制作や備品手配、スーパーバイザーとの連携調整も行います。ゆくゆくは市場分析や店舗販促の企画立案も実施いただく予定です。

勤務時間9:00～22:00 ※実働8時間、休憩1時間30分 【歓迎】 ●土日出勤可能な方 ●11時以降の遅番出勤可能な方 ＊＊＊ 【シフト例】 【1】09:00～18:30 休憩1.5時間（早番勤務例） 【2】10:30～20:00 休憩1.5時間（中番勤務例） 【3】12:30～22:00 休憩1.5時間（遅番勤務例） ◎1日2時間～の時短勤務OK！その他平日のみ・土日のみ希望などもお気軽にご相談ください！ ◎シフトは1ヶ月単位で決まります！ ◎「テスト期間で休みたい…」「旅行に行きたい…」など、連休のシフトも通りやすくなってます♪

仕事内容【接客／アパレル・雑貨販売】＜グラニフ サンシャインシティアルパ店＞アパレル・雑貨販売スタッフ募集 未経験者活躍中！グラニフの商品の接客・販売、陳列、在庫確認などをご担当頂きます！ 接客▼ 接客を通じて、お客様のコーディネートのお手伝い レジ▼ お会計や、ラッピングなどを行います 清掃▼ キレイなお店でお客様をお出迎えできるようにしましょう◎ 商品整理▼ 洋服を畳んだり、在庫が足りなければ品出しをして補充します ディスプレイの配置▼ 新作商品のディスプレイもお任せします！ アパレル販売スタッフはお客様にとって一番身近な存在。 皆さんには、お客様がお買い物をしながら心地よい時間を過

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿】スーパーバイザー◆担当エリア統括（8～10店舗）／売上・在庫管理・店長育成など／年休123日 【仕事内容】 【原宿】スーパーバイザー◆担当エリア統括（8～10店舗）／売上・在庫管理・店長育成など／年休123日 【具体的な仕事内容】 ◆年休123日／週2リモート相談可◆エリアSV募集◆担当エリア（8～10店舗）の運営・数値管理・店長育成を担い、店舗体験の質を高める“現場責任者”ポジションです！ グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！ グラニフは“グラフィックライフストア”「グラ

仕事内容＜新卒採用／2028年4月入社＞グラニフの店長候補／アパレル未経験も大歓迎！／社員割引制度あり グラニフ店舗での接客・販売をお任せします。 お客様一人ひとりの「好き」を見つけ、その気持ちに寄り添う接客のお仕事です！ 店頭では、Tシャツやアパレル、雑貨をご案内しながら、 「その作品がお好きなんですか？」「このデザインはこんなテーマなんですよ」など、 会話を通じて商品の魅力をお伝えします！ ただ商品を販売するだけではなく、お客様が新しいお気に入りと出会うお手伝いをすることが私たちの役目です。 具体的には、 ・接客、レジ業務 ・商品陳列、品出し ・売場づくり、ディスプレイ変更 ・商品整理、在

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿／転勤なし】店舗販促企画（本社）◆グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【仕事内容】 【原宿／転勤なし】店舗販促企画（本社）◆グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【具体的な仕事内容】 ◎キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！／グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／創業以来堅実に成長／競合の追随を許さない顧客推奨度を維持 ■業務概要： 『グラニフ』はTシャツや雑貨をはじめとした様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく豊かになる暮らしを提案するブランドです。当社はグラフィ

仕事内容グラニフで“好き”をカタチに！感性を活かせるお仕事です！ 髪型・髪色・ネイルなど自由で、自分らしいスタイルで楽しく働けます！ ブランドの世界観をお客さまに届けるやりがいのあるお仕事です。 家庭やプライベートとの両立も叶えやすく、柔軟に働ける環境が整っています。また、意欲と実力をしっかり評価する制度があり、自分の頑張りがきちんと形になっていくので、モチベーション高く働けます！ 【OJTで安心スタート】 グラニフでは、初めての方も安心してスタートできるよう実務を通じたOJT研修を丁寧に行っています。入社後は先輩スタッフがしっかりとサポート。接客や商品知識、レジ操作、売り場づくりなど、現場で必