神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容介護事務（訪問看護ステーション）|正社員|神奈川県横浜市神奈川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > ・住宅手当あり ・交通費支給有 ・研修制度(海外研修含む)あり ・副業OK

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたのスキルを活かして、地域貢献できる職場へようこそ！神奈川区のULU訪問看護ステーションで介護事務を募集 ◆募集職種 介護事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問看護の現場を支える介護事務！日勤専従で安心して働けるお仕事です ◆ お仕事内容 訪問看護ステーションの運営を支える、介護事務のお仕事です。 ◇ 訪問看護に関わる事務業務 ◇ 利用者様に関わる事務サポート ◇ スタッフが訪問看護に集中できる環境づくり ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です。 訪問看護の現場を事務面から支え、利用者様とスタッフの双方に貢献できるポジションです。

仕事内容【事務員・正社員募集】土日祝日休み★年間休日120日以上！残業ほぼなし◎経験者大歓迎！働きやすさ・福利厚生充実♪〈子安駅から徒歩6分〉 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 総務中心 医療保険、介護保険請求業務(未経験可) 書類管理、入力 備品管理、発注業務 利用者様、関係事業所との電話応対業務 など 看護師・セラピストのバックアップをお願いいたします★ 【応募要件】 いずれか必須 医療事務経験者 訪看での事務経験者 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給1

勤務時間【勤務時間】 8時45分～17時45分（休憩60分） ※勤務時間は応相談可 【勤務日数】 週3日～ シフト制 ★土日祝日休み

仕事内容（パート）医療事務 土日祝休み 週3日～ 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 医療保険・介護保険のレセプト業務を中心に、訪問看護システム「iBow」の入力・管理、計画書・報告書の作成・管理、電話・来客対応、会計・総務など、事業所運営を支える幅広い事務業務をご担当いただきます。 ・医療保険・介護保険のレセプト請求業務、利用者請求業務 ・訪問看護システム「iBow」へのデータ入力・管理 ・計画書・報告書の作成・送付、医師への指示書依頼などの書類作成・管理 ・新規利用者の受付・契約に関する事務手続き ・電話・FAX・来客対応、郵便物の管理 ・会計業務（請求書・領収書の処理、職員の経費精算対応

勤務時間【勤務時間】 8時45分～17時45分（休憩60分） ※勤務時間は応相談可 【勤務日数】 週3日～ シフト制 ★土日祝日休み

仕事内容【公式】【パート】わかたけ訪問看護ステーション／医療事務／土日祝休み／週3日～ ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 医療保険・介護保険のレセプト業務を中心に、訪問看護システム「iBow」の入力・管理、計画書・報告書の作成・管理、電話・来客対応、会計・総務など、事業所運営を支える幅広い事務業務をご担当いただきます。 ・医療保険・介護保険のレセプト請求業務、利用者請求業務 ・訪問看護システム「iBow」へのデータ入力・管理 ・計画書・報告書の作成・送付、医師への指示書依頼などの書類作成・管理 ・新規利用者の受付・契約に関する事務手続き ・電話・FAX・来客

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:45（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容訪問看護の現場を支える、経験が活きる医療事務の仕事 ◆募集職種 医療事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 医療保険・介護保険のレセプト業務を中心に、訪問看護システム「iBow」の入力・管理、計画書・報告書の作成・管理、電話・来客対応、会計・総務など、事業所運営を支える幅広い事務業務をご担当いただきます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,279〜1,350円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ＜必須＞ ・医療事務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なパソコン操作ができる方 ・システムを利用した業務に抵抗のない方

仕事内容訪問看護の看護師/横浜市神奈川区/訪看/高給与：月給30万～/年間休日127日/正看護師/SY 訪問看護における看護業務 訪問看護ステーションにて看護業務をお任せ致します。 ≪業務内容≫ 在宅でのリハビリ（拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか） 医師の指示に置よる医療処置（インシュリン注射・点滴等の施行・血糖測定ほか） 血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック 医療機器（在宅酸素、人工呼吸器、持続点滴、膀胱カテーテル） 褥瘡管理 認知症ケア（認知症介護の相談、事故防止のための工夫） 低栄養や運動機能低下を防ぐためのアドバイス 療養上のお世話（食事、洗髪、入浴の介助ほか） 終末期の看護（ターミ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/横浜市神奈川区/訪看/高給与：年収400万～/年間休日110日/車通勤可/残業少なめ/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/服薬管理の経験を活かす｜年間休日122日の訪問看護 ■コメント ・服薬管理、訪問先での看護、注射・処置に携わり、一人ひとりの暮らしに合わせた在宅看護を実践できます ・昇給・賞与制度があり、日々の頑張りや経験の積み重ねを待遇面にも反映します ・羽沢横浜国大駅から徒歩6分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・昇給と賞与の制度を整備。長期的な収入アップを目指しながら勤務できます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容 訪問看護での看護師業務を担当していただきます。 ■給与

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/横浜市神奈川区/訪看/高給与：月給30万～/年間休日127日/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/横浜市神奈川区/訪看/年間休日125日/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/横浜市神奈川区/訪看/年間休日122日/車通勤可/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。 インターネ

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師 / 管理職/東神奈川駅徒歩10分×賞与あり｜訪問看護として経験を活かす ■コメント ・生活背景まで踏まえた看護を実践し、利用者様の在宅療養を長期的に支えられます ・東神奈川駅から徒歩10分。公共交通機関で通いやすく、毎日の通勤にも便利です ・資格取得支援制度があり、働きながら専門性を高めたい方を後押しします ・昇給・賞与制度があり、日々の頑張りや経験の積み重ねを待遇面にも反映します ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 / 管理職 ■仕事内容 訪問看護での看護師 / 管理職業務を担当して

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の正看護師/年収480万円～×賞与あり｜訪問看護として経験を活かす ■コメント ・利用者様のご自宅を訪問し、健康管理や医療処置を通じてその方らしい在宅生活を支えます ・年間休日120日。しっかり休みを確保し、仕事とプライベートを両立しやすい環境です ・三ッ沢下町駅徒歩2分の好アクセス。通勤のしやすさも長く働くうえでの魅力です ・年収480万円～の給与水準。経験や能力を考慮し、これまでのキャリアを待遇面にも反映します ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の正看護師 ■仕事内容 訪問看護での看護師業務を担当していただき

仕事内容【タイトル】 介護事務(訪問看護事業所) 【仕事内容】 介護事務のうちステーション事務は、電話対応と看護師への伝言伝達、介護・医療レセプトの作成、ご利用者請求書の作成と発送、訪問看護計画書・報告書の発送、訪問看護指示書の依頼、訪問看護関連の行政関連書類の作成と調査への対応、車両やパソコンなどの備品管理、交通事故への対応などです。経理・人事・労務関連業務としては、月次勤怠管理(管理者との協働)、給与計算、社会保険関連届出、経理仕訳といった作業になります。 事務にも専門性を重視する為、社会保険労務士や税理士への対応も担当して頂きます。弊社は多面的にICT化が進んでいる為、エクセルやワードを

仕事内容【公式】【正社員】わかたけ訪問看護ステーション／医療事務／土日祝休み／年間休日120日以上 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 医療保険・介護保険のレセプト業務を中心に、訪問看護システム「iBow」の入力・管理、計画書・報告書の作成・管理、電話・来客対応、会計・総務など、事業所運営を支える幅広い事務業務をご担当いただきます。 ・医療保険・介護保険のレセプト請求業務、利用者請求業務 ・訪問看護システム「iBow」へのデータ入力・管理 ・計画書・報告書の作成・送付、医師への指示書依頼などの書類作成・管理 ・新規利用者の受付・契約に関する事

仕事内容訪問看護・診療の正看護師/横浜市神奈川区/好待遇/年間休日120日/残業少なめ/教育体制充実 入居者様の看護ケア全般をお願いいたします。 看護師の業務は主に「訪問看護業務」「施設看護業務」になります。 ＜主な業務内容＞ ・入居者様の健康管理 ・主治医･薬剤師と連携した内服管理 ・喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理 など ●訪問看護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問看護を行います。 介護職員や看護補助職員と一緒に訪問していただくケースもございます。 ●施設看護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、内服管理、訪問看護のフォロー等も行います。 また往診医の受診がある際は

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/横浜市神奈川区/訪看/年間休日130日/食事補助あり/食事補助あり/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただき

勤務時間9:00～18:00の間で応相談 ※1日あたりの勤務時間はご希望に応じて調整可能です ※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り

仕事内容【横浜市】保育園を支えるバックオフィス業務／扶養内OK・勤務時間相談可 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: 法人本部にて、事務業務全般をお任せします。 ・労務関連の補助業務 ・経理関係の補助業務 ・各種書類の作成、整理 ・電話、来客対応 ・その他庶務業務（備品管理、簡単なデータ入力 など） など 特別な資格や経験は問いません。 周囲とコミュニケーションを取りながら、丁寧に業務を進められる方を歓迎します。 ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新/年度ごと） ※就業の場所の変更の範囲：法人の定める全ての場所 ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める全ての業務 資格: 【必須】

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:45～17:45

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーション芍薬 正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務全般。 記録方式は電子カルテ。 看護師数11名。 利用者数約130名（医療保険・介護保険適用）。 移動手段は軽自動車、電動自転車。 オンコール担当：ファースト・セカンド含め月間4～5回程度。回数相談可能。 主な疾患層：小児20%、がん末期利用者多数。月間5～6件の看取り実績。 1日あたりの訪問件数：平均4～5件（午前2件、午後2～3件）。 オンコール実働（担当時）：月間5～10回。家族への指導実施により、緊急出動は主に看取り時。 入職後のフォロー：先輩看護師による同行（最低1ヶ月）。再就職