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仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ハートフルマインド こどもサークル新潟西 【児童指導員】多機能型施設/日曜休み研修＆OJT充実 正社員 大学や専門家との療育展開が特徴/子どもたちの「できた！」をつくるお仕事正社員/月給18.5万円～/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する多機能型施設です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で豊富な経

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・児童指導員業務 ・送迎業務（社用車使用） ＜主なプログラム内容＞ ・工作… 廃材やお菓子の空きなどを用いて作品を作ったり、画材を用いて絵を描いたり、みんなで1つの作品を仕上げたりします。 ・プログラミング…知育遊具やiPad等の専用教材を用いて、数字感覚や計算能力を養います。 ・運動…近所の体育館をお借りし、さまざまな運動活動や遊びに取り組みます。 ・英会話…外国人の先生と一緒に英語でレッスンしたり、覚えた英単語を用いてカード遊びやテ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社C.A.R.E. ecoインターナショナル 【児童指導員】放課後等デイサービス/契約社員/月給17万円～/正社員登用あり 契約社員 残業ほぼなし有給消化率100%/海外研修を通じてスタッフもスキルアップ！子どもたちには語学力を♪ ◆特性を「個性」に！学習支援を中心とした放デイ♪ 当事業所は、学校での宿題サポートや個別の課題、パソコン、音楽を取り入れた支援を提供する放課後等デイサービスです。 「子どもたちの可能性を最大限に強化・促進する」をモットーに、子どもたちがもつ特性を「個性」と尊重し、未来の可能性を育む療育を目指しています。 ◆

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 商業ビル・体育館・店舗・幼稚園など、低層の建物に関して、現場での施工管理全般業務をお任せいたします。同社は道路工事に強みを持っているため、駐車場のある建物をご担当いただくことが多いです。 ［工期］1年?の年単位 【施工実績】 ・倉庫 ・工場 ・学校 ・老人ホーム ・オフィスビル ・商業ビル ・ガソリンスタンド など アピールポイント 【事業内容】 ［舗装・土木事業］ 当社は、舗装工事をコアビジネスとして発展してきました。創業以来、道路・橋梁・空港・ダム・テストコースなど、さまざまな建設を通して蓄積した経験と技術力を活かし、優れた工法や機械の開発に大きな成果を

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ハートフルマインド こどもサークル美咲町 【児童指導員】多機能型施設/2025年10月オープン予定！ 正社員 日曜休み・完全週休2日制大学や専門家との療育展開が特徴研修＆OJT充実/正社員/月給18.5万円～/資格必須 ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する多機能型施設です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で豊富

仕事内容三浦工業株式会社 【フィールドエンジニア】関東＆甲信越エリア募集★初任地考慮 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【高い技術力と知名度】■自社製品（産業用ボイラや水処理機器など）の修理・点検をはじめ、技術的なアドバイスや改善提案などをお任せします商品の修理・点検といった メンテナンス業務をお任せします。 技術的なアドバイスや作業環境の改善など 設備の有効活用に関する提案など幅広く担当します。 定期点検、修理対応、オーバーホール 設備やエネルギー関連の診断業務 設備更新・省エネ・環境保全提案

仕事内容<仕事内容> ≪年間休日121日＆土日祝休み≫経験を活かして社内業務をサポート【総務事務／十日町市】 ＼地域密着のケーブルテレビを支える／ ☆年間休日121日＆完全週休2日で安心の働き方！ ☆賞与年2回＆昇給ありで収入面も◎ ☆設立40年以上で安定！腰を据えて長く働けます！ 当社は創業41年目のケーブルテレビ局です。上越妙高十日町エリア中心とした放送通信サービスの提供に加え、Webでの情報発信にも力をいれています。放送・通信に欠かせないインフラを扱うため、安定感とやりがいの両方を感じられる職場です！ ＜業務内容＞ 総務の業務は多岐にわたるため、社内外との様々な場面でコミュニケーション力

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ハートフルマインド こどもサークル新潟空港通り 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給18.8万円～/完全週休2日制 正社員 研修・OJT充実/大学や専門家との療育展開が特徴子どもたちの「できた！」をつくるお仕事♪ ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を 当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する多機能型施設です。 さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。 また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給18.8万円～/完全週休2日制 研修・OJT充実/大学や専門家との療育展開が特徴子どもたちの「できた！」をつくるお仕事♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 188,200円～230,000円 【月給】188,200円～230,000円 <内訳> 基本給 170,500円～179,400円 職務手当(固定残業代) 12,700円～15,600円(10時間分/超過分は別途支給) 送迎手当 5,000円 業務手当 0円～30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日曜休み研修＆OJT充実 大学や専門家との療育展開が特徴/子どもたちの「できた！」をつくるお仕事正社員/月給18.5万円～/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～241,300円 【月給】185,000円～241,300円 <内訳> 基本給 180,000円～190,000円 職務手当(固定残業代) 0円～16,300円(10時間分/超過分は別途支給) 送迎手当 5,000円 業務手当 0円～30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社C.A.R.E. ecoインターナショナル 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/月給20万円～/正社員登用あり 契約社員 残業ほぼなし海外研修を通じてスタッフもスキルアップ！子どもたちには語学力を♪ ◆特性を「個性」に！学習支援を中心とした放デイ♪ 当事業所は、学校での宿題サポートや個別の課題、パソコン、音楽を取り入れた支援を提供する放課後等デイサービスです。 「子どもたちの可能性を最大限に強化・促進する」をモットーに、子どもたちがもつ特性を「個性」と尊重し、未来の可能性を育む療育を目指しています。 ◆最先端の

仕事内容株式会社FastFitnessJapan ★経験者歓迎★エニタイム直営店舗マネージャー／年休125／プライム上場／新規事業拡大中！ 【仕事内容】 ★経験者歓迎★エニタイム直営店舗マネージャー／年休125／プライム上場／新規事業拡大中！ 【具体的な仕事内容】 ◇働き方の改善とマネジメント力（売り上げ・人材）が同時にかなう！ ◇教育・研修体制も万全◎これまでの店長やSV経験を活かせる！ ◇年休125日、残業ほぼなし、有給消化率80％超の働きやすい環境！ ◇もちろんジムも無料利用できる！ ■概要 「エニタイムフィットネス」の直営店舗のストアマネージャー（責任者）をご担当いただきます。主な業務

勤務時間10:00〜15:00（実働5時間） ＊残業なし！ ＊月〜金の週１〜4日で曜日は応相談 ＊休日：土曜日・日曜日・祝日、その他 夏季休暇・年末年始休暇あり ＊休憩時間はありませんが、生徒と一緒に食事を取る時間があります（その間の賃金は支給）

仕事内容【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年！正社員登用の実績多数 #年間50人以上！大企業への直接雇用 ☆－－－－★－－－－☆－－－－★－－－－☆ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ ⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー ⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 ⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年50名以上！他社さんと比べても、 圧倒的な輩出数を誇っています。 ☆－－－－★－－－－☆－－－－★－－－－☆ 【スタッフAさん(入社2年目 26歳)の声】 前職は飲食店のホールスタッフ。 コロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製品原価計算の知識 【職種名】 製品原価管理担当 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・新製品の目標原価の企画 ・全社的な原価低減活動、原価分析を通じた見積基準の制定 ・見積システムの構築・改善等 ※グローバル拠点との業務もあり 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 ヘッドアップディスプレイで世界トップクラスの独立系自動車部品メーカー。 四輪・二輪車用計器の他、各種センサーなどを製造しています。 海外は約20拠点を有しており、海外売上高比率は60％以上です。 【強み】 実装技術や金型技術など、多彩な要素技術を組み合わせ、

仕事内容当ポジションは1200名を超え当社を支える重要なポジションです。 今後の新サービスの提供に向け、継続的なサービス拡大とお客様への貢献を目指し、教育期間を含めて前もって採用を進めています。 フィールドエンジニアとして、産業用ボイラや水処理機器などの保守管理・技術営業をお任せします。商品を導入されているお客様（病院や工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを対応していただきます。お客様の最も身近な立場で提案も行います。 ■具体的な業務内容： ・現場での修理、定期点検 ・新商品や保守契約の提案 ・省エネ、環境保全の提案 ・開発部門への情報提供 等 オンライン上でお客様の製品を24時間見

仕事内容株式会社アーシャルデザイン Web総合職／フルリモート／土日祝休み／各種手当／残業なし 【求人要約】 総合職として多岐にわたる業務を経験し成長できる！ 会社の成長に欠かせない重要なポジションをお任せ◎ 完全週休二日制&年休124日以上！フルリモートOK 次世代のITエンジニアを未経験から育成する企業！ 総合職として未経験から活躍できる環境を整えています 当社は「スポーツ」と「ビジネスコンテンツ」を掛け合わせ、スポーツのチカラで人の可能性を拡げ、世の中を改善する事業を創造する”スポーツライフハックカンパニー”です。 今回はWeb総合職として未経験から活躍できる人材を育成していきたい

仕事内容【フェローズの携帯販売のポイント】 #最速1年！正社員登用の実績多数 #年間50人以上！大企業への直接雇用 ☆－－－－★－－－－☆－－－－★－－－－☆ ◎昇給・キャリアアップ実例 ・入社1年目(25歳)：スタッフ ⇒時給1,500円 ・入社2年目(26歳)：リーダー ⇒時給1,700円 ・入社3年目(27歳)：正社員 ⇒月給26万円＋賞与 ◎派遣先の大企業の直接雇用になるメンバーも、 毎年50名以上！他社さんと比べても、 圧倒的な輩出数を誇っています。 ☆－－－－★－－－－☆－－－－★－－－－☆ 【スタッフAさん(入社2年目 26歳)の声】 前職は飲食店のホールスタッフ。 コロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（法人・個人不問／商材不問） ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・法人営業経験 ・建築業界での営業経験をお持ちの方（ゼネコン・ハウスメーカー・ビルダー・工務店等） 【フィットする人物像】 ・他の社員と協力し、チームで成果を上げたい方 ・地元で長期的に就業しながら成長したい方 【職種名】 営業職（老舗・業界未経験歓迎）〔新潟〕 【仕事内容】 当社製品のプレハブ建築物を企画営業していただきます。受注活動からお引渡しまでトータルに携わって頂く仕事です。 既存顧客等から情報を入手し、顧客の要望に合わせた最適なプランニング・提案を行います。 受注となった場合には、完成まで

仕事内容郡リース株式会社 【新潟】施工管理 ※残業月平均30時間程度／大小様々な案件／社会貢献性◎ 【仕事内容】 【新潟】施工管理 ※残業月平均30時間程度／大小様々な案件／社会貢献性◎ 【具体的な仕事内容】 当社プレハブ建築物の建築施工管理業務。現場の工程・品質・安全・予算などを管理する現場監督業務をお任せ致します。 ■案件： 仮設の学校・保育園等の公共施設、土木・建築現場の仮設事務所や宿舎/一般事務所・銀行店舗/大型倉庫、体育館等恒久的に使用するものがあります。 ■業務詳細： 施主・業者・作業員との打合せ、施工計画立案、 工程管理、原価管理、安全管理などの工事全体の管理業務となります。 ■担