神奈川県横浜市青葉区の介護講師の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ◆看護小規模多機能型居宅介護施設で日々のご利用者の状況観察やバイタルチェック、ご利用者様の生活援助を行っていただきます。 医師や介護スタッフ、ケアマネジャー、ご家族などとも連携を図ります。 【主な業務】 バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射 入浴時の皮膚等の経過観察、 簡単な医療処置 緊急時の対応（医師・家族・施設管理者への連絡） 医師の指示に基づく処置（応急手当） 介護スタッフの支援・相談対応 社内現場研修の講師（感染症の防止や熱中症予防等） 施設の衛生管理 利用者様の個人宅への訪問看護業務 ※訪問看護については、基本的に自転車移動となりますが、遠方への訪問時はドライバー

仕事内容【介護福祉士】児童発達支援・放課後デイサービス トイロ相談支援専門員募集！未経験も歓迎☆ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 〇利用者家族より支援要望のヒアリング 〇利用計画の作成 〇支援サービス業者の紹介、連絡調整 〇定期的なモニタリングの実施 〇担当者会議 【業務イメージ】 10:00 出社 10:30 電話対応／ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩（60分） ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 16:30 関係各所と連絡調整 17:00 利用計画の作成 19:00 退勤 ※現在は相談件数としては1日3件くらいです ※1日8時間程度を目安にシフト制で勤

仕事内容【未経験歓迎×資格取得全額支援】【賞与年3回】【年休120日】【残業少なめ】安心の研修体制で介護デビュー ・無資格・未経験からスタート可能 ・資格取得費用は全額会社負担 ・賞与年3回（実績あり） ・年間休日120日 ・残業月平均6時間と少なめ ・有給取得率70%以上 ・看護師常駐で安心の勤務体制 ・全国老人ホームランキング1位評価施設あり 無資格・未経験から介護職に挑戦できる環境 賞与年3回・年間休日120日で安定して働ける 全国ランキング1位評価の施設で安心のケア体制 フローレンスケアでは、未経験から介護職をスタートした社員が多数活躍しています。 OJTによる実務研修と資格取得

仕事内容【タイトル】 ミモザ株式会社ミモザ川崎神木本町正看護師／准看護師 【仕事内容】 1日定員10名 ・バイタル測定、薬剤管理、インスリン注射 ・入浴時の皮膚状態の経過観察 ・簡易医療処置（吸引・口腔ケア・胃ろう管理・創傷ケア） ・緊急時の連絡対応（医師・家族・施設管理者へ連絡、救急車同行） ・医師の指示に基づく処置（応急手当） ・介護スタッフの支援・相談対応 ・現場研修の講師（感染症予防・熱中症予防） ・施設衛生管理 ・介護現場の業務運用支援 ・日常の記録・報告業務 【事業所名】 ミモザ川崎神木本町 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 デイサービス 【

仕事内容新卒求人！キャリアアップをかなえられる環境♪魅力ある待遇面は読売新聞グループならでは◎直近3年の新卒離職率18%【川崎市多摩区、読売ランド前駅、法人募集中、介護総合職（新卒）、正職員】 先輩スタッフからの丁寧なレクチャーで安心してお仕事スタート！資格取得支援制度を利用してキャリアアップがめざせます♪安定の社会福祉法人での募集です◆ ◆職種 介護総合職/新卒 ◆雇用形態 新卒（正職員） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収30万1000円（月給26万1000円＋夜勤手当4万円） ※上記は夜勤5回（1回8000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給26万1000

仕事内容■会社名 鷺沼駅徒歩2分！新しく綺麗な有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの看護師/夜勤常勤で年収約670万円！南与野の有料老人ホームでの超好条件募集です ■コメント 田園都市線鷺沼駅から徒歩2分の好立地。 終末期の緩和ケアを中心とした看護をおこなっていただきます。 充実の研修がありますので、お仕事に不安のある方もしっかりと業務を覚えていくことができます！ 研修も充実！資格取得支援もあるので働きながらご自身のステップアップが可能です!! 入居者さまの「大切な時間」を、わたしたちと一緒につくっていきませんか？ あなたのご応募をお待ちしております！ ■雇用形態 正社員 ■

仕事内容入職一時金（祝い金）制度あり！読売新聞グループならではの福利厚生も充実◎研修日は出張扱い♪資格更新の研修費用は全額補助★【川崎市多摩区、読売ランド前駅/京王稲田堤駅、老健、施設ケアマネジャー、正職員】 車通勤可能☆まずは見学からでもOKですのでお気軽にご連絡ください！資格更新費用は施設が全額負担します☆ブランクのある方からのエントリーもお待ちしています◎ ◆職種 施設ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給26万3000円～35万3500円 ※月給には、資格手当2万円、役職手当0円～4万円、特定処遇改善手当1万8000円を含む ※経験・能力により異

仕事内容ブランクある方・第二新卒など経験少ない方もOK！日曜休み★マイカー通勤可能☆残業少なめ◎【川崎市多摩区、読売ランド前駅/京王稲田堤駅、老健、理学療法士、正職員】 原則17:30まで＆残業少なめで月9～10日の休みが取得できるからプライベートの両立しやすい！理学療法士の資格が活かせます♪日曜休み◎読売新聞グループが運営するの施設でのお仕事です☆ ◆職種 理学療法士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給29万4000円～38万4800円 ※月給には、資格手当2万円、処遇改善手当1万8000円、役職手当0円～4万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 神奈川

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント ある1日のお仕事スケジュール出勤 8:30~ 利用者の送迎やお出迎え 9:00~ 健康チェック（血圧、脈拍、体温測定など） 10:00~ 入浴介助、個別の機能訓練 11:30~ 昼食準備、食事介助（見守り） 13:00~ 体操や機能訓練、レクリエーション実施、散歩などの支援・身体測定 15:00~ おやつの準備、おやつタイム 16:00~ 帰宅の準備、トイレ誘導 17:00~ お見送り（送迎） ~17:30 フロア清掃、明日の準備、一日の記録とミーティング 退勤 ■送迎車には、カーナビ、ドライブレコーダー、コーナーセンサーが搭載されています

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

仕事内容【正社員】介護スタッフ／神奈川県川崎市麻生区／特別養護老人ホームラスール麻生 夜勤帯での業務をお任せします。

仕事内容未経験・ブランクある方OK！入職一時金（祝い金）制度あり◎資格更新研修は全額費用補助＆研修日は出張扱い【川崎市多摩区、読売ランド前駅、介護予防プランナー（ケアマネジャー）、地域包括、正職員】 資格更新費用は全額施設負担します◎読売新聞グループが運営する事業所勤務！グループならではの待遇が充実しています◎先輩スタッフがレクチャーしますので地域包括未経験からのスタートでも安心◆ ◆職種 ケアマネジャー/介護予防プランナー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万5000円～33万5800円 月給には、資格手当2万円、役職手当0円～4万円を含む ※経験・能力により

仕事内容お客様宅へ訪問しての身体介護、生活援助。 お客様の状態に合わせ、食事、入浴、排せつ、掃除や買い物などをお手伝いし、または代行します。 時にはお客様やご家族様へ、生活上の助言や、介護技術の指導をすることもあり、様々な場面から、在宅生活をお支えします。 ○賞与あり ○昇給あり ○社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ○退職金制度あり（勤続2年以上） ○定年制あり（一律60歳） ○再雇用あり（65歳まで） ○マイカー通勤可（駐車場無料） ○バイク・自転車通勤可 ○交通費実費支給（上限なし） ○研修制度 採用月 （1）入社オリエンテーション （2）採用時研修 （3）OJT（2週間） 以降、介護技術研

勤務時間9:00～16:00の中で4時間～OK ※休憩は法定通り ※週2日～5日で勤務相談可（平日のみも相談可） ※扶養内OK ※WワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容週2日から！読売新聞グループの求人◎育児中の方も働きやすい◆9:00～16:00の間で4時間～OK◎マイカー通勤OK【川崎市多摩区、読売ランド前駅、特養、介護職、日勤パート】 マイカー通勤OKでアクセスしやすい職場です◎見学からという方もOKです。まずはエントリーしてください◆勤務は週2日～で相談できます♪ ◆職種 介護スタッフ ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1314円～1474円 ※時給には、処遇改善手当304円、資格手当0円～60円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷4-1-4 ◆勤務時間

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 266,000円～ ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップ

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般（定員３０名） ◎高齢者の送迎、食事・入浴・トイレ介助、レクリエーション等の業務をお願いします。 賞与：あり（年2回） 加入保険等：雇用、労災、健康、厚生 退職金制度：あり（勤続2年以上） 定年制：あり（一律60歳） 再雇用：あり（65歳まで） マイカー通勤：不可 通勤手当：実費支給（上限なし） ◎業績により期末賞与あり ◎定期昇給／人事評価による昇給あり 【研修制度】 採用月 （1）入社オリエンテーション （2）採用時研修 （3）OJT（2週間） 以降、全体研修（年1回）サービス別研修（随時）、外部研修（随時）を実施。 当社理念の理解、サービスの知識、技術を身

仕事内容週２・３日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ライフスタイルに合わせた働き方ができる契約社員採用♪社会保険完備！正社員同等の福利厚生◎ 登録定員29名（通い18名/日、泊まり9名/日）のお客様へ、看護小規模多機能（かんたき）における介護業務全般を行います。 ※日勤帯は看護師が常駐しているので、つど相談しながら業務を行えます。 【おすすめポイント】 「かんたき」だからこそ実現できる、ご利用者に寄り添った介護。「ある日は施設でお喋りを楽しみ、ある日はご自宅に伺って生活を支える」。訪問も施設介護も両方経験できるため、お一人おひとりの生活の全体像を深く知

仕事内容明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,000円～324,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが