株式会社アイペック - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 超音波や放射線等を用い、機械や設備を破壊せずにきずの有無や劣化状況を確認する、非破壊検査をお任せします。 ・新製品検査業務：製品が設計施工上要求される品質を保証し、報告書にまとめます。 ・保守検査業務：主に工場や発電所の使用中の設備の健全性や余寿命を確認し、報告書にまとめます。 ※各非破壊検査手法により資格(JISNDT等)が必要になります。取得のための受験料、受講料、旅費等は会社が補助します。 ※業務の割合は、外勤業務8割：内勤業務2割程度となります。 【募集背景】 各種プラントや発電所を筆頭に、機械・化学設備や構造物の品質保証・管理について、ダイレクトに関われる事業です。

仕事内容【仕事内容】 点検・診断された結果をもとに、橋梁・構造物の補修設計を行っていただきます。 【具体的には】 ・打合せ ・現地調査（本格的な詳細調査は別担当が実施） ・補修設計業務 など 【会社の魅力】 社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 基本給：210,0

仕事内容【仕事内容】 建築構造物（工場・ビル・マンション・学校・病院）の調査及び診断業務をお任せします。 【具体的には】 ・外壁の劣化状態の確認 ・見積りの作成 ・お客様との事前打ち合わせ ・現場の調整、診断 ・報告書の作成 【会社の魅力】 社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。 【給与詳細】 【年収】 350

仕事内容【仕事内容】 社会インフラ、工場施設などの非破壊検査業務を中心とした営業業務を行って頂きます 【具体的には】 ・商談、打ち合わせ ・現地訪問及び調査 ・見積作成 ・請求書の対応 など 【会社の魅力】 社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 基本給：210,0

仕事内容各種プラント、発電所を筆頭に機械・化学設備、構造物の品質保証 ・管理に関われる事業です。 様々な構造物や設備の長寿命化が進み、安全性を求める声が高まっ ているなかで、事業拡大のための人材募集になります。 【具体的には】超音波や放射線等を用い、機械や設備を破壊せずに きずの有無や劣化状況を確認する非破壊検査をお任せします。 ◆新製品検査業務は、製品が設計施工上要求される品質を保証し、 報告書にまとめます。 ◆保守検査業務は、主に工場や発電所の使用中の設備の健全性や余 寿命を確認し、報告書にまとめます。 ◆各非破壊検査手法により資格ＪＩＳＮＤＩ等必須。取得支援有。 ◆外勤業務８割：内勤業務２割程度

仕事内容【仕事内容】 土木構造物（橋梁・トンネル・発電施設など）の点検、調査及び診断業務をお任せします。 【具体的には】 ・作業内容の打ち合わせ ・調査/点検計画の策定 ・調査/点検の実施 ・報告書の作成 ・依頼内容や問題点の整理 ・診断後の補修設計や維持管理の提案 【会社の魅力】 社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れて

仕事内容橋梁の補修設計業務をお任せします。現場にて点検・診断された結 果をもとに、橋梁・構造物の補修設計を行っていただきます。 【具体的には】 ・打合せ→踏査→現地調査（簡単なもの）※本格的な詳細調査は別 班で行います→補修設計 社会インフラ（橋梁やトンネル）の長寿命化対策に貢献できます。 社会インフラの「維持管理」のニーズがますます高まっている中、 その重要な役割を担っています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【仕事内容】 超音波や放射線等を用い、機械や設備を破壊せずにきずの有無や劣化状況を確認する、非破壊検査をお任せします。 ・新製品検査業務：製品が設計施工上要求される品質を保証し、報告書にまとめます。 ・保守検査業務：主に工場や発電所の使用中の設備の健全性や余寿命を確認し、報告書にまとめます。 ※各非破壊検査手法により資格(JISNDT等)が必要になります。取得のための受験料、受講料、旅費等は会社が補助します。 ※業務の割合は、外勤業務8割：内勤業務2割程度となります。 【募集背景】 各種プラントや発電所を筆頭に、機械・化学設備や構造物の品質保証・管理について、ダイレクトに関われる事業です。

仕事内容【仕事内容】 社会インフラ、工場施設などの非破壊検査業務を中心とした営業活動を行って頂きます。 また、パートナー企業と連携の上、ワンストップサービスの営業窓口として、土質・環境・ドローン調査などの様々なシーンに対応していただきます。 ≪具体的には≫ ・取引先や新規営業先への会社訪問、並びに現場訪問、テレアポ見積作成・提出、請求対応までをお任せします。 ・パートナー企業と連携し、業務の窓口対応（現場管理含む） ・パートナー企業と連携し、新規営業（新規分野・新規顧客） ・お客様へのニーズ野聞き取り（年2回のアンケート調査 等） ※業務が幅広いため、入社後はまず技術研修を実施いたします。 【給与

仕事内容【仕事内容】 建築構造物（工場・ビル・マンション・学校・病院）の調査及び診断業務をお任せします。 (1)外壁調査は、赤外線サーモカメラで外壁の画像を取り、画像処理をして外壁の劣化状態を報告書にまとめます。 業務の流れ：見積もり作成→お客様との事前打合せ→現場の調整→現場作業→レポート作成 (2)耐震診断は、主に工場建屋の耐震度合いを測ります。 （業務は主にパートナー企業様にお願いしますので、現場監督、現場立会を担当します） ※業務の割合は、外勤業務7割：内勤業務3割程度となります。 【募集背景】 構造物の老朽化などの社会課題にダイレクトに関われる事業です。 安全性を求める声が高まる中、当社

仕事内容【仕事内容】 点検・診断された結果をもとに、橋梁・構造物の補修設計を行っていただきます。 【具体的には】 ・打合せ ・現地調査（本格的な詳細調査は別担当が実施） ・補修設計業務 など 【会社の魅力】 社長はボストン大学を卒業後、米国公認会計士の資格を取得。その後、東京の金融機関の勤務を経て家業への入社を決意。家業を引き継いだ後は、働き方や制度の改革を行い、フリーアドレスを取り入れた新社屋やスマートムーブの導入、フレックスタイム制度や自己啓発支援制度の導入など、社員の働きやすい環境やエンゲージメントの向上に力を入れています。 【給与詳細】 【年収】 350～600万円 基本給：210,0

仕事内容【仕事内容】 土木構造物（橋梁・トンネル・発電施設など）の点検、調査及び診断業務をお任せします。 ・点検の主な業務の流れ：打合せ→踏査→点検計画→点検→調書作成→報告 ・調査・診断の主な流れ：打合せ→踏査→調査計画→調査→結果の取りまとめ→診断→報告 その他、お客様のご相談を受け、課題や問題の洗い出しや、診断後の補修設計や維持管理のご提案なども行います。 ※業務の割合は、外勤業務7割：内勤業務3割程度となります。 【募集背景】 橋梁・トンネル・発電施設構造物など様々な構造物の老朽化が進み、点検・調査・診断などのご依頼が増加しています。 また、昨今では新しい技術やツールを用いたり、常に細やかな

仕事内容【仕事内容】 現場にて点検・診断された結果をもとに、橋梁・構造物の補修設計を行っていただきます。 業務の流れ：打合せ→踏査→現地調査（簡単なもの）→補修設計 ※現地調査について、本格的な詳細調査は別班で行います。 ※即戦力の方を募集するため、橋梁に関する設計のご経験が必須となります。 【この求人の魅力】 人々の生活に直接関わる公共の建造物の保護・維持・長寿命化対策に携わることができるため、社会貢献度を感じやすい仕事です。 【給与詳細】 給与：350万円～700万円 賞与：有り（年2回（7月・12月）、決算賞与（3月）計5ヶ月分） 昇給：有り（年1回（4月） 諸手当：通勤手当(上限 月31

仕事内容【仕事内容】 現場にて点検・診断された結果をもとに、橋梁・構造物の補修設計を行っていただきます。 業務の流れ：打合せ→踏査→現地調査（簡単なもの）→補修設計 ※現地調査について、本格的な詳細調査は別班で行います。 ※即戦力の方を募集するため、橋梁に関する設計のご経験が必須となります。 【この求人の魅力】 人々の生活に直接関わる公共の建造物の保護・維持・長寿命化対策に携わることができるため、社会貢献度を感じやすい仕事です。 【給与詳細】 給与：350万円～700万円 賞与：有り（年2回（7月・12月）、決算賞与（3月）計5ヶ月分） 昇給：有り（年1回（4月） 諸手当：通勤手当(上限 月31

仕事内容【仕事内容】 土木構造物（橋梁・トンネル・発電施設など）の点検、調査及び診断業務をお任せします。 ・点検の主な業務の流れ：打合せ→踏査→点検計画→点検→調書作成→報告 ・調査・診断の主な流れ：打合せ→踏査→調査計画→調査→結果の取りまとめ→診断→報告 その他、お客様のご相談を受け、課題や問題の洗い出しや、診断後の補修設計や維持管理のご提案なども行います。 ※業務の割合は、外勤業務7割：内勤業務3割程度となります。 【募集背景】 橋梁・トンネル・発電施設構造物など様々な構造物の老朽化が進み、点検・調査・診断などのご依頼が増加しています。 また、昨今では新しい技術やツールを用いたり、常に細やかな

仕事内容【仕事内容】 建築構造物（工場・ビル・マンション・学校・病院）の調査及び診断業務をお任せします。 (1)外壁調査は、赤外線サーモカメラで外壁の画像を取り、画像処理をして外壁の劣化状態を報告書にまとめます。 業務の流れ：見積もり作成→お客様との事前打合せ→現場の調整→現場作業→レポート作成 (2)耐震診断は、主に工場建屋の耐震度合いを測ります。 （業務は主にパートナー企業様にお願いしますので、現場監督、現場立会を担当します） ※業務の割合は、外勤業務7割：内勤業務3割程度となります。 【募集背景】 構造物の老朽化などの社会課題にダイレクトに関われる事業です。 安全性を求める声が高まる中、当社

仕事内容【仕事内容】 ・水力発電での振動測定、水圧測定、応力測定、変位・たわみ測定 ・スキー場リフトのモニター点検 ・お客様との事前打合せ、現場の調整、現場作業 ・見積り作成、レポート作成等 【給与詳細】 給与：300万円～600万円 賞与：有り（前年度実績3.5ヶ月） 昇給：有り（年1回 4月） 諸手当：公的資格手当（500円～200,000円） 役職手当（4,000円～80,000円） テレワーク手当（200円） 通勤手当(上限 月31,500円） 若者住宅支援、スマートムーブ（直行直帰）、自己啓発支援制度（自己啓発支援手当、合格祝金）あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOB

仕事内容【仕事内容】 ・水力発電での振動測定、水圧測定、応力測定、変位・たわみ測定 ・スキー場リフトのモニター点検 ・お客様との事前打合せ、現場の調整、現場作業 ・見積り作成、レポート作成等 【給与詳細】 給与：300万円～600万円 賞与：有り（前年度実績3.5ヶ月） 昇給：有り（年1回 4月） 諸手当：公的資格手当（500円～200,000円） 役職手当（4,000円～80,000円） テレワーク手当（200円） 通勤手当(上限 月31,500円） 若者住宅支援、スマートムーブ（直行直帰）、自己啓発支援制度（自己啓発支援手当、合格祝金）あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOB