介護職員 - 山口県下松市 の求人・仕事・採用

仕事内容山口県下松市で安心の介護職を募集！あなたの手で入居者様を支えませんか ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜230,000円 ≪基本給≫ 192,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 下松駅から1.5km 周防花岡駅から1.6km 生野屋駅から2.3km

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容充実のキャリアをスタートしませんか？サービス提供責任者のパート・アルバイト求人！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,297〜1,584円 ≪基本給≫ 1,220円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特別日手当:1,600円～3,200円/回（GW・年末年始割増） 転送電話手当:500円/回 処遇改善手当:21〜157円 資格手当:正看護師

勤務時間◆夜勤専従 ①22:00〜9:00（休憩180分）

仕事内容【夜勤専従】夜勤専従のアルバイト募集！介護スタッフとして働きませんか！？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,043円〜 ≪給与の備考≫ ■日給 13,240円〜 ■その他 資格に応じて時給を決定します ≪手当≫ 夜勤手当:5,000円 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 周防久保駅から0.6km 大河内駅から1.9km 生野屋駅から2.5km ◆勤務時間 ①22:0

仕事内容サンキ・ウエルビィ介護センター下松での新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,400〜267,700円 ≪基本給≫ 140,000〜162,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 処遇改善手当:29,400〜51,000円 資格手当:正看護師：21,000円 介護福祉士・准看護師：11,00

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜15:45（休憩60分） ②8:30〜17:15（休憩60分） ③10:30〜19:15（休憩60分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容社会福祉法人 元気の会で明るい未来をサポートする一員になりましょう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,043円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 夜勤手当:4,000円/回 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 周防久保駅から1.4km 生野屋駅から1.7km 大河内駅から2.7km ◆勤務時間※6月25日更新 ①7:00〜15:45

勤務時間8:30～17:30の間で応相談(休憩なし) ※通し勤務の場合は60分休憩(法定通り) ※週1日～ ※勤務時間応相談

仕事内容＜介護ヘルパー／パート＞山口県下松市｜デイサービスでのお仕事｜日勤のみ／週１日から勤務ＯＫ｜未経験歓迎 ■ アピール ＼デイサービスの介護ヘルパーを募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆日勤のみ ◆週1日から勤務OK ◆勤務時間のご相談可能◎ ◆労災保険あり ―・―デイサービス笠戸について―・― 山口県下松市にあるデイサービスです。豊かな緑溢れる自然に囲まれた環境の中、利用者様が安心して快適に生活できるように丁寧な介護サービスを提供させて頂きます。 ■こんな方をお待ちしています □介護や福祉のお仕事に興味をお持ちの方 □家庭と仕事を両立しながら働きたい方 □利用者様やご家族様

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数1日以上

仕事内容山口県下松市で心温まる介護を一緒に育む仲間を募集しています ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,050〜1,080円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自転車通勤可 光駅から6.6km 下松駅から6.8km 櫛ケ浜駅から9.3km ◆勤務時間 ①8

勤務時間シフト制 (1)8時30分～16時30分 (1)8時30分～16時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 介護老人保健施設で、看護師やリハビリ職と連携しながら、利用者さまの生活支援や在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医療的ケアが必要な方も多く、多職種チームで「できることを増やす」支援に関われます。 ① 利用者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室の清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ リハビリ・在宅復帰のサポート：歩行練習の見守り・移動付き添い・レクリエーションや生活活動の支援・記録作成・ご家族対応の補助 ④ チーム連

仕事内容正社員の介護職・ヘルパースタッフを募集中！ご利用者さまが自分らしく過ごせるお手伝いをお願いいたします ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜230,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※勤務時間は相談のうえ決定します。 ≪基本給≫ 192,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊自宅での入浴が困難な方への訪問入浴介護です。 看護スタッフ１名と介護スタッフ２名で、 お客様のご自宅へ訪問し、当社の簡易浴槽を運び込んで 入浴介助を行います。運転業務はありません。 ・エリアは周南・下松・光が中心となります。 ＊シニア歓迎求人 ※未経験者・ブランクのある方も指導します。 ＜急 募＞ ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容【正社員】訪問介護施設の介護スタッフとして活躍しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給185,000〜234,000円 ≪基本給≫ 150,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:3,000〜7,000円 処遇改善手当:32,000〜47,000円 夜勤手当:5,000円/回（月4～6回） 扶養手当:5,000円/人 ◆資格 資格必須：自動車免許、初任者研修（旧

勤務時間下記の時間で週1日以上 ・8:30～17:30の間で応相談 ※残業ほぼなし ※休憩は勤務時間により変わります。(法定通り)

仕事内容＜介護職／パート＞下松市河内｜デイサービスでのお仕事｜無資格・未経験可｜日勤のみ・残業ほぼなし｜週１日～勤務可 ■ アピール ＼デイサービスの介護職員を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆週1日～＆勤務時間相談OK！ ◆日勤のみ・残業ほぼなし！ ◆経験・年齢・資格不問 ―・―生活リハビリセンター友・遊ついて―・― 下松市河内にある当施設は、有限会社誠心会が運営する 定員35名のデイサービスです！ 無資格・未経験の方でも、働きながら知識を身に付けられます◎ 「日勤帯」×「残業なし」×「週1日～勤務可」 安心して長く働ける環境が整っています♪ ■こんな方をお待ちしています □

仕事内容温かい職場環境とキャリアアップが可能なグループホーム「はぴね周南」で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給173,100〜187,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 資格手当:3,000〜10,000円 職能給:130,000円 処遇改善手当:31,000〜38,000円 ベースアップ手当:9,100円 夜勤手当:7,000円/回（※月平均4～5回程） ≪賞

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00の内4時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容サンキ・ウエルビィ介護センター下松☆訪問介護で介護職のお仕事を始めませんか☆はじめての方も歓迎します ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,271〜1,827円 ≪基本給≫ 1,110〜1,480円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:21〜157円 資格手当:正看：120円/時 介護福祉士・准看：60円/時 実務者研修：30円/時 早朝夜間手当:200円/回 特別日手当:1,600円～3,200円/日（G

仕事内容デイサービスセンター ねがい星で、思いやりの心と共に働きませんか？地域密着型施設での正社員募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000円〜 ≪基本給≫ 150,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 新加算:27000円～37000円/月 資格手当:3000円～7000円/月 扶養手当:5000円（扶養者1人につき） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計360,000〜660,000円

仕事内容・グループホーム入居者様（９名）のケアプラン作成 ・アセスメント、モニタリング ・ご家族、関係機関との連絡調整 ・介護職員との連携・助言 ※介護業務にも入ることはあります。 変更範囲：同敷地内にある「特別養護老人ホームほがらか」「小規 模多機能居宅介護つどい」での介護業務 変更範囲：変更なし

勤務時間08:00〜17:00（日勤勤務） 21:00〜06:00（夜勤勤務） ※実働8時間 ※休憩1時間 ※残業ほぼなし 夜勤勤務は希望者のみご相談ください♪ 日勤のみ・夜勤のみなどの勤務もOK 3ヶ月以内の短期も相談ok 週3日〜6日まで稼ぎたい目的に合わせて勤務可能！ 仕事を重視したい、プライベートを重視したいなど あなたの働き方が叶うのも魅力です◎

仕事内容山口営業所 笑顔率120%！「笑顔」しかかたん！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 交通費支給 週払いOK 高収入・高時給 車・バイク通勤OK 正社員登用あり ブランクOK シフト自由 残業月20時間以内 週2・3日からOK 週4日以上OK 平日のみOK 長期 短期 社会保険完備 即日勤務OK 研修あり 即日払いOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 警備員 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 日給 10,000円〜13,000円 日給に一律交通費を含んで支給しております。 ■収入例 ＜お休みを重視したい方＞ ◎週3日 日勤勤務 日給1万円

仕事内容サービス提供責任者として、 主に訪問介護サービスの提供を中心に、訪問介護計画書の作成、 担当者会議への出席・サービス調整・ヘルパー管理などを担って いただきます。 ≪サービスの概要≫ ■要介護高齢者や障がいをお持ちの方の在宅生活を支える お仕事です。 ■多様な介護度の方に対応します。 ■訪問介護事業所の運営を担う管理者の補佐業務 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容心温まるケアを提供する『デイサービスセンター 笠戸』で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給171,000〜190,000円 ≪基本給≫ 151,000〜155,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 処遇改善手当:20,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級

仕事内容自宅のお風呂で入浴出来ないご利用者様に３人１組（ヘルパー・看 護師・オペレーター）で浴槽を持っていき、入浴サービスを提供す る訪問入浴サービスの管理者です。 ■入浴業務、オペレーター業務 ■スタッフ管理、シフト管理、勤怠管理、スタッフの育成 ■顧客管理 ■帳票管理、環境整備 ■その他 関係機関との連携調整、サービス担当者会議への参加、 車両の安全運転管理等 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲