児童指導員 - ユーカリが丘駅 の求人・仕事・採用

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週3日- 09:00-18:00 ※土曜日・祝日勤務できる方

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給227,000円-300,000円 ［その他手当］ ・時間外手当（超過分） ・職能手当 ・資格手当 ［その他制度］ ・賞与 年2回（7月・12月） ・昇給 年1回（6月） ・通勤手当 支給 ＜パート＞ 時給1,150円- ［その他制度］ ・昇給 年1回（6月） ・通勤手当 支給

仕事内容【仕事内容】 完全週休2日制（土日休み）＆年間休日113日 賞与年2回・昇給あり！手当充実（資格手当、皆勤手当など） 交通費支給、マイカー通勤OK（駐車料金無料） 資格取得サポートあり（費用全額負担＋お祝い金支給） 残業少なめ（月平均１時間以下）＆育児・介護休暇完備 ＊…………＊…………＊…………＊ 「お子さまの自立の力を育てる」 「苦手なことも一緒にトライすること」 を大切にしています。 代表は「作業療法士」の 一面も持ち合わせているため、 「リハビリベースの療育プログラム」が 組まれているのも特徴です！ ＊…………＊…………＊…………＊ 【 仕事内容 】 ▽児童指導員の業務を

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週3日- 09:00-18:00 ※土曜日・祝日勤務できる方

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給227,000円-300,000円 固定残業時間（トータル） 16時間/月 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。 ［その他手当］ ・時間外手当（超過分） ・職能手当 ・資格手当 ・通勤手当…支給 ［その他制度］ ・賞与…年2回（7月・12月） ・昇給…年1回（6月） ＜パート＞ 時給1,150円- ［その他手当］ ・通勤手当…支給 ［その他制度］ ・昇給…年1回（6月）

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給245,000円-302,243円 保育士 月給260,000円-314,049円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・家族手当…配偶者5,000円/月・子3,000円/月 ・通勤手当…実費支給（上限月額30,000円） ［その他制度］ ・昇給…有り

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給23万円～/年間休日120日以上 残業ほぼなし安心の業界大手FC/充実の研修＆休暇制度でやりがい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ <内訳> 基本給 195,900円～ 固定残業代 14,100円～(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～(要件を満たす方に全員に支給) <別途支給手当> 休日手当(土日両方：20,000円/土日片方：10,000円) 1人暮らし手当 10,000円(本人名義の賃貸に限り) 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 業界大手の充実待遇自主性を尊重した支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～251,500円 【月給】230,000円～251,500円 <内訳> 基本給 173,000円～190,500円 資格手当 10,000円 固定残業代 47,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験、能力、前職の給与などを考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当 引越し手当 昇給あり(年1回、規定あり) 賞与あり(年2回、規定あり) ■試用期間

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社プラムニ コペルプラスユーカリが丘教室 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給23万円～/年間休日120日以上 正社員 残業ほぼなし安心の業界大手FC/充実の研修＆休暇制度でやりがい◎ ◆そのままを認め、遊びながら楽しく成長できる支援を♪ 私たちが目指すのは、「いまのままでもいいんだよ」からのスタート。 「できるようにする」ことを最初から目指すのではなく、まず「そのままの子どもたちを認める」ことを第一に考えています。 また子どもたちへのより良い発達・療育は、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもが

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 合同会社おると 放課後等デイサービス ウィズ・ユーユーカリが丘 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 正社員 業界大手の充実待遇自主性を尊重した支援♪ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えています。 ◆愛着障がいケアやブレインバランスケアなどを

仕事内容約30年の歴史を持ち、大手ならではの充実した研修制度や離職率が低いことが魅力です。 ｜賞与2ヶ月以上年間休日120日以上持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ・保育士 月給220,000円-（4大卒の方は月給230,000円以上）※経験手当あり ・児童指導員 月給210,000円-（4大卒の方は月給220,000円以上）※経験手当あり ［その他制度］ 昇給…年1回 賞与…年

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 千葉県佐倉市に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です。 手当や福利厚生が整っておりますので、長く働ける環境です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 【仕事内容】 ■放課後デイサービスにて、児童発達管理責任者業務全般 ・療育に特化したカリキュラムの進行 ・児童対応 ・送迎業務 ・児童や保護者との連絡や書類の作成（アセスメント、計画書、担当者会議、モニタリング等）の実施、 ・請求業務等

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週3日- 09:00-18:00 ※土曜日・祝日勤務できる方

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給227,000円-300,000円 固定残業時間（トータル） 16時間/月 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。 ［その他手当］ ・時間外手当（超過分） ・職能手当 ・資格手当 ・通勤手当…支給 ［その他制度］ ・賞与…年2回（7月・12月） ・昇給…年1回（6月） ＜パート＞ 時給1,150円- ［その他手当］ ・通勤手当…支給 ［その他制度］ ・昇給…年1回（6月）

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週3日- 09:00-18:00 ※土曜日・祝日勤務できる方

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給227,000円-300,000円 ［その他手当］ ・時間外手当（超過分） ・職能手当 ・資格手当 ［その他制度］ ・賞与 年2回（7月・12月） ・昇給 年1回（6月） ・通勤手当 支給 ＜パート＞ 時給1,150円- ［その他制度］ ・昇給 年1回（6月） ・通勤手当 支給

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給245,000円-302,243円 保育士 月給260,000円-314,049円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・家族手当…配偶者5,000円/月・子3,000円/月 ・通勤手当…実費支給（上限月額30,000円） ［その他制度］ ・昇給…有り

勤務時間＜正社員＞ 平日・土曜日 7:00-20:00 ※上記時間内での交代制勤務（シフト制）、実働8-10時間程度（4週8休制・週休3日制で時間が異なります） ＜パート＞ 平日・土曜日 7:00-19:00 ※週2日、1日5時間から相談可能

仕事内容約30年の歴史を持ち、大手ならではの充実した研修制度や離職率が低いことが魅力です。 ｜賞与2ヶ月以上年間休日120日以上持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ借り上げ社宅あり中途社員比率高め、産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜一般保育士＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 子ども達一人一人に寄り添った「見守る保育」と、子ども達にとって「第2のおうち」になれるような落ち着いた環境作りを大切にしています。 【応募条件】 短大・専門卒以上 【給与】： ＜正社員＞ ・未経

仕事内容｜賞与3ヶ月以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜一般保育士＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※法人内のいずれかの園に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 月給215,200円-240,800円 ［給与内訳］ ・基本給145,200円-170,800円 ・業務手当28,000円-28,000円 ・保育処遇改善手当30,000円-30,000円 ・資格手当12,000円-12,000円 ［その他手当］ ・住宅手当 家賃月額の32.5% ・保育処遇改善Ⅱ手当5,000円-40,000円 ・扶養手当1

仕事内容【求人概要】 佐倉市/特別養護老人ホーム/生活相談員・正社員/賞与3.20ヶ月分＆年間休日110日！日勤のみ！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3.20ヶ月分！ ・昇給や退職金も完備で安定勤務が望めます！ ・年間休日110日！プライベートも大切に出来ます。 ・オーストラリア発祥の「ダイバージョナル

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 佐倉市/特別養護老人ホーム/派遣/無資格 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2014年4月 定員：入所29名 【当施設の特徴】 入所定員29名の地域密着型特別養護老人ホームです。少人数制なので、ご利用者さまお一人お一人にしっかりと寄り添った介護が提供出来ます。 【おすすめポイント】 ・8：30～17：30のみの1シフトです ・ユニット型特養なので1人ずつ

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分） 17:30～9:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 佐倉市/グループホーム/介護職・派遣/雰囲気があたたかな職場です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 毎日の笑いは元気の素！明るい施設づくりに取り組んでいます。 1ユニット9名の家庭的な雰囲気の中で、認知症高齢者の皆さまのケアに取り組んでいます。 「感謝の気持ち・愛情・癒し・楽しさ」を大切にしたサービスの提供に努

勤務時間7:00～16:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 【佐倉市/老健】研修が充実しており定着率抜群！早番のみ・勤務日数週2日～5日応相談！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：平成17年6月 定員：96床 【当施設の特徴】 離職率が低く、今まで募集が少なかった施設で働きやすい環境が整っています！ 社内研修や社外研修、資格取得制度などスキルアップを狙う方にはおすすめの施設です。 同法人に有料老人ホームやグループホ

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） 9:30～18:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 【佐倉市/老健】定着率抜群！週3日～可・ダイバージョナルセラピー導入！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：平成17年6月 定員：96床 【当施設の特徴】 離職率が低く、今まで募集が少なかった施設で働きやすい環境が整っています！ 社内研修や社外研修、資格取得制度などスキルアップを狙う方にはおすすめの施設です。 同法人に有料老人ホームやグループホームの運営も