児童指導員 - 新津田沼駅 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/正社員/児童発達支援・放課後等デイサービス/土日祝日休み/年間休日120日以上！/1日7時間勤務◎ 【jb644612】 ■コメント 児童指導員/正社員/児童発達支援・放課後等デイサービス/土日祝日休み/年間休日120日以上！/1日7時間勤務◎ 【必要な資格】 児童指導員任用資格 or 社会福祉士 or 高等学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 小学校教諭普通免許 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 or 社会福祉士 or 高等学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 小学校教

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/正社員/月給27.7万円～/送迎なし児童発達支援事業所/0～6歳まで/9:00～18:00/時間固定/JR津田沼駅から徒歩4分 【jb644918】 ■コメント 児童指導員/正社員/月給27.7万円～/送迎なし児童発達支援事業所/0～6歳まで/9:00～18:00/時間固定/JR津田沼駅から徒歩4分 【必要な資格】 児童指導員任用資格／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／社会福祉士 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格／幼稚園教諭第二種／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学

勤務時間シフト制 9:00～18:00の間で勤務 扶養内勤務も大丈夫ですので勤務時間についてお気軽にご相談ください！ ★16:00～18:00の時間帯で勤務可能な方は歓迎・優遇！

仕事内容週1勤務～OK!◎扶養内勤務OK！◎昇給1回、賞与2回あり◎育休復帰93%◎長期休暇・特別休暇あり◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫——————————————≪ 「個別にこだわり、お子さまと一緒に遊ぶ」 1人ひとりに深く関われる場所だからこそ 成長の手ごたえや、意義も強く感じられるんです。 ――ハビー 柏教室 教室長 浜地―― 妊娠、出産を機に一度、仕事を離れてい

仕事内容■メインキャッチ 保育士/その他資格OK/資格必須/放課後等デイサービス/正社員/スキルアップできる環境あり/習志野教室 【jb559290】 ■コメント 保育士/その他資格OK/資格必須/放課後等デイサービス/正社員/スキルアップできる環境あり/習志野教室 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 児童指導員任用資格 or 中学校教諭普通免許 or 小学校教諭普通免許 or 社会福祉士 【活かせるスキル】 未経験・ブランク大歓迎☆ ※送迎が可能な方優遇 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 児童指導員任用資格 or 中学

仕事内容【心理学科卒業の方歓迎】児童発達支援/児童指導員/正社員/送迎なし/残業ほぼなし 月給27.7万円～/年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～ 【月給】277,000円～ <内訳> 基本給 203,000円～ 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当) 専門手当 5,000円～40,000

勤務時間平 日 14:00～18:30 土・祝 10:00～16:30 ※週1日からOK、1日4h～5h

仕事内容＜未経験の方大歓迎！＞ 週1日～OK／1日4～5hの勤務 障がいのあるお子様の遊び・学習の支援 お子さまの成長に立ち会える児童指導員として働きませんか？ 普通自動車免許をお持ちで、教員・保育士・幼稚園・社会福祉士等のいずれかの資格保持者でしたら未経験でも大歓迎です！ ～施設紹介～ 「学習塾プロデュース」のHeartyキッズは、「学習」「運動」「日常生活トレーニング」「特別体験プログラム」の4輪を同じ空気圧でバランスよく走る放課後等デイサービスです。 発達が気になるお子さまを放課後の他、夏休みや冬休みなどの長期休業期間にお預かりして支援を行い、お子さまの日常を見守り、成長の過程を支援すると

仕事内容【勤務地】 千葉県習志野市藤崎2-1-1 1階 【施設名】 ブロッサムジュニア津田沼教室 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 習志野市藤崎にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め、受け入れ、お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば、子どもたちの価値観も変わるように、療育をおこなう私たちが変われば、きっと子どもたちの未来も変わっていくはずです。 そのために、ありのままの自分を好きになり、自信をもって生きていける環境づくりを目指します。

勤務時間＜正社員＞ 9:00-18:00の間で応相談 ＜パート＞     9:00-18:00の間で応相談 週3日-4日

仕事内容｜年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育業務全般 ※未就学児や就学児（小学校低学年が中心）対象 ・個別療育、集団療育の企画及び実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・送迎業務 ・その他業務 【給与】： ＜正社員＞ 保育士 月給 260,000円‐280,000円 ［給与内訳］ ・基本給 150,480円 ・固定残業代 34,520円（20時間分） ・保育士手当 20,000円 ・運転手当 30,000円 ・処遇改善手当 25,000円- 児童指導員 月給 250,0

仕事内容賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎昇給4%◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で児童指導員の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎保育士資格や教員免許・福祉系学科卒の方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間 ◎賞与あり年2回 ◎持ち帰り仕事なし・事務作業効率化の取り組み この会社の特徴は ◎グループ従業員1

仕事内容【勤務地】 千葉県習志野市津田沼1-15-11 相和レジデンス104 【施設名】 放課後等デイサービス まりも津田沼 【PRメッセージ】 ◆当施設の紹介 千葉県習志野市にある、多機能型施設です。 運営法人は、千葉県内を中心に多数の療育施設と整骨院を展開中。 そんな当法人のモットーは、「楽しく、安全に」。 安心・安全を第一条件とし、子どもたちに「また行きたい！」と思ってもらえるような居場所づくりを目指していきます。 ◆当施設の特徴について 整骨院運営で培ったノウハウを用いた療育プログラムが特徴。 バランスボール・トランポリン・ストレッチポールなどを使っての体幹・バランス強化や、洗濯ばさみ

仕事内容【習志野市谷津】残業ほぼなし・週休2日♪送迎業務なし◎児童指導員として、子どもたちに笑顔と対話を大切に、寄り添いませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・小集団を中心としたトレーニングの実施 ・親御さまへのフィードバック・支援記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 （自宅への持ち帰り仕事はなし！） 資格: ・児童指導員任用資格 ・児童指導員としての実務経験が5年以上の方 勤務時間: 10:30～19:30 休憩60分 ※時間応相談、残業はほぼありません 休日・休暇: 週休2日制（月8日～10日/日曜・他1日） 祝日 福利厚生: 各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日127日/日月祝休み送迎なし 残業ほぼなし/成長＆活躍するなら、研修＆サポート体制充実の業界大手へ月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～290,000円 【月給】220,000円～290,000円 ※児童指導員としての実務経験が5年以上の方は、月給280,000円～となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当 処遇改善手当 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 千葉県習志野市 谷津1-15-3 シティパーク津田沼

勤務時間9:00～18:00(休憩1時間を含む) ※上記時間の中で勤務時間を相談可能です ※シフト制ではなく曜日での休日固定です ※土曜日勤務可能な方を希望します 例：13:00～18:00 火曜日・木曜日・土曜日勤務など

仕事内容JR総武線「津田沼駅」から徒歩2分！ 課題解決型支援みかんのき オーダーメイド療育にてお子様のこころとことばをサポートするお仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・児童発達支援施設での、小学校入学前（～6歳）のお子さまの療育指導 ・お子さまの保護者へのヒアリング ・一人ひとりに合った療育プログラムの作成 資格: 【応募資格】 ※下記資格のいずれかをお持ちの方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・小学校教諭免許 ・中学校教諭免許 ・特別支援学校教諭免許 等、児童指導員任用資格を満たす資格 勤務時間: 9:00～18:00(休憩1時間を含む) ※上記時間の中で勤務時間を相談

勤務時間＜正社員＞ 09:00-18:00 ＜パート＞ 週2日- 09:00-18:00の間で勤務時間応相談

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給210,000円- ［その他制度］ ・通勤手当 規定支給 ＜パート＞ 時給1,150円- ［その他制度］ ・通勤手当 規定支給

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

勤務時間下記時間内で1日4時間から応相談 ・通学日 10:00～19:00 ・学校休校日・春夏冬休み 9:00～18:00 休憩時間：1日の勤務時間が6時間未満は0分、6時間以上は法定通り

仕事内容指導員急募！【習志野市津田沼】前職の実績により時給大幅upスタート有り有給消化100％!残業なし！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 「放課後等デイサービス まりも」にて、同性介助を行う児童デイサービスのお仕事。笑い声が絶えない職場です！ ・年中～高校3年生までの障がいがあるお子さんを、施設内にて活動支援します。 ・学校やご自宅まで子供たちを車で迎えに行き、営業所で預かりご自宅まで車で送ります。 ・子どもたちと楽しく遊び、学び、育む活動のお手伝い、及び危険がないよう見守ります。 ・心身ともに安心できる環境をづくりに努めています。 ・アルバイトスタッフの管理業務 ・利用者のプログラム

勤務時間9:00～18:00（休憩60分）※曜日要相談。

仕事内容【2023年1月オープン♬】週3日～OK◎残業ほぼなし、昇給あり♪スキル・経験不問★手厚い研修でサポート◎パート児童指導員として子どもたちの成長が実感できる療育支援の現場で一緒に働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象 ・個別療育、集団療育の企画及び実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・送迎業務 ・その他業務 など ・個別療育 ・集団療育 も担当して頂きます！ お子さまとじっくり関わり成長をサポートするお仕事です。 療育内容は職員同士話し合い、サポ

仕事内容おもちゃ箱ふなばしは、発達障害の特徴が見られるお子さんをお預 りし、自発性や本来持っている才能を引き出す支援を行います。 「子どもが好き」という想いのある方を歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 児童指導員＜放課後等デイサービス＞ ◎未経験OK／資格取得支援／ジョブチェンジ可能／やりがいある仕事 『放課後等デイサービス 運動療育こどもプラス プラスアップ 習志野教室』にて、児童指導員の仕事をお任せします。 ＞プラスアップについて 「楽しく！一緒に！」脳を育てる運動療育を行なっている当施設。各教室で行なっている運動遊びは、子供たちの脳の発達にとても良い効果があることが実証されており、日常生活の中ではあまり行わないような動きを楽しみながら実践できるのが特徴です。個々にあった運動プログラムを提供し、小さな行ないでも毎日積み上げ達成することで、「自信」「達成感」「集中力」を育

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎新京成線「新津田沼駅」より徒歩1分！駅チカ★ ☆放課後等デイサービスで児童指導員のお仕事☆ ☆子供たちと遊び、学び、育む活動のお手伝い、及び危険がないよう見守ります☆ 【主な業務】 ◆学校や自宅、営業所から自宅までの送迎。 ◆手洗い・うがい・排泄等生活習慣の訓練。 ◆子供たち個人に合わせたトレーニングや運動。 当院ではスタッフを多く配置し同性介助で運営しております☆ 心身ともに安心できる環境づくりを目指しております☆ 【給与詳細】 経験や能力を考慮して決定します。 交通費（社内規定による） 処遇改善加算 処遇改善手当：1万円 昇給：年2回（昨年度実績年：月給u