看護師 緩和ケア - 和歌山県 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 15:30～19:30 2) 08:30～12:30 3) 09:00～18:00 4) 09:00～19:00

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ＊残業少なめ＊月火金のみ＊Wワーク可能】南海本線「和歌山市駅」より徒歩6分の駅チカ！整形外科クリニックです！ 【仕事内容】 ●整形外科クリニックにて看護業務全般をお任せします。 ●南海本線「和歌山市駅」より徒歩6分の駅チカの為、通勤も負担になりません。 ●残業は月平均5時間程度と少なめ！時間と気持ちに余裕を持てる環境です。 【給与】 時給2,200円 【時給】2,200円 【昇給】あり 通勤手当：実費支給 上限日額500円 【勤務地】 和歌山県和歌山市舟大工町12 南海本線和歌山市徒歩6分 【応募資格】 募集職種 正看護師 【応募方法】 応募

仕事内容精神科訪問看護 薬の管理、コミュニケーション、本人や支援者の意向を聴きながら、その人らしい生活ができるように援助します。訪問は１件30分超位です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 ※午前のみ、午後のみの勤務など柔軟に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります、 下記は週１日勤務の場合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容看護師業務、訪問診療補助、訪問看護業務、採血、点滴、 健康状態の観察、体調確認、療養上のお世話（服薬管理など）、 電子カルテ等の事務作業、機器洗浄、清掃業務等 訪問は車での移動となります。 ※午前のみ、午後のみの勤務など柔軟に応じます ※ＷワークＯＫです 変更範囲：変更なし ≪事業所よりメッセージあり≫

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：上記のうち週に２～３コマ程度。 就業時間（２）は月・火・金のみ。 就業時間（２）と土曜日に勤務していただける方を歓迎します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他盆・年末年始、６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異な ります。下記は週３日勤務の場合を表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容内科診療所内での看護師業務全般（診療介助、採血、点滴、検査、 電子カルテ入力作業） 勤務時間・日数は相談に応じます。 【将来的な仕事内容変更の範囲：上記仕事内容からの変更なし】

仕事内容外来診療および健診業務における看護業務全般をご担当いただきま す。 ■ 主な業務内容 １ 外来診療補助、処置、患者様対応など ２ 健診業務（問診、採血、心電図等の検査対応） ３ バリウム検査の補助 ４ 内視鏡検査の補助、準備および片付け ５ 訪問看護 ⇒【ご対応いただけます方には、別途手当有】 ※変更範囲 変更なし ※就業時間は相談に応じます。

勤務時間変形労働時間制 ※12時00分～19時00分の間の6時間程度 ※12時00分～19時00分の間の6時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均10時間

仕事内容賞与年間2.6ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ クリニックで看護師として、来院される患者様が安心して診療や治療を受けられるよう、看護業務や診療補助を行う仕事です。 患者様一人ひとりに寄り添いながら、地域医療を支える大切な役割を担います。 ① 患者様への看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・問診・点滴、注射、採血・服薬指導の補助・処置後の観察やケア・患者様への説明や対応 ② 院内環境の整備 待合室・診察室・処置室の清掃や消毒・医療器具の準備や片付け・ベッド周りの整理整頓・感染予防対策・備品管理 ③ 診療・検査のサポート 医師の診療補助・検査

仕事内容クリニックの看護師外来/訪問看護の兼務/イオンモール和歌山と直結の駅ビル4階/内科/糖尿病科 ●和歌山大学（ふじと台）駅直上、イオンモール和歌山と直結の内科・糖尿病科・内分泌科・小児科クリニックです！ ●クリニック外来と訪問看護業務を兼務してくださる方を募集しています♪ ●明るく活気あふれる職場です！小児や内科での勤務経験がある方は今までのご経験を活かしていただけます◎ 交通費支給／夜勤なし／車通勤ＯＫ／駅チカ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よ

仕事内容【正社員☆和歌山市六十谷駅☆産婦人科看護師】ブランクあり、産婦人科未経験の方も大歓迎です♪ 産婦人科クリニックでの看護師業務全般をお願いします。 職種：看護師 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びた

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆年末年始（１２月２９日～１月３日） ◆年次有給休暇は法人規程により採用時付与

仕事内容◎和歌山県立医科大学附属病院中央検査部における採血業務 ※変更範囲：大学の定める業務 ※勤務時間及び勤務日数については相談に応じます。 （賃金及び待遇が変更になる場合があります）

仕事内容【業務内容】 病院における入院、外来等の看護業務全般を担当していただきます 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:00/日勤：08:45～13:00/遅出：10:30～18:45/早出：07:00～15:15 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給19万円～27万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【スタッフの声】 内科経験があって、精神科をやりたい方にはピッタリの病院です。 委員会、勉強

仕事内容【タイトル】 株式会社ＹＭＴｐｌａｎｎｉｎｇ正看護師／准看護師 【仕事内容】 主に精神障がい者の患者の自宅等を訪問し、健康状態の把握と服薬支援を実施。トライアル雇用併用求人、期間中条件に相違なし。看護職、事業所PRあり。 【事業所名】 株式会社ＹＭＴｐｌａｎｎｉｎｇ 【応募資格】 ◆ 精神科訪問看護経験者 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 和歌山県和歌山市西小二里３６４６ ＡＹビル２０４号室 【アクセス】 【勤務時間】 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：300,000～500,000円 基本給：300,000～5

仕事内容 訪問先での健康状態の観察や基本的な看護業務 薬剤および服薬の管理 利用者さんとのコミュニケーションや日常生活上のサポート 利用者さんと一緒に自立に向けた目標の設定や相談を実施 計画書や報告書などの書類作成業務 医者や相談員等、連携先との連絡調整業務 木曜の定例カンファレンスで事例の共有や相談 質向上の為の研修の受講 オンコールについては、一般看護と違って緊急訪問になることは稀でほとんどが18～24時頃の電話対応のみが多いです。 なぜ「精神科といえば、みちラボ」なのか？ 利用者さん、ご家族、そしてドクターからも信頼される「質の高い支援」は、 “明確な理念”と共に、スタッフの“

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 診療所における看護業務および付帯する業務 ・診療介助 ・内科全般に関わる看護業務 ・ご利用者様対応 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1650円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 ・ご自身のライフスタイルにあわせて勤務することができます。 ・和歌山県でも希少なレディースクリニックです。 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間（短時間可）相談に応じます。 ２０：００まで勤務できる方歓迎いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他６ヶ月経過後の年次有給休暇は雇用条件により異なります。 下記は週２日勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容住宅型有料老人ホームにて 看護・介護サービスを行っていただきます。 ・利用者様の健康管理 ・バイタルチェック ・褥瘡や注入等の処置 ・緊急時の対応 ・外部事業所との連携業務 ・介護サービスのフォロー等 【看護】 （急募） （変更範囲：なし） （更新回数：上限なし）

勤務時間16:30 ～ 09:00

仕事内容【病院で看護師のお仕事】南海和歌山市駅より徒歩5分/夜勤専従/月5～10回の勤務でOK/車・バイク通勤OK ・★☆・夜勤専従★病院の病棟で看護師のお仕事・☆★・病棟で夜勤帯の看護業務をお願いします。◎車・バイク通勤OK◎資格/経験いかせます◎夜勤専従のお仕事南海和歌山市駅徒歩5分 職種：看護師 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まず

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・訪問看護業務 ・契約手続 ・関係各所への報告業務 等 ※主な訪問先は施設内マンションに居住の方になりますが、外部の訪問先も少しあります。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給23万円～25万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【深掘り情報】 ウェルネス・コートは、海南市にある高齢者向けマンショ

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～土の勤務 （２）月・火・水・金の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（４～５日）、お盆３日。６ヶ月経過後の年次有給休暇は 雇用条件により異なります。下記は週５日勤務の場合を表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容内科医院での看護業務 ・注射 ・点滴 ・検査 ・診察介助等 ＊普通自動車免許（ＡＴ限定可）あれば尚良し ＊勤務時間は相談可能です。 週４～５日の勤務です。 変更の範囲：変更なし 《急募求人》

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務時間（短時間可）相談に応じます。 ２０：００まで勤務できる方歓迎致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給日数は週３日勤務の場合を表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎サービス付き高齢者向け住宅において、看護サービスの提供を 行って頂きます。 ◇利用者様の健康管理・バイタルチェック ◇褥瘡や注入等の看護処置 ◇外部事業所との連携業務 ◇緊急時の対応 変更範囲：なし 更新上限：なし 《急募求人》

仕事内容【和歌山駅】病院の整形外科での病棟看護師◆正社員募集◆福利厚生・待遇もバッチリ！スキルアップしたい方にもピッタリ！ ・病棟での看護業務・手術前後の患者対応（術前準備・術後観察）・早期術後リハビリのサポート・看護計画の立案・実施・点滴・投薬・バイタルチェックなどの基本処置・医師の診療補助・患者・家族への説明や相談対応・電子カルテ入力・他職種（リハビリスタッフ・薬剤師など）との連携 職種：看護師 施設形態：病院 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚

仕事内容日勤のみ｜年収530万～＋入社祝金30万円｜入居調整・医療連携を担うポジション｜医心館 和歌山 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 地域連携看護師として、 入居までの調整を一貫して担います。 ① 医療機関へのPR活動 退院調整室や医療ソーシャルワーカーを訪問し、 受け入れ可能な患者様像や体制を、 医療的観点で共有します。 ② 入居相談・見学対応 ご本人・ご家族・医療機関からの相談に対応し、 状況や意向を踏まえた 現実的な選択肢を提示します。 ③ 実地調査（アセスメント） 患者様のもとへ訪問し、 疾患状況や医療処置、ADL等を確認。 受け入れ可否や必要な体制を検討します。 ④