- インセンティブあり
- 昇給あり
- 賞与・ボーナスあり
- 完全週休2日制
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 特別休暇
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 家族手当あり
仕事内容求人について ■具体的な業務内容 ・有価証券報告書作成 ・新卒、中途社員フォローアップ ・社内研修の企画、立案、実施 ・社内人事制度整備等 ・労務関係業務 ・担当部署への報告・連携 ・その他総務事務全般 ■昇給 年1回(人事考課制度あり 四半期ごとに評価いたします) ■賞与 インセンティブ賞与:年2回(7月、1月) ■休日休暇 完全週休2日制(夏季、年末年始、誕生月休暇、慶弔、有給休暇) 年間休日112日 ■福利厚生 ・確定拠出型年金(401k) ・インセンティブ制度(年2回利益に応じて分配します) ・ギフト制度(目標を達成したらイベント旅行へ) ・従業員持株会(社員一人一人がオーナー、10%