ハローワーク 言語聴覚士 - 鹿児島県鹿屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊利用状況で変動あり ＊就業時間は相談可 ＊職種によって介入時間を調整 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事と子育てを両立しやすい求人】お子様の急な体調不良や学校 行事等のお休みに柔軟に対応いたします。 【副業としての就業可】週１回～、４時間程度～ 就業時間相談可 ◎Ｒ８年４月から開所予定の訪問看護ステーションと既存の児童発 達支援、放課後等デイサービス（肢体不自由と重症心身障がいの子 ども達を中心にした施設）です。生活支援を通して利用者への必要 な専門的サポート、支援者への助言や指導を行っていただきます。 ○主に個別訓練または多職種職員への指導・助言など ＊障がい児にかかわったことがない方も、研修をうけていただきな がら、少しずつなれていただくことができるので、安心して働けま す。変更範囲：

仕事内容☆応募前職場見学も相談に応じます。事前にご連絡ください。 主に嚥下障害、構音障害及び言語障害者に対するリハビリテーショ ン ◇当病院について、各診療科・設備等の詳細についてはホームペー ジに掲載してありますので、ぜひご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ＊入職当日から有給使用できます。＊バースデイ休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○訪問看護での機能訓練等 ○入職当日から有給使用できます。バースデイ休暇あり。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○リハビリ室・病棟における外来、入院患者様、通所リハビリ利用 者様に対する作業療法・言語療法業務全般。 ・療養型病棟です。・その他付随する院内業務 変更範囲：会社の定める業務 ☆当院の各診療科・設備等の詳細については、ホームページに掲載 してありますので、ぜひご覧ください。 ☆応募前職場見学可、相談に応じます。事前にご連絡ください。

仕事内容管理者・児発管候補として６ヶ月間程度は現場の支援を行っていた だきます。（児発管資格を未取得の場合は取得後） 児童発達支援、放課後等デイサービス（肢体不自由と重症心身障が いの子ども達を中心にした施設）です。生活支援を通して利用者へ の必要な専門的サポート、支援者への助言や指導を行っていただき ます。 ○社用車での送迎業務もあります。 ※応募前職場見学可（応募前に一度、見学をお願いしています） ＊障がい児にかかわったことがない方も、研修をうけていただきな がら、少しずつなれていただくことができるので、安心して働けま す。 ◆変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容◆在宅における訪問看護業務 訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ■訪問時は、自家用車または社有車を使用していただきます。 ※要普通自動車免許 ＊家の都合や子育て等でブランクのある方もお気軽にお問い合わせ ください。 ＊２０代～５０代の幅広い年代が働いている職場です。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容☆放課後デイサービスにおける療育に関するお仕事です。 ☆児童の発達障害領域におけるセラピ－の実施業務 ☆生活支援指導（宿題のお手伝い、レクリエーション等） ☆イベント企画や計画からの実行 ☆発達にでこぼこのあるお子様への支援 ☆個々の児童の課題に応じた個別訓練、他職種と協力した 集団療育の計画と実施 ☆他職種への指導や助言 ☆送迎 変更の範囲：変更なし ☆ 急 募 求 人 ☆

仕事内容◎児童生徒の保健管理・保健教育 ◎児童生徒及びその家族の相談支援、カウンセリング ◎学習支援 ◎利用者の送迎業務 ◎アウトリーチ対応他、自立支援施設入居者に対する支援など他事業にも関わ っていただくこともあります。 変更範囲：会社の定める業務 ★応募前職場見学歓迎します★ ご希望の方は、お気軽にご連絡ください

仕事内容◎特別支援学校や支援級に在籍する児童に対する療育活動、余暇活 動及び送迎が主な業務です。 臨床心理士や言語聴覚士等の専門職員が在籍しており、充実した支 援が行えるよう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働 ける環境作りを行っています。 ※応募前職場見学可能 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎「おおすみ児童発達支援センター」にて、未就学児や特別支援学 校・支援級に在籍する児童に対する療育活動、余暇活動及び送迎が 主な業務です。 ○言語聴覚士や作業療法士も在籍しており、充実した支援が行える よう、職員研修等スキルアップをしながら安心して働ける環境作り を行っています。 ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○特別養護老人ホーム”悠々”で入所者（７０名）の機能訓練を行 うお仕事です。 ※あん摩マッサージ指圧師、理学療法士、作業療法士、正・准看護 師、言語聴覚士、柔道整復師のいずれかの資格者の方を希望します 。 ◆事業所の写真については、「事業所画像情報」で閲覧できます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼ 急 募 ／ ◎未就学児に対する療育活動及び送迎が主な業務です。 発達障害をはじめとして、集団生活での困り感を抱えるお子様たち と、小集団で様々な成功体験を積み重ねながら、「できた！」「楽 しい！」をたくさん見つけ、自信を持って成長していけるようお手 伝いをするお仕事です。 臨床心理士や言語聴覚士等の専門職員が在籍しており、充実した支 援が行えるよう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働 ける環境作りを行っています。 ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎未就学児に対する療育活動及び送迎が主な業務です。 発達障害をはじめとして、集団生活での困り感を抱えるお子様たち と、小集団で様々な成功体験を積み重ねながら、「できた！」「楽 しい！」をたくさん見つけ、自信を持って成長していけるようお手 伝いをするお仕事です。 言語聴覚士や作業療法士等の専門職員が在籍しており、充実した支 援が行えるよう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働 ける環境作りを行っています。 ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務