労務 - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

仕事内容・顧客先約３０件を担当して頂きます ・人事、労務に関する課題の発見、解決策の提案 ・各種助成金の提案 ・労働法に関する事項、社会保険に関する事項についての相談対応 、指導 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設ハピネス椿にて、人事・労務業務全般 に携わっていただける方を募集いたします。 ◆仕事内容 ・人事業務（面接・人事考課等） ・労務業務（社会保険・給与計算等手続き） ・その他付随業務（育児申請・処遇改善申請書等） ・電話対応、来客対応 業務内容に関しまして面接時にご説明させていただきます。

仕事内容【松山市 人事労務担当】年収500万円~700万円/土日祝休み/国内外グループを支える労務管理 【仕事内容】 ＜職種名＞ 人事労務担当 ＜概要＞ 三浦工業及びミウラグループの人事・労務全般に関する業務を お願いします。 ＜詳細＞ 【人事】 人事・労務（処遇、福利厚生等）に関わる制度設計・改定 就業規則・人事関連規程の改廃 人事異動 組織変更 役職任用 評価 海外駐在員支援に関する業務全般 【労務】 労務管理 給与 社会保険 育児・介護休業等に関わる業務全般 これまでの経験に応じてどちらかの業務に従事していただきます。 ＜組織構成＞ 人事部は21名体制で、男性3名

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社会保険労務士として、請求書発行等の一般事務、助成金の申請などを担当していただきます。愛媛県松山市を中心とした、実務経験1年以上必須！地域密着型のワンストップサービスを提供する社労士法人です。 【仕事内容】 【募集背景】 業務拡大に伴う増員のため。 【仕事内容】 ■給与計算、年末調整 ■労働・社会保険手続き ■請求書発行等の一般事務 ■助成金の申請 【給与】 年収600万円～800万円 【ポジション】 社会保険労務士/社労士事務所経験必須 【求人メディア・キャリアエージェント ヒュープロの特徴】： ①求人数業界最多：「士業・管理部門特化

仕事内容総務業務全般を行っていただきます。 ・総務・人事・労務関係事務全般の補助 ・電話応対、書類作成、受付 ・その他、雑務 他 ・書類の提出等外出用務あり（社用車使用） ・他事業所の手伝い等 ＊制服貸与：女性のみあり

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士補助業務（パート）／有資格者のみ 社会保険・労働保険の手続きに関する手続代行補助業務、各助成金の申請書類作成、給与計算、顧客応対などを行ないます。 ■書類作成（社会保険・労働保険申請書類、請求書、助成金申請書類作成など） ■データ入力（Excelや専用ソフトを使用） ■顧客対応 ※明るくお仕事できる方の応募をお待ちしています。 ※応募者には事業所の電話か採用担当者の携帯電話からご連絡させていただく事があります。 <給与> 時給950円～1,150円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇>

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 松山市の社労士事務所 事務パート募集 ・一般事務（書類作成・パソコン操作・電話来客応対・文書作成・ 総務など） ・ハローワーク、労働基準監督署、年金事務所等での手続き ・事務所運営のための雑務（清掃・整理・洗い物・その他雑務） ＊教材やマニュアル等で、社会保険労務に関する専門知識や実務の 能力が身につきます。（丁寧な指導が信条です） <給与> 時給900円～1,000円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇国民の祝日 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 愛媛県松山市衣山5-27-86 西衣山駅

勤務時間又は9時30分〜15時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・育児、学校や家庭の都合を考慮します。 ・週４日、週２０時間、１か月８０時間程度を予定しています。希 望あれば増減対応します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月前半の祝日は勤務になる場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○会社の総務事務とほぼ同じような仕事です。 ○仕事の内容 ・入退職の手続き ・雇用保険や社会保険の加入や喪失手続き ・育児休業、労災などの手続き ・給料計算 ・その他業務（書類作成、データー入力など） ○給料計算や社会保険の手続きは業務ソフトを使います。 ○社会保険の手続きは役所に行かず電子申請します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・人事労務関係全般に携わっていただきます。 （各種手続き業務・電話対応・来客接客対応など） ※行政機関・施設等への外出用務あり（法人用車使用） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他相談のうえ決定します。 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・労働保険や社会保険関係の書類作成、電子申請 ・データ入力 ・電話対応、来客対応 ・給与計算、就業規則の作成 ・その他付随する業務 パソコンでのデータ入力作業が多くあります。 和やかな雰囲気の職場です。丁寧にサポートいたします。

仕事内容１．労働保険、社会保険に関する書類作成、手続事務 各種助成金申請に関する書類作成、手続事務 給与計算業務 ２．パソコン操作、各種書類作成、データ管理 ファイリング等の書類管理、保管 ＊１、２両方必須 ＊「基本に忠実に」正確な入力、事務処理が求められます。 ＊顧客、役所への問合せ、書類提出等もあります。 変更範囲：会社の定める業務 〈 急募 〉

仕事内容・人事労務関係全般に携わっていただきます。 （各種手続き業務・電話対応・来客接客対応など） ※行政機関・施設等への外出用務あり（社用車使用） 変更範囲：法人の定める業務 ＜ 急募 ＞

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他毎月のシフト表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・労働・社会保険に関する書類の作成等 ・電話応対、データ入力、書類の提出 ・その他の付随業務 ＊将来、社会保険労務士資格の取得を目指す方又は将来、正規事務 員として専門性を高め、キャリアアップしたい方、歓迎です。 ＊先輩女性事務員から丁寧に教えてもらえるので、安心して仕事を 覚えられます。 どちらかといえば、几帳面なタイプの方にぴったりです。 ＊行政等への書類提出時には社用車を使っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：月２０日程度 勤務時間、勤務日数は希望に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆、ＧＷ 他 年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険・労働保険手続きの代行業務や給与計算、その他関連業務 。入社・退社に関する事務手続からスタートしていただきます。 高度なスキルは不要ですが、業務ソフトを使用しますので、ＰＣ操 作に抵抗のない方歓迎します。 ただ働くだけでなく、やりがいを感じながら成長できる環境を提供 したいと考えています。未経験であっても、大丈夫です。自身の成 長に積極的な方、ぜひ一緒に働いてみませんか？ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容労災保険、雇用保険は健康保険、厚生年金と同じく国のセーフ ティーネットです。あなたの仕事は制度の説明と手続きのみな らず、コロナウイルス感染と労災保険制度の適用についての 説明、指導、およびウイルス感染または感染拡大防止による 離職に伴う手続き、雇用調整助成金の相談、手続き等雇い入れ に関する業務全般となります 入社後は３か月間の研修を受けていただき、各拠点へ配属。 営業先の業界は自由でこれまでの経験をフルに発揮できます。

仕事内容<仕事内容> 【経理/総務事務の経験者募集】「完全週休2日制」基本定時退社!!服装・髪色・髪型自由で働ける職場！ 総務、経理・財務の分野を中心とした本部事務の業務のうち、あなたの経験やスキルに応じて業務を担当していただきます。 ・入退社手続きや給与計算等の労務管理 ・入出金管理、請求・支払い業務、月次資料作成等 ・システムの管理や店舗運営とその付随業務 ・各分析データの作成や改善業務 など まずはできるところからお願い致します！ <給与> 年収240万円～280万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地

仕事内容人事・労務担当（幹部候補）/正社員【介護老人保健施設ハピネス椿】介護老人保健施設の人事・労務担当職員を募集しております！ 募集職種: 介護事務 仕事内容: 介護老人保健施設ハピネス椿にて、人事・労務等携わっていただける方を募集いたします！ ◆仕事内容 ・人事業務（面接・人事考課等） ・労務業務（社会保険・給与計算等手続き） ・その他随時業務（育児申請・処遇改善申請書等） ・電話対応、来客対応 業務内容の詳細は面接時にご説明させていただきます。 資格: 64歳まで（定年年齢を上限とするため） 経験者優遇。 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 （1）8：30～17：30 休憩60

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：日数や時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会保険労務士事務所の事務業務を行っていただきます。労働保険 ・社会保険等の手続業務、給与計算や書類作成、お客様への連絡・ 応対・訪問、社内総務業務等の業務になります。 業務未経験の方でも一緒に行いますので、業務に興味があり意欲の ある方は歓迎します。経験のある方は時給等優遇します。 土日祝日は休日とし、勤務日に関してもお子様がいらっしゃる方等 は急なお休みや行事毎等も対応しますので安心してご応募ください 。働きやすい環境を整えています。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社労士補助事務 社会保険、雇用保険の取得喪失手続き 給与計算手続きなど社労士補助業務 パソコンを使用して 主に事務所内の仕事です。 <給与> 時給900円～1,000円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 愛媛県愛媛県松山市大手町1-1-2 大手町 <福利厚生> ◇ 厚生年金・健康保険 ◇ 雇用保険 ◇ 資格取得支援・手当あり

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子育て中のパートさんが協力し合って仕事をしています。 ・電話・来客対応、郵便物作成をしていただきます。 ・給与、個人情報のデータ入力をしていただきます。 ・簡単な社会保険の手続き業務を行っていただきます。 有給を１００％消化しています。お子さんの突然の病気や習い事等 自由にお休みを取っていただけます。遠慮は全くいりません。 未経験の方でもパソコンの基本操作さえ出来れば、補助業務からキ ャリアを積んでいただきます。先輩は、全員未経験で入社された方 です。親切丁寧に指導してくれます。スキルが身につき１年もする とバリバリになります。仕事もプライベートも大切にしながら、専 門職としてスキルが自然に身