ハローワーク 事務 - 群馬県太田市 の求人・仕事・採用

仕事内容当医院にて、受付及び事務を担当していただきます。 ≪仕事内容≫ ・受付業務、準備、片付け、患者さんを診療室への誘導及び事務。 ・治療中の患者さんに子供がいる場合の対応。 変更範囲：変更なし 「トライアル雇用を希望の方は安定所の紹介が必要です。」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月・木・金曜日は午前午後勤務または、午前のみ午後のみの場合あ り。 火・土曜日は午前勤務。 【休憩時間は就業時間によります】 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容受付、電話対応、レセコン入力等 変更範囲：変更なし

仕事内容専用受発注ソフトを使いＰＣでの受発注業務を行って頂きます。 ・注文書、指示書、納品書、請求書等の発行 ・売上げ実績の入力 ・得意先との電話応対、来客受付・応対 ・材料、消耗品、備品等の発注 ・生産現場への生産指示、納期調整、在庫確認等 ［変更範囲：会社の定める業務］ ※仕事内容など、想像がしづらい方も多いと思いますが、少しでも 関心をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください 【おおた子育て支援就職面接会２０２６】専用求人

仕事内容カネコグループのホールディング会社にて、グループ企業に関する 一般事務をお願いします。 ・パソコンを利用してのデータ入力、書類の作成 ・商品データ、売上データ等の入力・集計 ・備品の発注作業 ・簡単な経理事務 ・電話応対、来客応対 ・その他上記に付随する事務処理 ＊未経験でも大丈夫。上司（先輩）がしっかりサポートします！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時45分〜18時15分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は月火木金 就業時間（２）は土曜日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容受付、会計、電話応対、レセプトコンピューター入力 レセプト請求業務、診療補助 クリニック内の清掃、片付け 変更範囲：変更なし

仕事内容・社会保険労務士に係る業務（届出書類の作成、給与計算、顧問先 労務関係等の対応、営業等） ・パソコンを使用しての書類作成 ・顧問契約会社への訪問業務 ・お客様への接客及び電話対応 ・その他、上記以外業務に係る業務等 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：残業時間は季節により変動あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：３ヶ月単位の変形労働時間制 具体的にはクリニック年間カレンダーによる 休憩時間0分 休日火曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 夏季・年末年始休暇 年２回休日当番医の出勤をお願いする場合あり（振休対応）

仕事内容クリニックにおける医療事務全般のお仕事です。 ・受付、入力、医療費算定・会計業務、電話対応、検査予約など ・院内外の環境整備 ・レセプト業務、請求業務 ・その他、上記に付随する業務 ・電子カルテを使用します 上記業務に慣れたら、レセプト業務をお願いする場合あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容輸送事務所での事務の仕事になります。 〈仕事内容〉 電話応対、ドライバーに持たせる集合場所案内図のセット ドライバーが積み込み作業をした後に確認と伝票渡し 出発時刻と到着時刻などをドライバー毎に記載して お客様へＦＡＸ、その後ＰＣへ入力、受領書のＰＣ入力 ファイリングなど 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容パソコン（ワード、エクセル）で作成していただきます。 【主な担当業務】 ・納品伝票の打ち込み ・集計表の作成 ・電話対応、来客対応 ・その他付帯業務 ◎職種の変更範囲：変更なし

仕事内容クリニックにおける医療事務全般のお仕事です。 ・カルテ、診療券の作成。 ・診療内容に基づいたレセプト作成処理。 ・医療費の窓口会計。 ・電話対応。 ・その他上記に付随する業務。 ・電子カルテ入力がありますのでパソコン操作の出来る方。 ・電子カルテのレセプトソフトは「オルカ」を使用。 ※当院は、外来、在宅訪問診療から訪問看護まで多岐に渡る医療 及び看護のお仕事をしています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週２日～１日３ｈ～ＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜主な仕事内容＞ ◆来店されたお客様の受付・ご案内 ◆予約対応（電話／ＷＥＢ） ◆店舗内の清掃や資料準備 ◆スタッフのサポート業務など 保険業務未経験者・無資格もＯＫ！ 最初は先輩スタッフと一緒に仕事を勧めながら、少しずつ 業務を覚えていただきます。 保険の勧誘・提案などの営業活動は一切ありません。 お客様の受付業務やコンサルティングスタッフのサポート 業務、パンフレットの発注などが中心です。

仕事内容当社にて、人事総務全般の業務に従事していただきます。 ・労務管理 ・新卒・中途採用、その他採用関係 ・庶務業務（環境関連の書類含む） ・実習生管理等（生活支援・アパートの管理等有り） ・人事総務部門のチームマネジメント ＊それぞれ定型の様式があり、前年時の記入例がありますので、 参考にしながら作成することができます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、お盆、年末年始は休日となります

仕事内容電話応対、ドライバーに持たせる集合場所案内図のセット ドライバーが積み込み作業をした後に確認と伝票渡し 出発時刻と到着時刻などをドライバー毎に記載して お客様へＦＡＸ、その後ＰＣへ入力、受領書のＰＣ入力 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊ワード，エクセル，パワーポイントを使用した資料や請求書など の作成などのＰＣ業務、及び発送。 ＊電話応対 ＊外国人講師の対応：メールチェック及びマテリアルの印刷 ＊外国人英会話講師のアシスタント業務 ・英会話講師対応の基本は英語。レベルは高校卒業程度の実用英語 検定２級程度の英語力を求めます。資格は無くても応募可。 ・クラスは幼児～小学校６年迄のお子様が対象のため、保育士資格 を当社は必須としています。経験は不問。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務作業 ・電話応対 ・簡易入力作業 ・ご来店者の対応 ・宅配発送及び受取り ・社内清掃 ・片付け ・バルーン製造販売補助 ・他 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：当人の希望を考慮し決定しますので、ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容下記資材計画、生産管理、生産計画等の補助をお願いします。 ・材料の購入タイミングと発注の補助 ・生産品の数量・納期管理の補助 ・客先の発注による生産計画の補助 変更範囲：変更なし

仕事内容営業所における事務作業と現場作業を担当していただきます。 物流業界に必要な幅広い仕事経験することが可能です。 適度に体を動かしながらお仕事をしたい方にお勧めです。 キャリアアップにより管理職を目指すことも可能です。 ◎国家資格取得補助制度あり 【事務作業】電話対応、各種伝票システム登録、請求業務 など 【現場作業】配送荷物仕分け、トラック積載準備 など 変更範囲：補足事項欄参照

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、他 会社が定める休日 ※客先都合で祝日出勤した場合は振替休日を取得します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容塗料の販売に関連する受発注業務、営業スタッフのサポート、 お客様からの問い合わせ対応、一部経理など、営業所での内勤業務 に携わって頂きます。 【具体的には】 ・受発注業務 ・売上、仕入の管理 ・請求書の発行 ・営業サポート ・問い合わせ対応 ・経理業務 ・来客、電話対応 など ※ＯＪＴで指導しますので、未経験の方でも安心です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容・書類作成、現場看板の撮影等 ・公共事業等の行政手続き（市役所等） ・給料計算 ・その他雑用 変更範囲：変更なし

仕事内容・新田工場の総務、人事業務サポート ・障がい者の職場適応サポート及び職場運営サポート （具体的に） ・新田工場勤務者に対する総務、人事業務をサポート頂きます。 ・障がい者の職場適応に課題がある場合に職場に出向いて 障がい特性を踏まえた専門的な支援を行い、 障がい者の職場適応を図って頂きます。 その他にも障がい者雇用に関する企画立案、 採用サポートなども行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務