東京都港区の小児医療の求人・仕事・採用

仕事内容日本全国50以上の拠点で、365日・9時～21時まで診療を行う地域密着型の小児科クリニック「キャップスクリニック」で、お子さまとご家族が安心して受診できるよう、受付から診療サポートまで幅広くお任せします。 ◆受付業務 患者さまを笑顔でお迎えし、保険証確認や電子カルテ入力、問診用iPadのお渡しなどを行います。クリニックの「顔」として、安心して受診いただける雰囲気作りを担う大切な仕事です。 ◆患者さま対応 診療予約や予防接種のご案内、電話対応などを行います。症状を伺い、医師や看護師へスムーズに引き継げるよう情報を整理します。 体調を崩したお子さまや、不安を抱える保護者の方に寄り添い、安心でき

勤務時間09:00 〜 18:00 月・火・水・金：09:00~12:00 14:00~18:00 木・土：09:00~12:00

仕事内容医療事務（パート・アルバイト） 当院コロナ以後全員非常勤者で構成されています。以前多くのスタッフさんが、常勤でしたので、当初稼働できるのか不安がありました。しかしスタッフの方々のご尽力で地域医療に微力ながら貢献できるようになっております。スタッフさんには感謝しかありません。 ２０代の方をはじめ主婦の方が活躍しています。 週半日〜１日から働けるので、都合に合わせて働けると評判です。 他の常勤先は、意外と様々です。 当院は開院以来学生さんが土曜日に半日勤務しております。社会人の方々と双方に良き経験ができることも目標にしております。以前から非医療系大学生が多く勤務され、当院のホスピタリティー等を習

勤務時間09:00 〜 18:00 月・火・水・金：09:00~12:00 14:00~18:00 木・土：09:00~12:00

仕事内容看護師（パート・アルバイト） 当院コロナ以後全員非常勤者で構成されています。以前多くのスタッフさんが、常勤でしたので、当初稼働できるのか不安がありました。しかしスタッフの方々のご尽力で地域医療に微力ながら貢献できるようになっております。スタッフさんには感謝しかありません。 ２０代の方をはじめ主婦の方が活躍しています。 週半日〜１日から働けるので、都合に合わせて働けると評判です。 看護師さんの他の常勤先は、意外に小児科以外の大学病院、基幹病院、一般外来、健診外来と様々です。 採血・点滴・ワクチン接種等の処置はありません。DXとして一般外来は予約システム 事前オンライン問診、電子カルテを採用してお

仕事内容仕事内容 ・窓口、会計 ・受付や電子カルテのパソコン入力、精算 ・電話対応 ・予約の管理 ・レセプト（診療報酬請求）業務 ・院内清掃 ・患者様の呼び出しや案内 ・診療補助 など 医師・看護師と連携して業務を進めるシーンも多いので、チームワークを大切にしながら、みんなでサポートし合って業務を進めます 求人詳細 【有明みんなクリニック田町芝浦院】 当院は、医療法人社団モルゲンロートが運営しています。 平日の夜や土日も診療をおこなっており、お休みの日やお仕事が終わったあとの受診が可能。医療の面から子育てをしっかりと支え、より良い医療を受けられる地域づくりにも取り組んでいます。 「自身の親族を診る前

仕事内容★年間休日120日以上！有給消化率100%◎駅チカ5分♪★都営大江戸線「麻布十番」より徒歩5分の好立地にある歯科医院です。診療は一般歯科から予防歯科、小児歯科、審美歯科、矯正歯科、インプラントまで行っています。医療相談室を設置し、医大教授によるメディカルコンサルテーションを提供しているのも一つの特徴です。 事業所名:元麻布ヒルズデンタルクリニック 求人の特徴:社会保険完備;有給取得可;残業ほぼなし;午前のみ勤務;新卒・未経験可;ブランク相談可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員; パート 業務内容:歯科衛生士業務及びそれに付帯する業務 診療科目:一般歯科; 予防歯科; 矯正歯科; 小児歯

仕事内容【労務担当 / フレックス勤務 × リモート週3～4日】急拡大中の1,000名規模の小児医療を支える｜新たな価値創出にチャレンジいただける労務の中核人材を募集 CAPS株式会社 - 予防医療・プライマリケアのリーディングカンパニーを目指す急成長の医療ベンチャー 仕事内容 株式会社と医療法人の2法人（計1,000名規模）分の労務実務をメインにご担当いただきます。また、担当業務に関連する組織課題の解決に携わっていただきます。将来的には、チームの中核人材としての活躍を期待しています。急成長の企業だからこそスケールの大きな労務業務を経験できます。 ・具体的な業務 ・社会保険・給与計算業務全般 ・

仕事内容株式会社アイメプロ 【週3リモート可】メディカルライター ※東証プライム「JMDC」グループ 【仕事内容】 【週3リモート可】メディカルライター ※東証プライム「JMDC」グループ 【具体的な仕事内容】 【～東証プライム「JMDC」グループ/小児・眼科の独立系CRO／離職率低／リモート可～】 ■業務概要： 同社は小児・眼科領域に特化した医薬品・医療機器の臨床開発支援を提供するCROです。新薬の臨床開発におけるメディカルライティング業務を担当いただきます。コンサルティングにも関与し、クライアントの課題解決支援を行うことができるため、幅広い経験を積むことが可能です。 ■職務詳細： 新薬の

仕事内容【タイトル】 医療法人社団ナイズ人事部 健康サポートグループ保健師 【仕事内容】 ■配属部署 人事部 健康サポートグループ ※人事部に新設 健康サポートグループ新設の背景 ・看護師・医療事務スタッフの健康維持・促進を強化 ・健康管理サポートと同時に、メンタルヘルス対策実施体制と管理職向けラインケア教育を構築 ■具体的な業務内容 ◆ 健康診断の実施・管理・分析 ◆ ストレスチェックの実施・管理・分析 ◆ 社員の健康サポート・メンタルカウンセリング ◆ 社内健康教育研修の実施・管理 ◆ 産業医連携 ◆ 休職者の復職支援 ◆ 安全衛生委員会の運営 ※業務に応じて各クリニック

仕事内容【医師連携・オペレーション推進担当 / リモート勤務OK】日本最多・関東と大阪で50拠点以上の小児科クリニックを展開する医療グループで医療の質の担保・法人の指針浸透に挑戦/看護師からのキャリアチェンジを応援 CAPS株式会社 - 予防医療・プライマリケアのリーディングカンパニーを目指す急成長の医療ベンチャー 仕事内容 【仕事概要】 全国の小児科クリニック現場の声を拾い上げ、医師とのコミュニケーションを通じてオペレーションの推進や組織の理念浸透をサポートするお仕事です。事実の精査やヒアリングをもとに医師へフィードバックを行い、自発的な行動変容を促します。看護師としての臨床経験やコミュニケーシ

勤務時間8:00～12:00 月・水 8:00～13:50 火・木・金（時間については応相談可） 勤務日：週5日

仕事内容【午前のみ！駅近名門幼稚園】時給1,800円！子どもたちを支える私立・名門幼稚園保健室スタッフ！ 保健室にて、 ■怪我などの手当 ■健康診断の準備・記録・結果の通知 ■保健指導・身長体重測定・心身の発達の観察 ■保健に関わる簡単なパソコン作業 といった業務を担当していただきます。 港区六本木にある幼稚園で、保健室の先生を募集します。 お任せするのは、 ・園児の体調管理や応急処置 ・健康相談 ・保健室の環境整備など 子どもたちが安心して園生活を送れるようサポートするお仕事です。小 児医療に携わった経験や実務経験のある方は歓迎します。 勤務は平日週5日、午前勤務で午後はまるまる自分の時間

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・内服管理 ・排便コントロール ・食事介助、排便介助、更衣介助、入浴介助 ・口腔ケア ・シーツ交換 ・リハビリ ・食事内容についてのアドバイス ・介護方法に関してのアドバイス ・精神対応、小児対応、医療対応、ターミナル対応 等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給40万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック ・内服管理 ・排便コントロール ・食事介助、排便介助、更衣介助、入浴介助 ・口腔ケア ・シーツ交換 ・リハビリ ・食事内容についてのアドバイス ・介護方法に関してのアドバイス ・精神対応、小児対応、医療対応、ターミナル対応 等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給40万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、昇給あり

勤務時間月・火・水・金 08：50～18：30 土 08：50～17：00 ※シフトは週3日～5日！ ※ご事情に合わせて多少の始業・退勤時間はご相談可能でございます！

仕事内容2025年12月オープン！シフトは週3日～勤務OK◎試用期間後は時給1,600円～◇JR山手線「品川駅」より徒歩8分 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 小児科・内科での医療事務業務 【主な業務内容】 受付業務 電話応対、患者様案内 お会計 レセプト業務 事務作業（パソコンでのデータ入力など） その他雑務 など 【応募条件】 医療事務の経験がある方（資格の有無は問わず） タイピングや一般的なExcel操作が出来る方 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給200,000～240,000円 ※

仕事内容給与： 月給223700~251000円 仕事内容： ■医事業務 ・患者様対応やご案内・保険証確認や登録・電話対応・金銭授受・レジ閉め業務 ・算定業務・レセプト業務・カルテ管理や入出庫 等 患者様の気持ちに寄り添った接遇スキルと 正確な医療事務の算定スキル（計算スキル）が習得できるお仕事です。 OJT制度があるので安心して始められます。 [アピールポイント1 ★オススメポイント★ 《メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩８分》 すべての女性のために･･･すべてのこどものために･･･産婦人科・小児科の専門クリニック！ 女性に優しい医療を提供するクリニックでのお仕事です。 受付事務・

仕事内容◆医療機関支援では全国の病院、訪問診療・透析・眼科・小児科クリニックなどの医療機関を支援先として、経営支援を行っています。 支援先は年々その数を拡大しています。一方で、医療業界は長時間労働の是正や働き方改革が喫緊の課題となっており、職員が心身ともに健康で、安心して働き続けられる環境の整備は、医療の質を維持・向上させる上で最も重要な経営課題の一つとなっています。 しかし、支援先である各医療法人は、それぞれが独自の歴史や文化を持ち、必ずしも労務の専門家が在籍しているわけではありません。成長を続ける中で、労務管理体制の構築や就業規則・評価制度の見直しといった組織基盤の整備が、喫緊の課題となっている法

仕事内容2025年12月オープン！賞与実績年3回・計4.0ヶ月分☆試用期間後は月給20万円～◇木日祝休み♪JR山手線「品川駅」より徒歩8分 日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 小児科・内科での医療事務業務 【主な業務内容】 受付業務 電話応対、患者様案内 お会計 レセプト業務 事務作業（パソコンでのデータ入力など） その他雑務 など 【応募条件】 医療事務専門学校を卒業してる方、または医療事務の経験がある方 タイピングや一般的なExcel操作が出来る方 【このような方を求めています】 明るく元気な対応ができる方 チームワークと協調性を大事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務経験3年以上 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも可 【尚可】 ・勤怠システムや給与計算システムなどのシステム導入経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体性をもって業務に取り組む姿勢のある方 ・業務改善や業務効率化に積極的に取り組みたい方 【職種名】 人事（労務） ※土日休み 【仕事内容】 東証グロース上場／超高齢社会で医療を持続可能な社会システムとして再構築する企業 【職務概要】 同社およびグループ会社の成長を支える労務基盤の構築・運用全般をお任せいたし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理の実務経験（1年以上） ・AIやシステムを活用し業務プロセスの効率化に積極的に取り組める方 【尚可】 ・業務改善のご経験 ・上場会社またはそのグループ会社における勤務経験 ・会計関連コンサルティング業務または会計事務所での実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・業務改善に積極的に取り組む意欲と創造性を持つ方 ・主体性と柔軟性を持って周囲と協調できる方 ・知的好奇心が高く、未踏の領域の挑戦に対しても前向きに取り組める方 【職種名】 経理（リーダー候補） ※土日休み 【仕事内容】 東証上

仕事内容【田町駅：徒歩5分の立地/医療事務】月給25万/年収375万～！レセプト未経験もOK！小児科・耳鼻科クリニック! 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: ・窓口、会計 ・受付や電子カルテのパソコン入力、精算 ・電話対応 ・予約の管理 ・レセプト（診療報酬請求）業務 ・院内清掃 ・患者様の呼び出しや案内 医師・看護師と連携して業務を進めるシーンも多いので、チームワークを大切にしながら、みんなでサポートし合って業務を進めます 資格: ・医療事務経験不問 ・ネイル規定範囲内であればOK 勤務時間: ■平日8:30～21:00 ■土日8:30～17:00 ■祝日8:30～13:00※休憩なし ・

仕事内容◆医療機関支援では全国の病院、訪問診療・透析・眼科・小児科クリニックなどの医療機関を支援先として、経営支援を行っています。 支援先は毎年順調に増えており、2024年3月時点で全国113拠点の病院やクリニックを支援しています。 今後もさらなる支援先拠点数の拡大を見込んでおり、支援先の医療現場で経営支援の根幹を担う拠点マネージャーの採用が急務です。 医療機関が抱える経営課題に向き合い、課題解決を推進していただける方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち取り組んでくださる方を求めています。 【業務内容】 エリアマネージャーは、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院