京都府の不登校支援 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・スクールビジネスにおけるエリアマネージャーまたはSV経験 ・法人営業経験（3年以上） ・事業企画経験 ・課長職以上での就業経験 [歓迎] ・チームの離職率低下や、エンゲージメント（モチベーション）向上に取り組んだ経験 【職種名】 事業推進担当_不登校支援学習塾（関西） 【仕事内容】 ・顧客価値向上・売上拡大に向けたデータの収集・分析及び計画立案や仮説検証、施策推進 ・複数の新規事業企画を主担当として進め、部下の業務推進および成長を推進 ・事業部全体の生産性最大化に向けてのオペレーション構築・改善 ・事業部全体の戦略立案、採用 ・エリアマ

仕事内容■仕事内容 「キズキ共育塾」のスクールディレクター（教室責任者）として、 生徒の目標達成と自己実現に伴走していただきます。 直接の生徒支援や校舎マネジメントを通じて、 事業の拡大を担う重要なポジションです。 主な業務内容は以下の2つです。 【1.校舎マネジメント・運営】 生徒が安心して通塾できる環境づくりと、 KPI達成に向けた取り組みを行います。 ・学習環境の整備および生徒・保護者対応 生徒・保護者への丁寧なサポートや学習管理を実施し、 安心して学べる場をつくります。 ・KPIマネジメント・営業活動 「数字の達成＝支援の最大化」という考え方のもと、 入会率や継続率などの数値目標達成

仕事内容株式会社キズキ 【関西】不登校・中退経験者向け共育塾のSV◆西日本グループを統括◆何度でもやり直せる社会をつくる 【仕事内容】 【関西】不登校・中退経験者向け共育塾のSV◆西日本グループを統括◆何度でもやり直せる社会をつくる 【具体的な仕事内容】 ～教育・福祉×ビジネスで毎年150%で売上成長中ベンチャー企業／「不登校・ひきこもり・発達特性」の生徒さんに寄り添う共育塾を統括～ ■企業概要 株式会社キズキは教育・福祉・就労支援を軸に「何度でもやり直せる社会」を目指す企業です。不登校支援塾や就労移行支援、公民連携事業などを全国展開し、毎年1.44倍で成長し続けています。 ■仕事内容 キズ

仕事内容◇小児専門（０歳から１８歳）の訪問看護ステーションです。 遊戯療育をベースに、障害の有無に関わらずご自宅へ訪問し、 お子様とお話ししたり、一緒に遊んだりしながら、 不登校のお子様等を支援するお仕事です。 ＊看護師、准看護師、保健師、助産師のいずれか可。 訪問看護未経験可・ブランク可・新卒可・学歴不問 ＊オンコール・夜勤・緊急訪問は一切ありません。 残業なし・直行直帰可・年間休日１２０日以上 ４週８休以上・交通費支給・社会保険完備・車通勤可 ＊選考は説明会兼面接後、提携先事業所への同行見学あり。 資格取得支援制度もあり安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容私たちまみーるーむ訪問看護ステーションは「全ての子どもたちが 自分のペースで自分の夢を育めるように心の土台を一緒につくる」 ことを目的として地域の不登校や発達障がいで悩みをもつ子どもた ちとその家族への支援を行っています。具体的には、ご自宅へお伺 いしお子さん、お母さんのはなしをしっかりとお聞きし寄り添い心 の土台を一緒に作ります。 子どもの発達経験がない方もご安心ください。 研修をしっかりしています。一緒にお子さんのことを学びましょう ！ 変更範囲：変更なし

仕事内容小児精神・発達支援分野を中心とした訪問看護業務です。 【小児・発達支援】※事業所メイン領域 未就学児～高校生頃のお子様と、そのご家族への支援です。 服薬管理 精神状態の観察 発達支援・療育的関わり 感覚統合を意識した遊びや運動 不登校支援 学校や関係機関との連携 進路や社会復帰に向けた支援 単なる医療ケアだけでなく「子どもと家族の未来を支える」という視点 【産前産後うつ・保護者支援】 育児不安や孤立感を抱える保護者様への支援です。 傾聴 精神面のフォロー 育児相談 家庭環境の整理 お子様だけでなく、家族全体への支援が必要になるケースも 【成人精

仕事内容ー ギフテッド訪問看護ステーション ー 創業以来、多くのご家庭からご相談をいただいている【親子支援特化】の訪問看護ステーションです。 ・お子様の発達に不安を感じている保護者様 ・不登校や引きこもりで悩むご家庭 ・親子関係に悩むご家庭 ・精神的な不調を抱える保護者様 ・産前産後の不安や孤立感を抱えるお母様 など、様々なお悩みを抱えるご家庭をサポートしております。 私たちは、お子様だけを支援する事業所ではありません。 また、お母様だけを支援する事業所でもありません。 お子様、ご両親、ご家族。 それぞれが抱える悩みに寄り添いながら、親子とご家庭全体を支えることを大切にしています。 これまで発

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護師または准看護師】正社員/年間休日120日以上！完全週休2日制！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 小児精神や不登校、発達特性のある子どもたちを対象とした、専門特化型の訪問看護ステーション「キズナ」でのお仕事です。 子どもたちの生活の場に寄り添い、じっくりと関係性を築きながら「次の一歩」を応援します。 看護師、准看護師の免許をお持ちであれば、訪問看護が未経験の方でも安心してスタートできる環境を整えています。 ■仕事内容 主に小児・思春期・精神分野を中心とした利用者様への訪問看護を