分譲マンション - 東京都杉並区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■用地仕入のご経験 ■普通自動車運転免許 [歓迎] ■宅地建物取引士の資格 ■マネジメント経験のある方 【フィットする人物像】 ■コアメンバーとしてこれからの会社を牽引したい方 【職種名】 マンション開発に関わる用地仕入営業【プライム市場上場/転勤無し】東京 【仕事内容】 【設立5年でプライム市場上場の急成長中企業】転勤なし/完全週休2日制の同社にて、マンション開発に関わる用地仕入営業職の募集です！開発営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。 〇開発営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。担当エリアは首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）が中心に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 マンション建設における積算業務経験をお持ちの方 【歓迎】 積算事務所での業務経験をお持ちの方 【職種名】 【積算／マンション】上場企業×年休130日×転勤なし｜ワークライフバランス重視 【仕事内容】 【仕事内容】 主に分譲マンションの積算業務を行っていただきます。具体的には ・案件視察 ・積算業務 ・見積作成 を担当いただきます。担当いただくのは大手ディベロッパーの大型開発案件（最大500戸）、超高層マンションなどになります。 【事業内容・会社の特長】 分譲マンション建設、再開発事業、品質管理と安全管理、不動産事業 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都杉

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・RC造、S造の施工管理経験 ・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格 ★★オススメコメント★★ 東証スタンダード上場企業であり、独自の「造注方式」により業界平均を上回る高収益を実現しています。最大の魅力は、建設業界では異例の「年間休日130日」と「土日祝休み」の実現です。現場終了ごとに1～2週間のリフレッシュ休暇取得も可能で、オンオフのメリハリを大切にできます。さらに、利益をダイレクトに還元する報奨金制度により、年収1400万円以上を目指せる環境です。「建設ディレクター」の導入により事務負担も軽減されており、管理業務に集中したい熟練の技術者の方にこそお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・不動産の用地仕入れのご経験をお持ちの方（特にマンション用地の経験者は歓迎します） ・宅地建物取引士の資格 [歓迎] ・課長職以上のマネジメント経験 ・金融機関や大手不動産仲介会社との強力なネットワークをお持ちの方 【フィットする人物像】 ・自身の成果がダイレクトに報酬に反映される環境で、実力を試したい方 ・豊富な人脈と高い交渉力を活かし、スケールの大きな仕事を手掛けたい方 ・経営層に近い立場で、事業をドライブしていくことにやりがいを感じる方 ・安定した経営基盤と良好なワークライフバランスのもと、腰を据えてキャリアを築きたい方 【職種名】 【課長・次長クラス】用地仕入れ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 総務業務経験（5年以上） 上場会社での業務経験 マネジメント経験 【職種名】 【総務管理職】スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し 【仕事内容】 【仕事内容】 総務次長候補または部長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議） ・コンプライアンス・リスク管理委員会事務局 ・従業員向け株式給付信託（J-ESOP）対応 ・ワークプレイスマネジメント(オフィスの移転/開設・レイアウト変更対応・オフィスレイアウトの企画、関係会社との折衝) ・各種資産・備品管理 【事業内容・会社の特長】

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【マンション等用地仕入れ営業】課長～次長クラス／年休130日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 首都圏での分譲マンションやホテル開発用地の仕入れをお任せします。不動産会社等からの情報収集、現地調査、事業性評価、交渉まで一貫して担当。首都圏エリアを中心に、分譲マンションやホテル等の事業用地を取得する業務です。 成果に応じた報奨金制度があります！ ■用地に関する情報収集・現地調査 ■仕入れの可否、価格について判断 ■土地情報提供者様との交渉・契約 【雇入

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【マンション施工管理】第二新卒は未経験可／年休130日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 首都圏の新築分譲マンション建設現場にて、施工管理業務全般を担っていただきます。安全・品質・工程・予算の管理が主な業務です。首都圏の新築分譲マンションの施工プロジェクトをご担当頂きます。経験やスキルに応じた業務からお任せします。高品質な建物を安全かつ計画通りに完成させる、やりがいの大きな仕事です。 ■安全管理 ■品質管理 ■工程管理 ■予算管理 【雇入れ直後】上記業

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪】マンション用地仕入※管理職候補※決裁１週間以内／残業ほぼ無し／土日祝休／造注方式に強み 【仕事内容】 【荻窪】マンション用地仕入※管理職候補※決裁１週間以内／残業ほぼ無し／土日祝休／造注方式に強み 【具体的な仕事内容】 ～造注方式・他社よりも早い決裁スピードにより、設立わずか5年で上場・急成長中！デベロッパーでありながらゼネコンでもある当社は、分譲マンションに特化した事業を展開～ ■業務内容： 開発営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。担当エリアは首都圏が中心になります。マンション開発に適した用地を探し、売主と交渉してより安い

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にてマンション用地仕入れ営業の管理職候補としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 仕入営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。担当エリアは首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）が中心になります。分譲マンション・賃貸マンション・ホテル開発に適した用地を探し、売主と交渉して仕入れることがミッションです ・用地の情報収集 不動産会社や金融機関などから用地取得に関する情報を収集。 ・用地の状況、周辺地域の情報などから仕入れの可否、価格について判断し、社内で決裁承認を受け、土地情報提供者と交渉

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンションでの設備施工管理の経験者 ・以下いずれかの工事経験者 ┗給排水衛生設備、空調換気設備、電気設備 ・ゼネコンまたはサブコンで施工管理経験がある方 【職種名】 設備施工管理 【月平均残業時間10H/年間休日数130日/定年70歳】 【仕事内容】 分譲マンションの電気設備施工管理を担当いただきます。 ・電気、給排水、エレベーター設備などの施工管理 ・業者選定及び発注業務の管理 ・現場進捗、品質、安全の確認と調整 ▼業務の詳細 ・日々の業務は基本的に本社勤務（内勤8割）で行い、必要に応じて現場確認（週1～2回程度）を実施。 ・業務効率化およびDXプロジェクトにも

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて分譲マンションの施工管理者としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 新築分譲マンションの施工管理者として、施工に関する安全、品質、工程、予算の管理をお任せします。エリアは首都圏(東京・埼玉・神奈川・千葉)を中心に、新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当します。 ・工程管理（スケジュール管理） ・原価管理（利益管理） ・品質管理（クオリティ管理） ・安全管理（リスク管理） ・事務・周辺業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 〇独自の「造注方式」による高い収

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかのご経験（5年以上）がある方 ・企業財務部門での実務経験 ・金融機関で融資・審査分野の経験 【歓迎】 ・日商簿記3級以上 【職種名】 【財務管理職】スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し 【仕事内容】 【仕事内容】 財務課長候補または次長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 資金計画の立案、資金繰り、銀行折衝から日次出納管理など財務業務全般 （ご経験によってお任せする業務を決めてさせていただきます） 具体的には ・金融機関との折衝 ・各種支払業務（経費精算、立替精算、口座振替、仮払金精算など） ・現預金

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪】マンション企画設計（課長クラス）◆東証STD上場／土日祝休・年休130日／転勤なし 【仕事内容】 【荻窪】マンション企画設計（課長クラス）◆東証STD上場／土日祝休・年休130日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎！設立わずか5年で上場／分譲マンションに特化した事業を展開／残業月平均20時間程度／ワークライフバランスの取れた環境～ ■業務内容： 安定的に需要がある「1都3県」のマンション建設を主軸に事業展開をしている当社にて、分譲マンション等の企画設計、構造設計、工事管理。 （免振タワーマンション、再開発マンション案件など多様な案

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集となります。 [仕事内容]： 同社にて新築分譲マンションの施工管理者として、施工に関する安全、品質、工程、予算の管理をお任せします。エリアは首都圏(東京・埼玉・神奈川・千葉)を中心に、新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当します。 【具体的には…】 ・工程管理（スケジュール管理） ・原価管理（利益管理） ・品質管理（クオリティ管理） ・安全管理（リスク管理） ・事務・周辺業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします 入社後はご経験に応じて現場職人さんのマネジメントや外壁・内壁の施工管理などをご担当いただきます。現場責任者である所長の元、担当分野の分業制

仕事内容アムティック株式会社 【不動産の反響営業】未経験が9割／1年目から月収50万円以上可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 お問い合わせをいただいたお客様に、自社ブランドの新築分譲住宅や厳選した戸建・土地・マンションなどをご提案します！自社ブランドの新築分譲住宅を中心に扱う当社。デザイン性と機能性の両立にこだわった住まいづくりと、地域に根ざした提案力を強みに、お客様一人ひとりの暮らしに向き合ってきました。 大切にしているのは、短期的に売ることではなく、胸を張って勧められる住まいを誠実に提案する

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【積算(マンション)】年休130日／完休2日制／転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 分譲マンション建設におけるコスト算出業務全般をお任せします。プロジェクトの案件視察から詳細な積算、見積書の作成まで一連のプロセスを担います。分譲マンション建設における積算業務全般を担当。大手デベロッパーが手掛ける大規模開発や超高層マンションなどが中心です。 ■プロジェクトの案件視察 ■詳細な積算業務 ■見積書の作成 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事採用（特に中途）経験(5年以上) ・エージェントでのCA、RA経験（3年以上） ・マネジメント経験 【フィットする人物像】 ・成長、吸収意欲の高い方 ・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 【職種名】 人事採用企画(課長～次長クラス) 【仕事内容】 【仕事内容】 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。 ■新卒採用 ・戦略策定～採用プロセスの設計／運用 ・面接、内定者フォロー ■中途採用 ・戦略策定～媒体選定スカウト業務 ・エージェント管理・調整業務 ・面接、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・訴訟等の紛争案件対応のご経験 【職種名】 法務（課長候補）【部門の立ち上げをお任せ／定年70歳・役職定年無し／年鑑休日130日】 【仕事内容】 【業務内容】 ・訴訟等の紛争案件対応 ・各種契約書の作成チェック ・社内規約作成 ・コンプライアンス体制の整備・推進、通報相談事案の対応 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 法務部への配属となります。立ち上げポジションとなります。 【事業内容・会社の特長】 東京圏（東京、神奈川、埼玉、千葉）の分譲マンション建設が中核の建設会社。マンション用地を自ら仕入れてデベロッパーに事業を提案

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれか ・事業会社でのIR業務のご経験 ・事業会社での経理財務のご経験 【職種名】 経営企画IR（課長候補）【上場後安定成長／定年70歳・役職定年無し／年鑑休日130日】 【仕事内容】 経営企画及びIR業務を中心に下記業務を幅広く担当頂きます。 【業務内容】 ・機関投資家及び株主対応 ・予算策定、予算管理業務（経理と連携） ・IR業務のサポート、株主総会関連業務 ・コーポレートガバナンス対応 ・ESG促進 ・証券取引所、財務局対応 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経営企画部：4名 部長（40代）、次長（40代

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【応募資格】 ・一級建築士有資格者 ・設計事務所にて実施設計業務、または工事監理業務の主担当者としての実務経験がある方 ・ディベロッパーとの打ち合わせ、協力事務所との連携等、設計実務以外にも幅広い経験がある方 【歓迎資格】 ２級建築施工管理技士 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■募集年齢 ～65歳（長期勤続によるキャリア形成の為） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 マンション企画設計/スタンダード上場/年休127日/完全週休2日制/転勤無し 【仕事内容】 ■仕事内容 分譲マンションの企画設計、構造設計、工事管理。 （免振タワーマンション