静岡県のハローワーク 管理スタッフの求人・仕事・採用

仕事内容自治体関連業務が中心のコールセンターで、 管理・運営をお任せします。クレーム少なめ で落ち着いた環境で働けます。 【具体的な業務内容】 ・オペレーターのシフト作成、管理 ・スタッフの教育、研修、日々のフォロー ・クライアント様への報告（応答率など） ・イレギュラー時のエスカレーション対応 ※飲食・アパレル等での店長経験も歓迎！ ※基本は管理業務中心ですが、人員不足時 や繁忙時間帯には、自らオペレーター業務 のフォローに入っていただく場合があります。変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）は就業例 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月４５時間・年３６０時間を超えた時間外労働について、臨時的な 特別の事情があればこれを超えて労働させる事ができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・宿泊予約の電話受付や問い合わせ対応 ・予約情報の入力業務など ＰＣ入力作業と電話応対が基本業務です。 先輩がゼロから丁寧に教えますので、未経験の方も安心してご応募 いただけます。 １０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 私たちと一緒にお客様に最高なサービスを提供しませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

仕事内容【ドライバーと現場を支える、運行管理の仕事】 廃棄物の収集運搬を行うドライバーが、安全かつスムーズに業務を 進められるよう、運行・車両・スタッフの管理を担当していただき ます。 具体的には、ドライバーからの運行報告の確認、収集先でのトラブ ル対応、事故・車両故障・道路渋滞などイレギュラー発生時の初期 対応や関係各所との連携を行います。また、新人ドライバーへの指 導や安全教育、日々のコミュニケーションを通じたチームづくりも 重要な業務のひとつです。 そのほか、点呼簿・日常点検簿の確認、車両点検や整備スケジュー ルの管理など、車両の安全維持に関する業務も担当していただきま す。 【業務の変更範囲：

仕事内容テーマパークのキャラクターグッズ、アニメグッズ、各種ガチャガ チャや可動フィギュアなどのＯＥＭを受託し製造を行います。 営業兼生産担当として国内の大手企業（メーカー）様の受注から生 産、納品までの管理を行っていただきます！ 中国（生産拠点）には弊社の現地スタッフがいるため、各種指示や 依頼等は日本語での対応が可能です！また社内にも中国語を話せる スタッフがいるので安心。 担当営業・中国スタッフと力を合わせて、お客様の希望をできる限 り忠実に具現化していただくお仕事です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容・工事見積書作成、管理 ・請求書の作成、発行、管理 ・顧客情報や工事データの管理 ・電話、来客対応 ・書類作成、ファイリング ・提出書類の準備 ・スタッフや営業との連絡、調整 ・その他事務業務全般 ・マニュフェスト管理 【変更範囲：変更なし】 ※パソコンを使ったデスクワークが中心ですが社内の人と コミュニケーションをとりながら進める仕事です。 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容入社後は物流センターでの現場業務を経験し、作業計画、人員配置 計画、現場作業者への指示、現場改善などのセンター運営の管理を していただきます。 その後本人の適正を考慮し、流通センター運営、営業企画、物流企 画（開発設計）、人事総務（教育）、経理、設備保全、ＩＴ企画な ど様々な職種を経験します。 多くのスキル・知識を積み重ね、改善、改革を通してスペシャリス トとして活躍できる方を募集しております。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容電気設備の新設・改修工事現場における施工管理業務 の補助として、書類作成や工程管理を中心に担当します。 【具体的なお仕事】 ・工程表や報告書の作成・管理 ・資材や作業の進捗確認のサポート ・現場担当者との連絡調整 ・現場への簡単な立ち合い ★こんな方におすすめ★ ・コミュニケーションが得意 ・ものづくりに関わる仕事がしたい （変更の範囲）当社における各種業務全般

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容ボイラーや電気設備、浴場の管理、空調の管理など 具体的には、 ・水道・ガス等のメーター検針業務 ・日常の不良箇所（水漏れ、壁紙剥がれ等）の修理や業者手配 ・改修案件の見積もり取得 ・館内全般の点検（電気、空調、設備） ・スタッフの教育等 施設・設備関係の業務経験がある方、電気工事や修繕工事などの経 験がある方歓迎！ ２０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

仕事内容※自社製品やＯＥＭ製品の製造に携わっていただきます。 ・法人向けの惣菜・おせち、スイーツの製造 ・食材の荷受け及び在庫管理 ・完成品の出荷作業 ・作業員スタッフの指導・管理 ・製造にかかる付帯の業務 まずは現場業務を理解して頂いてから徐々に管理業務に関わってい たきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○施設入居者の健康管理、服薬管理、受診介助等。 ＊丸子の里全体で４０名の看護スタッフが在籍していて、安心して 働くことができます。 ＊利用者の状態に応じた自立支援と看取介護に取り組んでいます。 ＊業界トップクラスの労働環境で、年間休み（休日と休暇を合わせ て）は１２７日 ＊定期的にリフレッシュしながら働く環境づくりを進めています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容輸送機器業界向け部品の生産管理をお任せします。 【具体的にお任せする業務】 ・生産管理部スタッフの作業確認、承認、進捗管理等 ・材料発注、納期管理、出荷日確認、製造指示書発行 ・海外からの受注に対する生産計画作成 ・外注発注部品の工程管理、生産計画作成、進捗管理 など ※システムはＴＰｉＣＳを導入していますが、システム自体の経験 は必要ありません。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制。毎週月曜日は定休日（ただし、祝日の場合は翌日）また 、年末年始は休園 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（請負業務） 弊社指定管理施設となる森林果樹公園での施設スタッフとして ・公園管理（植栽管理、清掃、園路の整備 等） ・果樹管理（収穫、剪定、防除作業 等） ・事務作業（ＰＣの使用有） ・イベント対応 ※業務上、軽トラ（ＭＴ車）の運転を行います。 ※基本「屋外」での業務です 変更範囲：変更なし

仕事内容◆店舗経営・管理スタッフ◆ ホール経営に関する集客企画、接客サービス、販促物作成、スタッ フの採用教育、データ管理等、幅広くお任せします。 ※転勤範囲 青森県・秋田県・茨城県・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛 知県・静岡県・大阪府・兵庫県・奈良県・広島県・山口県 変更範囲：変更なし

仕事内容・シフト作成 勤怠管理 ・店舗マネジメント ・人事、労務 ・営業、配達 店舗運営や販売計画の経営管理とパートスタッフの採用や育成など のマネジメント部門を統括する副責任者候補として働いていただき ます。 【変更範囲：変更なし】 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容・館内の電球取り替え ・客室等の修繕 ・浴槽のお湯の温度管理 ・ボイラー設備の管理等 未経験の方も経験者の方も歓迎。 ２０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 あなたも仲間入りをしませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

仕事内容結婚式場の会場運営を担う支配人候補として、店舗全体のマネジメ ントをお任せします。 ・結婚式、各種イベントの運営、進行管理 ・スタッフのマネジメント、育成 ・サービス品質の管理、向上 ・数値管理 ・スタッフや外部パートナーとの連携、調整 ・業務改善、運営体制の仕組み作り ・記念日プランやサービス企画 【変更範囲】事業所の定め業務

仕事内容自社トラックの配車や運行管理のほか、労務管理などの業務になり ます。多くのスタッフと積極的に関わることが出来るお仕事です。 運行管理の資格は、入社後に取得していただいても大丈夫です。 【具体的には】 ・運行スケジュールの作成及び管理 ・乗務員の点呼、電話連絡 ・車両の手配（自社便・他社便） ・お取引先との調整業務 ・データ入力など 【変更範囲：なし】 【※急募※】 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容・お客様のお出迎え、お見送り・清掃・夕食、朝食の提供 ・予約管理、事前準備・フロント業務、金銭管理 ・お客様やスタッフの送迎・当社業務全般など ２０２６年７月オープンの新しい宿です。 温泉旅館を運営していく正社員のお仕事です。 基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供 、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。 賄い、年数回の昇給、各種手当支給、福利厚生も充実！ 【変更範囲：当社業務全般】 ※オープンするまでは伊東市富戸にある姉妹館「源泉と離れの お宿月」もしくは、東伊豆町にある「御宿風月無辺」のどちら かで研修・勤務をして頂きます。

仕事内容・既存取引先管理 ・求職者の面談・情報登録 ・登録スタッフの出退勤管理・教育 ・新規取引先営業 ・業務終了後の登録スタッフへのフォローなど ＰＯＩＮＴ 求職者と人材不足企業とのニーズをマッチングさせる需要の高い仕 事です！ 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容・館内の電球取り替え ・客室等の修繕 ・浴槽のお湯の温度管理 ・ボイラー設備の管理等 未経験の方も経験者の方も歓迎。 ２０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 あなたも仲間入りをしませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。