インセンティブあり ケアマネジャー - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊６０歳以上で業務経験をお持ちの方は応募可能です。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1.50％～％（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.60ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 3年以上 定年制 あり 一律 65歳 再雇用制度 あり 上限 70歳まで 休日・休暇 年間休日数 108日 週休二日制 毎週 シフト制（月９日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 主任介護支援専門員または介護支援専門員 かしま東地域包括支援センターにて、主任介護支援専門員として、地域課題の抽出や地域の介護支援専門員のサポートなど包括的・継続的ケアマネジメント業務を中心に、総合相談などの業務も行います。 ※奨学金返済支援制度あり ◎施設全職種に係るICT化により記録業務からコミュニケーションまで可能、働きやすい職場です。 ◎当会のミッションは「喜びと安心のサポートによる幸福感の創造」理念は「福祉の力で人を育み地域を作り未来を拓く」です。 介護の問題でご本人やご家族が困っている時に福祉の力でサポートできるプロ集団になりたいと考えています。 <給与> 年収3

仕事内容日本赤十字社（茨城県支部） 事務系総合職／未経験歓迎／年休125日／残業月7h／社会貢献 【求人要約】 【やりがい】日本赤十字社の正職員として、社会に貢献 【専門知識は不要】経歴不問／異業種からの転職者多数 【働きやすさ】年休125日／原則定時退社／研修充実 世界的な人道機関【赤十字】の一員に。 「社会のために働きたい！」を共に実現しませんか。 苦しんでいる人を救いたいという思いを結集し、災害救護から献血業務まで幅広く活動する日本赤十字社。 「社会のためにできることをしたい」 「助けを必要としている人を救いたい」 そんなあなたの想いを実現できるのが、私たち日本赤十字社です。 今

仕事内容介護保険サービスを利用する際の必要なケアプラン作成 利用者・家族の相談対応、給付管理 その他施設ケアマネとして専門的な業務を行って頂きます ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＼未経験スタートOK！経験者は優遇します／ 家庭的な特別養護老人ホームで働きませんか？ 正社員の特別養護老人ホーム施設ケアマネージャー募集！ 資格があれば特養施設未経験OK！ ブランクがある中高年世代の方もご安心ください。 20代・30代・40代・50代・60代、若手から中高年・シニア世代まで年齢不問で幅広く活躍中！ 【応募について】 お電話での応募も可能です！ お気軽にお問い合わせください。 【介護支援専門員／正社員のポイント】 〇未経験者・ブランクある方も大歓迎 〇日勤で残業ほぼナシ！ 〇昇給あり・賞与4ヶ月分あり 〇50代中高年・60代シニア活躍中 〇年齢不問で定年後も働けます 〇応

仕事内容・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般を行って いただきます。 ・介護を必要とする方に対して個々のニーズに応じた介護サービス を提供するために、アセスメントやケアマネジメントを行い、ど のような介護サービスが必要か判断してケアプランを作成してい ただきます。 ・定期的に利用者の状況を把握し、適した介護サービスへの修正を 行います。 ＊業務用の社有車を利用して訪問します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊通勤手当 １キロ２０円支給 ３０，０００円上限 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円～4,700円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 65歳まで 勤務延長 あり 休日・休暇 年間休日数 107日 日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネ】 ☆高齢者住宅にてケアプランの作成と利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方も頑張っています。ブランクがある方も活躍中 ☆仕事は経験がなくても指導します。 ☆資格取得したばかりの方でも大丈夫です。 【給与詳細】 月給251,000円〜 基本給 231,000円 職務手当 20,000円 固定残業代なし 扶養手当:20,000円・2人目以降 5,000円／人 住宅手当: 3,000円 通勤手当実費支給（上限なし） 昇給制度あり 月あたり4,000円～15,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 計 2.

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション / 訪問入浴 / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 290000~290000円 賞与：年2回（1.5ヶ月） 賞与：年2回（1.5ヶ月） 【住所】 茨城県鹿嶋市宮中東山289-1ウエルシア鹿嶋プラザ店内 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 茨城県小美玉市中台148 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)石岡石岡駅より車で20分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人を

仕事内容茨城県内に保育所や高齢者施設等の社会福祉事業を実施しており、地域貢献を目標に職員－同日々精進しております。 福利厚生制度が充実した法人です。 待遇 通勤手当 実費支給（上限なし） 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～10,000円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限 70歳まで 勤務延長 あり 上限 65歳まで 入居可能住宅 単身用あり，世帯用あり ７割法人負担 ３割自己負担 利用可能

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 231860~259860円 賞与：年2回（3.67ヶ月） 賞与：年2回（3.67ヶ月） 【住所】 茨城県牛久市南3-20-2 【アクセス】 JR常磐線(取手～いわき)牛久 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネ】 ☆高齢者住宅にてケアプランの作成と利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方も頑張っています。ブランクがある方も活躍中 ☆仕事は経験がなくても指導します。 ☆資格取得したばかりの方でも大丈夫です。 【給与詳細】 月給251,000円～ ・基本給 231,000円～ ・職務手当 20,000円～ 扶養手当：20,000円～ 住居手当：3,000円～ 通勤手当実費支給（上限なし） 賞与 年2回（実績計2ヵ月分） ※試用期間3か月（条件同一） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社NEXT INNO

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなる