スパイダープラス株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容「SPIDER＋（スパイダープラス）」をより多くのユーザーに価値あるプロダクトとして成長させていくため、導入後サポートの最前線を担うメンバーを募集します。 ※「SPIDER＋」とは… 施工管理業務を効率化する建設DXサービス ■ミッション ・顧客の本質的な成功に向けて支援し続けることです。 ・顧客がSPIDERPLUSを「使いこなせている状態に」なるように伴走します。 ・SPIDERPLUSのオンボーディングを行い、定着・活用度合の分析から活用コンサルティングまで行います。 ■業務内容 ・課題解決を導く問合せ対応（電話・メール） 顧客からの問い合わせに対する的確かつ迅速な対応を行います。

仕事内容【スパイダープラス】正社員！残業少なめ！契約管理など！ ◆交通費は５０，０００円まで支給！駅近で通勤便利！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！分煙で快適な環境！近くには飲食店・コンビニあり便利！残業少なめでプライベートも充実可能です！ 年間休日１２３日！土日祝休みで週末ゆっくり♪ご応募お待ちしております！【正社員で就業開始】契約管理、アカウント発行、チェック体制の設計・運用を通じた品質担保、 データ処理、業務プロセスの構造化などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（表計算）・ＰＰ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆営業

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかの経験（2年以上） ・事業責任者 ・営業経験者（既存・新規・商材問わず） ・デジタルマーケティングの実務経験 ・セールスイネーブルメント立案経験 上記に加え下記のいずれかの経験（2年以上） ・社内外問わずプレゼンテーション経験 ・同、プロフェッショナルとして成果を出した経験 ・その他、事業グロースについて考えぬいて行動した経験 【現体制】（2024年10月） ・部長1名／メンバー3名 【プロダクト】 『SPIDERPLUS』 （）（youtube ） 建設・メンテナンス業向け図面、現場管理アプリです。 図面管理や写真管理・電子黒板、帳票出力まで可

仕事内容建設業界の生産性向上を支援する図面管理アプリ『SPIDERPLUS』の提案営業を担当していただきます。 新規顧客を中心に、アポイント獲得から課題ヒアリング、ソリューション提案、受注までを一貫して担う営業ポジションです。 ※「SPIDERPLUS」とは… 施工管理業務を効率化する建設DXサービス ■提案対象 ・主に従業員300名以下の中小企業（サブコン、ゼネコン等） ・営業拠点が担当する幅広いエリアの企業 ■取扱商材 ・建設用図面管理アプリ『SPIDERPLUS』 ・上記に関連するオプションサービスや支援ソリューション ■営業スタイル ・新規開拓営業が中心（直販、代理店、顧客からの紹介な

仕事内容仕事概要 労務チームとして、正確かつ効率的な労務オペレーションを運用し、労務コンプライアンスの徹底とリスクマネジメントを推進します。単なる事務管理にとどまらず、経営・人事ポリシーに基づいた労務施策の立案・実行を通じて、組織の健全な成長を支える役割を担っていただきます。 具体的な業務内容 労務オペレーションの高度化と内製化推進 給与計算・社会保険業務の外注管理（ベンダーマネジメント） 将来的な業務内製化を見据えた、組織内ケーパビリティ（遂行能力）の向上とプロセス構築 労務リスクマネジメント・コンプライアンス 法改正に伴う就業規則および諸規程の抜本的な改定案の作成 労務トラブル発生時の法的見解の整

仕事内容【スパイダープラス】正社員！Ｏｐｓ企画マネージャー候補☆ ◆見逃せない職業紹介のお仕事☆業務理解と現場目線を持ちながらアクションを起こしたい方必見！現場の困りごとを自ら見つけ、改善案を実務化できる実行力を発揮したい方も必見です！ ６月スタート！チームマネジメントに興味がある方必見！２駅からアクセス抜群です！【正社員で就業開始】事業全体のビジネスオペレーション（リード獲得～請求）の担保、システムの開発、 各部署への業務フローに関するヒアリングと課題抽出などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ：作表・Ｅｘ：グラフ作成／ＰＰ：プレゼン編集 雇用形態： 正社員 必要な資格

仕事内容CFO直下のポジションにて、主に計数管理をお任せします。 マネージャーの指示に基づき、事業計画や予算の策定を担当し、ファイナンス的視点で企業戦略や事業戦略の達成状況を分析、事業部門と伴走する機能を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 定量データに関わる以下の業務 計画・予測（Planning & Forecasting）： ・全社および事業別の中期経営計画、年度予算の策定プロセスの担当 ・ローリングフォーキャストの作成と精度向上に向けた改善活動 レポーティング・分析（Reporting & Analysis）： ・月次・四半期の予実差異分析および経営陣へのレポーティング資料の作成 ・

仕事内容仕事概要 「SPIDER＋」をより多くのユーザーに価値あるプロダクトとして成長させていくため、導入後サポートの最前線を牽引し、顧客体験（CX）の抜本的向上を担うカスタマーサポート リーダーを募集します。 本ポジションは、弊社のバリューである「顧客ファースト」を現場で高度に体現し、チームの提供価値を底上げする重要な役割です。 受電やQA対応といった「守り」のサポートに留まらず、問い合わせデータの集計・分析を通じた顧客向けコンテンツへの波及や、解約リスクの検知など、「攻め」のサポートをプロアクティブに実践していただきます。 マネジメント業務は含みませんが、単なるプレイヤーの枠を超え、チームの牽引役

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業の経験（業界不問） ・顧客の業務課題をヒアリングし、ソリューション提案に落とし込んだ経験 ・複数の関係者（顧客社内／自社内）との調整 ・合意形成を通じて、提案やプロジェクトを推進した経験 ・自社プロダクトやサービスを通じて、顧客業務の改善 ・成果創出に関与した経験 ・Excel／PowerPointなど、基本的な業務ツールの操作スキル 【尚可】 ・IT・SaaS業界におけるBtoB提案営業の経験 ・建設業界や製造業など、現場業務に関する理解や支援経験 ・顧客の業務プロセスを可視化し、改善 ・再設計に関与した経験 ・複数部門を巻き込むプロジェクトをリー

仕事内容特定の大手顧客に深く入り込み、信頼関係を構築しながら、建設現場のDX推進や業務課題の解決を中長期的に支援するポジションです。 建設業界では、依然として深刻な人手不足が課題となる一方、DXの取り組みは発展途上にあります。現在でも紙図面の運用や写真管理など、非効率な業務が現場に多く残っており、業界全体として生産性向上が急務です。 そうした背景のもと、私たちは建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』を中心に、顧客ごとの業務プロセスや戦略に合わせた最適な提案と導入支援を行っています。 まずは顧客の成功に並走する戦略的パートナーとして、継続的な価値提供と信頼関係の深化を担っていただき、早期にユニットリーダ

仕事内容カスタマーサクセス（エンタープライズ領域）として、アプリの導入検討段階の支援から、契約後のオンボーディング（勉強会の開催等）およびオプション提案をお任せします。 顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。 その過程で自社サービス「SPIDERPLUS」を最大限活用し、その価値を体感してもらうことで、さらなるアップセル、クロスセルに繋げて、顧客全体でのDXを実現していきます。 ※「SPIDERPLUS」とは… 施工管理業務を効率化する建設DXサービス ■ミッション ・顧客の本質的な成功に向けて支援し続けることです。 ・顧客がSPIDERPLUSを「使いこなせている状態

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験 ・SaaSサービスのCS業務経験（2年以上） ・法人営業経験（2年以上） [歓迎] ・建設またはプラント業界経験 ・SaaSサービスのCS業務経験 ・コンサルティング経験や実績 ・業界経験（業界を変えたいという熱量） 【職種名】 【カスタマーサクセス＿チーフメンバー】ＳＰＩＤＥＲ＋の最大活用で顧客を成功に導く！カスタマーサクセス 【仕事内容】 本ポジションでは、アプリの導入検討段階の支援から、契約後のオンボーディング（勉強会の開催等）及びオプション提案を行っていただきます。 顧客とともに明確なゴールを設定し、顧客を伴走支援していただきます。 の過程

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での労務実務経験5年以上 給与計算、外注管理、勤怠対応など労務として行うべき仕事を5年以上実務としてご経験していること ■労務の管理職としての問題解決能力 労務問題に対して自らが介在して解決に向けて課題設定し、解決したご経験 ■労務マネジメント経験 労務組織長として他部門と連携して交渉事を進めたご経験。 経営や他部門に対して労務の立場として毅然とした態度で会社を守る観点で提言できていること。 ■労務事案に対しての対応経験、労基法の基礎知識、継続的な法知識 [歓迎] ・労基法（安全衛生、労基法、労働契約法）の知識に基づく実務経験 ・リスク管理能力 ・部下育成経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 既存法人営業の経験：5年以上（業界不問） マネジメント経験（評価者として部下を持ったご経験） 顧客の業務課題をヒアリングし、ソリューション提案に落とし込んだ経験 Excel／PowerPointなど、基本的な業務ツRAツールの操作スキル [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・IT・SaaS業界におけるBtoB提案営業の経験 ・建設業界や製造業など、現場業務に関する理解や支援経験 ・顧客の業務プロセスを可視化し、改善・再設計に関与した経験 ・複数部門を巻き込むプロジェクトをリードした経験（社内外問わず） ・経営層・現場双方への提案およびリレーション構築の経験 ・自社プロダクト

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記いずれかの経験（目安2年以上） ・カスタマーサクセス経験 ・既存営業経験 ■ マネジメントまたはリーダー経験（年数・規模は不問） 業界・職種は問いませんが、数名規模のチームマネジメント、あるいはプロジェクトリーダーや後輩指導など、メンバーを牽引した経験を重視します。 ■ 適切なレポーティング能力： 現場の現状（成果・課題）を正確に把握し、上長や経営層に対してタイムリーかつ論理的に報告・共有ができるコミュニケーション能力 【尚可】 ・無形商材でのマネジメント・リーダー経験 ・顧客向け施策の企画・運用経験 ・企画部門での実務経験 ・戦略の翻訳と実行力 ・成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記いずれか必須】 ・SaaSサービスのCS業務経験（2年以上） ・法人営業経験（2年以上） 【尚可】 ・SaaSサービスのCS業務経験 ・コンサルティング経験や実績 ・業界経験（業界を変えたいという熱量） 【このポジションの魅力】 ・顧客との距離感が近く手触り感が強く実感できます。 ・顧客の横の繋がりが強く、一つの商談の良い噂が連鎖し地域や業界の課題を解決している実感が得やすいです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・決めたことを最後までやり切る事ができる方 ・要因分析能力がある人材。活動に対して分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・既存の管理会計制度の運用状況を把握し、予算策定やKPI、 レポーティングの改善に取り組んだ経験 ・事業会社での勤務経験 ・経営層や各事業責任者と共に中期経営計画策定を進めたご経験 ・PL予算策定及び将来予測管理を通じて部門横断的な連携をしたご経験 ・SaaS業界・事業に対する興味・関心 【尚可】 ・ピープルマネジメント経験 ・簿記などファイナンス・アカウンティング関連の資格 ・Googleスプレッドシート、スライド、ドキュメントを用いた資料作成経験 ・ゼロイチの立ち上げ経験：管理会計部門、経営管理部門をゼロから立ち上げ、組織基盤を確立した具体的な経験。

仕事内容事業運営に不可欠なオペレーション業務の中核を担っていただきます 。 現在のフェーズでは、日々の業務を正確に回すだけでなく、「事業成長が10倍になっても壊れない強固なオペレーション基盤」を再構築することがミッション です 。 【具体的な業務内容】 〇運用の「構造化」と安定稼働のリード（基盤設計・品質担保） ・契約管理、アカウント発行など、事業運営の根幹を支える定常業務の標準化および最適化のリード。 ・膨大なデータ処理において、ヒューマンエラーを物理的に排除するチェック体制の設計と運用フローの構築。 ・事業成長や繁忙に伴う業務増を見越し、滞りなく業務を回すためのリソース管理および進捗の全体最適化

仕事内容【応募資格】 [必須] - 法人営業経験 目安5年以上 - 新規開拓または提案営業において高い成果を継続して上げた経験 - KPI管理や営業改善を自律的に行ってきた経験 - 複雑な商談や複数関係者を巻き込む提案を主導した経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 - 無形商材やソリューション営業の経験 - SaaS業界での営業経験 - エンタープライズまたは複雑な提案型営業の経験 - 営業プロセス改善や提案標準化の経験 - 若手育成やナレッジ共有の経験 【求める人物像】 - 難易度の高い課題や複雑な提案に挑戦したい方 - 自ら課題を捉え、改善行動を自律的に回せる方 - 個人として高い成果を追求しつ

仕事内容特定の大手顧客に深く入り込み、信頼関係を構築しながら、建設現場のDX推進や業務課題の解決を中長期的に支援するポジションです。 将来的にはチームを牽引し、組織全体の価値創出を最大化させるリーダー候補を募集します。 建設業界では、依然として深刻な人手不足が課題となる一方、DXの取り組みは発展途上にあります。現在でも紙図面の運用や写真管理など、非効率な業務が現場に多く残っており、業界全体として生産性向上が急務です。 そうした背景のもと、私たちは建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』を中心に、顧客ごとの業務プロセスや戦略に合わせた最適な提案と導入支援を行っています。 まずは顧客の成功に並走する戦略