福祉 - 富山県高岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容人々の笑顔を支える仕事、一緒に始めませんか？ 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 175,300円〜 【勤務地】 富山県高岡市清水町１丁目７−３０ 社会福祉協議会館 【最寄り駅】 高岡駅 【アクセス】 高岡駅 所要時間 15分 【仕事内容】 ・地域福祉推進事業の企画・実施 ・ボランティア活動推進事業の企画・実施、福祉相談援助 ・地域包括支援センターにおける事業など 配属先により、いずれかを担当。 【勤務時間】 8時30分〜17時15分 【休日】 休日等 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始（１２／２９〜１／３）、夏季休暇 年

仕事内容障害者福祉施設の事務及び経理 ・会計処理（予算書、決算書作成あり） ・給与計算 ・支援費請求業務 ・労務関係全般

勤務時間週4～5日勤務 但し、月１回日曜日勤務の場合があります。 その場合は、振替となります。 日勤 8：30～17：15（実働８時間） 又は、8：30～17：15のうち６時間勤務も可能 ※週３０時間以上～４０時間

仕事内容【相談員／パート】やりがいと達成感のある仕事です。休みがとりやすい職場、「ワークライフバランス」を重視!!職員が協力しあえ、考えていく職場です。 地域に暮らす障がいをお持ちの方対象に課題解決や適切なサービス利用に向けたマネージメント業務、余暇活動や楽しみ、 ストレス発散等の「場」の提供を行っています。 （相談支援センター） ・計画相談におけるサービス等利用計画の作成 ・サービス利用計画の見直し（モニタリング） ・訪問・電話・面談等による相談対応 ・医療・福祉サービス事業所や地域資源との連携 ・基本相談支援（生活全般に関わる悩みや困りごとの相談等） ・その他、それにかかわる事務処

仕事内容資格手当あり/60歳以上も応募可/年間休日120日以上 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 165,000円 【勤務地】 富山県高岡市城東1丁目9番29号 【最寄り駅】 越中中川駅 【アクセス】 氷見線 越中中川駅 徒歩10分 【仕事内容】 ・就労継続支援（Ｂ型）にて利用者さんの仕事（箱折り、製品の袋 詰めなど）の援助を行います。 ＜他の業務など＞ ・排泄の介助（トイレへの誘導） ・社用車（普通車・ＡＴ車）による送迎 ・日報作成 ※作業工房えいぶるの利用者は１０名です。 【勤務時間】 8時30分〜17時30分 【休日・休暇】 土曜日，日曜日，祝日 週休二日

仕事内容特別養護老人ホームにおける相談業務や地域包括支援センターにおける介護や 福祉サービスに関する相談業務や介護予防プランの作成等を行っていただきま す。 変更範囲：介護業務（特記事項欄参照）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 相談の上個別に対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者様のご自宅に訪問し、利用されている介護用品（車椅子、 介護ベッド、歩行器、手すり等）の点検・ヒアリングを行います。 チェックシートに従い、安全点検を行い、結果を書面に記録して いただきます。点検・ヒアリング方法などは、丁寧に指導します。 利用者宅で、不都合や困りごとがあれば、各担当者に連絡していた だければ対応します。 経験がない方には研修や資格取得サポートもあります。 職場には男性３名、女性２名が勤務しています。

仕事内容＊ケアワーク全般 入所者の方の夜勤帯を中心とした日常生活の介護 ・着替えや排せつ等の対応とそれに伴う記録 ・コミュニケーション ・見守り（夜間巡視） 等 利用者がその人らしくいきいきと生活できるよう本人が持っている 力を見極めて引き出すことが出来るようにサポートします。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間に対する賃金の支給なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容支援費申請受付・相談受付事務

仕事内容特養内での業務 ・短期入所者の施設介護計画書の作成 ・地域ケア会議等の出席 ・入所相談 ・短期入所者の事前面接、送迎 ・家族会との調整 ・地域の実態把握業務 ・カンファレンスの出席 その他等 ＊社有車：軽四（ＡＴ）使用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間に対する賃金の支給なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・生活困窮、生活保護の相談業務

仕事内容＊福祉・介護施設・自宅で介護が必要な方に向けた、福祉用具の レンタル販売をするお仕事です。 ＊施設営業・販売業務の他に、点検業務もお願いします。 ・初心者の方でも歓迎します。 ・多少の力仕事もあります。 ・入社当初は補助業務からスタートしてもらいます。 〇経験者優遇！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ジョブライフ万葉【職業指導員／正職員】＃福利厚生充実＃福祉資格取得支援あり＃経験／資格／年齢不問 ・作業（製菓製造、保冷剤製造等受託作業、施設外就労）の支援、検品・納品など ・余暇（行事、外出、レクリエーション）の企画・運営 ・生活（食事・排泄）の一部介助 ・送迎車の添乗・運転業務 宿直については、月1～３回程度（法人内、入所施設での宿直になります） 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス】 ＜選考方法＞ １．適性検査 ２．作文 ３．面接 ＜結果通知＞ 選考後、２週間以内に通知

仕事内容【求人概要】 定年65歳と長く働くことができます。嬉しい！休日手当があります。市内中心部にあるグループホーム！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・平均介護度２．１です。 ・家庭的な雰囲気で利用者さんに接しています。 ・嬉しい！休日手当があります。 ・定年65歳と長く働くことができます。 ・高年齢者雇用開発コンテスト特別賞を

仕事内容【営業/正社員】フレックスタイム制導入！昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり♪ 【施設名】： 株式会社後藤 つなぐ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護関連職 【給与情報】： 月給260,000円～ 【内訳】 ・基本給：210,000円 ・固定残業代：50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 【別途支給】 ・理学療法士：10,000円/月 ・社会福祉士：5,000円/月 ・介護福祉士：5,000円/月 【昇給】 ・あり：1ヶ月あたり〜10,000円（2022

仕事内容・社会福祉協議会の事業に関する企画・調整、相談援助 ・ボランティア事業の企画・調整、相談援助 ・地域包括支援センターにおける事業 ・介護保険事業 など 保有資格により配属。 ※訪問等に公用車（ＡＴ）使用。 〔変更範囲：法人の定める業務〕

仕事内容・利用希望者のインテーク、アセスメント、契約締結業務 ・ケアマネジャーや病院、他施設、他職種との連携業務 ・利用者の送迎や食事介助等の一部介護職員の補助業務 ・月末の請求業務 （一部介護補助業務あり） ・利用者定員４０名弱が利用されています。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容包括支援センター内での業務 ・要支援者・総合事業対象者のケアプランの作成 ・地域ケア会議等の出席 ・介護支援事業所部会等の出席 ・相談支援業務（権利擁護等） ・各種教室の開催の為の補助 ・地域の実態把握業務 ・法人業務として地域貢献活動 等 ＊社有車：軽四（ＡＴ）使用

仕事内容○ケアワーク全般 ・利用者の方（約９名）の自立支援及び日常生活の介護 ・夜間見守り、排泄介助、食事の準備・後片付け、次の日の準備 ・基本的な食事、排泄、入浴等の介助の他、自立支援に関する介 助を行います。 ・利用者がその人らしく生き生きと暮らせるように本人が持って いる力を見極め、それを引き出す事が出来るようにサポートし ます。

仕事内容野村地域包括支援センターで地域高齢者に対する各種支援業務を行 います。 ・健康や生活上の様々な相談に応じる ・自立した生活ができるよう支援する（介護予防） ・地域のネットワーク作り ・介護認定の申請代行や給付管理業務 これらの業務を社会福祉士、主任介護支援専門員、保健師などの専 門職と共に行います。 なお、各打合せの外出時には社用車（ＡＴ車）を使用します。 変更範囲：「会社の定める範囲」

仕事内容◎弊社は障害をお持ちの方が、社会に少しずつ適応するためのステ ップアップの場として『就労継続支援Ｂ型事業所』を運営する会社 です。利用者の皆さんの目標に向けての支援や生活面でのサポート を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・支援計画に基づいた支援の実施／規則正しい生活への助言 ・不安や悩み相談への対応 ・施設内および施設外での軽作業のサポート ・セルフケア等に関わる利用者へのアドバイス ・作業訓練に関わる業務（利用者の見守り、助言など） ・社用車による利用者の送迎（ＡＴ車） など