広島県広島市安佐北区の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容賞与年間4.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2035(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容【求人概要】 南区南蟹屋/特別養護老人ホーム/正社員/介護支援専門員 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ＊マイカー通勤の場合、駐車場代６，５００円／月 ＊「ひろしま保育・介護人材サポート事業」加入しています。 （年１２，０００円の買い物補助のサポートを受けられます） ＊昼食を一食分３５０円で提供しています。 ＊マツダスタジアムでのカープ戦の無料観戦チケットを抽選で差し上げます。 ■募

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②8:00〜17:00（休憩60分） ③8:30〜17:30（休憩60分） ④9:00〜18:00（休憩60分） ⑤16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容広島で始める心温まるケアマネジャーの仕事 - サンキ・ウエルビィ グループホーム 祇園で一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,448〜1,591円 ≪給与の備考≫ ■その他 勤務に応じて雇用社会保険加入 ≪基本給≫ 1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善加算手当:48〜191円 特別日手当:1,600〜3,200円 夜勤手当:6,500円 転送

仕事内容広島市中区で新たなキャリアを築こう！サンキ・ウエルビィ株式会社でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員:13000円 主任介護支援専門員:20000円 特定業務手当:20,000円 新処遇加算手当:37,

仕事内容■勤務地 広島県広島市安佐南区大町東2-11-4-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャーとして、登録定員24名の利用者様に対してサービスを提供します。ケアマネジメント業務と介護業務を兼務し、利用者様とご家族様に寄り添ったサポートを行うやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・管理と利用者様のニーズ把握 ・介護業務全般（食事介助、入浴介助、排泄介助など） ・利用者様やご家族様との相談対応 ・関係機関との連携調整 ・施設内の記録管理と報告業務 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 「利用者様に寄り添う仕事が

仕事内容■勤務地 広島県広島市安佐北区安佐町飯室1563-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 グループホームにおいて、要介護者の生活をサポートするケアマネジャーとしてのお仕事です。介護支援専門員の資格を活かし、ケアプランの作成から日常業務まで、幅広い業務に携わっていただきます。経験がない方でも安心して始められるよう、充実した研修制度を完備しています。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成と管理 ・要介護者の日常生活状況の把握と記録 ・要介護者の援助目標の設定 ・一般介護職員とのミーティング実施 ・介護現場での直接業務 ■募集情報 ＼新しいチャレンジをお探しですか？／ 「ケアプラン作成に自信がな

仕事内容充実したサポートと温かい環境でケアマネジャーとして輝きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員:13000円 主任介護支援専門員:20000円 特定業務手当:20,000円 処遇改善手当:37,800〜55,800円 特別日手当:1,600

仕事内容賞与年間4.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 要介護高齢者の長期入所施設として、ご入居者様一人ひとりの状態変化やご希望に応じたケアプラン作成・更新を行っていただきます。 介護職員・看護師・機能訓練指導員・栄養士など多職種と連携し、サービス担当者会議や日々のモニタリングを通して、より良いケア提供をサポートしていただきます。 また、ご家族様対応や各種書類作成、認定調査の立ち会いなど、施設ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-2019(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介

仕事内容■勤務地 広島県広島市安佐南区大塚西4丁目2番20号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養化老人ホームで施設ケアマネジャーとして、利用者様の生活をサポートするための重要な役割を担っていただきます。ケアプランの作成から相談業務まで、利用者様と向き合いながら施設内の介護業務全般に携わっていただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・更新 ・利用者様およびご家族からの相談対応 ・利用者様の生活状況の把握と評価 ・介護スタッフとの連携・指導 ・福祉用具や社会資源に関する提案 ■募集情報 ＼利用者様の人生に向き合いたい／ 「ケアプラン作成の責任が大きい」「相談業務で的確な判断ができるか不

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,000円～244,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設ｅハウスにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197000~255000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 広島県広島市南区仁保1-6-18 【アクセス】 JR呉線 / JR山陽本線(三原～岩国)向洋徒歩 17分 (距離：1411 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金

仕事内容【広島市安佐南区東野】希望休あり◎介護支援専門員・認知症介護実践者研修をお持ちの方であれば経験不問♪グループホームでの計画作成担当者のお仕事です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームにおける介護業務 計画作成およびそれに付随する全ての業務 業務の変更範囲：なし 転勤あり：会社の定める施設（通勤可能範囲内） 資格: 介護支援専門員 認知症介護実践者研修修了者 経験・学歴不問 年齢64歳まで（年齢制限の理由：定年が65歳のため） 勤務時間: 変形 1ヶ月単位 1）7:30～16:30 2）9:00～18:00 3）11:30～20:30 4）16:30～翌9:30（夜

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容地域に根ざしたあたたかいケアを提供するグループホームで働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で担うグループホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や希望をふまえたケアプラン作成を担当します。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係職種との連携 ・入居者様のより良い暮らしに向けた支援 日々の関わりを通じて入居者様の変化を捉え、その人

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2016(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネ業務および事業所管理業務 ■具体的には ・ケアプランの作成 ・サービス利用調整 ・担当者会議の開催、利用者ご家族との面談 ・研修企画、地域連携会議の参加 ・事業所の収支管理、職員管理 【変更の範囲：全ての業務】

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ グループホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMZ-2013(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復

仕事内容あなたの手で安心をもたらす！ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,300〜326,500円 ≪基本給≫ 162,500〜210,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:20,000円 特定業務手当:20,000円 資格手当:13,000円 特別日手当（ＧＷ/お盆/年末年始での出勤に適応）:1,600円～3,200円/回 転送電話手当:500円/回 ≪賞与≫

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2028(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツクイスタッフ 広島支店 【広島市安佐北区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! パート 安佐北区小河原町/有料老人ホーム/パート/正社員登用実績あり/未経験可 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,WワークOK 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~220000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 広島県広島市安佐北区落合1-14-9 【アクセス】 JR芸備線玖村 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情