宿泊施設 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 本ポジションでは、清掃スタッフのマネジメント業務を担当していただきます。 主な業務内容は、朝礼による勤怠管理と業務指示、10～15名規模の清掃スタッフへの指導・育成、客室清掃後の品質チェックおよびフィードバックです。シフト作成などの事務作業はホテル内事務所または自宅で行います。 また、ホテル担当者との連携を通じて、サービス改善や顧客満足度向上にも貢献していただきます。原則、清掃実務はありませんが、欠員時には応援に入る場合もあります。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募

勤務時間8:30～17:30（実働8時間/休憩60分） ＊残業ほぼなし 残業なし フルタイム歓迎 平日のみOK 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【HCU・ICU内の清掃スタッフ】完全週休2日制｜土日祝休み｜残業なし｜フルタイム歓迎｜平日のみOK｜月平均残業時間20時間以内｜原則定時退社｜研修あり｜資格取得支援あり ■ アピール ＼滋賀県草津市の病院の施設内軽作業を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変

仕事内容ユニフロート台船の整備を行っていただきます ※就業場所まで通勤できない場合は、 当社が宿泊施設を準備します（費用は当社負担） 変更範囲：変更なし ※基本的には滋賀県での作業ですが、年に数回出張へ行って頂く 場合があります（手当有）

勤務時間8：40～17：10 ＊実働7時間半/休憩1時間 ＊月～金の平日週5日勤務 ＊この他の時間もご案内可能！お気軽にご相談ください。

仕事内容【平日のみ／日勤固定での看護助手スタッフ／病棟内の清掃・食事配膳ほか】完全週休2日制｜土日祝休み｜研修あり｜資格取得支援あり｜日勤のみ ■ アピール ＼滋賀県大津市真野の病院の看護助手を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続けることが可能です。ま

勤務時間16：00～23：00 ＊ 実働6時間15分／休憩45分 ★月曜～金曜の平日のみのお仕事です。

仕事内容【病棟でのシーツ交換や食事準備などの準夜勤軽作業】完全週休2日制｜土日祝休み｜研修あり｜資格取得支援あり｜無資格・未経験OK ■ アピール ＼滋賀県近江八幡市土田町の病院の施設内軽作業を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続けることが可能です。ま

仕事内容西日本高速道路株式会社（NEXCO西日本） (高卒/第2新卒)【関西エリア】施設系総合職(発注者)～NEXCO西日本/年休130日/福利厚生充実 【仕事内容】 (高卒/第2新卒)【関西エリア】施設系総合職(発注者)～NEXCO西日本/年休130日/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～NEXCO西日本の発注者業務/在宅勤務制度有、完全土日祝休みで、整った労働環境/充実した福利厚生/日本の基幹インフラでやりがい◎～ ■職務内容： 発注者の立場として、高速道路施設・設備（サービスエリアやETC、照明設備、安全施設など）の維持管理・建設に関する、企画／計画・点検／設計・積算／工事管理／技術開

仕事内容■お仕事内容 本ポジションでは、清掃スタッフのマネジメント業務を担当していただきます。 主な業務内容は、朝礼による勤怠管理と業務指示、10～15名規模の清掃スタッフへの指導・育成、客室清掃後の品質チェックおよびフィードバックです。シフト作成などの事務作業はホテル内事務所または自宅で行います。 また、ホテル担当者との連携を通じて、サービス改善や顧客満足度向上にも貢献していただきます。原則、清掃実務はありませんが、欠員時には応援に入る場合もあります。 ■PR 【特徴】 ブランクOK,フリーターOK,U・Iターン歓迎,原則定時退社,女性活躍中,学歴不問,従業員数11～100名,未経験歓迎,残業20

仕事内容<仕事内容> ＜ちょっと聞いてよ、人生大逆転した俺の話＞東証プライム上場企業◆フリーターから1000万プレイヤーへ 周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取っ

仕事内容＼理論年収650万円！賞与・決算賞与あり！／ 【採用強化中】まずは「応募する」よりご応募ください。 選考もスピーディーに進めさせていただきます！書類選考有＊ 2026年1月オープンの「アルク大津雄琴」では、正職員の【施設長候補（正社員）】を募集中です！! 緊急時を除いて基本日勤のみのため、プライベートとの両立もしやすくなっています。 さらに、誕生日休暇制度や有給休暇などを利用し、しっかりとお休みを取得することができます＊ 「株式会社RANOK」で、キャリアアップしませんか？ 興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 【職種】 老人ホーム長/高齢者施設 【仕事内容】 施設長とし

勤務時間16：15～23：15 ＊実働6時間25分/休憩45分 ＊月～金の平日週5日勤務 ＊残業ほとんどナシ！定時退勤が基本です 残業なし 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【平日固定・準夜勤での看護助手／清掃・メッセンジャー業務・患者介助など】完全週休2日制｜土日祝休み｜残業なし・原則定時退社｜研修あり｜資格取得支援あり ■ アピール ＼滋賀県大津市本宮２丁目の病院の看護助手を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続

仕事内容【応募資格】 [必須] ・電気工事の施工管理経験 [歓迎] ・2級電気工事施工管理技士以上の資格をお持ちの方 ・建築現場での電気工事または電気施工管理の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～68歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【全国相談可】業界No.1の実績！利益20%還元＆年収UPも可！電気設備施工管理｜年間休日125日 【仕事内容】 電気工事施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 新築の内線工事をメインとした電気設備工事の施工管理をお任せします。大規模な案件から中規模の案件まで、様々なプロジェクトに携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・品

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 営業経験3年以上 大卒以上 普通自動車第一種免許 空間提案営業の経験（電気、照明、内装、電装など） [歓迎] 【歓迎要件】 建設・不動産業界での営業経験 電機メーカーや電材卸での営業経験 法人顧客向け新規開拓営業経験 提案型営業の経験 課題解決型営業の経験 安定した業界でのキャリアップを実現したい方 商業施設、オフィスなどへの内装提案 小売業の建設、開発部で店舗設計、改装に携わった経験 ホームセンターなどの店舗開発部への提案営業 セキュリティ機器の営業 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を

仕事内容【仕事内容】 全国に1000店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業業務をお任せします。 同社は金・高級時計・ブランド品を扱っており、昨今のリユースニーズの増加に伴い、成約率も7割と非常に高いです。業界の特性上、収益性が非常の高いため、入社初年度は年収600万円以上からのスタートとなります。 【具体的には】 ・来訪されたお客様への接客(1日2～3件ほど) ・買取のご案内 品物の種類や状態の確認 商品撮影をし、専門部署へ送付（精密な真贋確認は別部署が担当） 鑑定結果をお客様にお伝え ・売上分析 など 【営業スタイル】 来店対応を行うため、100％反響営業です。 【入社後の流れ

仕事内容大津市にある病院で調理補助（パート）のお仕事募集！ お食事の加工など、食事に関する知識を得られるお仕事。チームワークが何よりも大切です！ お客様となる病院や介護施設内厨房において、 朝昼晩の決まった時間に合わせて患者様・ ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。（500食程度） 調理補助の方には食器の準備・お食事の盛付・配膳 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 【お食事の盛付と食形態加工】 盛付の過程で、患者様・ご利用者様一人ひとりの口腔状態に 適した食形態加工を行うことが介護給食の特徴です。 毎食展開する食数表を見ながらお食事を一口サイズにしたり、 刻んだりミキサーにかけたりと、食

仕事内容草津市【正社員】日勤×土日祝休み×年間休日125日/製造職【1】/S02-990016募集要項: 職種: 組立・組付け(家電製品の製造（正社員）／20・30代活躍中) 仕事内容: 【日勤帯・年間休日125日・土日祝休み・大型連休年３回あり】 ◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業が叶う！ ◆当社は2社がタッグを組んだ企業です！ 日本の製造現場のモノづくりに寄与しています ◆製造未経験者の方も歓迎いたします！ 【募集ポジション】 今回は中長期的な事業拡大に向けた、工程リーダー候補の募集です。 給湯器ユニットの組立や検査業務で、組立作業には電動ドライバーなど工具を使用。そ

勤務時間8：40～17：10 ＊実働7時間半/休憩1時間 ＊その他の時間もご案内可能！お気軽にご相談ください。 残業なし 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【日勤病棟サポート／シーツ交換や環境整備など】完全週休2日制｜残業なし・原則定時退社｜研修あり｜資格取得支援あり ■ アピール ＼滋賀県大津市真野の病院の看護助手を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化しても働き続けることが可能です。また、全国展開のルフト・

勤務時間8:45～13:30（実働4時間45分/休憩なし） ＊月～金の内週4日勤務 ＊残業ほぼなし 残業なし フルタイム歓迎 平日のみOK 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【病院でカルテの代行入力など医師の事務サポート】年間休日120日以上｜完全週休2日制｜土日祝休み｜残業なし｜フルタイム歓迎｜平日のみOK｜月平均残業時間20時間以内｜原則定時退社｜研修あり｜資格取得支援あり ■ アピール ＼滋賀県東近江市にある病院の医療事務/受付を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援など

仕事内容定年なし！調理技術・経験を活かせるお仕事！バリエーション豊かなお食事の調理です。パートでがっつり稼ぎたい方歓迎！ 社員食堂や企業寮内厨房において、 お客様へお食事提供を行うお仕事です。 調理スタッフの方には、和洋中バラエティー豊かな メニューの調理・提供・食材の仕込み・食器洗浄などの 厨房全般のお仕事をお任せします。 （最大180食） ※年末年始・GW・お盆休みあり 【お食事の調理】 前日・当日の仕込みで用意した食材をもとに調理を行います。 調理はお米を炊く・お味噌汁を作る・食材に火をかけるなど 基本的なことから、スチームコンベクションオーブンを 利用した主菜に至るまで幅広くお任せいた

勤務時間シフト制 09:30～21:30 ※始業・終業時刻：店舗ごとのシフト制 ※時間・曜日応相談 所定労働時間超の勤務：あり 休憩：拘束6～9.5時間未満は1時間 9.5時間以上は1.5時間

仕事内容・ 売上ノルマはなし！顧客ニーズに 寄り添った接客ができます！ 第一印象を大きく左右する大事なメガネ。 だからこそゾフは売上ノルマはなく、 TPO・視力矯正・ファッション等 様々な観点からお客様に提案が可能です。 店舗の立地や客層によって人気商品が 変わるので、店舗独自の客層に合わせた 売り場づくり・提案ポイントを学び、 考える面白さがあります！ ・ スタッフの9割が未経験入社です 未経験歓迎！接客経験は不問！ はじめは簡単な業務からお任せします ・接客・提案 ご来店されたお客様へメガネの提案や接客。 ・受付・案内・レジ 商品の購入受付や修理等のご案内。 ・商品のお渡し お顔に

仕事内容<仕事内容> 「“飲食業なんてもうこりごり”と嘆いた人が、なぜ再び戻ってくるのでしょう」 飲食の仕事に疲れ果てて、二度とこの業界には戻らないと決意したはずの人が、「やっぱりここで働きたいんです」と言って再入社する――そんな話が本当にあるのをご存じでしょうか。 コロナ禍で飲食業界が苦境に立たされる中、この会社はむしろ“人が戻ってくる”現象が相 次いでいます。どうしてそんなことが起こるのか。 その理由は、社員を“家族”のように大切にする独特の社風と、1921年から続く安定した経営基盤にありました。 忙しいときほど助け合い、困ったことはまず「大丈夫」と声を掛ける。まるで一家のように、お互い