ケアマネジャー ツクイ の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員業務（施設ケアマネではありません） ☆令和８年１月より法人として、絵本ライブラリーを開設し、地域 交流・多世代交流を取り入れた温かみのあるコミュニティケアを行 っていきます。 ☆西新井周辺の在宅の方やケアハウス入所者の方を担当します。 ・併設に、訪問介護、訪問看護、通所介護、ケアハウスがあり連携 しやすいです（利用者ニーズに合わせて外部事業所とも連携してい ます。） ・令和８年度で退職予定のスタッフがおり、約３ヶ月間の引継ぎ期 間を確保できます。いきなり一人で放り出されることはありません 。 【変更範囲：なし】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ デイサービス笑楽 宝塚/求人/ケアマネージャー/正社員/デイサービス/宝塚市 ・急募！ ・5連休を年4回取得（常勤の場合）できます。 ・指定基準＋2名！ゆとりの人員配置です 施設スタッフの声 先輩スタッフのサポートなどがあるので業務もきちんと覚えることができます。 チームワークや笑顔、元気で働くことを大切に

仕事内容○介護保険の申請代行及び給付管理 ○ご利用者様との面談調整 〇介護事業者との連絡調整 〇ケアプラン作成 〇モニタリング（定期訪問） 「子育て応援求人」 【 急募 】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。 残業少なめでプライベートも大切にできます。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【給与詳細】 月給320000円~ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAR

仕事内容利用者のご家庭に訪問して、利用者の心身の状況、置かれている環 境等を把握したうえで指定居宅サービス等が総合的かつ効率的に提 供されるよう配慮して居宅サービス計画を作成します。 一人当たりのケアプラン受け持ちは平均して３５件程度。 事業所には、５名の介護支援専門員を配置して、協力・連携して業 務に取り組んでおります。 変更範囲：変更なし

仕事内容《ケアマネジメント業務》 ・利用者状態把握、重要事項、契約締結 ・ケアプランの作成、交付 ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ★未経験も大歓迎★ ★簡単ソフト使用、パソコンから簡単操作で書類送付が可能★ ・更新研修や研修等は全て勤務時間扱いとなります。 ・転送電話当番はありません。 ・実積により実積手当・新規手当があります。 ・電動自転車（法人支給）で移動できます。 ・バイク移動も可能。 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容〇「在宅勤務」のケアマネージャー募集！ 当事業所では働き方改革を積極実施中！ 「在宅勤務」中心のケアマネージャー を募集しています。 ／ ・ケアマネの経験を活かしたい ・自分のペースや考えを大切にしたい ・スケジュール管理には自信がある ・子供の学校行事にも参加したい ・親の介護との両立をしていきたい ・定年を迎えたが、現役バリバリで働きたい ＼ などなど、 上記に一つでも当てはまるものはありませんか。 そんな方は当事業所で働いてみませんか。 【募集職種】 正社員／ケアマネージャー（介護支援専門員） 介護サービス等の提供について のケアプランの作成や 自治体・施設・家族など と連

仕事内容病院併設事業所の主任介護支援専門員：主任ケアマネジャー 院内併設のケアプランサービス「南ヶ丘」にて 在宅支援のケアプラン作成 各機関との連携 エリア：大野城市・春日市・太宰府市・筑紫野市 ※利用者様のご自宅訪問有り（社用車有、普通車） 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー（介護支援専門員）業 務です。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・認定調査 ・給付管理等 業務変更範囲：法人の定める業務

仕事内容介護保険制度に基づいた、介護サービスの調整をしたり、 介護計画をプランニングする仕事になります 利用者様、家族、サービス事業所の相談や行政との連携もあり、や りがいの持てる職種になります 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング記録 ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定調査代行申請 ・介護に関する相談業務 ・他事業所との連携調整等 ・法人全体との連携（病院・訪問看護・訪問リハ等） ※介護業務、ヘルパー業務はありません。 エリア：主に早良区、西区、中央区 変更範囲：変更なし