介護 電子カルテ の求人・仕事・採用

仕事内容電子カルテ導入・保守技術者 【移住支援金対象求人】電子カルテ導入・保守技術者募集 【移住支援金対象求人】 富士フイルム（株）、BIPROGY（株）からの出資をうけ、大手上場企業との直接の取引を中心に、 システム開発・ERP、インフラの3つの事業で堅実に業績をあげています。 ※勤務地は移住支援金対象地域ではありませんが、下記対象の地域に移住となった場合に移住支援金対象となります。 北九州市、大牟田市、久留米市、飯塚市、田川市、柳川市、八女市、筑後市、大川市、 豊前市、宗像市、古賀市、うきは市、嘉麻市、朝倉市、みやま市、粕屋町、芦屋町、岡垣町、 小竹町、桂川町、東峰村、大刀洗町、広川町、香

仕事内容■会社名 東京都江戸川区の病院 ■メインキャッチ 病院の介護職/(江戸川区松江)電子カルテ発注済!2026年夏頃導入予定！ケアワーカー募集! ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の介護職 ■仕事内容 病院・診療所で働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散

仕事内容東京都中央区の電子カルテ画面ＵＩ改善 (正社員) | 株式会社デジタルノマド ▼仕事内容 クリニックさま向け電子カルテ画面のＵＩ改善および表示性能改善を担当いただきます。 診療現場での操作性を高めるため、入力フォームの改修や画面表示の高速化に取り組みます。 【業務内容】 ・ＪａｖａＳｃｒｉｐｔでのＵＩ実装および改修 ・診療記録画面の表示性能改善 ・コンポーネント分割やレンダリング最適化 ・医療現場担当者の声に基づく改善提案フロントエンド改善が好きな方を歓迎いたします。 変更の範囲：会社の定める業務 (東京都中央区) ▼職種 電子カルテ画面ＵＩ改善(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容東京都中央区の電子カルテＡＰＩをＦａｓｔＡＰＩ実装 (正社員) | 株式会社デジタルノマド ▼仕事内容 クリニックさま向けクラウド型電子カルテサービスのバックエンドＡＰＩ開発を担当いたします。 診療記録の登録や処方データの参照を扱うＡＰＩを、ＦａｓｔＡＰＩを用いて設計実装いただきます。 【主な業務】 ・Ｐｙｔｈｏｎ／ＦａｓｔＡＰＩによるエンドポイント実装 ・診療データのバリデーション設計 ・既存ＡＰＩの改修および性能改善 ・医療従事者向け画面チームとの仕様調整チームでの開発体制で、ご経験に応じて担当範囲を調整いたします。 変更の範囲：会社の定める業務 (東京都中央区) ▼職種 電子カルテＡ

仕事内容東京都豊島区の電子カルテＡＰＩ ＦａｓｔＡＰＩ実装 (正社員) | オックスフォードパートナーズ株式会社 ▼仕事内容 クリニック向けクラウド型電子カルテサービスのバックエンドＡＰＩ開発を担当いただきます。 診療記録の登録や処方データの参照を扱うＡＰＩを、ＦａｓｔＡＰＩを用いて設計実装いただきます。 【主な業務】 ・Ｐｙｔｈｏｎ／ＦａｓｔＡＰＩによるエンドポイント実装 ・診療データのバリデーション設計 ・既存ＡＰＩの改修および性能改善 ・医療従事者向け画面チームとの仕様調整チーム体制となっており、ご経験に応じて担当範囲を調整いたします。 弊社では品質と向き合う実直な姿勢を大切にしております。

仕事内容【電子カルテ構築経験者／即戦力SE募集】 ※今回は電子カルテ構築経験者を募集。 ヘルスケアシステムサポートとして、既存システムの導入サポートや新たなシステムの導入・構築・設定・運用保守などの業務をお任せします。主なお客様は、茨城県内にある病院やクリニック。地域住民の高齢化に伴い、「地域医療」の発展が重要視されている中で、多くの医療機関の業務効率化に貢献できるポジションです！ 現在、医療業界では国が推進する「医療DX令和ビジョン2030」にて大きく変わろうとしております。 急速な高齢化や医療人材不足の課題に直面する日本の医療システムを、デジタル技術を活用して効率化することを目指しています。

仕事内容システムの導入支援を担当。電子カルテ等のシステムを現場に根付 かせるため、設定や操作説明、運用定着まで一貫して伴走します。 スタッフの悩みを解決しＤＸを通じた業務効率化を支える役割です 。 ■医療機関へのシステム導入・設定業務■操作説明・トレーニング の実施■医療スタッフからの問い合わせ対応■システムの運用定着 支援・フォロー■現場の課題を開発チームへフィードバック 【仕事の魅力】導入して終わりではなく、現場の「頼られるパート ナー」として長く関われる点が醍醐味です。ＩＴの力で医療現場の ストレスを減らし本来の医療に集中できる環境を創る社会的意義を 実感。未経験からＣＳ領域のキャリアを築けます

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 電子カルテWeb版の開発 ■開始予定 ２０２６年１０月～中長期予定 ■人員 ３、４名 ■技術要件 ①言語：PHP、JavaScript フレームワーク：React ＤＢ：PostgreSQL ②言語：Node.js フレームワーク：Express ＤＢ：PostgreSQL 作業場所：博多区 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちし

仕事内容【人に教えるのが好きな方、医療現場での経験を活かし新たなキャリアを築きたい方、当社でご活躍されてみませんか？】 ◆業務内容 統合型電子カルテシステム「ハヤブサ」を導入していただいたクリニックへ訪問し、実際の使い方を説明したり導入後のアフターフォローを行います。 実際にクリニックへの訪問を行う外勤業務と、社内でサポートを行う内勤業務の両方をバランスよくご担当いただきますが、内勤のみをご希望の場合も柔軟に対応が可能です。面接内にてご入社後にどんなことをやりたいか等お話しください。 業務内容例 (1)システム導入前の要件定義：院長や医事課担当者とヒアリングを行い、運用フローや必要機能の確認、カス

仕事内容静岡県静岡市葵区の電子カルテシステムの機能改修／運用サポート業務 (正社員) | 株式会社 テイクス 静岡オフィス ▼仕事内容 医療機関で利用されている電子カルテシステムの機能改修および運用サポート業務をご担当いただきます。 ・電子カルテ画面の改修／入力項目追加対応 ・診療データの登録／表示機能修正 ・マスタ設定変更／帳票修正対応 ・問い合わせ対応／障害調査チーム作業です。 ご経験の浅い方やブランクのある方も是非ご応募ください。 変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般 (静岡県静岡市葵区) ▼職種 電子カルテシステムの機能改修／運用サポート業務(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容【仕事概要】 道内の医療機関に向けて、電子カルテの導入支援から医療DXの推進まで、 幅広いITソリューションを提供する仕事です。 現場の課題に直接向き合い、解決していくことで、 医療の質向上に貢献できる、社会的意義の大きな仕事です。 現在も紙カルテで運用されている医療機関様があり、 そうした施設に対して、電子カルテ化に向けた導入支援を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・医療・医事・介護システムの提案、導入支援、運用・保守サポート ・医療機関へのヒアリングをもとにしたマスタ設計、システム調整 ・各医療機関のニーズに応じた帳票・ドキュメント作成 ・道内各地での導入作業およびサポート

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容愛情あふれるケアを提供できる職場『スマイルナーシング半田』で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 処遇改善手当は社会保険加入者は月額20000円社会保険非加入者は月額2000円を支給 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士時給1500円実務者研修初任者研修時給1350円 処遇改善加算:2,000〜20,000円 年末年始手当:4,000円

仕事内容SE／電子カルテのC＃開発 【移住支援金対象求人】SE／電子カルテのC＃開発のお仕事募集 【移住支援金対象求人】 弊社スタッフ（うち女性1名）は落ち着いてフォローしております。 従業員が困ったときは相談しやすい環境です。 従業員のエンジニアとは、2ヶ月に一回ランチ雑談をしています ランチ雑談内容 ・雑談 ・今の職場で近況（有意義なこと、困ってることなど） ・人生プラン 対応例 ・フォローが必要なことは現場に伝達 ・どうしても合わない場合は、別プロジェクトへ移動など柔軟に対応 【仕事内容】 SEとしてプロジェクトに携わっていただきます。 【主な仕事内容】 案件：医療機器会社向け開

仕事内容整形外科医院内での外来受付、医療事務及び患者様の受付や案内、 窓口での会計業務、その他にレセプト業務、データ入力業務等を行 っていただきます。電子カルテの使用については指導いたします。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間17:00~10:00 深夜、早朝、夜、夕方 ＊週1,2日～OK ＊休憩2時間 …食事、仮眠、勉強などなど 時間は自由に使って大丈夫です◎ 【シフト融通利きます！】 ・こんな働き方できますか? ・この時間以外でも働きたいんですが… ・この週はシフトに入ることが難しい などお気軽にご相談ください！

仕事内容＼10時～14時など、短時間勤務もOK／家の近くで短時間だけ。アナタの家事のスキルを活かして働きませんか？お買い物のお手伝いや、お料理のお手伝いなど、利用者さんたちの生活の一部を助けるお仕事です♪ 【職種】 小規模多機能ホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 1フロア最大12名の 小規模特養での 夜勤業務をお願いいたします！ ■具体的には… ＊食事・服薬介助 ＊就寝・起床介助 …口腔ケアや就寝前の

仕事内容府中町/介護老人保健施設での介護職/2交替/正社員 【安芸郡府中町】老健で介護職の正社員募集！各種手当・福利厚生充実！経験が活かせます！ 老健での介護業務全般【定員72名】 ・食事介助／排泄介助／入浴補助など ・健康管理：ご利用者の健康状態の観察、記録 ・レクリエーション活動の企画と実践 ・季節の行事や趣味活動の企画 ・衛生管理／環境整備／清掃 ・リハビリ時のサポート ★アピールポイント★ ・介護福祉士資格をお持ちの方用の求人です！他施設での経験が活かせます！ ・福利厚生充実！全額法人負担の資格取得制度あり！ ・最寄りバス停から徒歩圏内！向洋駅からの無料送迎もあり！（利用規定あり） ・扶養手当

勤務時間9:00～17:30（金土は20:30） 実働7.5時間/休憩1時間 ※勤務期間や時間は状況や施設により、変更になる可能性があります ●週2日～勤務可♪（大学生や専門学生は週1～2日応相談） ●土日祝日積極的に勤務できる方優遇 労働時間制度 シフト制

仕事内容博物館、美術館での短期アルバイト！★働きやすい日勤のシフトで週2日～の勤務OK★未経験者活躍中！ 【10名STAFF募集】資格不要！未経験もOK♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,226円～ ●交通費全額支給 【勤務地】 東京都台東区上野 の博物館・美術館 募集情報 ＊ … * … ＊ … * …＊ …* …＊ 上野付近の博物館・美術館の監視スタッフ募集中！ ＊ … * … ＊ … * …＊ …* …＊ 未経験スタートの方がほとんどのお仕事です♪ 先輩スタッフが全力でバックアップしますので安心してスタートできます。 20代～50

勤務時間9：00～17：00の間で1日2～3件程度の調査（1件2時間程度） ※時間に応じて休憩時間あり（最大60分） ※ご自宅から調査先へ直行直帰OK ※勤務日数・件数について相談OK（週2～5日）

仕事内容要介護認定の調査業務を週2～5日行っていただきます。 調査先へは自家用車・公共交通機関・自転車・徒歩・バイクで移動します。 活動エリアは、貝塚市です。 訪問先は申請者のご自宅や施設などで、ご自宅からの距離や移動手段をできる限り考慮した調査先を選定いたします。 ＜1日の業務の流れ（イメージ）＞ ◆1日2件の例 ・自宅 → 9：30調査 → 11：30調査 → 自宅にて調査票を作成し、提出期限までにWEB提出 ・自宅 → 10：00調査 → 昼休憩 → 13：00調査 →自宅にて調査票を作成し、提出期限までにWEB提出

仕事内容千葉県千葉市若葉区の介護員 (正社員) | 社会福祉法人 千葉市社会福祉協議会 ▼仕事内容 （１）医療型障害児入所施設における介護業務（２）老人デイサービスセンターにおける介護業務（３）養護 ・特別養護老人ホームにおける介護業務※当初の勤務地は桜木園（１）となります。 ※（２）を除き、夜勤勤務があります。 【変更範囲：上記のとおり】 (千葉県千葉市若葉区) ▼職種 介護員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252510〜293778円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）)221500〜257700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4ヶ月分（前

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設 光生リハビリ苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎