宿直 - 埼玉県加須市 の求人・仕事・採用

仕事内容【賞与4.00ヶ月分★各種手当充実★マイカー通勤OK★】残業ほぼナシ！お休みもしっかりとれ、ワークライフバランスも整っている有床クリニックです！ ●クリニックにて看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療などの看護業務全般をお願いします。月に6回ほど夜勤帯での勤務もお願いしています！ ●賞与は4.00ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元してもらえますよ！モチベーション高くお仕事をがんばれますね♪ ●住宅手当や家族手当など各種手当が充実している職場です◎生活面への待遇も手厚く、お仕事の頑張りにも手当がしっかり支給されるのでやりがいを感じられる環境

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仕事内容【賞与4.00ヶ月分★各種手当充実★マイカー通勤OK★】残業ほぼナシ！お休みもしっかりとれ、ワークライフバランスも整っている有床クリニックです！ ●クリニックにて看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療などの看護業務全般をお願いします。月に6回ほど夜勤帯での勤務もお願いしています！ ●賞与は4.00ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元してもらえますよ！モチベーション高くお仕事をがんばれますね♪ ●住宅手当や家族手当など各種手当が充実している職場です◎生活面への待遇も手厚く、お仕事の頑張りにも手当がしっかり支給されるのでやりがいを感じられる環境

仕事内容■会社名 埼玉県加須市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/准看護師/救急外来/住宅手当＆家族手当支給/残業ほとんどナシ/賞与計4.00ヶ月分/しっかり頑張りを反映いただけます/ ■コメント 交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／担当者オススメ／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療、その他付随する業務をお任せします。 ●住宅手当はもちろん家族手当などの支給があり、各種手当が充実！夜勤もあるため、安定収入が期待できますよ♪ ●賞与は好待遇の4.00ヶ月♪給与面でも満足い

仕事内容福祉型障害児入所施設の介護福祉士 ＼児童福祉の未経験者歓迎！／施設で暮らす障がいのある子どもたち（3～18歳）の日常生活をサポートします。メンター制度を通していつでも相談できる体制を整えているため、安心してご応募ください！ 【 施設の1日の流れの例 】 ■起床 「おはようございます！」。子どもたちが起きて自分たちで布団を片付けます。 ▽ ■朝食 職員や当番の子どもが食事を配膳して「いただきます！」。食後は服薬サポートも。 ▽ ■通学準備 特別支援学校に通う子どもたちを送り出したら、未就学児の子どもと遊びます。 ▽ ■余暇活動 子どもたちが学校から帰ってきたら、宿題のサポートや自由時間を

仕事内容【賞与4.00ヶ月分★各種手当充実★マイカー通勤OK★】残業ほぼナシ！お休みもしっかりとれ、ワークライフバランスも整っている有床クリニックです！ ●クリニックにて看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療などの看護業務全般をお願いします。月に6回ほど夜勤帯での勤務もお願いしています！ ●賞与は4.00ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元してもらえますよ！モチベーション高くお仕事をがんばれますね♪ ●住宅手当や家族手当など各種手当が充実している職場です◎生活面への待遇も手厚く、お仕事の頑張りにも手当がしっかり支給されるのでやりがいを感じられる環境

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給216,011円～！各種手当も充実で安心◎ ■年間休日119日！リフレッシュ休暇で心身ともに充実☆ ■職員宿舎完備で新生活も安心スタートを応援♪ ■子どもたちの成長を支えるやりがいあるお仕事です！ ー【子どもたちの笑顔を育む温かい施設】 子どもたちの笑顔と成長を一番に考える施設です。様々な背景を持つ子どもたちが安心して過ごせるよう、一人ひとりに寄り添った温かい支援を大切にしています。日々の生活の中で、子どもたちが自信を持ち、未来へ羽ばたけるよう、あなたの優しい心と専門性を活かしてください。共に喜び、共に悩み、子どもたちの「できた！」を分かち合う、そんな感動に満ち

仕事内容【仕事内容】 障害児・者の日常生活支援 ・起床・就寝 ・通学準備 ・余暇 ・入浴介助 ・社会規範 など ◆7:00～20:30の間でシフト勤務 ※宿直業務も月4回程度あります。 ※希望休の申請可能◎ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・・＊ 【アクセス】 加須市上種足にあります。 ＪＲ高崎線「鴻巣駅」バス・車14分 マイカー通勤OK！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・・＊ 【施設内容】 ■入所 50名 ＋ （その他ショートステイ2名分） ■通所 5名（アン・フルール） 計71名のお子様をお預かりしております。 ■必須資格：保育士 【給与詳細】 給与については、経験などにより変わりますので

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【賞与4.00ヶ月分★各種手当充実★マイカー通勤OK★】残業ほぼナシ！お休みもしっかりとれ、ワークライフバランスも整っている有床クリニックです！

仕事内容昇給賞与あり☆児童養護施設で正社員の保育士・児童指導員を募集しています 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童養護施設で生活する子どもたちの生活を支援する仕事です 1．児童養護施設入所児童の生活援助・ケア 2．入所児童についての記録など事務処理 3．家庭・児童相談所・地域等との連携・連絡 4．入所児が心身共に健康でいるための業務 5．法人・施設向上のための委員会・行事参加・協力 6．その他、子どもの養育・指導に必要な業務 業務の変更なし 転勤の可能性なし 資格: 児童指導員の要件を満たす保育士 社会福祉士 いずれかの資格を所持で可 ～64歳（定年制度のため） 学歴不問 勤務時

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・担当科目：ER診療（ウォークイン・総合診療） ・担当枠数：週1～2コマ ・外来患者数：1コマ10～15名 ・診療体制：1診体制（日中・夜間とも、基本は三次救急患者のみ） ・主な疾患：多発外傷、急性中毒、熱傷、四肢切断、虚血性心疾患、脳血管疾患など幅広く受け入れ ※受け入れ以後、必要があれば専門科へ振り分けを行っています ※ドクターカー活動あり ■病棟管理 ・担当制度：主治医制／チーム制 ・担当患者数：3～5名 ・担当病棟：ICU ・主な疾患：薬物中毒、多発外傷等 ■救急対応 ・救急車受入台数：年間6,000件程度 ※うち3次救急780件

仕事内容＊看護師業務全般 ・看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療 ・その他、付随する業務 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・一般内科外来 ・担当数：週5～6コマ（うち3コマは発熱外来） ・受診者数：1コマ25名前後 ・診療体制：2～3診体制 ・主な疾患：ご高齢の腹痛、慢性疾患、生活習慣病がメイン ■発熱外来について ・繁忙時期：完全予約制 7～8名程度 ・閑散期：0～数名程度。空き時間は病棟管理等ほかの業務をご依頼 ■病棟管理 ・主治医制 ・担当数：10名程度 ・担当病棟：一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟 ・主な疾患：誤嚥性肺炎、脳梗塞、尿路感染症、大腸ポリープがメイン ※その他、整形で入院されている患者様の内科疾患についてのコンサルテーション ■健診・人

仕事内容正看護師として一緒に働きませんか？ ＊看護師業務全般 ・看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療 ・その他、付随する業務 ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容ご利用者さまに安心と快適をお届けする介護のお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給222,500〜285,000円 ≪基本給≫ 169,000〜198,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 特殊業手当:16,900〜19,800円 調整手当:14,860〜43,000円 住宅手当:20,000円 扶養手当:2,000〜10,000円 宿直手当:5,500円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護

仕事内容ご利用者様・患者様が安心して毎日を過ごせるよう、 健康面をサポートするお仕事です。 バイタルチェックや服薬管理、医療処置などを行いながら、 一人ひとりの体調や気持ちに寄り添ったケアを提供します◎ 先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、 ブランクのある方も安心してスタート可能です♪ ●クリニックにて看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療などの看護業務全般をお願いします。月に6回ほど夜勤帯での勤務もお願いしています！ ●賞与は4.00ヶ月分と高水準の支給実績☆彡日々の頑張りがしっかり評価され、給与として還元してもらえますよ！モチベーション高くお仕事をがんばれますね♪ ●

仕事内容【仕事内容】 ■外来診療 ・一般内科外来 ・担当数：週5～6コマ（うち3コマは発熱外来） ・受診者数：1コマ25名前後 ・診療体制：2～3診体制 ・主な疾患：ご高齢の腹痛、慢性疾患、生活習慣病がメイン ※消化器内科の専門外来のご相談可能 ■発熱外来について ・繁忙時期：完全予約制 7～8名程度 ・閑散期：0～数名程度。空き時間は病棟管理等ほかの業務をご依頼 ■病棟管理 ・主治医制 ・担当数：10名程度 ・担当病棟：一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟 ・主な疾患：誤嚥性肺炎、脳梗塞、尿路感染症、大腸ポリープがメイン ※その他、整形で入院されている患者様の内科疾患について

仕事内容★夏季、冬季休暇あり♪育休産休あり！車通勤可能★埼玉県加須市にある定員100名の特別養護老人ホームで、同住所に定員5名のショートステイも併設されています。 ・夏季休暇、冬期休暇の長期休暇がありますので、ご家庭をお持ちの方や旅行などのプライベートの時間を大切にしたい方にはおススメの職場です。 ・育児休暇、産後休暇取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・車通勤が可能なため、離れた地域にお住まいの方もストレスなく通勤していただけます。駐車場代が無料なことも経済面で嬉しいポイントですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員／

仕事内容■会社名 埼玉県加須市北小浜の介護/医療施設 ■メインキャッチ 介護/医療施設の看護師/日常生活支援で幅広く活躍! 月給21.5万～29万/正社員で安定の環境! 年休103日でオンオフ充実! ■コメント ・業務：日常生活支援が中心♪ ・仕事内容：日常生活支援でスキルUP☆ ・休日：年休103日でオフも充実☆ ・給与：月給21.5万～29万で安定収入◎ ・雇用形態：正社員（長期就業に最適） ■雇用形態 正社員 ■職種 介護/医療施設の看護師 ■仕事内容 ＊看護師業務全般 ・看護及び手術の介助、夜間の宿直、救急車対応、時間外診療 ・その他、付随する業務 変更の範囲：法人の定める業務 ■