株式会社パーパス の求人・仕事・採用

仕事内容給湯器をはじめ水回りに関するお困りごとをヒアリングし、実際に住まわれる お客様のご要望に合わせて製品・施工のご提案をしていく仕事です。 住設機器を取り扱う企業に対し、パーパス製品をはじめ多彩な住宅設備機器を 販売☆法人・個人両方に提案します。 当社は創業７９年を迎えた給湯器メーカーパーパス（株）のグループ会社で売 りの専門部隊として給湯器をはじめトイレ、ユニットバス、ビルトインコンロ など住宅設備機器を企業・お店・ご家庭へと幅広く販売・施工しています。 豊富な施工実績・提案力・充実したアフターフォローで将来性のある会社です 変更範囲：本人の希望、若しくは会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容ピアノなし ママ・パパの笑顔は子どもの笑顔に 当社は、「『働く』と『子育て』に彩りを、『人生』に潤いを」をパーパスに掲げ、シェアオフィスを併設した保育園を運営しています。 現在、北参道（東京都渋谷区）および横濱元町（横浜市中区）に企業主導型保育園を、白楽（横浜市神奈川区）にて認可保育園を運営。 マフィス北参道は2階がシェアオフィス、3階が保育園になっており、保護者の皆様が、子どもの近くで、0か100ではない自分らしい働き方ができるよう応援する、新しい形の保育園です！ 当社の設立は、子育てと仕事の両立の難しさを自身の体験から感じた代表が、ママを助ける場所を創りたいと思ったことに端を発しました。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかのご経験がある方 ・コンサルティングファームにおいて、理念・ビジョン・経営計画の立案に関するプロジェクト経験を有する方 ・民間企業において、パーパスの策定や社内浸透等に従事した経験のある方 【職種名】 ★企業の存在意義をカタチに★ サステナ経営に連動・組織に根づかせる「組織開発・パーパス浸透コンサル」 【仕事内容】 リサーチ＆コンサルを由来とし、戦略を描くだけでなく、実現フェーズまで自社で伴走できる／平均勤続14年・残業平均月6H・有休取得平均年14日以上…住宅手当や保養所等、中長期で働きやすい人事制度◎ 組織開発やパーパス（存在意義）浸透といった「組織

勤務時間2時間~ (要相談)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

勤務時間09:00~17:00 週勤務日数：1日~

勤務時間残業なし/18時まで 8:30～18:30の間で実働8時間（休憩60分） ※時間は応相談 ※変動の可能性あり

仕事内容ファナティクス・ジャパン合同会社｜プロスポーツリーグ・チームとライセンス契約多数 【広島市／サンフレッチェ広島グッズショップ】販促企画、プロモーション立案など◆業界世界最大級規模企業 【仕事内容】 【広島市／サンフレッチェ広島グッズショップ】販促企画、プロモーション立案など◆業界世界最大級規模企業 【具体的な仕事内容】 ～野球・サッカー・バスケットボールなど、世界のプロスポーツリーグ900チーム以上のライセンス契約～ ■業務内容： サンフレッチェ広島のオフィシャルグッズショップのStore Leader業務（試合日／興行日における店舗／イベント運営業務）をお任せします。 また試合日に向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容<仕事内容> 年間休日１１０日以上！児童発達支援・放課後デイサービススタッフ 午前中は未就学の利用者さんのサポートです。午後からは小学生から中学生までの利用者さんのサポートです。 一日の利用定員が１０名の小規模事業所です。午前５人、午後５人の利用者さんが通われます。 1対1から多くても2対１でじっくりゆっくり関われるため、お子さんの成長にしっかり関われます。 一つ一つのできた！できるようになった！を一緒に喜び、感動できる、今人気の小規模通所事業所です。 <給与> 年収320万円～480万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 日曜日・祝日とその他１日となり

仕事内容【応募資格】 [必須] ※株式会社SynecOに出向となります。 【必須】 ・Excelやプログラミング言語を用いたデータの簡単な解析スキル ・農学・生態学・生物学・環境学等の修士号・博士号およびそれに付随した活動 ・コンサルタントとして企業のCSR活動に携わった経験 ・英語力（ビジネスレベルでのコミュニケションができる方） 【尚可】 ・農業・環境分野におけるフィールドワーク経験 ・カーボンクレジットなどの環境認証系やTNFD・TCFD等に関する知識 ・コンサルタントとして、生態系についての分析や説明を行っていただきますので、農学や生態学、生物学、環境学などを専攻された方を歓迎します。また

仕事内容株式会社たきコーポレーション 【在宅メイン】クリエイティブディレクター◆企業などのブランディング構築『パーパスブランディング』 【仕事内容】 【在宅メイン】クリエイティブディレクター◆企業などのブランディング構築『パーパスブランディング』 【具体的な仕事内容】 ＜約400名在籍の国内最大級規模のデザインエージェンシー／「パーパスブランディング」を軸にしたブランディング全般でお客様のブランド支援／ナショナルクライアントと直取引あり＞ ■職務内容 ◇プロジェクトは主に、理念策定（パーパスやMVV）から始まり、理念策定後の浸透施策・クリエイティブツールの制作まで続きます。 ◇プロジェクトを

仕事内容株式会社バンダイナムコウィル 【大阪】障がい者業務支援インストラクター◆現場同行での業務サポート◆バンダイナムコグループ◆土日祝休 【仕事内容】 【大阪】障がい者業務支援インストラクター◆現場同行での業務サポート◆バンダイナムコグループ◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＼求人の魅力ポイント／ （1） バンダイナムコグループの一員として、エンタメ事業を支える誇りとやりがい！ （2） 障がいのあるスタッフの成長や笑顔を間近で感じられる、社会的意義の高い仕事！ （3） 特例子会社ならではの安定した環境で、長く安心してキャリアを築けます！ ■業務の詳細： 大阪事業所では主にアミューズメント施設

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかに該当する方 ・コンサルティングファームにおいて、理念・ビジョン・経営計画の立案に関するプロジェクト経験を有する方 ・民間企業において、パーパスの策定や社内浸透等に従事した経験のある方 ・コーチングに関連するスキルや経験を有する方 【職種名】 東証プライム高収益SIer／戦略コンサルタント／組織開発・パーパス分野／ビジョン浸透・コーチングなど 【仕事内容】 東証プライムSIer／4事業セグメント(金融・産業・IT基盤・コンサルティング)／高収益・財務安定／1社1社を深堀り＆大型案件化／DX3.0社会変革への挑戦／未来創発／「超」高報酬／スピード昇進◎ ■職

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下の経験をお持ちの方 ・人事（組織マネジメント、幹部育成、人材開発） ・事業企画（インナーブランディング） ・組織人事コンサルティング ・経営戦略コンサルティング ・法人営業（中小企業の経営層対象） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント（パーパス・コンサルティング）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 「企業の存在意義（パーパス）や価値観体系（PMVV）を再構築・浸透させ、長期的なビジョンを策定・推進すること」をミッションとして、以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・パーパス／PMVVの策定と浸透 - 企

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・LabBaseのパーパス、バリューへの共感 ・コンサルティングビジネスの経験2年以上 ・経営課題を扱うステークホルダー（役員以上）との提案／折衝経験 ・複数部門をまたぐプロジェクト推進力、構想と実行の両立 【尚可】 ・理系出身歓迎 or 理系院卒歓迎、理系出身者が活躍中 ・人材領域経験者大歓迎、特に新卒人材領域経験者歓迎 ・大手クライアント向けの事業開発経験 ・製造業企業向けのコンサルティング経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 人材戦略コンサルタント ※土日休み ※年間休日12